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"과도한업무부담" 검색결과 421-440 / 8,096건

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    인적자원관리 과제 답안
    1로 성과관리가 진행될 경우 직원들이 과도부담을 느낄 수 있다. 소위 “꼰대”인 직장상사로 인하여 직장 생활 자체에 대한 흥미나 의욕이 과도하게 떨어질 가능성이 존재하는 것이 ... 다. 나아가 성과에 대한 과도한 압박으로 인해 스트레스를 받으면 오히려 업무 효율이 저하될 가능성도 존재한다.따라서 다음과 같은 5개의 기준을 설정하여 분석하고자 하였다 : 적절 ... 는 필요성은 점점 줄어들고 있는 상황이다. 오프라인 선발 방식보다 온라인 선발 방식이 도입되어야 하는 이유는 다음과 같다.첫 번째로, 언택트 시대의 업무는 온라인에서 진행되는 양상
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.27
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    ((추천자료)) 일생활균형 가족친화 직장문화 조성을 위한 설문지 - 가사노동 양성분담 등
    ② 상사의 눈치③ 동료의 업무부담 ④ 인사 상 불이익 우려⑤ 주변 사람들의 부정적인 시선 ⑥ 출·퇴근 확인 불편⑦ 단축 이용시간 및 근무유형 부족 ⑧ 과도업무량 ... 근무 분위기③ 퇴근 무렵 긴급한 업무지시 ④ 평소 늦게 퇴근하는 습관⑤ 과도업무량 ⑥ 불필요하고 비효율적인 회의로 업무시간 부족⑦ 잦은 회식 ⑧ 기타( )3. 정시퇴근 캠페인 ... 활용가능 ③ 보통이다④ 활용이 어려움 ⑤ 활용이 불가능함15. 육아휴직 이용이 어려운 이유가 있다면 무엇인가요?① 임금저하로 인한 생계의 어려움 ② 상사의 눈치③ 동료의 업무부담
    리포트 | 3페이지 | 1,800원 | 등록일 2020.12.31
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    도서관 자료의 기증 및 교환 활성화 방안을 제시하시오.
    수용하는 관행으로 인해 내용 중복, 훼손 도서, 특정 주제 편중 현상이 빈번히 발생하며, 이로 인해 서가 공간이 비효율적으로 사용되고 분류·등록 업무 부담과도하게 늘어나는 실정 ... 하는 자료와 보유 자료를 신속하게 연결할 수 있습니다. 이로써 담당자의 업무 부담이 경감될 뿐만 아니라, 교환 참여 기관도 크게 늘어날 것입니다. 나아가 교환에 따른 물류 지원 체계 ... 시스템 구축, 업무 전담 담당자 교육, 교환 전산망 개발 및 타 기관과의 협력 확대 같은 구체적 실행 방안 마련이 시급합니다. 이를 통해 도서관 자원의 가치를 최대한 발휘할 수
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.29
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    스트레스를 해소하는 방법 중 하나는 사고 바꾸기가 있습니다. 사고 바꾸기의 적응적 대처와 부적응적 대처에 대해 자세히 기술하시고 부적응적 대처 중 한 가지를 선택하여 구체적 예를 본인의 경험을 바탕으로 작성하고 대처방법의 문제점에 대해 작성해 주세요.
    시킵니다. 예컨대 업무 스트레스로 인한 과도한 음주는 일시적으로 스트레스를 잊게 해줄 수 있지만, 결국 건강을 해치고 문제를 해결하지 못합니다.부적응적 대처는 스트레스를 효과적으로 관리하지 못하 ... 어냅니다.사고의 전환은 다양한 방식으로 적용될 수 있습니다.① 상황의 긍정적인 측면 발견하는 것입니다. 예컨대 업무의 압박감을 성장의 기회로 재해석할 수 있습니다.② 문제를 해결 가능 ... 는 주로 3가지 방식으로 나타납니다.① 문제 중심 대처문제의 원인을 분석하고, 해결책을 모색하며 적극적으로 행동하는 방식입니다. 예컨대 업무 과중으로 인한 스트레스를 느낄 때, 업무
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.16
  • 사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오.
    부담하고 조직규모가 점차 커져 업무처리 전문성이 높아진다. 이 원칙의 필요성은 다음과 같이 요약된다. 업무 분담, 업무 분담, 전문화 등을 통해 개인차를 신속하게 줄일 수 있 ... 다는 장점이 있지만 과도업무 분담은 개인 성과에 대한 관심 상실로 이어져 조직 단위 간 조정이 어려워질 수 있다.다섯째, 목표 달성에 필요한 조직구성원의 행동 통일을 유도하는 것 ... 하며 위임 경로로서의 업무와 책임을 명확히 하며 조직 내에서 행정 목표를 설정하고 업무를 분산하는 경로를 형성하는 기능이 좋다. 하지만 계층이 심화·확대될 경우 소통 중단, 관계 등
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08
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    사회복지전담공무원의 전문성과 직무성과 연구
    문헌Ⅰ. 서론1) 문제제기최근 사회복지전담공무원의 자살 사건이 잇따르고 있다. 올해만 스스로 목숨을 끊은 사회복지전담공무원 4명의 유서 모두에서 과도업무로 이한 스트레스가 가장 ... 복지공무원 한 사람이 담당해야 할 사회복지 대상자는 400여 명이 훨씬 넘는 상황이라고 보고 있다.낮에는 민원인들을 상대하고, 여러 복지사업의 행정업무업무부담 되에 수급 ... 조건 실태조사 결과를 보면 사회복지공무원 65%가 우울증을 앓고 있으며, 10명 중 3명의 사회복지공무원은 자살충동을 느끼는 것으로 나타났다.이처럼 과중한 행정 업무 부담과 정신
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15
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    스트레스를 발생시키는 다양한 원인들을 구체적으로 설명하고 스트레스 대처방안에 대하여 논하시오
    은 너무 그 원인이 다양하기 때문에 원인을 밝혀내기 어려운 경우도 있다. 자신에게 지나친 요구 수준이 이어질 때는 괴로운 느낌을 받게 된다. 과잉부담과도한 요구에 영향요인 ... 의 직장인들이 스트레스를 경험하고 있었다.이들이 스트레스를 느끼는 주요원인의 1위는 “상사 동료와의 인간관계(25.2%)”이고, 그 다음이 “과도업무량(23.7%)”, “낮은 연봉 ... . 친인척의 죽음이나 질병과 같은 사건, 일상에서 겪는 여러 가지 일들이 모두 외적인 스트레스 요인이 된다.내적요인은 카페인섭취, 수면부족, 과중한 스케줄이나 업무, 잘못된 생활
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23
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    수술실 CCTV 설치의 장단점
    8) 무자격자 시술 금지 9) 부작용 책임소재 불분명 10) 과도한 정보공개 우려 11) 오남용 소지 12) 치료목적 이외 활용 불가 13) 신체노출 부담감 14) 프라이버시 침해 ... ) 보험사기 감소 15) 기타 등등반대입장 1) 개인정보 유출 위험 2) 보안 문제 3) 업무방해죄 성립가능성 4) 초상권 침해 5) 소송문제 6) 사생활 침해 7) 비의료인 촬영금지
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.20
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    [인문사회]올바른 조직관리와 조직몰입의 필요성, 조직몰입과 조직성과 간 연관성 및 올바른 조직몰입을 이루기 위한 방안
    다.이렇게 조직몰입 사례와 이에 따라 발생할 수 있는 문제에 대해서도 알아보았다. 첫 번째 문제로는 과도업무 시간과 부담, 그리고 그에 따른 회사손실 발생. 두 번째 문제로는 가정 ... 에 소홀할 수 있다는 점이다. 업무 부담을 줄이고, 가정에 충실하게 하기 위해선 어떻게 어떤 방식으로 개선을 하는 게 좋을 것인가.일단 워라벨과 심리적 안정감을 구성하는 근무환경 ... 하기 때문에 재직하고자 한다고 볼 수 있다. 이들은 주인의식과 사명감을 가지고 공식적으로 주어진 업무 외에도 조직에 긍정적인 영향을 끼칠 수 있는 바람직한 행동, 즉 조직시민행동
    리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.04.02
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    우리는 이번학기를 통해 인간을 이해하는 다양한 이론에 대해서 배워보았습니다. 대표적인 학자 프로이트에 따르면
    에는 본인이 사회 초년생이라 대학교에서 배웠던 이론만으로는 현장에 적응하기 어렵고, 자신감이 없었다. 아무리 주변 상사들이 칭찬을 해주더라도 자존감이 없다 보니 업무과도 ... 하게 부담을 느끼게 되었다. 다른 직원들은 아무렇지 않게 했던 업무가 본인에게는 부담이 되어버리고 말았다. 그러다 어느 날 팀장님께서 본인에게 프로젝트를 맡기려고 의사를 물어보셨다. 당시 ... 프로젝트는 본인이 주도하여 다른 기관과 연계해서 진행해야 하는 것이었다. 그렇기에 부담감은 과중되었다. 다른 직원들도 몇 차례 진행했던 것이라 크게 어렵지 않았지만, 본인은 이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.23 | 수정일 2022.03.24
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    국제펙토링과 포페이팅에 대해 설명하시오
    과도부담 없이 간편하게 실무를 처리할 수 있으며, 추심방식과는 달리 외상채권을 양도할 때 별도의 담보를 제공할 필요가 없으므로 담보부족으로 인한 곤란을 겪지 않는다.다섯째 대금 ... 회수, 수출채권의 기일관리 등 제반회계업무부담에서 벗어나 생산 및 판매에만 전념할 수 있어 원가절감 및 생산성을 증대시킬 수 있다.4. 국제펙토링의 종류펙토링은 다양한 기준 ... )가 수출상과 수입상사이에서 신용조사, 신용위험의 인수(지급보증), 수출상에 대한 전도금융 제공, 외상채권의 기일관리 및 수출대금의 회수. 기타 업무대행 서비스를 제공하는 일련의 금융
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.12.11
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    노인 장기요양보험제도의 문제점과 개선방향에 대해 논하시오
    집단에게만 과도하게 부담되면 형평성 문제가 뒤따른다. 따라서 다양한 이해관계자의 합의가 필수적이다. 예컨대 지자체 차원에서 일부 재정을 부담함으로써 지역별 특성을 반영하는 방식 ... 되정신적 소모가 큰 업무를 지속적으로 수행해야 하며, 작업 환경도 체계적으로 개선되지 않은 곳이 많다. 방문 요양 시에는 이동 시간과 교통비 부담이 뒤따르며, 시설 요양의 경우 ... 뿐 아니라 정보통신기술이나 웨어러블 기기를 활용한 돌봄 효율화 같은 새로운 기법도 도입해, 현장에서의 업무 부담을 덜어줄 수 있는 환경을 만들면 인력 유출을 방지할 가능성이 커진다.이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.12
  • 간호관리학 의료기관평가제도 사례보고서
    영업사원을 동원하는 등의 편법을 사용하였다. 평가기간 중 의료기관의 과도업무 부담으로 직원들의 이직률을 높이는 부작용도 초래되었다. 2015년 보건의료노동자 실태조사에 따르 ... 인식을 높이고 관련한 직무 스트레스를 낮춰야 한다고 본다. 그리고 앞서 언급된 것과 같이 간호사 및 행정직원들에게 과중한 업무 부담 또한 문제점으로 나타나고 있다. 이들 구성원 ... 을 증명할 수 있었다. 다만, 긍정적인 영향과 더불어 편법을 사용하거나, 자발적인 인증, 과도업무 등의 측면적인 문제와 한계들이 있다는 것을 알게 되었다. 따라서 이와 같은 세부적인
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.01
  • 독후감) 피로사회 - 피로는 개인의 문제가 아니라 성과주의 사회의 구조적 문제다 (A+)
    는 끊임없는 경쟁, 과도업무, 정보 과잉, 불안정한 고용 등의 특징을 가지고 있으며, 이러한 특징들이 개인에게 만성적인 피로를 안겨준다. 피로사회는 단순히 피로에 대한 개인적인 문제 ... '라고 부르며, 이 사회의 특징이 만성적인 피로를 야기한다고 주장한다. 성과주의 사회는 끊임없는 경쟁, 과도업무, 정보 과잉, 불안정한 고용 등의 특징을 가지고 있으며, 이러한 특징 ... 을 요구하며, 이는 개인에게 스트레스와 부담감을 심화시킨다. 또한, 긍정성의 과잉은 부정적인 감정을 억압하고 무시하게 하여, 개인의 정신 건강에 악영향을 미친다.피로는 단순히 육체적인
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.27
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    보육실습 필요성과 중요성 실습을 통한 보육이론과 실제 경험에서 느꼈던 차이점에 대한 생각을 서술하시오
    로서 갖추어야 할 지식과 기술을 습득할 수 있는 매우 중요한 교육과정이다. 하지만 최근 들어 보육실습생들에게 과도업무량과 열악한 환경 등으로 인해 부정적인 인식이 확산되고 있 ... . 최근 서울시 국공립어린이집 원장 10명 중 7명이 ‘서울형 어린이집’ 운영방식에 찬성한다는 설문조사 결과가 나왔다. 학부모 만족도가 높은 데다 인건비 부담까지 덜 수 있기 때문이 ... 한 부분이 많아 더 많이 노력하고 공부해야겠다는 생각이 들었다.나는 현재 어린이집에서 근무 중인 보육교사로서 현장에서의 업무 수행 시 이론과 실제 사이의 괴리감을 많이 느끼고 있
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.03
  • [A+레포트] 지역에서 진행되고 있는 다양한 학습활동 중 한 가지 사례를 들고 여기에서 요구되는 평생교육사의 역할과 향후 개선되어야 할 사항에 대해 논의해보라.
    을 수행할 수 있는 인턴이나 행정 지원 인력을 확충해, 담당자의 과도업무 부담을 줄이는 방안이 요구된다. 장기적으로는 평생교육사들이 자신의 역량을 발전시키기 위해 연수나 워크숍에 참여하고, 서로의 경험을 교환할 수 있는 네트워크를 활성화하는 것도 중요하다. ... 로 새로운 것을 배워보고 싶은 주민들로 이루어져 있다. 강의는 지역에서 활동하는 공예 강사가 맡으며, 실습 재료비는 수강생이 일부 부담하고 나머지는 문화센터에서 지원하는 구조다.이 ... 공급을 점검한다. 갑작스러운 일정 변경이나 예산 조정 사항이 생기면 그때그때 문제를 해결하기도 한다. 이런 업무들을 충실히 수행하기 위해서는 평생교육사가 행정과 예산, 그리고
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17
  • 당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다.
    이 경고의 역할을 하기 때문에 콜센터 직원들에게는 상당한 심리적 부담감을 줄 수밖에 없다. 물론 일부 콜센터의 경우 콜 업무 수행 중인 상담원에게 지나친 부담을 주지 않기 위해 직원 ... 었다. 그렇기 때문에 콜센터 직원들에게 과도부담으로 작용하지 않으면서도 명확하게 성과를 측정하는 것은 더욱 중요한 일이라고 할 수 있다. 성과측정 기준의 개선으로 콜센터 직원 ... . 서론콜센터 업무는 서비스 직종이면서 얼굴을 마주하지 않고 고객 상담을 진행하는 측면에서 업무 강도가 강한 직종으로 지목된다. 콜센터 직원은 대표적인 감정노동자의 하나로 어떤 일이
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01
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    영유아 교사의 심리적 안녕감에 영향을 미치는 주요 요인
    .교사의 심리적 안녕감에 영향을 미치는 요인: 업무 스트레스 및 과중한 업무량영유아 교사들은 과중한 업무 부담과 높은 직무 스트레스로 인해 심리적 안녕감이 저하되는 경우가 많 ... 습니다. 교사들은 하루 종일 아동들을 돌보고 교육해야 하며, 각종 행정 업무와 학부모와의 소통 등 다양한 역할을 수행해야 합니다. 이러한 과도업무량과 업무 강도는 교사들의 스트레스 ... 함, 부모와의 갈등, 동료 교사 및 원장과의 불화 등으로 인해 높은 스트레스를 경험하고 있습니다. 이를 해결하기 위해서는 교사의 업무 부담을 줄이고 근무 여건을 개선할 필요가 있
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.14
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    (현재) 우리나라 사회복지의 문제점과 나아갈 방향
    를 하는 사회과학자도 연구 주제의 선택이나 혹은 연구 결과의 해석에 있어서 가치를 배제할 수 없다. 또, 경기 상승 때에 경기가 과열되지 않도록 막는 한편, 경기 하락 때에는 과도 ... 사회복지사와 서비스를 받는 대상자 사이에서 대면적 상호관게를 통해 일정한 장소에서 서비스를 전달하는 것을 말하며 서비스 전달 업무를 실제적으로 집행하는 사회적인 체계를 사회복지 ... 하는 업무를 담당하며 업무 중에 각종 인·허가 사무나 단순업무에 대해서는 지자체나 또는 공공단체 그리고 민간단체에 이양하거나 위임하는 것이 좋다.지방정부 또는 지방자치단체의 역할
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16
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    A+과제 정신간호학 스트레스관리
    하였다. 오늘날 스트레스라는 개념은 개체에서 부담을 주는 신체적, 정신적 자극이나 이러한 자극이 가해졌을 때 그 개체가 나타내는 반응을 의미하는 용어로 사용되고 있다. 부담을 주는 자극 ... 사, 경제적 변화, 실직, 승진, 결혼, 이혼, 사별, 별거 등) 일상사건(출퇴근, 물건 잃어버림, 기계 고장 등)② 내적요인? 생활습관: 카페인섭취, 흡연, 수면부족, 과도 ... 를 좋은 스트레스(eustress)와 나쁜 스트레스(distress)로 나누었다. 당장에는 부담스럽더라도 적절히 대응하여 자신의 향후 삶이 더 나아질 수 있는 스트레스는 좋
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.19
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2025년 08월 26일 화요일
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