"근로전략"의 검색결과 입니다.

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"근로전략" 검색결과 4,321-4,340 / 29,053건

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직무분석의 목적과 직무설계 시 활용방법을 구체적으로 설명하시오

. 직무설계 시 활용방법 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 인적자원관리는 조직 비전 달성을 위한 전략적 인적자원 시스템을 구축하며 활용할 수 있는 방법이라고 할 수 있다. 또한 ... 설계는 직무의 내용, 수행방법, 직무간 관계를 설정하는 것을 의미한다. 이러한 직무설계 전략을 효과적으로 수행하면 직원의 직무에 대한 만족은 증대할 수 있으며 이는 작업생산성 향상 ... . 북넷. - 민경원, 이희수(2016). 다국적 기업의 조직문화?직무특성?조직몰입의 관계에 관한 연구. 아시아유럽미래학회. - 조상호(2017). 생산현장 근로자의 동기부여 제고를

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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비관련 다각화 과제

의 비관련 다각화 전략 사례1. 비관련 다각화 성공 사례① 엔터테인먼트 사업까지 나아간 오리온 그룹의 성장오리온그룹이 출범한 때는 2001년. 그 당시만 해도 오리온 그룹의 매출액 ... 소개사업 및 근로자 파견사업, 만화 출판업, 캐릭터 상품의 제조, 여행업 등 비관련 다각화가 두드러진다. 이처럼 분야를 가리지 않는 플랫폼 기업의 특성으로 카카오그룹은 계열사 수 ... 심해야 한다.Ⅲ. 한국 대기업의 비관련 다각화 전략에 대한 생각큰 나무에 단단한 뿌리가 존재하지 않는다면 어떻게 될까? 아마 얼마 가지 못해 쓰러지고 말 것이다. 이처럼 기업

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.17

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(행정조직론) 조직문화와 조직환경에 대해 설명하고, 오늘날 우리나라 중앙정부의 문화 및 환경이 어떠한지 체계적으로 기술

을 주거나, 전체 문화가 하위문화를 포용하는 통합성을 지닌다.조직문화가 중요한 이유는 근로자에게 조직의 일체감과 소속감을 주며, 특정한 가치나 일하는 방법에 몰입하게 하기 때문이 ... 라고 할 수 있다. 이뿐 아니라 주인-대리인 이론, 거래비용경제학 이론도 여기에 속한다. 전략적 선택 관점에는 전략적 선택이론이 있다. 전략적 선택이론에서는 조직이 스스로 구조를 결정

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28 | 수정일 2023.09.22

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사회복지학개론_사회보장의 소득재분배 유형을 기술하고, 소득재분배의 효과와 한계가 무엇인지 설명하시오

적인 복지를 증진하기 위한 전략을 마련한다.② 사회통합과 정치적 안정 : 빈부 격차가 심화할 경우, 사회 내에서 갈등과 분쟁이 발생하는 경향이 있다. 특히 빈곤층의 비중이 커질수록 ... 을 이전하는 효과를 나타낸다.수평적 재분배는 소득과 관계없이 동일한 사회 내에서 자원이 이전되는 방식이다. 이는 취업자에서 실업자에게 지급되는 실업급여나 근로자에서 산업재해자가 받

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.02

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지역사회에서 수행되고 있는 다양한 자활사업, 사회적 경제관련 사업들의 지속가능성을 높이기

정신에서 해결책을 얻으려고 하며 조직의 지속가능성, 조직의 서비스가 근로소득 창출을 위해서 여러 가지 자금 흐름을 유도하고자 한다.이에 혼합형 조직으로써 성격을 지닌 사회적 경제 ... 를 위해서 기업을 전략적으로 경영한다는 특징이 있다.이러한 사회적 경제조직은 고용노동부 사회적기업과에 속하고 사회적기업 육성법에 근거를 둔 사회적기업, 기획재정부의 협동조합 운영과

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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사회복지 서비스 전달체계의 원칙에 대해서 설명하고 여러 원칙들 중 자신이 생생각하는 가장 중요한 원칙을 하나이상 선택하고 그 이유를 설명하세요.

아 지원을 전혀 받지 못하고 있었다. 그 가정은 근로 빈곤층임에도 주거·의료 서비스 지원이 누락되어 생활고에 시달렸다. 이 경험은 보편성의 원칙이 현장에 제대로 구현되지 않을 때 ... 하는 차등적 배분 전략을 취한다. 이를 통해 기회균등과 결과 형평성을 동시에 확보하려는 목표를 지닌다.내가 생각하기에는 형평성의 원칙이야말로 복지 전달체계의 실질적 정의를 구현

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.05

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우리나라에서 현행되는 다문화 관련 정책에 대한 조사

, 사회, 문화 전반에 걸쳐 다양한 영향을 미치고 있으며, 한국 사회는 다문화적 특성을 고려한 새로운 사회통합 전략을 필요로 하게 되었습니다.다문화 현상은 문화적 다양성을 증진 ... 하고, 한국어 교육, 가족 상담, 자녀 교육 지원 등 다양한 서비스를 제공하고 있습니다. 또한 외국인 근로자 지원센터 운영, 사회통합 프로그램 운영, 외국인 주민의 권익 보호를 위한 법

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.01

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가격규제의 부작용을 5가지 이상 작성하시오

가격 지지 정책이 있다. 최저임금제는 최근 언론에서 화제가 되고 있는 이슈 중의 하나로서 근로자의 생활 수준을 보장하고 노동 착취를 방지하기 위해 법적으로 정한 최소 임금 수준 ... 함으로 인해서 사전에 예상하지 못한 여러가지 부작용이 발생할 수 있다는 것을 언제나 생각하고, 여러가지 사항을 총체적으로 고려하여 불필요한 갈등이나 문제를 예방할 수 있는 전략을 취해야

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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맞벌이 가정의 돌봄 공백이 무엇인지 세 가지 이상 제시하여 설명하고 이를 해결하기 위한 대안을 각각 세 가지 이상 제시해 보시오

부부의 가사 부담을 크게 줄이고, 삶의 질을 향상시킬 수 있다. 둘째, 근로시간 단축 및 유연근무제의 활성화는 가사노동 공백 해결의 핵심 전략이다. 현재의 경직된 근무 문화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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평생교육 3대 전담 기관 조사

는 구민과 관내 근로자들을 위하여 인문이나 교양 분야에서 저명한 인사가 강연을 펼친다. 현재 모집 중인 강의를 보자면 명지1동 행정복지센터 명지홀에서 펼쳐지는 구성애 강사의 자녀 성 ... 교육이 있다. 작년에 모집한 강의로는 예비 고1을 대상으로 한 대입 전략 강의가 있다. 이는 명호고등학교 강당에서 펼쳐진다.(4)미니특강구민들이 손쉽게 들을 수 있는 작은 강연이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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남녀 불평등 사례와 정책적, 실천적 해결방안에 대한 나의 견해

을 증진하는 정책을 시행할 필요가 있다. 임금 평등은 정부, 기업, 사회적 단체들이 협력하여야 하는 중요한 전략이다. 각 조직은 자신의 역할과 책임을 인식하고, 구체적인 행동 계획 ... 을 제공하는 것이다. 예를 들어, 여성 직원의 근로 환경을 개선하고, 여성 전문가의 고용을 촉진하는 프로젝트에 재정적 지원을 제공한다. 특히 여성 전문가들이 참여하는 기술 개발

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.10.08

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[사회복지학개론 2020 기말] 1. 아래의 개념을 설명하시오. 탈상품화와 계층화, 그들에게 국민은 없다라는 말의 의미, 국민의 집. 국민연금을 다단계 피라미드라고 주장하는 논리, 기회의 평등과 조건의 평등, 한국의 자본주의가 예외적인 이유, 이상이 일상이 되도록 상상하라의 의미, 정치의 삼각형 2. 사회복지학개론을 수강하면서 인상적인 장면을 세 가지 서술

주의의 속성들에 ‘시장이 아닌 방식으로’ 대응하는 모든 전략들을 포괄한다고 볼 수 있다.탈상품화란 상품화에 맞서는 이념적?제도적 차원을 포괄하는 개념으로, 상품화가 ‘자본주의 ... 하다는 것이다. 경제활동인구 중 연금보험료를 내는 사람은 절반 수준으로 대부분 근로소득자들이므로, 20년 뒤 일하는 젊은이 한 명이 노인 한 명을 부양해야 하는 한국의 실정상 지속 가능 ... 의 평등이 보장되지 않을 때 워킹 푸어(근로 빈곤층)처럼 아무리 열심히 일을 하더라도 빈곤으로부터 탈출 할 수 없다고 본다.6) 한국의 자본주의가 예외적인 이유일반적으로 서유럽

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2020.10.19

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세상읽기논술_기업의 법인세가 1년 전보다 23조 2000억원 줄었고, 부가세도 7조9000억원이 감소했으며, 종부세도 2조2000억원이 줄었다. 이에 따라 부자감세에 대한 논쟁이 끊이지 않고 있다. 부자감세에 대한 본인의 입장을 논술하라.

을 강조하면서 부자 증세로 ‘실제로 돈을 버는’ 사람들의 근로 의욕을 꺾지 말아야 한다고 강조한다. 아직까지도 파이의 크기에만 관심이 있을 뿐 어떻게 파이를 나눌 것인가에 대한 분배 ... 을 끌어내기 위한 전략을 짤 수밖에 없다. 이것은 우리가 사는 세상으로 봤을 때에도 바람직한 현상이 아니다. 국토교통부의 2021년 국감 자료에 따르면 가계의 상위 10%가 가계

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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우인장학재단_최종 합격 장학금신청서

을 보완하기 위한 전략을 수립해주시며 개선방향을 제시해주셨습니다. 이에 감독님이 제시하신 구체적인 전략에 따라 유산소 훈련의 비중을 늘리고 식단을 관리하는 등 지속적인 노력을 기울였 ... 입니다. 그래서 오랜 시간 동안 학생들의 부족한 점을 보완하며 성장을 도울 수 있는 교육자가 되기 위한 학업을 이어왔습니다. 그러나 방대한 학업양과 대학 등록금을 마련하기 위한 근로 ... 를 유발해야 한다는 결론에 도달하였습니다. 이후 오랜 시간 동안 선수로서의 경험을 갖춘 현역 선수만이 전달할 수 있는 실전적이고 생생한 경험과 지식을 학생들에게 전하겠다는 전략

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.16

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(인간과사회) 근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고, ② 이 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 밝히고

및 보상심리 ④ 일자리 양극화 심화 ⑤ 대기업과 중소기업 간 임금 및 근로 조건 격차 ⑥ 가족 의존적인 우리나라 전통적 구조 등이 그것이다. 그렇다면 청년실업으로 인해 발생 ... 시장의 이중적인 구조는 임금격차, 유급휴가 등 근로자 처우가 차별화되는 것을 뜻한다. 노동시장 양극화가 심화되면 될수록 대학의 재학기간이 길어지고 대학원 진학이나 타학교 편입 ... 게 재선할 수 있도록 하는 산업 정책 및 전략을 포함한 청년 친화적인 재정 정책 및 투자는 그의 고용 전망을 밝힐 수 있을 것이라고 본다. 고용주에게 청년층 고용에 따르는 유인 내용

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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(전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한

교과목명: 전략적인적자원개발론[과제명] 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안 ... 협상 등도 이루어지기도 했다. 이외에도 ‘pc-off 제도’와 같이 기업이 자체적으로 근로자의 워라밸을 지켜줄 수 있는 다양한 시도를 하기도 하였다. 하지만 이러한 워라밸 제도 ... 다. 이에 근로자들을 새로운 조건으로 눈을 돌리기 시작하였는데, 기업에서 개인의 역량 개발을 하는 것이다. MZ세대들이 최근 경제활동인구로 본격 유입되면서 실제로 ‘기업과 개인의 동반

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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한국정책방송원 온라인콘텐츠부 공무직근로자 온라인콘텐츠 제작(연출, 편집) 자기소개서, 직무수행계획서

< 붙임 1 >응 시 원 서※응시번호※ 지원서 접수 후채용담당이 부여, 개별통지성명(한글)응시직종(한자)생년월일주소( )전자우편전화번호「문화체육관광부 공무직 근로자 등 취업규칙 ... 입니다.우선 기획 단계에서는 시장 조사 및 분석을 통해 온라인 콘텐츠의 최신 트렌드와 시청자의 요구를 파악하여 효과적인 콘텐츠 전략을 수립할 것입니다. 팀원들과의 브레인스토밍

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

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2021 국가고시대비 지역사회간호학 요약정리집

*SWOT분석내부- 강점S & 약점W / 외부- 기회O & 위협TSO전략- 공격적전략, 영역 및 시장 확대 ST전략- 다각화 전략, 신기술 및 신고객 개발WO전략- 국면전환전략 ... 을 위한 최적의 전략 제시 / 계획, 수행, 평가기획이란 계획을 해나가는 과정으로 사업이나 일을 진행 할 때 의사결정을 해나가는 과정*기획 과정①전제조건의 사정: 기획을 할 수 있 ... ->자기건강관리능력향상->자기건강관리능력+보건교육*보건교사 VS 보건의사 VS 보건약사보건교사보건의사보건약사학교 보건계획의 수립학교 보건계획의 수립에 관한 자문학교 환경위생의 유지 근로자

리포트 | 53페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.25

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경영관리론_1차시부터 7차시까지의 수업내용 요약정리

.경영전략론1. 경영관리의 이해‘경영’은 기업을 조직화하여 장기경영계획을 수립하거나 운영방침을 결정하는 등 경영수뇌부와 관련된 업무를 하는 것이며, ‘관리’는 이를 효율적으로 수행 ... 하기 위해 수반되는 자원의 배치나 지시, 감동 등의 업무를 의미한다. 기업은 관리의 전문화를 위해 경영활동체계를 전략적인 업무, 관리적인 업무, 운영에 관한 업무의 3단계로 구분 ... 적 요인 등이 작업자의 태도와 생산성에 미치는 영향을 관찰하였다. 뢰슬리스버거의 사회체계론은 인간관계론을 보다 체계화하여 근로자의 감정을 고려한 이해를 강조하고 기업은 하나의 사회

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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조직개발에 대하여 설명하시오.

구조적 기법, 인적자원관리 기법, 전략적 기법이 있다. 기법은 개인수준의 기법과 집단수준의 기법으로도 분류할 수 있으며 인간적 과정 기법에서 감수성 훈련의 경우 개인수준 기법이 ... 는 것, 부처 및 상하 간의 조정을 통해 갈등수준을 최소화하고 통합적 체계를 추구하는 것, 커뮤니케이션 효율화, 경영참가제도, 재량근로, 집중 근무제 등도 기술 구조적 기법의 예시라고

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18

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