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"국민연금공단 시간선택제 근로자" 검색결과 441-460 / 506건

  • [사회복지정책]저출산정책에 대한 고찰 및 문제점과 해결방안
    에 영향을 미치고 이로 인한 국민연금 수급률(수급자/가입자)이 급증하고 ‘저부담?고급여’의 불균형 구조로 인하여 현 제도를 유지할 경우 2047년에는 기금이 완전히 소진되는 등 심각 ... 1 국민연금법 개정 법률안에 포함되어 있는 내용으로, 둘째 이상 자녀 출산 시 부 또는 모의 연금액이 인상되도록 하는 제도이다. 이에 따르면 둘 이상의 자녀가 있는 국민연금 가입자 ... 한 연금재정 위기에 직명할 우려가 있다. 따라서 세대간 공평한 부담을 위해 보험료 및 급여수준의 조정 등 구조개편이 시급하게 이루어져야 할 것이다. 저출산에 따른 근로인구의 감소
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.26
  • [인적자원관리]우리나라 4대보험제도와 주요 개선방향
    혜택을 받을 수 없음2005년 고용보험제도 변경사항4대 보험 - 3국민연금근로자의 근시안적 사고(미래통찰력의 결여) - 미래의 경제적인 욕구까지 고려하여 퇴직을 대비한 저축을 미리 ... 세대간 소득재분배의 형평성 문제 근로자와 자영자간의 소득분배 왜곡 문제 대규모 사각지대 문제기금 운용상의 문제제도 운영상의 문제구조적 문제국민연금제도의 문제점부족한 홍보 저부담 ... , 고급여의 문제 가입자 등급 설정에 관한 문제연금기금 운용에서 가입자 배제 공공부문에의 과도한 배분 국민연금 재정 추계의 오류 수익성 확보 미비 중장기 운용계획의 부재 기금관리 효율
    리포트 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.05.14
  • 조직이론과 한국행정
    ) 준정부기구공단 : 국민체육진흥공단, 한국산업인력관리공단, 공무원연금관리공단, 중소기업진흥공단, 한국철도시설공단, 근로복지공단, 국민연금관리공단, 국민건강보험공단 등 공사 ... 노동/농민경제정의실천시민연합, 함께하는시민행동, 한국납세자연맹경제정의녹색어머니회, 한국자원봉사연합회, 곰두리봉사대, 볼런티어21 등자원봉사참여연대, 반부태국민연대, 민주언론시민운동 ... , 조정하는 역할을 하거나, 정부기구들의 서로 다른 요소들 간의 갈등 해결을 위해 행정부 내 최종 조정자로써 행동하는 모든 조직 및 구조들”이 포함(Dunleavy Rhodes
    리포트 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.25
  • [정치 경제]현행 국민연금제도의 문제점과 해결 방안(개선방안)
    가입을 의무화하여 보험료를 납부하게 하는 강제 저축기능을 갖추고 있는 것이다.우리나라에서는 지난 1988년 5인이상 사업장의 근로자를 대상으로 국민연금제도를 도입하였고 1995년 ... 부터는 농어촌지역 자영자에게까지 확대하였으며, 1999년부터는 도시지역 자영자와 5인미만 사업장 근로자에게까지 적용확대를 시도하고 있다.우리의 국민연금제도는 이제 도입된지 10년 ... 다.1999년 4월 1일부터 도시 자영업자에 대한 국민연금제도가 확대됨에 따라 전국민 연금시대가 열렸다. 국민연금 급여율은 생애 평균 임금의 60% 수준이며 노령연금을 받는 데 필요
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.04
  • [사회복지]우리나라 사회보장제도의 분석
    고 있지만 그 가입자가 납부하여야 하는 국민연금 보험료를 산정함에 있어 그 기초가 되는 표준소득월액의 산정이 급여소득자와 자영업자 또는 전문직종 종사자간에 불평등이 심화되고 있 ... 다. 자영업자 또는 전문직종 종사자의 소득이 투명하지 않으며 이것은 비단 국민연금 보험료의 산정뿐만 아니라 소득세의 산정에 있어서도 동일한 문제가 발생한다. 도시 지역 자영업자의 소득 ... 적 이해관계에 따라 소득재분배라는 사회정의를 실현하고 있지 못하고 있는 실정이다.(2) 개선방안 : 국민연금보험료 납부의 불평등의 해소국민연금가입자의 보험료 납부의 불평등의 문제는 계속
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.08.05
  • [노동법]재해보상유형 및 보상범위
    순수한 근로의 대가일 것.4. 근로자성이 인정된 사례① 노임만 분할하여 지급할 뿐 인사권이 없고 사업자등록도 하지 않고 국민연금, 의료보험 등도 모기업에서 하는 경우의 소사장 ... 더라도 산재법상 근로자여부 판단은 근로복지공단의 관계가 아니라 근로관계 상대방인 사용자와의 관계에서 결정(1999. 2. 24, 대법 98두2201)5. 근로자성이 인정되지 않은 사례 ... , 운영 업무를 수행하던 중 발생한 사고로 인하여 사상한 경우 "작업시간중 사고" 및 "출장중 사고" 준용(9) 제3자에 의한 사고타인의 폭력행위에 의하여 근로자가 사상한 경우로서 다음
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.07.03
  • [산업재해][강추]산재보험에 대하여
    가능)으로 즉, 장해등급 8급-14급은 일시금을 지급하고 4급-7급은 수급권자의 선택에 따라 연금 또는 일시금을 지급하며 1-3급은 연금만을 지급한다.네 번째, 유족급여는 근로자 ... 적으로 원수급인들이 보험가입자가 된다. 다만, 원수급인이 서면계약으로 하수급인에게 보험료의 납부를 인수하게 하는 경우에는 원수급인의 신청에 의하여 근로복지공단의 승인을 얻은 때에 그 하 ... 으며 이를 4대 사회보험이라 한다. 이들 보험 중 우리 조는 산재보험에 대해 알아보려고 한다.산업재해보상보험은 공업화가 진전되면서 급격히 증가하는 산업재해 근로자를 보호하기 위해
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.27
  • [사회복지법]산업재해보상보험법
    권자의 선택에 따라 지급하되, 노동 능력을 완전히 상실한 장해등급(1-3급)의 근로자에 대하여는 장해보상연금을 지급한다. 그러나 장해급여를 연금의 형태로 지급하는 것이 곤란한 경우 ... 를 받지 못해 뇌염으로 이행되었다고 할 것이므로 위와 같이 감염된 뇌염증세는 업무상의 재해에 해당한다.- 제34조 (작업시간 중 사고)근로자가 사업장내에서 작업시간 중에 다음 각 ... ? 소비용.ㄴ. 공단이 정단한 사유가 있다고 인정하는 요양비긴급기타 부득이한 사유가 있는 당해 근로자의 청구에 의하여 이송에 소요되는 비용을 미리 지급 할 수 있다.? 재요양 : 이
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.10
  • [사회복지학] 참여복지에 대해서
    수요자개편 : 복지부 시·도 사회복지사무소 수요자그리고 국민과 이해당사자의 정책참여 확대를 통한 국민이 정책결정과정에 주체로서 서비스의 선택과 평가과정에 참여할 수 있도록 한다 ... 하며, 5인 미만 사업장 근로자를 직장가입자로 편입하고 「건강보험재정안정대책」, 「건강보험발전기획단」을 설치하여 보다 공평한 보험료 부담 및 공단발전방안 마련 중에 있다. 또한 ... 도시지역 확대로 전 국민연금 실현하여 2003년 2월 가입자 1,659만명, 수급자 93만명, 적립기금 96조원이 있으나 저부담-고급여 체계로 장기재정 안정에 대해 국민이 불안해하
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.12
  • 정보공동활용
    접수처리 함으로써 대국민 편의를 제고하며 업무의 효율성을 증대⑧복지정보 및 기업정보-복지정보는 보건복지부, 행정자치부, 국세청, 근로복지공단, 국민연금관리공단, 의료보험관리공단 등 ... )④지식정보자원관리사업 및 공동이용-지식정보자원관리사업이란 국가적으로 보존?이용가치가 높은 과학기술?역사?문화?교육학술 등의 자료를 DB로 구축하고, 일반국민?연구자들이 인터넷으로 편리 ... 정⑦4대 사회보험 정보연계시스템국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 등 4대 보험의 정보시스템의 연계를 통해 대국민 전자민원서비스 창구를 단일화하여 공통/유사 민원업무를 공동
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.11
  • 건강가정지원센터 발표 ppt
    기, 돕기가 가능한 문화프로그램, 가족생활문화개선 캠페인, 지역 축제 등중앙 협약기관과의 연계(근로복지공단, 고용지원 센터, 국민연금공단, 한국정보문화진흥원)Ⅰ. 건강가정지원센터별도 ... 을 위한 교육․상담․문화프로그램이 장기적으로 통합 제공되는 사업가족상담, 이혼전후가족상담가족봉사단운영, 아버지학교지역사회복지협의체 참여 및 연계사업Ⅰ. 건강가정지원센터2)사업내용선택 ... 파견 등부부상담, 아동청소년문제상담, 가족위기상담, 자녀 문제상담, 상담봉사자 양성 등가족문화캠페인, 가족여가/체험프로그램, 가족친화경영, 가족봉사단 축제, 지역내 이웃간의 나누
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.09
  • [사회보장제도] 국민연금제도의 문제점과 개선방안
    ▶ 목차Ⅰ. 서 설Ⅱ. 국민연금의 의의 및 필요성Ⅲ. 국민연금의 현황과 문제점1. 장기적 재정불안정의 문제2. 형평성 문제― 연금 사각지대 발생에 따른 자영업자와 사업장 근로자 ... 의 다양화4. 국민연금기금운용위원회의 상설기구화Ⅴ. 결 론Ⅰ. 서 설- 1973년 국민복지연금법에 기반을 두고 있는 국민연금은 1988년 처음 사업장 근로자를 그 대상으로 하여, 시작 ... 부터는 4인 미만 직장의 근로자와 모든 비정규 근로자국민연금의 직장 가입자로 편입되면서 고용주가 납부 의무자가 되는 직장 가입자 수가 늘어나 보험료율 인상과 함께 고용주의 부담
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.12
  • 사회복지정책의 형성 및 결정과정의 분석(외국인고용허가제중심)
    도록 특례를 규정한다. 끝으로 외국인 근로자의 임금?근로시간 등 구체적인 근로 조건은 사업주와 근로자간의 계약에 따라 자율 결정하되, 계약상의 편의를 위해 표준근로계약서를 작성 ... 하게 된다. 다음으로, 입국하여 취업한 외국인에게 근로자 신분을 보장하고 노동관계법에 따라 내국인 근로자와 동일한 대우와 권리를 보장받는다. 고용허가제를 통해 입국한 외국인 근로자 ... 에게는 비전문취업(E-9) 체류자격이 부여된다.고용허가제는 ‘외국인근로자의 고용 등에 관할 법률(이하 “외국인고용법”이라 한다)’에 근거하여 시행되고 있다. 외국인고용법은 외국인 고용사업
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.24
  • [국민연금] 국민연금 제도
    에서는 지난 1988년 5인 이상 사업장의 근로자를 대상으로 국민연금제도를 도입하였고, 1995년부터는 농어촌지역 자영자에게까지 확대하였으며, 1999년부터는 도시지역 자영자와 5인 미만 ... 사업장 근로자에게까지 적용확대를 시도하고 있다.우리나라의 국민연금제도는 도입 된지 이제 10년이 지났고, 본격적인 연금지급이 시작되는 2008년까지는 10년을 남겨두고 있 ... 의 상실이나 장해발생, 조기사망 등의 위험에 대비하기 위해 보험기능, 재분배기능, 그리고 저축의 기능을 동시에 담고 있다.가입자로부터 근로기간 동안에 보험료를 납부 받아 퇴직 후 연금
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.05
  • [노동법]97년 노동법과 98년 노동법의 정리
    과 같다.먼저 근로기준법(1996)에서는 경영상의 이유에 의한 해고, 퇴직금중간정산제와 퇴직연금보험제도 도입, 탄력적 근로시간제, 선택근로시간제, 재량근로시간제 도입, 연차유급 ... 을 강구토록 하고 당사자간 합의시 12시간 한도로 연장근로가 가능토록 함② 선택근로시간제 (flexible time제) 도입ㅇ 취업규칙 등에 의하여 시업 및 종업시각을 근로자 ... 으로 금지하는 업무를 제외하고 허용3. 파견기간:1년이내(당사자 합의시 1년 연장가능)변형근로 시간제1. 2주단위: 취업 규칙 사전규정, 특정주 48시간 초과금지2. 1월 단위:근로자
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.05
  • 노인요양보험
    * 자영자 : 정액-본인100%* 근로자 : 1.7%-노사 각50% 분담* 자영자 : 본인100%*연금자-본인과 연금보험자50%씩 분담별도보험료 없음서비스종류* 각종재가서비스* 시설 ... 서비스 종류 : 재가서비스(방문간병, 수발, 일상지원),시설서비스(24시간 전문요양시설 이용)③ 제도도입일정(안) : 2005. 7~2007. 6(2년간) 공공부조자 대상 시범사업 ... : 10%* 보험료 : 100%* 본인부담 : 숙박비, 식비는 전액 본인부담* 국가보건서비스재원에서 부담* 본인부담금 25%보험료부과* 근로자 : 0.9%-노사 각 50%분담
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.13
  • [경영]임금피크제-도입사례를 중심으로
    율과 급격한 고령화? 낮은 출산율은 소수의 젊은이들이 다수의 고령자들을 지탱해야 하는 상황을 초래? 고령자들의 증가는 곧 국민연금의 소진을 가속화시켜 국가의 재정부담을 압박? 안정적인 ... - 근로자희망에 따라 명예퇴직, 임금피크제 적용 선택- 임금피크제 적용시, 직군전환후 정년까지 근무※ 임금피크제 적용대상 전문업무 개발 (150개 직무)※ 계약직 전환시 업무재평가 ... 까지 유지? 직무조정방법 결정- 직무와 직급을 어떻게 변경할 것인지ex) 신용보증기금과 한국컨테이너부두공단, 일본의 산요전기와 코와엑시오의 경우 피크임금을 넘긴 근로자는 업무지원직
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.13
  • [경제] 국민연금의 형평성과 효율성
    면 당득등급1-56-1011-1516-2021-2526-3031-3536-4041-45합계가입자비율4.95.61216.919.916.211.66.96.0100자료: 국민연금관리공단 ... 한다.또한 국민연금의 경우 자영자 소득신고 과정에서 저소득층 자영자 및 임시직?일용직 근로자의 대다수가 누락되어 연금 사각지대의 발생이 우려되고 있다. 이러한 연금 사각지대가 고착 ... 국민연금제도의 효율성과 형평성이름: 박선희학과: 사학과학번: 03012056담당: 이범웅교수님제출일: 2005.05.14Ⅰ.국민연금제도1988년에 10인 이상의 사업장가입자
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.09.27
  • [사회복지과목] 각국의 복지 정책의 비교
    의 근간이다. 다시 말해, 연금보험은 지출규모가 가장 큰 보험으로서 전체 사회보장제도 비용 중 약 30%를 차지한다.○ 매월 소득의 17.5%(근로자는 절반만 부담)○ 노후연금(65 ... 경우에 근로자는 누구나 6주까지 고용주로부터 급료 전액을 계속 받으며, 경우에 따라 기간이 늘어날 수 있다. 그 이후에는 의료보험공단으로부터 78주까지 본봉의 80%에 달하는 의료 ... 는 근로자가 직업에 종사하는 동안 ‘신고'되어 있어야 한다. (부상자 보조금, 연금, 사망위로금, 유족연금, 손실된 노동임금, 재활보조 등도 사고보험의 경비에 해당함)2. 자녀의 양육
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.24
  • [가계경제론]가계의 노후 대비 투자 중요성 증대에 대한 분석
    연금액과 가급(加給)연금액을 기초로 산정한다. 국민연금기금은 노동자와 사용자가 부담하는 갹출료와 그 이식금으로 조성되며, 기금 운용에 관한 주요사항은 노사대표·농어민대표·관계전문 ... 가 등으로 구성된 운용위원회에서 심의·의결한다. 연금제도는 국민연금관리공단에서 관리·운영하며, 그 비용은 국고에서 부담한다.구 분국민연금개인연금가입방법법률에 의한 의무가입본인 희망 ... 에 따라 가입보 험 료표준소득월액의 5-9%월 백만원 범위내 (1만원 단위로 본인 선택)연금급여노령, 유족, 장애연금 반환일시금노령연금 중도해지 일시금가급연금액(가족수당)배우자
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.12
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