"달성하기어려운높은목표"의 검색결과 입니다.

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"달성하기어려운높은목표" 검색결과 4,481-4,500 / 53,424건

4차산업혁명시대의 문제해결- 4차산업혁명기 고용감소문제 해결방안

이 되는 핵심 기술 부문에서 높은 수준의 기술력과 전문성을 지닌 전문가에 대한 고용 창출이 가속화되고 있다. 이에 따라 기존 저임금 단순 노동에 종사하던 노동자들은 상대적으로 고용 ... 노동자의 고용은 감소될 수밖에 없는 상황이다. 이에 따라 숙련된 기술과 전문성을 갖춘 인적자원의 높은 활용도에 반해 기술이나 전문성을 갖추지 못하거나. 체계적인 훈련과 교육 ... 의 기회를 제공받기 어려운 노동자들은 오늘날의 비정규직과 같이 고용 불안을 경험할 수 밖에 없게 된다.세계경제포럼의 조사 결과(2016)에 따르면 4차 산업혁명은 기존 노동시장의 주요

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.08

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지역사회보건간호사업 분야 및 논문 사례

의 셀프모니터링만으로는 변화된 건강행위를 지속적으로 유지하기 어렵다. 따라서 신체활동증진 프로그램 개발 시 추가적인 동기유발 전략이 필요하다. 문자메시지 효과를 규명하기 위한 문헌고찰 ... 이 어떤 결과를 산출하기 위해 요구되는 성공적으로 수행할 수 있다는 신념으로, 운동 자기효능감이 높은 사람은 자신의 능력에 대해 자신감이 있기 때문에 운동행위가 유의하게 증가 ... 에 효과적인 전략이었다고 할 수 있다.→자기효능감이 향상된 이유: 근로자의 상황에 적절한 걷기운동 장단기 목푤르 설정하고, 끊임없는 동기부여 문자메시지를 통해 목표달성을 이루어 성취

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.23

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간호관리학실습 - 협력보고서

한 목적은 높은 질과 가치의 돌봄을 제공하는 데 있어서 환자의 요구와 선호를 맞추어 나가는 것이다.(2) 협력(Collaboration)의 정의조직의 목표달성을 위하여 서로 돕 ... 달성을 위하여 모든 부분의 활동을 통합하는 것으로, 동일한 목표를 위해 요구되는 업무를 동일 직종 간 혹은 다른 직종 간에 역할을 분담해 나가는 과정이다.병원에서 조정의 가장 중요 ... 조무사 임에도 간호사 호칭을 쓰는 것 등이 참기 힘들다고 진술하였다.간호사는 간호보조 인력인 간호조무사와 함께 간호업무를 수행해야 하므로 갈등은 피하기 어려울 수 있다(성미혜

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.09

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동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보시기 바랍니다

은 경우 도전적 일을 성취하려는 것이므로, 목표 달성이 어렵거나 도전적인 업무에 적합하며, 친교욕구가 높은 경우 다른 사람과의 상호관계가 발전하기 쉽고 친화적 관계를 요구하는 업무 ... 은 단계에서 높은 단계로 순차적으로 발전한다고 보았으며, 각 단계의 욕구가 만족되면 이전 단계의 욕구를 통해서는 동기부여의 역할이 이루어지지 못한다고 보았다. 욕구단계 이론은 인간 ... 욕구, 친교욕구로 구분하는 이론이다. 해당 이론에서는 개인의 욕구에 대한 수준에 따라 직무나 환경, 여건 등을 조절함으로써 동기부여가 이루어질 수 있다고 보았다. 성취욕구가 높

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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2022 전략적간호관리 기말

관리 단계에서 목표 수준은 달성하기 어렵고 실현 가능해야 한다. 과도하고 실현 불가능한 목표는 집단 구성원이 좌절과 포기를 경험하게 할 수 있으며 지나치게 낮은 목표는 목표 목표 ... 를 획을 수립하며 그것을 달성하기 위해 함께 일하는 것이다. 특히, 목표관리 시스템은 조직의 전반적인 목표를 달성하기 위해 조직을 관리하는 프로세스로 볼 수 있다. 이 목표관리 ... 관리의 효율성을 방해한다.?④ 목표를 5개 이내로 설정한다.?가장 단순한 형태의 목표관리는 5~6개의 단기 업무 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 구체적인 활동을 계획하는 것이 좋

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.20

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A++) 빅히트 엔터테인먼트의 기업가적 리더십 및 혁신적인 경영 철학

와 성과를 바꿀 수 있는데, 팔로워가 변화를 통해 목표를 달성할 수 있도록 영향력을 행사하는 과정을 리더십이라고 한다. 급격히 변화하는 세계화로 리더십도 보는 관점에 따라 정의 ... 가 달라진다. 다만, 수많은 학자의 정의에 따르면, “조직 구성원들이 조직의 목표 달성을 위하여 기여할 수 있도록 영향력을 행사하는 과정”이라고 정리될 수 있다.리더십이 더욱 강조 ... 에 BTS는 전원 모두 한국인으로 구성되었다. 방시혁 대표는 더 이상 서구화된 노래와 안무는 해외 시장을 통하기 어렵다는 판단을 내리며 한국 정서가 담긴 한국말을 토대로 한 노래

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.06.02

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우리는 7주차 1차시 수업을 통해 사회복지사의 이중관계에 대해 생각해 보았습니다. 여기에는 이중관계를 찬성 혹은 반대하는 논쟁이 있습니다. 사회복지사가 처할 수 있는 이중관계의 세 가지 유형을 기술하고, 자

목표 및 프로그램 목표를 달성하는 데 있어 상호작용을 결정 짓는 요인이므로, 이 관계를 어떻게 잘 맺을지 고민하는 일은 곧 사회복지사로서 잘 성장할 수 있는 방향을 결정하는 바이 ... 강령이 없는 다른 타직군들도 자신을 전문가라고 지칭하는 것에 반박하기는 매우 어려운 일이 될 것이다. 그러므로 사회복지사 전체의 이미지를 격상 시키는 행위는 곧, 자기 자신의 입지 ... 을 모두 제한하는 방식으로 윤리강령에서 정의하기 시작하였다. 본론에서는 사회복지실천 현장의 이중관계 유형들을 정리해보고, 이에 대한 나의 찬반론을 작성한다. 본론 사회복지사의 이중관

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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산업심리학_A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평

성은 강조되지만 중요도만큼의 지속적인 관심과 점검이 뒤따르지 않는다. 한국 기업의 성과 관리 제도는 회사의 전략 목표가 체계적으로 정렬되고 진척 및 달성 수준을 점검하는 KPI ... 적 점검 및 기록성과 관리는 정확한 평가도 중요하지만 기본적으로 성과 향상을 통해 목표 달성을 이루는데 그 목적이 있다. 따라서 특정 시기에만 시행되고 끝나는 것이 아니라 주기적인 ... 은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가, 교육, 코칭

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11

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현대인의정신건강_현대인의 정신건강 문제에 있어서(자신의 시각에)가장 보편적인 문제를 선정하여 극복 방안을 기술하시오.

하도록 영감을 주고 스트레스를 견딜 수 있는 힘을 준다. 따라서 자신이 겪고 있는 짜증과 좌절감이 목표를 달성하기 위해 반드시 필요한 것이라고 자신에게 확신시키는 것은 스트레스 ... 는 사회구성원의 정신적, 육체적 상태를 여러 가지 스트레스로 인해 어렵게 만든다. 또한 직무 스트레스가 근로자에게 미치는 부정적 영향 가운데 직무 스트레스를 유발하는 촉발 요인은 개인 ... 는 부서가 해법을 마련해야 할 것이다. 다음은 직무스트레스 극복방안에 대해 검토하고자 한다.3) 직무스트레스 극복방안(1) 삶의 목표를 설정명확한 목적을 갖는 것은 그것을 향해 일

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25

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(A+자료)성인간호학실습_케이스스터디(사례보고서)_간호과정 2개_뇌경색(Cerebral infarction)_간호과정_비효과적뇌조직관류의위험성_기도흡인위험성

이 어렵고 고형식 또한 저작이 어려우며 덩어리가 기도로 넘어가 흡인 위험성이 높으므로, 그 중간 형태의 부드럽게 걸쭉한 질감의 음식이 제공된다. 단계별 연하 보조식 1단계 시행 중 ... 는 뇌혈관으로의 혈류량이 감소하기 때문이다. 뇌졸중과 이행성 허혈성 발작은 병리적 과정의 결과로서 뇌의 일부영역의 혈류장애로 인해 초래한다. 이런 장애는 색전이나 혈전에 의한 혈관 ... /91741536.516:00145/80851836.6→ phenylephrine 투여로 혈압 높게 유지 중임 (goal : 160 < SBP < 200)→ V/S 이상 없음의식수준 및 지남력

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.09

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3주 1, 2강에서 성인학습자의 특성과 성인학습 지도에 대해 학습했습니다. 성인학습자로서 자신의 특성과 학습 동기를 기술하십시오.

고 결과보다는 과정을 중요시하며, 학습에 대한 목표를 달성하기 위한 행동을 유지하는 것에 집중하기 때문에 외부에 보상을 크게 원하지 않는다. 이와 다르게 외재적 학습 동기는 교육 ... 하는 데 필요한 분야의 교육을 선택하여 능동적 학습으로 지식을 습득하게 된다. 이렇듯 대부분 성인학습자는 직접적이며 구체적인 목표를 가지며 학습에 임하게 된다.연령대가 높은 성인학습 ... 의 사용을 강조한다.Ⅲ. 결론본론에서는 성인학습자의 일반적인 특징과 학습 동기에 대해 살펴보았다. 일반화하기 어려운 부분이 몇 가지 보이지만, 나의 학습특성과 학습 동기가 크게 다르

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.15

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간호학생들 및 간호사에게 필요한 리더십 이론 10가지 작성

비판에서 출발하였다. 변혁적 리더십은 구성원들이 기대 이상의 과업을 달성하기 위해 첫째, 구성원들이 인식한 특정하고 이상적이 목표와 가치와 중요성을 높이고, 둘째, 구성원 ... 은 1980년대 조직 환경의 급속한 변화와 개인 가치관의 변화로 전통적 리더십에 의한 조직 목표 달성이 어렵다는 인식이 고조되면서 1986년 Manz가 최초로 제안한 개념이다. 셀프 ... 에 맞추어 완성된 것들로 간호조직에 적용하기 위해서는 상황에 따른 활용이 일부 필요할 것이라 생각되었다. 리더십 이론서를 읽어보며 간호조직에 적절하다고 생각된 이론 10가지를 추려

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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공모형 자원봉사활동 프로포절을 조사하라

았습니다.라이언스클럽의 사업계획서는 간단하면서도 가독성이 높은편이며, 단체를 대표하는 노란색과 파란색으로 통일성있게 디자인되어있었습니다. 또한 처음부터 달성할 목표를 사업계획서에 포함 ... 을 동아리사업 공모로 하여 다소 중복되는 봉사활동으로 사업의 자발적 참여나 유의미한 성과를 기대하기 어려워 보였습니다. 또한 동아리 활동을 월 1회이상으로 하도록 하여 최소5회 ... 제목: 자원봉사론 과제 조**공모형 자원봉사활동 프로포절 사례를 조사하라.공모형 자원봉사활동 프로포절 사례를 들어 조사하기 앞서 인터넷 포털에서 ‘자원봉사 사업계획서‘로 검색하자

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.15

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사회복지행정과 일반행정과의 차이점을 기술하고, 사회복지현장에서 행정가에 의해 수행되는 기능은 무엇이 있는지 서술해보시오. 또한 행정가로서 일반행정과 사회복지행정이 구분되어야 하는 이유를 자신의 견해에 맞춰

이 구분되어야 하는 이유를 자신의 견해에 맞춰 서술하시오.서론사회복지행정은 사회복지기관이 복지정책의 목표를 달성해 국민의 삶의 질 향상에 활용할 수 있는 신체적·인적 자원을 활용해 다양 ... 은 불명확하고 계량화하기 어려운 경우가 많다. 사회복지행정과 일반행정이 투입과 산출에서 상당한 차이를 보인다.사회복지행정가의 기능인간의 상호 작용사회복지 행정가들은 인간의 기능 ... 사회복지행정기관이 회원에게 사회복지행정기구의 조직목표를 제대로 달성할 수 있도록 동기를 부여하는 것을 말하며, ‘연락책’이란 사회복지행정관이 외부정보시스템 및 공제체계 구축에 관여

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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조직심리학_직무만족에 대해 설명하고 직무만족 모델을 토대로 본인의 직무만족도를 작성해보시오.

하고 발전하기 위한 의지를 가지고 있다. 나의 업무를 통해 조직 내의 협력과 조화를 이루고, 회사의 목표 달성에 동참하는 역할을 수행하면서 직무 만족도는 향상되었다. 이러한 직무 ... 선택이 중요하다. 또한, 자기평가와 목표 설정, 커뮤니케이션 등 다양한 방법을 통해 개인은 직무만족을 향상하기 위한 노력을 할 수 있다.(2) 나의 직무만족도직무만족도는 3가지 ... 에 필요한 능력을 발휘할 수 있다면 직무만족이 높아질 가능성이 높다. 둘째, 조직의 지원과 보상 체계가 직무만족에 영향을 미친다. 조직은 개인의 성과를 인정하고 보상하는 체계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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사회복지정책의 목적과 필요성을 설명하고 사회복지정책에 대한 국가별 이해에 어떠한 차이가 있는지 서술하시오.

빈곤층 지원 확대라는 목표 달성을 위해 필요한 재원 확보가 어렵기 때문이다. 둘째, 서구와는 달리 국내에서는 전통적으로 가족 중심의 공동체 의식이 강하기 때문에 개인에게 직접적인 ... 에서도 특히 노인 인구의 증가 및 가족 해체라는 요인 때문에 아동·청소년·노인·장애인·여성 등 취약계층에 대한 관심이 높아지고 있다. 이러한 시대적 요구에 부응하기 위해 정부 ... 은 경제성장 과정에서 나타난 양극화 현상 등 제반 사회문제를 해결하기 위해서라도 복지국가로의 이행이 요구된다. 그러나 현재까지 진행되어 온 서구 선진국과의 비교연구 결과들은 대부분

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17

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사회복지기관의 홍보전략과 실제 사례 제시 및 의견 제안

다.최근에는 사회복지프로그램이 다양해지면서 관련 기획과 홍보가 중요한 업무로 부각되고 있다. 사회복지에서 기획은 조직 목표를 달성코자 하는 행동으로 실행하기에 앞서, 무엇을 어떻게 ... 적으로 전달되기 위한 인적인 조직 및 기구라고 볼 수도 있으며, 조정과 협력 그리고 활동체계를 통한 조직 목표 달성 및 성취 과정이라고도 말할 수 있을 것이다. 이와 같은 사회복지 ... 기관은 영상 시대에 부합하는 사회복지기관 홍보를 위해 지난 2010년 4월 21일에 채널을 개설하였다고 한다. 그 뒤 복지 콘텐츠 제공을 목표로 하여 꾸준히 영상을 올렸고, 지금의 팔로워 수를 달성하게 된 것이다.

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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보육교사로서 아동미술을 지도할 때 필요한 자질과 역할에 대해 정리하고 나 자신이 더 보완해야 할 자질과 노력할 방향에 대해 서술하시오.

. 동시에 아동은 그러한 과정을 거쳐 작품을 완성함으로써 목표를 달성했다는 성취감을 느껴야 할 것이다. 보육교사는 아동이 미술활동에서 목표를 달성하는 과정이 훈련의 과정임을 인식 ... 을 잘 따라오지 않을 경우 기다리는 것을 어려워하기 때문이다. 또한 ‘이렇게 하면 더 좋은 작품이 만들어질텐데’라는 생각에 아이들이 어떻게 하는지 관찰하고 기다리기보다는 나서서 도와주 ... 하는 나이에 있어서 아동의 미술활동은, 사실 본격적인 미술활동이라고 부르기에는 다소 어려울 정도로 단순하며 오히려 신체활동으로서의 특징이 더욱 강하게 부각된다. 그러나 이때 아동

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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비만과 운동 그리고 비만과 스트레스

고 체중감량에 무턱대고 접근하기 때문에 단기간에 체중감량을 할 수 있을지는 모르지만 오히려 부작용이 발생할 수 있어 오히려 건강을 해치는 경우도 있습니다. 너무 단기간에 강도 높 ... 은 방법으로 계속하기보다는 조금 느긋하게 장기간 목표로 접근해야 할 필요가 있습니다. 신체적으로 뿐만 아니라 정신적으로도 건강을 함께 되찾아 스스로 체중을 조절할 수 있는 능력 ... 고 건강하지 못한 체중증가로 이어질 수 있으며 심장병, 당뇨병, 암 그 외에 심각한 질병의 강력한 예측 요인이 됩니다. 운동이 체중감량의 목표를 달성하는 효과적인 도구는 아니지만 감량

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.20 | 수정일 2025.05.09

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간호학과 임파워먼트 리더십 조사

하면서 까지 다른 일로부터의 순종을 획득할 수 있는 조직구성원의 능력- 목표에 의한 관리, 품질관리써클, 목표설정 등과 같이 조직을 효과적으로 운영하기 위해 권한을 적절히 배분하는 방법 ... 하는 과정으로 파악되었다.제2절 임파워먼트의 구성요인1. 개인 및 집단수준의 구성요인- 임파워먼트를 내적동기가 부여된 조직구성원들은 어려운 상황이나 문제가 있을 경우에도 조직목표 ... 를 달성하기 위해 탄력적으로 대처하는 것을 보고 4가지 영향, 능력, 의미, 선택으로 구분하였다.- Cohen은 행동지향적 측면과 행동할 수 있는 권한으로 구분하고, 행동지향적 측면

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.25

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