"우리종합금융 채용시험문제"의 검색결과 입니다.

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"우리종합금융 채용시험문제" 검색결과 461-480 / 568건

조직에서의 다면평가에 대하여 설명하시오

으로 크게 나누어진다. 단순히 관리자(부서장)의 리더십 역량의 강화 차원, 즉 육성에 주로 활용된다면 구성원들이 납득하기에는 큰 문제가 없을 것이다. 그러나 만약 시행 초기부터 평가 ... 와 선발, 직무평가미 육군사관학교에서는 수십년간 다면평가 시스템을 사용해 오고 있다. 이 시스템이 필기시험이나 상관에 의한 적격성 보고서보다는 리더십 효과성을 더 정확하게 예언 ... 하는 것으로 밝혀졌기 때문이다. 해군사관학교에서는 모든 간부후보생들이 리더십 스킬을 동료나 상관이 평가한다. 1960년대에 주로 사용된 다면평가 시스템은 직무평가위원회, 채용 및 내부

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.24

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글로벌프론티어 탐방계획서

학생이 아니라, 잘 짜여진 사교육에 의해 점수 잘 받는 법을 익힌 학생을 뽑겠다는 것이라 문제가 되는 것이다. 이제는 우리 대학들이 어떻게 학생들을 가르치고 연구하여, 졸업 후 ... 사정관을 채용해 점수화된 자료뿐 아니라 학생의 잠재력이나 환경, 적성 등 계량화되지 않은 요소들을 종합적으로 판단해 신입생을 뽑게 하기 위한 것이다. 또한 학이나 모집단위별 특성 ... 를 주목하라 31.3 우리의 목표 6제 2 장 탐방 준비하기 72.1 탐방지역 분석(미국) 72.2 해외탐방 코스 및 절차 82.3 상세 탐방 일정계획 92.4 잠정예산 책정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.30

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저개발국문제와 남북문제

과 문제점우리나라는 1945년 해방 이후 1990년대 중반까지 우방 선진국 및 국제개발기관으로부터 막대한 규모의 개발 원조를 받았었다. 통계에 따르면 1945년부터 1980년까지 우리 ... 으로 출한 직원수가 적은 회원국을 대상으로 실시하는 신규채용시험이다. 한국은 2001년 UN분담률이 상승하면서 과소진출 국가로 분류되어 2002~2009년 국별경쟁시험을 유치 ... R E P O R T제 목 : 저개발국 문제【 목 차 】Ⅰ. 서론1. 들어가기 앞서Ⅱ. 본론1. 남북문제의 의미와 배경2. UNCTAD3. 공적개발원조(ODA)4. WFP

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.01

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푸르덴셜--국제기업의 인사관리 전략

의 기본이념 고객만족도 1위 고수와 최고의 품질을 갖춘 생명 보험 회사로의 성장 , 종합금융 서비스의 제공의 비젼제시 회사 운영 사회의 기반이 되는 가족사랑과 인간사랑의 원리를 실현이 ... 관계를 해석 및 이해 이 훈련은 현지에서 발생할 수 있는 인간관계에 있어서의 문제 상황을 설정하고 이에 대처하는 대안을 제시한 다음 각 대안을 충분히 검토한 다음 한 가지 대안 ... 라는 창업 이념하에 간이 보험 제도 설립 최초의 보험료는 일주일에 3센트 우리나라의 오랜 미덕인 상부상조의 정신은 푸르덴셜의 심벌인 지브롤터의 바위의 정신과 통한다 건강한 사람

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 31페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.09.27

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(경영.취업과진로) 기업연구 -공무원연금관리공단(공기업)

정보처리기사 이상의 자격증 소지자ㅇ 우리 공단 인사규정에 의한 채용결격사유가 없는 자▶ 기업에서 요구하는 표준 인재상은 무엇인가?→(청렴하고 깨끗한 윤리관 확립) 모든 임직원 ... 시험ㅇ「종합직무지식평가」단일과목- 국어(한문) 등 언어추론능력, 사회보장, 전산기초, 법, 행정, 경영, 경제, 사회,문화, 시사상식 등 직무수행에 필요한 종합적인 직무지식 측정 ... 다.공무원연금관리공단은 공무원연금기금의 안정적 운영과 기금증식을 위하여 금융자산운용 및 주택ㆍ복지시설사업 등 각종 수익사업의 활성화로 공적연금기관으로서 수범을 보여 오고있다. 앞

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.17 | 수정일 2015.11.17

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지방대생의 취업난 극복하기

의 자원부족도 큰 문제이다. 왜냐하면 대학의 교육과 연구 여건은 단순히 대학 캠퍼스 내에 국한되지 않고 지역사회의 인적, 물적, 문화적인 여건과 자원까지 종합적으로 고려해야 하기 때문 ... 가 가 모순과 문제점을 파악하였다. 사회적 악습부터 시작하여 자신의 무성의한 태도에 후회하기도 너무 늦은 시간이었다. 그러나, 우리의 대한청년 김한림씨는 여기서 무너지지 않았다. 예비 ... 일정 비율 이상의 현지인력 채용을 의무화해야 한다는 것이다. 이는 인재 할당제와 같은 맥락이다. 이 제도는 국가에서 실시하는 각종 시험에서 선발인원을 지역별 인구비례에 따라 할당

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.11

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[기업][기업의 본질][기업의 역할][기업의 채용시험][기업의 중국진출][기업의 청소년문화활동지원]기업의 정의, 기업의 본질, 기업의 역할, 기업의 채용시험, 기업의 중국진출, 기업의 청소년문화활동지원 분석

적 지식 대신 기본적인 우리말영어 등 언어적 능력, 사회적 상식, 수리적 능력, 상황판단력 등 네 가지로 구성되어 있다. 시험문제는 120여 문항이며 소요시간은 80분이다.4. 포스코 ... 기업의 정의, 기업의 본질, 기업의 역할, 기업의 채용시험, 기업의 중국진출, 기업의 청소년문화활동지원 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 기업의 정의Ⅲ. 기업의 본질Ⅳ. 기업의 역할Ⅴ. 기업 ... 의 채용시험1. 삼성의 직무능력검사1) 기초능력 검사 - 개인이 가진 기본적인 인지 능력을 총체적으로 측정2) 직무능력 검사 - 학업능력과는 독립적으로 일상생활에서 성공하는데 필수적인

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| 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.04.10

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대한항공 인적자원관리

자)(10) 임원 면접 : 채용과정에서의 모든 자료를 참고하여, 회사에의 적합성 여부를 종합 적으로 판단(11) 신체 검사 : 질병의 유무 및 질병으로의 진행가능성에 대해 검사(12 ... 체계3. 채용관리- 자격요건- 모집 방법- 인력 선발4. 교육훈련- 신입사원 교육훈련- 직종별 교육훈련5. 직무관리- 직급체계- 현재 인력 계획- 정규직 / 계약직6. 임금관리 ... - 시설 및 기타▷ 결론- 문제점 및 개선 방안 (발전방향)- 소감 및 내용 요약 정리1. 기업 선정 배경기업은 고객의 끊임없는 욕구를 만족시켜야 생존경쟁에서 살아남을 수 있

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| 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.16

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국민은행의 인사관리 분석

기술원 이사ING 서울대표 윤경희경력: 한국종합금융 이사, Baring Brother Ltd. 본사이사,ING Barings Limitd. 서울지점장태평양 대표 서경배경력: 태평양 ... 한다.’ ‘매사에 자신감이 있으며 무엇을 하든 적극적이다’ 등의 항목을 제시한 뒤, 지원자의 판단을 묻는다. 직무능력시험에선 수리와 확률 등 수학 문제들이 나온다. 수학뿐 아니 ... 한 정보를 드리겠다. 국민은행을 지원하려면, 늘 경제지를 읽으면서 최근 금융 관련 기사 및 경제용어들을 꼭 공부하고 와야 한다. 논술시험과 프리젠테이션 면접에 두루 유용할 거다. 인근

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| 리포트 | 137페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.12.18

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[공직부패]공직부패의 폐해를 설명하고 이를 해결하기 위한 해결책을 제시하시오-공직부패폐해, 공직부패해결책-

에서나 관찰되는 보편적인 사회현상중 하나이다. 우리나라 역시 부정과 부패가 뿌리 깊이 자리하고 있는데, 특히 공직사회의 부정부패는 심각한 수준에 있다. 부정부패는 일반 국민을 포함 ... . 공직부패는 국가발전에 커다란 장애요소로서 우리사회의 가장 심각한 병폐 중 하나이다. 지금 고치지 못하면 점점 곪아 손댈 수 없는 ‘망국병’으로 번질지도 모른다. 그렇기 때문 ... 를 통하여 알 수 있듯이 부패라는 것은 모든 상황 즉, 시대나 정치·경제·사회·문화·역사적 환경 등 많은 요인에 따라 달라진다. 그렇기에 부패연구를 위해서는 다양한 관점의 개념이 종합

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.16

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국제 금융자격증에 대한 올바른 이해 및 안내

. 시험 활용해서 종합적인 시각에서 응용하기 위한 내용을 중심으로 문제가 출제된다. 3차 시험은 Equity, Fixed Income securities등을 체계적으로 관리하기 위해 ... 종합적으로 소요되는 응용 및 분석 툴과 전략 등을 포트폴리오 매니지먼트 관점에서 논리적, 체계적으로 분석하는 능력을 요구하는 문제가 출제된다. 1, 2, 3차 시험을 같은 날에 실시 ... 의 자산운용이 중시되면서 금융전문가양성의 일환으로 CFA자격소지자 채용과 취득을 적극 추진하고 있다.한국CFA협회는 국내 수요를 감안하고 CPA등 타 자격증의 추세로 볼 때 한해

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| 시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.21

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핵심인재를 위한 삼성화재의 직무분석

적성 및 잠재력 평가 미흡개 선 방 안자체 선발시험 도입 종합 평가법 도입을 통하여 우수인력 확보◆인사고과 • 성과주의 인사제도- 문제점 개인주의 확산 부익부 빈익빈 근무집중도 저하 ... 력, 추리력, 지각력 등을 통해 기초 지적 능력을 종합 평가 직무능력, 업무능력, 대인관계능력, 사회 생활을 하는데 필요한 능력을 평가하는 시스템• SSAT란열린 채용 방식 도입 ... , 암기위주 주입식 폐해를 극복하기 위한 일환임 대졸 신입사원 공채 ⇒ 3급 신입사원 채용으로 바꿈 간판보다 능력, 획일보다 개성이 존중되는 열린 채용의 실천 필기시험 폐지

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| 리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.19

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대한상공회의소 자소서

과 업계의 경영실태를 조사하고 그 문제점 및 개선방안을 연구하는 데 매력을 느꼈기 때문입니다. 대한상공회의소는 이러한 업무를 하는 단체 중에서도 가장 위신 있으며 우리나라 경제 및 ... Ⅰ. 입사하고 싶은 기업 조사 및 입사 기준 사항제가 입사하고 싶은 기업은 대한상공회의소입니다. 대한상공회의소는 전국 지방상공회의소의 운영 및 사업을 종합, 조정하고 그 의견 ... 750 이상 및 이에 준하는영어 인증시험 성적 보유자- 병역을 필하였거나 면제자로서 해외여행에 결격 사유가 없는 자- 석·박사 또는 해외 석사학위 소지자 우대- CPA, 관세사 등

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| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.09

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대학생활과 진로탐색

일정 이상자에게만 응시기회 부여·외국유학·대학원 입시·외국인공인점수 첨부하면 외국어시험 면제·편입시험·일부 우수대학에서 외국어 시험 대체.·관광종사자 자격시험·외국어공인점수 기준 ... 업무에 필요한 실용영어 능력을 평가하는 것으로 각종 기업에서 인사 및 채용 기준으로 활용하고 있으며, 각종 고시 등 공무원 선발에서도 토익 점수를 반영하고 있다. 일본어는 JPT ... 와 JLPT가 있다. 국제사회에서의 일본어 커뮤니케이션 능력을 측정하는 시험으로 효율적이고 공정한 인사관리의 기초 자료가 될 수 있기 때문에 다양하게 활용되고 있다. 중국어는 HSK

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| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.17

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공공기관지방 이전에따른 기대효과 및 문제점과 개선방안

의 56.6%, 서비스사업체수의 48.4%, 금융기관 대출 총액의 66.5%가 수도권에 집중되어 있어 우리나라의 총 생산력의 평균 50%이상이 수도권지역에 집중되어 있어 큰 문제점 ... ) : 한국산업인력공단, 근로복지공단, 산재의료관리원, 노동부종합상담센터, 한국산업안전공단기타이전기관 (2개) : 국립방재연구소, 운전면허시험관리단④ 부산광역시부산광역시는 지역연고 ... Ⅰ. 서론현재 우리나라 지방은 인력과 자본의 수도권 집중으로 성장에너지가 고갈된 상태로써, 글로벌 체제에서 스스로 살아남을 수 있는 힘을 갖지 못하고 생존경쟁에서 탈락할 수도 있

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| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.05

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해외문화탐방결과보고서

- 서 론 -1. 탐방 목적1) 연구 배경2) 연구 목적3) 소요경비 및 여행루트2. 대한민국 금융 산업의 현주소 및 문제점- 본 론 -3. 각 나라별 금융 산업 현황과 특성 분석- (1 ... 해 있다고 할 수 있다. 이를 위해 우리가 지닌 우수한 인적 자원과 정보화 수준을 바탕으로 지식기반 첨단산업, 그리고 금융 산업을 새로운 성장 동력으로 육성하는 ‘동북아 금융허브 ... 시금융부분을 개방했다. 당시 상황이 어땠는지는 모르지만 현재 싱가포르의 몇몇 은행들은 성공적으로 성장했고 상당한 경쟁력도 보유하고 있다. 이러한 부분을 우리는 배워야 할 것이

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| 리포트 | 33페이지 | 5,400원 | 등록일 2009.03.30

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[한글]경제교과서 분석(두산출판사)

는 문제는 “경제”다. 작년 이맘때쯤 한국에서 대선이 한창일 때, 이명박 후보가 주장한 가장 강력한 공약도 바로 “경제 대통령”이었다. 지금 우리 주위에서 일어나는 모든 일 ... 주간 하에 제1회 “테셋”시험이 치러졌다. 아직 이 시험을 잘 모르는 사람들도 많지만, 한마디로 말해 “경제판 토익”이라고 생각하면 이해하기 쉬울 것이다. 기업에서 신입사원을 채용 ... 한다. 하지만 1회 시험을 치고 난 후 기업 인사담당자들의 평가는 난이도가 꽤 있었다고 평가한다. 다시 말하면, 학생들의 경제 능력을 평가하기 유용한 시험이며, 채용 시에도 적극 활용

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| 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.23

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하토야마 내각 vs 일본 관료주의

문제점을 살펴보면, 일본의 인사시스템과 큰 관련이 있다 하겠다. 일본의 경우 우리나라의 행정고등고시와 비슷한 1종의 시험 합격자는 통상‘케리어’라 불리며, ‘선발-채용 분리주의 ... 이하지만, 문제점은 우리나라와도 비슷하게 당시 일본의 질서유지등을 위해, 또한 미국의 점령정책이 간접통치라는 형태를 취하는 점에서 일본 관료의 협력이 필요했다. 이는 우리나라 ... Abstract54년만의 일본의 정권교체는 일본의 역사에 획을 그었다 할 만큼 엄청난 사건이 아닐 수 없다. 이런 일본의 정권교체에는 장기간의 경기침체와 연금문제등의 다양한 경제

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| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.28

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수입쿼터의 효과를 설명하고 관세효과와 비교

한 품목에는 고율의 관세가 부과되고는 있다. 예를 들어, 우리나라의 쌀이나 미국의 설탕과 같은 농산물은 정치적으로도 매우 민감한 품목에 해당된다. 전 세계적으로 모든 국가가 자국 ... 의 실질소득을 감소시키는 결과를 가져오도록 배분되게끔 하는 정부 또는 민간에 의해 채용되는 일절의 수단`이라 하였다. 월터(I. Walter)는 `국제무역의 규모, 방향 또는 상품 ... 를 의도적으로 까다롭게 적용할 경우 비관세장벽의 성격을 띤다. 각국은 소비자보호 및 환경보전의 명목 하에 특정 수입품목에 대하여 안전인증요건, 시험, 보건위생상의 요건 등을 적용

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| 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.27

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회사 채용면접 요령 및 예상 질문내용

채용면접 요령 및 예상 질문내용제1절 면접이란 무엇인가1. 면접의 정의2. 면접의 중요성3. 면접시험의 종류 및 대응법4. 면접의 진행 절차제2절 효과적인 면접 준비방법1. 면접 ... 금융48. 선경그룹49. 성업공사50. 신도리코51. 신동아건설52. 신한은행53. 쌍용그룹54. 쌍용투자증권55. 아세아 종합금융56. 우창건설56. 유공58. 유원건설59. 유한 ... 자세3. 면접관에게 호감을 주는 방법4. 실전에 대비한 면접 훈련법제4절 면접평가표 제대로 알기1. 면접평가표의 정의2. 면접평가 점수표3. 채용면접 체크시트제5절 기업별 채용면접

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| 자기소개서 | 96페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.09

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