"경력만족"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

자기소개서 자소서 정형외과 자소서 인적자원관리 간호사 성장과정 세브란스 자소서 2025 울산대 자소서 중앙대학교병원 경력기술서 양식

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"경력만족" 검색결과 441-460 / 31,457건

판매자 표지

수간호사의 진성리더십과 동료지지가 간호사의 안녕감에 미치는 영향 논문요약

사 만족도에 따라 유의한 차이를 보이는 것으로 나타났다.? 임상경력 1년 이하>임상경력 2년 이상? 일반 병동>특수부서? 간호사 직업에 만족하지 않음30대대상자의 일반적 특성 ... 며 임상경력이 1년 이하인 경우와 일반 병동에서 근무하는 간호사의 경우, 간호사 직업에 만족하는 경우에 진성리더십의 점수가 높게 나왔는데, 이는 대부분의 진성리더십 관련 연구 ... 다. 예를 들어, 수간호사의 리더십은 평간호사들의 직무만족 및 직무몰입과 같은 직무 관련 요인에 영향을 미칠 뿐만 아니라 자아성취나 심리적 안녕감과 같은 개인적 요소에도 긍정적인 영향

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

다운로드 장바구니
대학생의 취업의지와 창업의지에 대한 인식차이 연구 (Differences in perception research of employment and start-ups rely on the will of university students)

사단법인 인문사회과학기술융합학회 이상호, 고현선

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

다운로드
판매자 표지

기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오

들은 얼마나 직장에 만족할까. 서울시 조사에 따르면 경력단절 경험 후 재취업에 성공한 여성들 중 30.5%가 1년 내로 그만둘 계획이었다. 그 이유로 가장 많은 이유로 직장이나 직무의 전망 ... ·가정 양립에 있어서의 문제는 첫째는 여성에게 편중된 가사노동 및 육아, 둘째는 출산과 육아로 인한 경력단절과 재취업의 어려움, 셋째는 불만족스러운 재취업 직장이 있다. 재취업직장이 ... 면서 가사노동을 여전히 전담하고 있는 것뿐이 아니다. 여성의 노동의 질 또한 문제이다. 여성가족부의 2019년 조사결과에 따르면 25-54세 여성 중 경력단절을 겪은 비율은 30.0

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

다운로드 장바구니
여성복지론_여성이 경험하는 생애주기에 따른 불평등과 위험 분석하기

여성으로서의 재취업이나 사회 활동의 기회가 제한적임을 느낀다. 많은 기업들이 중년 여성보다는 젊은 남성을 선호하며, 이는 그녀가 다시 경력 단절을 겪게 만드는 요인이 된다. 또한 ... , 노년기에 접어든 여성들은 남성들보다 더 많은 경제적 어려움을 겪는 경우가 많다. 이는 젊은 시절부터 지속되어 온 성차별과 경력 단절의 결과이다. 김정희씨는 이러한 현실을 보 ... 하며 경력 단절의 위기를 겪었다. 회사는 육아휴직을 제공했지만, 복직 후에는 중요한 프로젝트에서 배제되거나 승진 기회가 줄어드는 등의 차별을 겪었다.김정희씨는 이러한 경험이 단지 개인

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다

들의 능력, 기술, 재량이 향상된다. (5) 경력의 개발- 그리고 경력이 개발되기도 한다. 관리자들은 경력을 추적하고 적용 및 개발하여 인력들의 기량을 드높이고, 인력들은 경력을 통해 ... 의 사례를 이론과 접목하여 설명하기 1) 조직심리학에 대한 체계적인 접근과 조직심리학에서 다루는 주제를 서술 (1) 직무의 만족- 또, 인사 심리학에 이어 조직심리학에 대한 체계적인 ... 접근과 이에서 다루는 주제, 위에서 언급한 A에서의 조직심리학의 사례를 작업 동기 이론과 접목하여 설명해보고자 한다. 먼저, 접근과 주제로는 직무의 만족이 있다. 기업에서 종업원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

다운로드 장바구니
[A+레포트] 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여 방안에 대해 설명하시오.

조직행동론국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여 방안에 대해 설명하시오.담당교수학과학번이름제출일목 / 차 /Ⅰ. 서론3Ⅱ. 본론3Ⅱ-1 네이버의 직원 만족도 향상 ... 이 바로 네이버의 효과적인 직원 동기부여 전략이다. 네이버는 직원들이 자신의 업무에 만족하고 회사의 비전과 목표를 향해 적극적으로 기여할 수 있도록 다양한 방안을 마련하고 실행에 옮기 ... 에 초점을 맞추어, 어떠한 전략이 시행되고 있으며, 이러한 전략이 직원들의 업무 성과와 만족도에 어떠한 영향을 미치는지를 살펴볼 것이다. 직원 동기부여는 단순히 금전적 보상에 국한

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

노인대상 직업교육의 현황 분석 (제목-노인대상 직업교육 현황분석 및 향후 발전 방안)

려 한다.? 노인 직업교육 참여 현황노인 직업교육에 참여자의 특성은 사업유형, 소속기관유형, 참여경력, 참여동기, 이전에 경제활동 참여 여부 등으로 나누어 살펴볼 수 있다.? 사업 ... 고, 다음으로 시니어클럽 22.8%, 대한노인회 14.7%, 사회복지관 10.0% 이었다.? 참여경력: 평균 참여경력은 3.55년이며, 신규 참여자는 23.6% 이었다.? 참여동기 ... 의 여정 속에서 축적한 다양한 경험과 경력의 결과물이라고도 할 수 있다. 이러한 노인의 능력과 인생의 풍부한 경험은 우리 사회의 중요한 인적자원이라 할 수 있다.3. 노인대상 직업교육

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.16 | 수정일 2023.11.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호연구방법론/연구계획서

근무 경력과 마이어스-브릭스 유형지표(MBTI)로 평가한 간호사의 성격유형이 업무만족도에 미치는 영향Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성2. 연구의 목적3. 용어 정의Ⅱ. 문헌고찰Ⅲ ... , 직무경력, 기능의 발휘, 지업적 지위, 성격 등이 있다(백순희, 1997).직무만족을 위한 일반적 요인은 효과적 관리 및 수정이 가능한 요인이지만, 개인적 특성요인은 비획일적이 ... . 연구의 필요성간호인력은 병원인력 중 가장 많은 수를 차지하고 있으며, 환자의 건강회복과 서비스 질 향상에 직접적인 영향을 미치는 조직으로, 간호사의 직무만족도는 병원의 효율

리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.12 | 수정일 2023.02.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오

하고, 직무에 대한 만족도와 안정감을 증가시킵니다. 교육 및 훈련 프로그램을 통해 개인은 더 나은 기회를 얻을 수 있으며, 이를 통해 경력 계획을 수립하고 성공적으로 이행할 수 있 ... 으로 성장할 수 있도록 돕습니다. 이를 통해 높은 수준의 전문지식과 기술을 갖춘 인력이 확보되어 개인의 경쟁력이 향상됩니다.- 경력개발 지원: 인적자원개발은 개인의 경력 발전을 도모 ... 에서의 만족도와 삶의 만족도가 상호 연관되어 증가합니다.2) 조직 수준에서의 인적자원개발 목적과 필요성- 조직 성과 향상: 인적자원개발은 조직의 목표 달성과 전반적인 성과에 크게 기여

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

직업상담사 2차 실기 암기노트

.비슷한 문제를 가진 사람들끼리 의견을 교환함으로써 자신의 문제와 해결방안을 앎-단점1.참여자 개개인 모두에게 만족을 줄 수 없다2.개인에게 집단의 압력이 가해지면 개성이 상실될 수 ... 을 확인할 수 있다3.작업불만족의 근원을 확인할 수 있다58.상호역할관계 사정의 주요기법 3가지를 쓰시오1.질문으로 사정하기2.동그라미로 역할 관계 그리기3.생애-계획 연습으로 전환 ... 한다2. 경력 및 인사관리에 활용3. 임금결정 및 관리 용도4. 작업 방법 및 개선에 활용5. 직무수행평가에 활용37. 일반적으로 경력단계는 초기,중기,말기 경력으로 구분할 수 있

시험자료 | 59페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.23 | 수정일 2023.04.23

다운로드 장바구니
경영학개론_신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.과 목 명:경영학개론담당교수:학 번:이 름:차 례 ... ) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 ... 의 역량과 평가를 가능하면 정확하게 판단해야 하고 이것이 회사 안에서 인사를 담당하는 것이다. 국내외 항공사에서 현재 채용 진행 중인 경력직 부기장급 조종사 채용 공고에 대해 내용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

노인복지관에 근무하는 사회복지사라고 가정하고, 노년기 부부 또는 개인에게 필요한 사회복지실천에 대하여 의견을 토론하시오.

를 완수하지 못한 노년기 부부는 현실적응력이 떨어짐에 따라 정신건강에 적신가 켜질 수 있음은 물론 삶의 만족도도 하락할 수 밖에 없다 할 것이다. 이를 참고로 내가 노인복지관 ... 노년기 부부의 이혼 즉, 황혼이혼이 급증하고 있다고 한다. 이혼으로 갈라선 노년기 부부는 삶의 만족도가 하락할 수 밖에 없고, 자신의 삶 자체를 무가치한 것으로 치부하면서 정신건강 ... 에 본인은 사회복지사로서 노년기 부부를 대상으로 직업훈련 프로그램을 운영하고자 한다. 구체적 내용은 아래와 같이 정리될 수 있다.-노인의 경력과 특기 등을 최대한 살려서 노인

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.03.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

비즈니스모델디자인과린스타트업활동 교안 정리

5. 비즈니스 모델을 타겟 고객 및 관심 스타트업 대상으로 검증전체 교과 과정교수소개● 인터넷 벤처 및 서비스 기획, 개발 등의 경력● 재능기부 멘토링● 서울창조경제혁신센터 창업 ... 의 욕구- ex) 어디엔가에 빨리가고싶다!● Wants : needs 를 만족하는 구체적인 대상- ex) 어딘가로 빨리 가기위헤 자전거를 타거나, 자동차를 타고싶다!● demands ... 고 적용하신다. 이 과정을 통해 어떻게 개선하는가? - 스타트업- 학기말에 10개 항목정도로- 수강 전 강의계획서 확인, 주요과정별 만족도, 교과목 전체 만족도, 향후 활용 계획, 기타

리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.04 | 수정일 2025.05.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

[논문][석사학위논문] 수석교사제 도입에 관한 석사학위 설문지 양식 및 내용입니다.

시기 바랍니다.Ⅰ. 응답자의 배경에 관한 질문1. 성별① ___남자 ② ___여자2. 직위① ___부장 교사 ② ___교사3. 교직 경력① ___5년 미만 ③ ___5년 이상~10년 미만 ... 학급 미만 ④ ___36학급 이상5. 학교 소재지① ___시 ② ___읍?면Ⅱ. 수석교사제에 관한 문항1. 현행 교원 승진 제도에 대하여 얼마나 만족하십니까?① 매우 만족 ... 한다 ② 약간 만족한다③ 보통이다 ④ 약간 불만이다⑤ 매우 불만이다2. 현행 교원 승진 제도가 근무 의욕을 향상하고 평생 교단에서 학생을 가르치는 일에 전념할 수 있도록 하고 있다고 생각

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)를 비교 설명하시오

원이 생각하기에 공정한 임금 구조와 경쟁력을 확보할 수 있는 복지, 인센티브 제도 등을 구축하여 조직 구성원들이 기업에 재직하는 것에 있어서 만족도를 높일 수 있도록 하는 것 ... 되어 있다. 두 번째로 경력개발이 존재한다. 경력개발은 개인이 특별히 관심을 가지는 주제와 직무들이 연관된 인력의 단계를 통해 성장하는 과정이라고 설명할 수 있다. 이는 총 두 가지 ... 과정으로 실시되는데, 경력계획 과정과 경력관리 과정이다. 경력계획 과정은 개인의 기술이나 능력을 바탕으로 현실적으로 실현 가능한 경력계획을 세우는 활동이라고 말할 수 있으며, 경력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원관리항목이 미용산업에서 어떠한 방법으로 적용되고 있는지 또는 어떤 방법으로 활용되었으면 하는지에 대한 방안을 작성하시오

들의 동기부여를 높이는 등 인적자원관리에 많은 노력을 기울이고 있다. 또한, 미용산업에서는 고객의 만족도를 높이기 위해 직원들의 서비스 마인드와 전문성을 강화하는 데도 많은 노력을 기울 ... 적이고 전문적인 인적자원관리 체제를 구축하고, 직원들의 역량 개발과 동기부여를 위한 다양한 방법을 활용하여 높은 서비스 품질을 유지하고 고객 만족도를 높이는 데 노력해야 할 것이 ... 다.2. 미용산업에서 적용되고 있는 인적자원관리항목 분석 및 효과미용산업에서 적용되고 있는 인적자원관리항목 분석 및 효과에 관한 연구 결과는, 미용산업 종사자들의 자기개발, 경력개발

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.12

다운로드 장바구니
경영학개론_자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.

개발에 중점을 두고 있다. 이러한 방향성은 개인의 경력 목표와 밀접하게 연결되어 있다. 경영기획팀에서 근무함으로써, 기업의 장기적 비전 구축에 기여하고, 다양한 사업 분야 ... 게 배울 수 있다. 셋째, 팀워크와 리더십을 발휘하여 복잡한 문제를 해결하고, 기업의 성공을 위해 기여하는 과정은 개인의 성취감과 직업 만족도를 높이는 요소이다. 이러한 이유들은 경영 ... , 그리고 이러한 경험이 개인의 경력 발전에 어떻게 기여할 것인지에 대한 심층적인 분석을 진행할 것이다.본론현대자동차의 경영기획팀은 기업의 미래를 형성하는 핵심적인 부서로서, 기업의 장기

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.01.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

하고자 한다. 동기부여는 단순히 직원의 만족도를 높이는 것을 넘어, 기업의 지속 가능한 성장과 직결되는 중요한 요소이기 때문에, 이에 대한 심도 있는 고찰이 필요하다. 특히, 카카오 ... 들에게도 유용한 참고 자료가 될 수 있을 것이다.Ⅱ. 본론1. 카카오의 조직 문화와 직원 만족도카카오는 자유로운 조직 문화를 바탕으로 직원들의 창의성과 자율성을 중시하고 있 ... 다. 2023년 기준, 카카오의 직원 만족도 조사에서 전반적인 만족도가 85%에 달했으며, 이는 국내 대기업 평균인 75%를 상회하는 수치이다. 특히, 유연한 근무 환경과 원활

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

자원봉사자의 봉사활동 참여 동기에 영향을 미치는 행동과학적 접근으로서 이타주의 행동이론과

다. 이와 같은 활동은 개인의 경력 발전 혹은 개인적인 성장에 도움이 될 수가 있다. (3) 자기 만족 이기주의적인 행동은 개인의 기대치 또는 목표를 충족시키는 것에 종정을 둔다. 이것 ... 한 역할을 한다. 또한, 이와 같은 활동은 사람들이 본인의 사회적 네트워크를 확장하고. 새로운 사람들을 만난다거나, 친구를 사귀는 것에 있어서 도움이 된다. (4) 자기 만족 많 ... 은 사람들이 자원봉사할동을 통하여 개인적인 만족감을 얻게 된다. 이것은 본인의 노력이 다른 사람들의 삶을 개선하는 것에 있어서 도움이 되었다는 것을 보는 것에서 오는 기쁨 그리고 보람

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

다운로드 장바구니
간호관리학 리더십 보고서

의 진성리더십이간호사의 직무만족과 간호업무수행에 미치는 영향Ⅰ. 논문 요약1. 연구의 필요성본 연구는 간호사가 인지한 수간호사의 진성리더십과 간호사의 임파워먼트, 직무만족 및 간호 ... 업무수행의 관계를 파악하고 수간호사의 진성리더십이 간호사의 직무만족과 간호업무수행에 미치는 영향과 그 과정에서 임파워먼트의 매개효과를 확인함으로써 간호업무의 효율을 높여 생산 ... 성을 향상시키고 효율적인 인력관리를 위한 기초자료를 제공하고자 시도하였다.2. 연구 방법2016년 1월 23일부터 2월 12일까지 B광역시 소재 2개 종합병원에서 6개월 이상의 근무경력

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.09 | 수정일 2020.09.10

다운로드 장바구니

이전10개 18 19 20 21 222324 25 26 27 다음10개

파워링크

신청하기