"취업희망기업분석"의 검색결과 입니다.

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서울대 대학원 자기소개서 적십자사 직업상담사 2급 산업공학 경영 일반대학원 유지 및 활용 노동시장론 청년실업 공기업단일전공

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"취업희망기업분석" 검색결과 441-460 / 4,291건

(NCS 교육 기획) 마케팅전략기획자 기초 양성과정 훈련 운영 계획서

기획 관련분야 직업에 신규 취업을 희망하는 자(선수능력 필요 없음)5. 훈련목표 :가. 방송제작비가 필요한 방송제작 업체와 드라마나 연예 예능프로그램을 통해 로고나 제품을 홍보하기 ... 를 희망하는 기업 사이에서 연결고리의 역할을 할 수 있다.나. 조직의 중·장기 비전과 제품의 차별적 경쟁우위를 확보하기 위하여 시장을 세분화하고 목표시장을 선정하여 자사제품을 경쟁 ... . 기획사무03. 마케팅01. 마케팅전략기획02. 홍보·광고01. 기업홍보02. PR/광고08. 문화·예술·디자인·방송03. 문화콘텐츠03. 문화콘텐츠유통·서비스04. 광고콘텐츠유통

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.26 | 수정일 2022.06.03

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심리검사및측정 ) 워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용을 모두 포함하여 과제를 작성하십시오.

은 무엇인지에 대한 검사 결과를 분석하도록 할 것이다.우선 필자가 지니고 있는 경력활동에서의 강점은 취업을 위한 실제적이고 집중적인 직업 탐색 행동들이 무엇인지에 대해 알고 있 ... 를 해야 하는 이유 또한 내가 가지고 있는 심리는 무엇이며 그 심리를 기반으로 나의 직업과 어울리는 분야는 무엇이며, 나의 재취업을 위해 노력할 수 있는 점은 무엇인지를 파악하기 위해 ... 들에게 추천하는 직업 역량 검사이다. 특히 취업을 아직 하고 있지 않거나 재취업을 목적으로 하거나 혹은 이직을 고민하는 이들을 기반으로 만들어진 직업 역량 검사이다. 위의 사안은 깊이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.11

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일과 가정의 양립에 있어 문제점 및 개선방안

한 제도적 노력할 추진중에 있다. 이러한 다양한 제도들 중 특히, 공무원과 특정 공기업이나 대기업 등만 꿈꿀 수 있다는 제도 한가지?육하휴직제도-에 대해 분석해 보고자 한다. 육아휴직 ... 로 인해 개인이 재취업을 위한 불필요한 시간과 노력과 낭비를 줄일뿐더러 국가 차원에서는 민간 노동력의 활성화 차원에서 매우 강조한다고 하였다. 또한 정부 역시 해당 기업에게는 직원 ... 다. 한편, 해당 자료는 한국의 노동시장에서 여성의 고용률은 2000년 약 50%에서 2017년 57%로 약 7% 증가하는데 그쳤다고 분석하고 있다. 즉, 여성의 노동활동이 경제

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.16

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경북대학교 학생처 진로취업과 사무원 직무수행계획서

, 산학협력과 기업 연계가 확대되고 있습니다. 경북대학교는 지역 산업체 및 대기업과 협력하여 현장실습, 인턴십, 취업 연계 프로그램을 활발히 운영하고 있으며, 사무부분에서는 기업 ... ㅈ경북대학교 학생처 진로취업과 사무원 직무수행계획서작성요령※ (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직?간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익 ... 마다 쪽 번호를 부여목 차▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지▣ 직무수행 방향 및 비전▣ 구체적 실천방안1. 직무에 대한 이해 및 응시 취지경북대학교 진로취업과 사무부분은 대학 내

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2025.04.21

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한국의 교육제도와 지위 불평등

한국의 교육제도와 지위 불평등사회과학은 다양한 연구 기법에 기반을 두어 경험적인 조사를 하고 그에 따른 결과를 분석하는 학문이다. 우리나라의 사회문제 중 교육에 의한 불평등은 많 ... 과 사회이동’ 연구에서 한국노동패널자료를 분석하여 세대간의 대물림 효과를 실증적으로 분석했다. 이 연구에서 부모의 사회경제적 지위(Social Economic Status)는 교육 ... 과 약 19만원씩 각각 더 많다. 금수저와 흙수저 가정의 사회경제적 배경이 학생이 갖는 미래에 대한 희망의 실현에도 큰 영향을 미치고 있음을 알 수 있다.우리 사회를 혈연, 지연 등

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.10 | 수정일 2025.07.23

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아주대 여대생커리어개발1 중간과제

와 이를 준수하고자 하는 역량, 그리고 고객의 안전을 책임질 수 있는 신체적, 정신적 강인함이 요구되며 항상 최상의 컨디션을 유지할 의무가 있다.6. 취업 및 채용정보7. 기업분석 ... 여성 선호기업 기업분석 보고서학과 :학번 :이름 :분석 회사명아시아나항공(주)1. 회사 기본정보회 사 명아시아나항공설립자 명황인성현 대표이사정성권주요사업분야항공운수, 관광, 호텔 ... 의 기업결합 심사를 통과해야 한다.대한항공은 아시아나항공 인수 전인 올해에는 양사 약관과 정책, 서비스를 분석하는 작업에 집중한다는 계획이다. 내년에 아시아나항공이 자회사로 편입

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| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.21

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사회복지정책의 역기능에 대하여 설명하고, 역기능을 막기 위한 방법

을 살펴보자. 총 사업비 2,484억 원으로 4만 명의 일자리 창출 목표로 하는 대규모 사업이다. 취업정보센터 방문상담, 교육(훈련)프로그램 참여, 소기업 취업지원 사업 등을 통해 1 ... 이 근로 대신 복지혜택을 받는 경우로 일종의 국가복지정책의 함정이다. ‘복지병’의 발생이유는 우파에서는 복지 불평등 때문이라고 보고 있고, 좌파에서는 과도한 복지보호 때문에 희망 ... 권 밖으로 유인하지 못하고 복지제도권 내에 머무르게 하는 이른바 ‘빈곤의 악순환’을 유지하고 있기 때문으로 분석된다. 대표적인 복지대상인 국민기초생활보장수급자의 사례에서 복지의 악

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| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.30

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현대일본사회론

:_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 :현재 일본의 ‘젊은이 (학원, 취업, 결혼, 출산 등)와 관련된 문제 ... 해 협력하고 빠른 안정이라고 하는 목표 (Goal)를 지향한다는 의미이다.신입사원이나 기업의 인사담당자에게 실시한 앙케이트에서 이름지어졌지만, 회사측 입장에서는 『요령은 좋지만, 회사 ... 음』『안정적인 커리어를 바람, 사생활을 중시한다』 등의 특징이 있다고 한다.인력난이 심각 해지는 중이기 때문에, 지난 수 년간의 취업 전선은 공급자 우위의 시장이다. 취직 빙하기라고

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.22

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(인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오.

에서 적극적인 고용활동이다.3) 선발관리선발은 모집활동으로 응모된 많은 취업희망자 중 조직이 필요한 자질을 지닌 사람을 선별하는 과정으로 최적의 인적요소를 특정 직무에 짝지어주고 기능 ... 기초작업으로 인사상담과 안전관리, 정원산정 및 작업환경 개선에도 활용된다.(2) 직무평가직무평가는 직무분석에 의해 작성된 직무기술서를 기초로 이뤄지는데 기업이나 기타 조직에서 각 ... .(70점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원의 확보1) 인력계획2) 모집관리3) 선발관리4) 직무분석 및 평가5) 배치2. 인적자원의 개발1) 인사고과2) 경력관리3. 인

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| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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우리나라 복지국가를 구현하기 위해서 사회복지차원에서 관심을 가져야 하는 영역(사회문제)은 무엇이며, 그 이유

문제인지를 분석해보고, 사회 복지적 대안을 모색해볼 것이다.Ⅱ. 본론1) 소득 불평등 배경90년대 이후로 20년이 지나는 동안 대한민국 사회에서 소득 불평등은 극심하게 나타나 ... 세계화가 이루어지고 수출 대기업과 일부 공기업에서 임직원들이 받는 보수는 크게 상승했다. 민간소비가 부진해지고 중소기업과 자영업자들의 처지는 상대적으로 악화하였고 상위 10 ... 층이 추락하더라도 타격이 작고, 저소득층은 조금의 노력으로 단계적으로 계층이동이 가능하다. 고소득층은 안정감을 가지고, 저소득층은 희망을 품는 것이다. 이러한 이유로 불평등도가 높

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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문과 취업 노하우 (26살 군필 직장인)

문과 취업 노하우-> 문과 취업은 헬일까요 ?(26살 남 , 군필이 말하는 취업이야기-인생이야기)목 차05 희망의 메세지01 간단한 자기소개02-1 내가 취업을 한 방법 (대학 ... 으로는 문과보다는 상대적으로 수월한 것은 사실입니다 그리고 대기업에 취업을 한 친구들을 보면 이과기준으로는 대학시절 학업에 몰두를 한 친구들이 대부분이었습니다 ! - 그러니 대학 저 ... 생활) - 학문02-2 내가 취업을 한 방법 (대학생활) - 경험03 취업은 정말 힘들까 ? - 현실 직시04 소소한 면접 팁01. 간단한 자기소개- 저는 우선 지방거점국립대 중 한

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| 노하우 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.19 | 수정일 2022.03.01

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새라 케슬러 Gigged 직장이 없는 시대가 온다 독후감

는 오랫동안 '안정적인 직장'이 성공적인 삶의 필수 조건이라고 믿으며 살아왔다. 대기업에 취업하면 나의 미래가 보장될 것이라고 생각했고, 정해진 시간에 출퇴근하며 정해진 월급을 받는 것 ... 생활의 답답함과 변화에 대한 갈증들을 떠올리며, 불안 속에서 새로운 기회를 찾아나가는 고통스러우면서도 희망적인 여정을 시작했다.안정이라는 환상, 그리고 조직 속의 불확실성나 ... 은 많은 사람들을 유혹한다. 하지만 새라 케슬러는 이러한 긱 경제의 이면에는 새로운 형태의 통제와 착취가 존재할 수 있음을 경고한다. 플랫폼 기업의 알고리즘에 의해 노동이 통제

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.05

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한국어능력시험(TOPIK)의 쓰기 유형을 분석해 봅시다. - 외국어로서의 한국어 능력 평가론

대학 및 대학원 입학이 가능하고, 정부초청 외국인 장학생 진학 및 학사관리, 외국인 의사자격자의 국내 면허인정, 한국 기업체 취업 희망자의 취업비자 획득 및 선발, 인사기준 ... 외국어로서의 한국어 능력 평가론한국어능력시험(TOPIK)의 쓰기 유형을 분석해 봅시다.한국의 인기가 나날이 높아지면서 한국어에 대한 인기도 높아지고 있다. K-pop을 비롯해서 ... 들에게 한국어 학습 방향 제시 및 한국어 보급 확대를 하는 동시에 한국어 사용능력을 측정, 평가하여 그 결과를 국내 대학 유학 및 취업 등에 활용하기 위해 한국어 능력시험을 친다. 한국어

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.13

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한국 속의 다문화 실태 분석한국사회의 다문화 실태 분석 관련 주제

주제 : 한국 속의 다문화 실태 분석/한국사회의 다문화 실태 분석 관련 주제- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 다문화 사회의 이해2. 한국의 다문화 현황3. 한국의 다문화 형성 ... 는 것을 목표로 하여 자국사회의 일원이 되기를 희망하는 이민자에 한하여 문화적 동화를 대가로 사회의 일원이 되는 것을 인정하는 정책이다. 결혼이민자가 자국의 문화를 포기하고 해당 ... )체류자격별 현황을 보면, 비전문취업(E-9)은 남성(91.7%)이 대다수인 것을 확인할 수 있고, 방문취업(H-2)의 경우 남성 60.3%, 여성 39.7%이며 고용허가제 적용

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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서울대학교 일반대학원 산업공학과 연구계획서

에 두고 있습니다. 석사 졸업 후에는 OOOO 계열 대기업에 입사하는 것이 목표입니다. 박사 학위를 하게 된다면 서울대학교 동일 대학원에서 박사 학위를 받고 취업하고 싶습니다.4. 비 ... 1. 석사 박사 진학시 희망 연구분야 및 계획저는 서울대학교 대학원 산업공학과 연구실에 진학하고 나서 퍼지 이론을 기반으로 분할 및 가지치기 절차를 통합하여 의사결정 트리를 개선 ... 하는 연구, 인체 공학 제조의 기계 학습: 최근 발전, 과제 및 기회 연구, 수리부속 재고수준이 전시 해군 함정 운용 가동률에 미치는 영향 분석 연구, 장착된 휴대폰이 운전 행동

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.09

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양성평등을 위한 제도에 대해 토론하세요. 군가산제, 여성할당제 등

논문에선 2007년~2011년 국가직 7급 공채시험 최종합격자들을 대상으로 분석한 결과 가산점 적용자와 비적용자 간 필기시험 합격률 차이가 0.7%포인트에 불과했다고 밝혔다. 반면 ... 불합격자는 오히려 전체 인원의 8.5%나 됐다.군가산제의 장점으로는 첫째, 군대를 다녀온 남자라면 누구나 공감하겠지만 대한민국 국민으로서 당연한 의무임에도 불구하고 취업시 불이익 ... 라면 오히려 역차별이 될 수 있다. 둘째, 실제로는 면제자나 공익근무요원 소집해제자도 수혜자가 된다. 셋째, 공직진출 희망자에게만 유리하다는 점이다. 넷째, 비현역 사병과의 형평

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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[합격자소서] 롯데장학재단 취업준비생 장학금 합격자소서 (2022년도)

1) 취업의지 : 본인이 희망하는 기업(직무 등)에 취업하기 위해 행했던 노력에 대해 구체적으로 작성해주세요.[글로벌한 자동차 엔지니어의 꿈]저는 현재 기계시스템디자인공학을 전공 ... 하여 나의 강점은 무엇이며, 어떤 기업의 가치관과 가장 잘 맞는지를 알아보았습니다. 그리고 교내에서 진행한 2021-1 기업분석을 통한 이력서 및 자기소개서 작성법(1차, 사기업 ... h사에 대한 기업 분석 강의와 공학계열 포트폴리오에 대한 강의를 수강하여 구체적으로 어떤 계열사가, 어떤 직무가 무슨 일을 주로 하는지를 알아보았습니다. 그리고 이를 통해 원

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28

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저출산 시대의 성장전략 및 과제-토론 발제 자료

하는 장기체류 외국인력 등에 대해중장기적으로 거주(F-2)·영주(F-5)비자로 전환하는 방안 검토법무부고용부‘23? 국내 비전문취업 희망 외국인유학생의 고용허가제 외국인력 전환 활용법무 ... 비자 신설법무부‘23.上? 중소기업 채용 외국인 전문인력 비자발급 요건 완화법무부‘23.上? 과학·기술 우수인재 영주·귀화 패스트트랙제도 도입법무부‘23.上? 인구감소지역 대상 ... 부고용부‘23~? 방문취업(H-2) 서비스업 지정방식을 네거티브 방식으로 전환고용부‘23.1월? 외국인 유학생(D-2) 시간제 취업활동 허용시간 탄력적 확대 검토법무부‘23.上

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.25 | 수정일 2024.11.11

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현대일본경제의이해 ) 일본 내각부에서 발행

사태에 더 큰 영향을 받은 것을 확인할 수 있다. 하지만 4월 이후 경제활동이 단계적으로 재개되면서 취업 현황도 점차 호전되는 경향을 보이고 있다. 무엇보다 기업의 고용유지 대응 ... 로 인해 사회경제 활동이 활발해진 3분기에는 취업희망자가 증가하여 전년과의 차이가 절반 가까이로 줄어들었다. 그러나 감염환자가 다시 증가하고 감염 위험이 높아지면서 4분기에는 취업 ... 자, 휴업자, 완전실업자, 비노동력인구의 개념을 설명하시오(8점). (이 글은 취업자를 종업자와 휴업자를 합한 개념으로 사용하기도 하고 종업자의 의미로 사용하기도 함으로 주의

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23

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독후감 - 데일카네기 자기관리론

만 우리가 걱정을 하고 스트레스를 받는 것들에 대해 면밀히 생각해 보면 사실 걱정을 한다고 해결되는 일은 없다. 이렇게 걱정하는 일에 대해 분석하고 내가 할 수 있는 최선의 판단 ... 걱정이나 과거에 대한 후회에 많은 시간을 소비한다. 하지만 그것은 결국 현재를 낭비하는 일이 된다. 나 역시 학업, 취업, 인간관계 등 미래에 대한 걱정으로 현재를 제대로 누리 ... 감정적 스트레스도 배가된다는 점에서, 행동으로 옮기는 습관은 매우 중요하다고 느꼈다.책 속 사례들도 교훈적이었다. 한 기업가는 자신이 겪은 실패에 대해 더 이상 고민하지 않

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.20

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