"근로자건강관리"의 검색결과 입니다.

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근로자건강센터 경동대학교 여성 보건관리자 진폐증 오마하 사회보험제도 산업간호사 산업간호케이스 국민건강보험법

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"근로자건강관리" 검색결과 421-440 / 27,014건

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2025년 강남문화재단 기술직7급(보건관리)

이 중요하다는 것을 실감했습니다. 환자 이동과 체위 변경으로 간호사의 근골격계 부담이 커 개선이 필요했습니다. 이 경험을 바탕으로 강남문화재단의 보건관리자로서 근로자의 건강을 보호 ... 해 추가 감염을 예방했습니다. 또한 감염관리팀과 협력해 손 위생 준수율 향상을 위한 감염예방 교육을 운영했습니다. 현재 보건관리자로서 근로자 건강관리, 작업환경 평가, 보건교육을 담당 ... 직무수행과 관련하여 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 본인의 가치관을 중심으로 기술하시오. 보건관리는 다양한 부서와 협력하며 근로자의 건강을 체계적으로 관리하는 역할입니다. 저

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.08

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지역사회간호학/산업간호/산업장보건/지역사회 간호학 협력

“관리책임자”라고 한다)를 두어 산업재해 예방계획 수립, 안전보건관리규정의 작성 및 변겅, 근로자의 안전.보건교육, 작업환경의 점검 및 개선, 근로자의 건강진단 등 건강관리, 산업 ... 법 시행령 별표 3 참조).다섯 번째 산업보건의. 사업주는 근로자의 건강관리나 그 밖의 보건관리자의 업무를 지도하기 위하여 사업장에 산업보건의를 선임하거나 외부에 위촉할 수 있 ... 및 건강향상을 위하여 건강관리, 작업환경 관리, 건강 상담과 보건교육, 예방접종을 비롯한 포괄적인 산업장 보건관리를 담당한다. 산업장 간호사의 역할영역은 근로자 건강상태 관찰, 건

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.17

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정보기술 근로자의 직무스트레스가 이직의도에 미치는 효과: 알코올 이용의 조절효과 (The Effect of Occupational Stress on Turnover Intention in Information Technology Workers: The Moderating Effect of Alcohol Use)

근로자들의 직무스트레스와 알코올 이용 실태가 위험하고, 직무스트레스와 알코올 이용 문제가 이직을 초래할 가능성을 논의하였다. 마지막으로 IT근로자들을 위한 스트레스 관리 및 정신건강 ... 스트레스와 알코올 이용 실태를 파악하고, 이직과 관련한 스트레스와 정신건강 문제를 확인하고자 하였다. 본 연구를 위해, IT근로자 519명에게 한국형 직무스트레스 평가도구, 한국 ... 본 연구의 목적은 정보기술 산업 근로자(이하 IT근로자)들의 직무스트레스와 이직의도 간의 관계에서 알코올 이용의 조절효과를 검증하는 것이다. 연구를 통해 IT근로자들의 직무

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.28 | 수정일 2025.07.04

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기본간호학 이론(간호사의 일에 대하여)

, 가족, 지역사회 대상자의 질병예방, 보건교육 사업 및 증진 사업 계획 등을 수립합니다.6) 산업전문간호사산업전문간호사는 사업장 건강관리실에서 근무하며, 근로자의 건강관리와 보건 ... 교육, 작업환경 및 위생 관리, 사업장 안전보건체계 수립 등을 담당합니다. 근로자와 가장 가까운 곳에서 근로자의 건강을 돌보며 근로자 건강증진에 핵심적인 역할을 수행합니다. ... 을 위한 사업을 계획하고 실시하며 평가합니다. 안전관리, 사고관리, 감염관리, 환경관리 등 보건 대상자에게 영향을 미치는 환경적 건강 문제를 확인하고 해결 방안을 모색합니다. 개인

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.13

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[지역사회간호실습 사례보고서] 섬유산업장 지역사회 간호 사례보고서

하여 소변검사 실시· 보건관리대행 이동하여 소변검사 실시지역사회간호사건강관련 종사자학생간호사3개월 1회우****산업장, 근로자건강센터적정수치 이상 DMF 검출 시 사후관리· N ... 를 시행하였더니 6, 4로 수치가 정상으로 돌아왔다.② 산업장 보건관리 관계기관의 방문 : 3개월마다 근로자건강센터에서 산업장으로 이동하여 사후관리를 보고 있다.③ 주기적인 작업장 순회다. ... . 02소 재 지( - )업종섬유 의복 모피주요 생산품섬유보건관리자? 선임(자격 : ) ? 미선임 ? 보건관리대행 ? 해당없음(2) 근로자 특성상시근로자수21명성별 분포남(8)명, 여

리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.16 | 수정일 2023.03.30

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을 연구하시오

의 고민을 나누고, 스트레스 관리 기술을 배우는 것은 정신 건강을 유지하는 데 큰 도움이 된다.저소득 근로자들을 위한 지원 서비스는 사회복지사에게 중요한 역할을 맡긴다. 사회복지사 ... 한 집단으로 나눌 수 있다. 그 중에서도 가장 주목받는 집단 중 하나는 저소득 근로자이다. 저소득 근로자들은 경제적인 어려움과 직업적인 불안정성으로 인해 많은 사회적 문제를 겪고 있 ... 으며, 이들에 대한 지원은 사회복지사에게 중요한 과제이다. 본 글에서는 저소득 근로자 집단을 중심으로 사회복지사로서의 사례분석을 진행한다.저소득 근로자들은 대개 비정규직이나 일용직

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.17

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(간호학과)지역사회 우리나라 안전보건체계조사 A+

- 근로계약 등의 안전보건에 관한 특별한 내용이 없더라도 사용자에게는 근로자의 생명·신체·건강을 보호할 포괄적 의무(안전배려의무)가 있다.√ 안전보건관리는 경영의 일부이다.- 안전 ... 은 비용사업주는 근로자의 건강관리나 그 밖의 보건관리자의 업무를 지도하기 위하여 필요한 경우 사업장에 산업보건의를 두어야 한다.- 안전보건총괄책임자같은 장소에서 행하여지는 사업 ... 사실을 인정하고, 안전보건관리체계를 만들어야 하므로 다음의 4가지 사항의 이행을 중요시 하고 있다.√ 일하는 사람의 생명·건강 보호는 경영자의 기본적인 의무이다.- 사람의 생명

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.10

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2024 보건행정 기말고사

건강문제에 대한 예방 및 관리방법 교육 ② 식량 및 적절한 영양 공급 ③ 안전한 식수 공급과 기본적인 위생환경 조성 ④ 가족계획을 포함한 모자보건 ⑤ 주요 전염성질환에 대한 면역 ... 강화(예방접종) ⑥ 지역풍토병 예방 및 관리 ⑦ 흔한 질병과 장해에 대한 적절한 치료 ⑧ 필수의약품 제공 ⑨ 정신보건 증진 * 1차 보건의료로 건강문제의 80%이상을 해결할 수 있 ... ) : 업무상 재해를입었을 경우 신속한 보상과 복 구를 지원하고 산재근로자와 그 가족의 생활을 보장하기 위하여 국가 가 책임지는 의무보험, 고용노동부와 근로복지공단 운영 2) 국민

시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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보건관리자 직무기술서 & 업무분장표

보건관리자 직무기술서 결재 보건관리자 병원장 e페이지 나원장 직무명 보건관리자 부서 간호부 제정일 2017.01.01 개정일 2024.12.30. 직무 개요 사업장의 근로자 건강 ... 보호 및 보건 환경 개선을 위하여 관련 법령에 근거한 보건 관리 업무를 수행하고, 산업재해 예방 및 건강증진 활동을 수행한다. 자격 요건 보건관리자는 다음 자격 요건을 충족 ... 법령을 숙지하고, 직원의 건강과 안전 활동을 적극적으로 수행하도록 노력해야 한다. 보건관리자 업무 분장표 성 명 e페이지 작성일 2024.12.30. 업 무 세부 내용 협력부서 계획

리포트 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2025.05.02 | 수정일 2025.06.30

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보건관리자 면접

보건관리자 실제 면접기출과 답변 50개 1. 보건관리자의 역할과 책임은 무엇이라고 생각하십니까? "보건관리자의 역할은 근로자의 건강을 지키고 증진시키기 위한 전략을 수립하고 실행 ... 하는 것입니다. 구체적으로는 건강 검진, 예방 접종, 업무 관련 질병 예방 및 치료, 스트레스 관리 프로그램 등을 포함한 전반적인 건강 관리 활동을 책임집니다. 또한, 근로자 ... ? "보건 관리 업무에서 중요한 법적 규정은 개인정보 보호와 근로자의 건강권을 보장하는 법입니다. 예를 들어, 건강 검진 결과나 치료 정보는 직원의 동의 없이는 제3자에게 제공할 수

자기소개서 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.24

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업무상 정신질환에 대한 실천적, 제도적 개입

에서는 업무상의 질병으로 ① 업무수행 과정에서 물리적 인자(因子), 화학물질, 분진, 병원체, 신체에 부담을 주는 업무 등 근로자의 건강에 장해를 일으킬 수 있는 요인을 취급하거나 그 ... )① 기업 실시 정신건강 프로그램오늘 날 기업에서는 근로자들의 정신건강을 위해 다양한 프로그램을 제공하고 있다.기업프로그램내용삼성전자라이프코칭 센터전문심리상담가가 상담 및 인적 ... 상 정신질환에 대한 실천적 개입 현황[결론]1. 업무상 정신질환에 대한 개입 문제점과 해결방안[서론]1. 연구의 필요성오늘날 경쟁체제의 심화와 급격한 사회변화로 많은 근로자들이 정신

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.06

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건강신념이 사무직 근로자의 영상표시단말기 증후군 예방행위에 미치는 영향 (The Impact of Health Beliefs on Visual Display Terminal Syndrome Preventive Behaviors Among Office Workers)

되었다. 본 연구의 대상자는 VDT증후군 예방관리 교육을 시행하고 있는 직장에서 교육을 받은 사무직 근로자이었으며 자료는 일반적 특성, 컴퓨터 사용실태, VDT증후군 예방행위, 건강신념 ... 본 연구의 목적은 사무직 근로자의 영상표시단말기(VDT: Visual Display Terminal)증후군 예방행위를 파악하고 건강신념이 이에 미치는 영향을 확인하고자 시도 ... 효능감(β=0.18, p=.049), 인지된 유익성(β=0.17, p=.026)이 VDT증후군 예방행위에 영향을 미치는 것으로 확인되었다. 따라서 사무직 근로자의 VDT증후군을 예방

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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세계 여러나라 보건의료정책 비교

를 내고 보험자인 국민건강보험공단이 이를 관리.운영하다가 필요시 보험급여를 제공함으로써 국민 상호 간 위험을 분담하고 필요한 의료서비스를 받을 수 있도록 하는 사회보장제도를 말한다.2 ... 되는 전통적인 사회보험방식과 달리 단일한 보험자가 국가 전체의 건강보험을 관리.운영재원.?보험료-표준보험료회사와 개인의 보험비용납부를 통해 운영-표준보험료의 보험료 분담률:가입자 ... (Primary Care Trus) 330여 개소① 보건복지부: 건강보험 제도관련 정책 결정② 국민건강보험공단: 건강보험 보험자, 건강보험 가입자의 자격을 관리, 보험료를 부과하고 징수

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.21

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산업안전관리자 이력서, 자기소개서, 면접자료

부서에서 인턴십을 하며 현장 실습을 통해 이론을 실제로 적용하는 능력을 키웠습니다. 이러한 경험들은 저에게 산업안전관리자의 역할과 책임감을 깨닫게 해주었고, 근로자의 안전과 건강 ... 하여 최신 안전 관리 기법과 규정을 숙지하게 되었습니다. 이러한 교육과 자격증은 저의 전문성을 높이는 데 큰 역할을 했으며, 근로자의 안전과 건강을 지키는 데 필요한 다양한 기술 ... 자기계발을 통해 조직의 안전 문화를 향상시키고자 합니다. 근로자의 안전과 건강을 최우선으로 하는 산업안전관리자로서, 최신 안전 관리 기법을 도입하고, 현장 실무 능력을 강화하여 안전

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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[토론 A+] 우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.

사업주와 근로자가 보험료를 공동으로 부담하고 지역가입자는 가구 소득과 재산에 따라 보험료가 부과된다. 국민건강보험공단에서 관리하고 의료기관에서 치료를 받았을 때 일정 비율의 본인 ... 도입되었다. 모든 사업장이 가입 대상이며 사업주와 근로자가 보험료를 부담한다. 그 중에서도 실업급여는 근로자가 비자발적으로 실업 상태가 되었을 때 일정 기간 동안 지급되며, 이밖 ... 을 시작으로 모든 사업장이 가입대상자이다. 보험료는 전액을 사업주가 부담하며, 재해 발생 시 치료비, 요양비, 상병수당, 장해급여, 유족급여 등을 지원하여금 근로자의 신속한 재활

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.03

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산업간호사 면접질문&답변(산업간호사 면접준비, 지원동기, 입사 후 포부, 자기소개 등)

자근로자들과 상담을 통해 건강 문제나 스트레스와 관련된 문제를 해결하고 지원을 제공합니다. 그리고 근로자들의 건강 기록을 관리하고 정확하게 문서화하여 필요한 정보를 기업과 당국 ... 에 제공하는 등이 중요합니다.5. 해당 직무를 수행하기 위해 필요한 역량과 본인의 하고 싶은 건강증진 사업간호 및 의료 전공 지식이 필수입니다. 근로자의 건강 문제를 평가하고 관리하기 ... 을 맞출 것입니다. 근로자들에게 건강 관리에 대한 교육을 제공하고, 정기적인 건강 스크리닝 프로그램을 도입하여 질병을 조기에 발견하고 예방하는데 기여하고자 합니다.6. 병원이 아닌

자기소개서 | 11페이지 | 5,000원 (20%↓) 4000원 | 등록일 2023.10.23

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산업간호사 보건관리자 면접대비 질문과 답변 모음 우수자료(우수답변 20문항)

에서 근로자의 건강을 보호하고 증진하는 역할을 합니다. 주요 업무로는 △정기 건강검진 및 특수 건강검진 관리 △작업 환경 내 유해 요인 평가 및 개선 △응급처치 및 질병 예방 활동 △근로 ... , 병원 간호사는 질병 치료가 주된 역할이지만, 산업간호사는 근로자의 건강을 미리 관리하여 질병을 예방하는 것이 핵심입니다. 또한, 병원 간호사는 주로 의료진과 협업하여 환자 ... 는 근로자의 건강을 예방적으로 관리하고, 안전한 작업 환경을 조성하는 역할을 합니다. 이를 통해 직업병 및 산업재해를 예방하고, 기업이 장기적으로 지속 가능하게 운영될 수 있

자기소개서 | 8페이지 | 4,200원 | 등록일 2025.06.16

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산업간호사 자소서

한 동기는 무엇이며, 해당 직무에 대하여 본인이 가지고 있는 강점을 구체적 사례와 함께 말씀해 주십시오.[근로자들의 종합적 건강관리]저의 산업간호사로 지원한 동기는 건강하고 안전한 작업 ... 를 공유하고 팀원들과의 원활한 소통을 유지하여 환자의 치료 및 관리에 기여한 경험이 있습니다. 저는 이러한 경험과 능력을 통해 산업간호사로서 근로자들의 건강을 종합적으로 관리 ... 환경을 통해 근로자들의 전반적인 웰빙을 증진시키고, 직장에서의 건강 문제를 예방하고 치료하는 데에 기여하고자 하는 강한 열망을 가지고 있기 때문입니다. 산업분야에서의 건강 측면

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.19

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시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술해 봅시다.시설종사자의 인권보호의 필요성과 배경에 대하여 서술해 봅시다.

적·신체적 피해를 주게 됩니다.이러한 근로 환경은 종사자들의 인권을 침해하는 요소로 작용할 수 있습니다. 특히, 시설 내에서의 갈등 상황이나 폭력은 종사자들의 정신 건강에 심각 ... 도록 해야 합니다.또한, 직무 스트레스와 관련된 정신적, 신체적 건강을 보호하기 위해, 종사자들의 건강 관리 프로그램을 도입해야 합니다. 이를 통해 종사자들은 자신의 건강을 관리 ... 의 중요성본론1. 시설종사자의 직무 스트레스와 인권 문제2. 시설종사자의 근로 환경과 인권 보호의 부족3. 시설종사자들의 권리 주장과 사회적 변화4. 시설종사자 인권 보호의 법적 장치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.14

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지역사회간호과정 산업장

관리실에 보건관리자 1명 상주·건강관리실의 일반의약품, 혈당측정기계, 혈압계, 처치용품, 침대 2대, 물리치료기계 1대, 신장측정기계, 인바디기계 구비전체 근로자에 비해 보건관리자 ... 남자 165명, 여자 80명, 현장근로자 680명·평균 연령 37.15세·미혼자는 남자 85명, 여자 34명·기혼자 50%는 주말부부·건설 현장에서 일하는 관리자들 약 80명 ... ·남자 근로자 수가 여자보다 많음·현장 근로자수가 본사 근로자수보다 많음·남녀 각각의 평균 연령·연령별 분포도업무 관련 특성·사무직이 대부분·현장관리자들은 월, 화, 수요일만 현장

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.01

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