"인적자원관리론시험"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"인적자원관리론시험" 검색결과 441-460 / 13,032건

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자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시

되어 각자가 자신의 역할과 기능을 충실히 수행해야 한다.인적자원관리라는 것은 조직의 구성원들이 조직의 목표를 달성하는 데 기여하도록 활동하게 만들기 위해 조직 구성원들의 잠재적인 능력 ... 기 때문에 조직의 인적자원 관리는 곧 조직의 존폐와 직결되는 문제이다.아래에서는 본인이 소속된 기관의 인사 관리 현황에 대해 살펴보고 여기서 나타나는 문제점에는 무엇이 있 ... 인력자원관리론자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시목차I. 서론II. 본론1_조직의 현황과 인력 관리의 전반적인 내용2_조직의 인사 평가와 보수에 대한 부분3

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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사회복지의 개념과 목적을 정리한 후 사회복지의 일반적 가치와 실천적 가치를 설명하고, 윤리적 딜레마 상황에 대한 해결방안을 모색하시오.

적 안정을 위한 프로그램이 우선된다. 효율성 또한 중요한 요소다. 제한된 자원을 활용해 최대한 많은 사람들에게 혜택을 제공하려면, 사회복지 실천 과정에서 자원의 적절한 분배와 관리 ... 은 삶의 질을 떨어뜨리고, 종종 개인의 존엄성을 위협한다. 이와 같은 상황에서 사회복지는 그 역할을 명확히 한다. 사회복지는 단순히 자원을 나누거나 문제를 해결하려는 기술적 접근 ... 기본적으로 인간의 삶의 질을 향상시키기 위해 다양한 사회적 자원과 서비스를 제공하는 활동이다. 이는 경제적 지원, 심리적 도움, 그리고 공동체의 통합을 목적으로 한다. 하지만 사회

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19

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지역사회간호학03 국내외 보건정책 정리본

조직중앙보건행정조직보건복지부: 노인, 장애인, 보건위생, 의정 및 약정 사무보건복지부장관 소속 - 질병관리청: 감염병 사무, 질병 조사, 시험, 연구 사무보건복지부 내 간호정책 ... 활동-포괄적인 개념 / 의료 전 영역-전인적 건강관리 / 생애 개념에 초점보건의료서비스 개념보건의료서비스: 국민의 건강을 보호, 증진하기 위하여 보건의료인이 행하는 모든 활동-개인 ... 비 부담못하는 사회계층까지 확대보건의료체계 구성요소보건의료체계 목표건강수준보건의료체계에 대한 반응성재정의 형평성달성 위한 4가지 핵심 기능관리자원의 생산재원조달서비스 전달보건의료

시험자료 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22

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기업가정신사례 보고서_ 카카오 김범수 의장

하고 있는 자원에 구애되지 않았으며 기회를 포착하고 추구했다. 또한 사회가 요구하는 경제적 책임과 법적 책임 그리고 사회가 기대하는 윤리적 책임과 자선적 책임을 모두 충족하는 기업가 ... 적 면모를 보이기 때문이다. 해당 리포트에서는 김범수 의장이 어떻게 자원에 구애되지 않았고 기회를 포착했는지와 카카오의 성과를 서술하고 김범수 의장의 행적들을 기술해 보고자 한다 ... - 카카오 김범수 의장주식회사 카카오의 창업주인 김범수 의장은 가난한 유년 시절을 보냈으며 서울대학교 산업공학과 재학 시절, PC방인데 인터넷이 안 되는 것을 보고 인터넷 전문 PC

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.22

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국제경영학 - 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명

방송통신대중간과제물국제경영학글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.목차1. 서론2. 본론1) 현지인 기반 글로벌 기업2) 언어 정책3. 결론4. 출처 및 참고문헌1 ... 는 1990년 세계화 경영전략을 수립하였다. 2013년에는 LG전자의 매출 중 75%가 해외 비중일 정도로 LG전자는 세계화 경영전략을 효과적으로 사용하고 있다.인적자원관리는 기업의 인 ... 적자원을 관리하고 소통하며 기업의 경쟁력을 위해 인력 활용 방법을 모색한다. 국제화가 이루어지고 있는 현대사회에서 인적자원관리의 영향력은 해외까지 이어나가고 있다. LG전자와 같은 다

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.28

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한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오

할 수 있는 상황이다.이러한 급속한 양적인 팽창으로 인해 교육의 부실에 대한 우려가 나타나고 있으며, 결과적으로 인적 자원에 대한 질 관리 차원에 대한 우려를 낳는다. 또한, 대학 ... , 시험을 통해 그 전문성을 인정받고 사회복지 업무에 투입되고 있다. 그러나 한국의 사회복지직의 전문성은 다양한 요인에 의해 위협받는다.사회복지사들이 갈수록 늘어나고 있는 상황 ... 적으로 1일 평균 600만 명의 서비스 이용자들과 만나며국민의 최일선 사회복지를 전달하는 핵심 축으로 자리매김하고 있다. 이렇듯 사회복지사는 모든 사회복지 조직의 중요한 자원이고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19

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<A+>우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

[인적자원관리]• 주제 : 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가.Ⅰ. 서론천하를 다투려 거든 먼저 인재영입을 다투어라 라는 뜻의 '부쟁천하자 필선쟁인 ... 를 선발해 리더군으로 두고 경쟁하거나, 유능한 인재를 선발하여 기업 역량을 선도하는 등의 많은 노력을 기울였다. 이는 기업 전략과 인적자원 관리는 상호 영향을 미치는 관계이며 사람 ... 로서 그 가치가 매우 중요해지고 있다. 인적자원 구성원의 지식과 노하우, 기술, 태도를 관리하고 혁신 시키는 것은 기업의 성장과 발전을 위한 필수적 관리 대상이며, 인적자원의 확보

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.30

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(인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이

교과목명: 인적자원관리인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오.(70점)인 ... 적자원관리의 과정- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 인적자원 확보2) 인적자원 개발3) 인적자원 활용4) 보상 및 유지관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원관리란 현대사회의 기업 ... 에 따라서 직무와 기업 관리는 변화하기 때문에 인적자원을 그 비전과 철학에 적절하게 실행하는 것 또한 기업의 목표달성과 매우 밀접한 관계에 놓이는 것이다. 그런 측면에서 인적자원을 확보

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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(인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이

인적자원관리인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오.(70점)- 목 차 ... -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원 관리1) 확보2) 개발3) 활용4) 보상 및 유지관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업경영에 있어서 상품 및 서비스의 산출을 위해 투입되는 대표적인 ... 한 조직적 노력이 성과개선과 조직변화로 이어져 조직의 효율성과 경쟁력을 재고시킨다.본론에서는 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라

입니다. 이 후에 최종 합격이 결정됩니다.2) 선발 방법의 제시경영학에서 종업원의 선발이란 인적자원 관리에서 아주 중요한 부분입니다. 좋은 인재들을 선발하여야 기업도 함께 성장 ... 교과목명 : 경영학개론주제: 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체 ... 는 중고 신입을 선호하는 경향이 있습니다.또 다른 특징은 AI를 적용한 역량 평가 방식입니다. 코로나로 인해서 대면으로 면접을 시행하기가 어려워지자 각 기업들은 그에 대한 대안

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19 | 수정일 2022.07.20

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[A+ 메가스터디 평생교육원 학점은행제, 인적자원관리 1등 토론]-승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요

인적자원관리: 승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요?(정성적 방법과 계량적인 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법 ... , 문제에 답이 존재하며, 점수가 객관적으로 매겨질 수 있는 평가로 보통 객관식 시험을 떠올리면 편할 것이다. 즉 숫자로 표현이 가능한 정보들이며, “토플 100점 이상인 자들만이 우선 ... 의 평소 행실이나 태도, 모습등을 고려하지 않는 평가이기 때문에 문제가 발생할 수 있다. 예를들면, 위험한 사상이나 잘못된 신념, 가치관을 지닌 자들이 오로지 계량적으로 평가되는 시험

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.11 | 수정일 2024.04.11

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간호관리학 국시대비 및 내신관리 총정리

,국-산출: 환자간호, 간호질?관리이론★-구조론적(고전적)?과학적(Taylor):표준화,성과,효율성,경제인?행정관리(Fayol):기업활동, 능률성?관료제(Weber): 합리적권위 ... : 대표자, 지도자, 섭외자(조직외부와 관계유지)-정보자: 모니터(정보수집), 전달자(to하급자), 대변인(외부에알림)-의사결정자: 기업가, 문제처리자, 중재가,자원분배자(조직내자원 ... , 변화요소 감소X?계획안-자원?통제방법에 대한 전략: 비용자원사용계획목적프로젝트행렬(매트릭스)-다양한전문가,-최고관리자가 결정-기동성有, 수직적분화 ?-프로젝트 조직이 라인조직

시험자료 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.26

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인사행정론 사례분석 레포트 군무원기준

계획 설정* 이 글에서는 군무원 기준으로 해석함을 알려드립니다.Ⅰ. 인사행정(인적자원관리) 시스템 분석 5가지 주요기능1. 확보군무원의 신규채용은 공개경쟁채용시험에 의한다. 다만 ... 인사행정론 사례분석(군무원 기준)대한민국 국방부(國防部, 영어: Ministry of National Defense, 약칭: MND)Ⅰ. 인사행정(인적자원관리) 시스템 분석 중 ... 을 말한다) 시에는 공개 모집하여야 하며, 채용시험은 응시원서 접수 개시일 20일 전에 인터넷 홈페이지, 신문, 방송 등 그 밖의 효과적인 방법으로 공고하여야 한다. 다만, 특별채용

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2021.10.07

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간호전문직표준 (전문직, 간호의 질, 전문직 수행 표준 지침 사례)

어서 가장 중요한 요소라고 생각한다.2. 전문직 수행표준: 윤리, 업무수행, 평가, 교육, 연구, 협동, 자원활용, 간호의 질 관리 영역이 포함.위와 관련된 영상을 찾아 위에 기술 ... )훈련과 교육의 기회가 제공되어야한다. 셋째, 구성원들의 능력이 시험되는 제도가 있어야 한다. 넷째, 협회 등의 조직을 구성한다. 다섯째, 타 직업과 구분되는 그 직업만이 가지는 고유 ... 의 지식과 기술을 가지고 있다. 이 외에도 다양한 전문직의 정의가 있는데 추가적으로 윤리강령을 지닌다는 것도 주목받고 있다. 간호사는 4년제 대학을 나와 면허 시험을 통과한 자

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.29

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평생교육경영의 개념과 평생교육기관 경영의 원칙을 기술하고 본인의 생각을 정리하시오

적인 ‘평생교육경영’이 요구된다. 평생교육경영은 조직의 비전과 목표 설정, 인적 자원 관리, 재정 운영, 프로그램 기획 및 평가 등 다양한 요소를 체계적으로 통합하는 활동이다. 이 ... (Organizing)은 교육서비스 제공을 위해 인력, 시설, 시스템을 효율적으로 구성하는 과정을 말한다. 평생교육기관은 행정직원, 강사, 자원봉사자 등 다양한 인적 자원을 활용하므로 이들의 역할 ... 발전에도 실질적인 기여를 하고 있다.이러한 맥락에서 평생교육을 효과적으로 실현하기 위해서는 교육 내용뿐 아니라 이를 운영하고 관리하는 ‘경영’의 측면이 매우 중요하다. 평생교육

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30

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당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황입니다. 이때 총지배인을 선발하기 위해

. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일로 저장합니다.1. 서론- 기업의 성장과 목표달성을 위해서 가장 중요한 요소 중 하나가 우수한 인적자원을 모집하는 것이 ... 다. 뛰어난 인적자원없이는 기업이 운영될 수 없고 정확하지 않은 정보를 근거로 인력채용이 이루어진다면 기업과 개인 모두에게 비용과 시간을 부담하게 되는 일이 될 것이다. 이에 각 기업 ... 들은 전략적으로 여러 방법들을 도입하여 채용과정에 적용하고 있다.- 이 과제에서는 교안, 참고서적 등을 읽고 인적자원의 모집의 의의와 중요성과 내가 만약 대형규모의 한식당을 운영

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.18

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저성과자 관리 방안

자를 관리하는 것이 중요한 이유는 여러 가지가 있는데 우선 ‘비용과 자원의 절감’ 효과가 있다. 저성과자 개인의 문제가 조직의 문제로 커지면, 엄청난 교육훈련 및 선발 비용이 들고 그 ... 에 따른 인력과 자원도 소모된다. 그러므로 조기에 저성과자를 효과적으로 관리하는 것이 중요하다. 또한, 저성과자는 다른 근로자의 사기와 태도에도 악영향을 줄 수 있으므로 ‘동기부여 ... 저성과자 관리 방안(중요성, 발생원인, 접근법, 대안)에 대해 논하시오.- 목 차 -1. 저성과자 관리의 중요성- 저성과자 의의- 배경 이론2. 저성과자 발생 원인- 개인적 차원

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05

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보건의료법규 과제 (간호 윤리적 기준 보고서)

과 간호실무의 법적, 윤리적 기준의 필요성과 중요성에 대한 이론적 문헌고찰 내용을 기술하시오.1) 간호전문직 표준의 법적, 윤리적 기준의 필요성① 사례관리: 특정한 시간 틀 내에서 모든 ... 건강관리팀 구성원의 노력을 통합하여 환자의 목표를 개선하는데 초점을 두는 간호전달체계로서 임상진료표준지침(Critical Pathway, CP)을 사용하여 질병기간 전체를 관리 ... 하는 것⇒ 우리나라에서도 사례 관리가 시도되고 있으나 아직 제도화나 표준화가 되지 않음.⇒ 미국의 경우 이러한 건강전달체계가 계약에 따른 의료서비스 제공자 선정과 계약을 맺지 않

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.23

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시험불안 때문에 힘들어 하는 학생에 대해 어떻게 상담(지도)할 것인지 마음에 드는 상담이론을 토대로 논하세요.

가 높은 학생들을 대상으로 조사한 결과, 시험불안이 심화될수록 스마트폰 사용시간이나 인터넷 의존도도 함께 증가하는 경향이 확인되기도 했다. 즉, 시험불안이 높아질수록 건강한 방식 ... R E P O R T과제명시험불안 때문에 힘들어 하는 학생에 대해 어떻게 상담(지도)할 것인지 마음에 드는 상담이론을 토대로 논하세요.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론현대 사회 ... 에서 학생들에게 시험은 단순히 학업 성취도를 평가하는 도구를 넘어, 미래의 성공과 실패를 가늠하는 중요한 기준으로 작용하고 있다. 중학생 시기에는 자기 효능감과 학습 습관이 본격

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.20

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[간호관리학] 인적자원관리 전략 보고서 - 고려대학교 의료원

인적자원 관리 전략 분석 보고서교과목간호관리학Ⅱ담당교수제출일학년/반학 번성 명◆ 취업을 희망하거나 평소 관심이 있는 병원 또는 기관을 선정하고, 홈페이지 및 보도자료 등을 분석 ... 하여 해당병원(기관)의 인적자원 관리 전략을 파악하고, 본인의 자기계발 노력에 반영할 점을 기술하세요.분석 대상 병원(기관)고려대학교병원선정사유1. 복리후생이 좋음2. 신규간호사 ... 질환별 사례중심 강의)· 보수/전문교육 : 전달 및 개발교육, 전문간호과정)· 직무시험 : 학습의 동기부여 및 학습 성과 점검· 사이버 교육 : 원내 필수교육 및 다양한 강좌

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.06

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