"전문직윤리강령"의 검색결과 입니다.

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간호사 윤리강령 사회복지전문직 간호윤리PPT 간호학개론 실습지도 기록서 윤리강령 전문직 표준 사례 사회복지사

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"전문직윤리강령" 검색결과 4,181-4,200 / 4,972건

문헌정보학-대학도서관

이나 면허증을 취득하고, 철저한 봉사정신과 엄격한 윤리강령에 입각하여 자율적으로 직무를 수행하면서 훈련과 연구를 계속하는 직업군을 총칭.- 앤드류(K.R. Andrews)는 전문직 ... 제 3절 인적 자원의 유형과 구성3.1 도서관장3.1.1 관장제의 유형과 한계(1) 전문직 관장제- 전문직 관장제란? 문헌정보학분야의 석사학위와 실무(관리)경력을 겸비한 전문사서 ... 가 관장직을 전담하는 경우를 말함.- 서양의 선진국이 전문사서를 관장에 보임한 역사적 배경은? 고도의 전문성을 요구하는 도서관, 박물관 등의 경영관리는 전문가에게 일임해야 한다는

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.07

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[레포트] 발달사 - 민간활동

이 황폐화된다고 비판4.긍정:과학적 자선을 지향함으로써 전문직으로서의 사회사업의 발전을 가져옴▶구호 대상자에 대한 자료 분석을 위해서는 충분한 교육과 전문적인 훈련을 받고, 경험 ... 체계성2.창설:1869년 런던에서 자유주의 유력 인사들에 의해 주도되어 설립(전문사회사업의 효시)3.목적1)중복구빈을 없애기 위한 여러 자선활동의 조정2)환경조사 및 적절한 원조 ... 적 뿌리를 무시했다는 점에서 보수적임2)실제에 있어서도 환경조사는 빈민의 낙인을 수반한다는 점에서 비판받음3)자조의 개인주의 윤리를 지나치게 강조했다는 점에서 이데올로기적 반동

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.11

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클라이언트의 자기결정권(Client self-determination)

를 성취할 기회를 극대화할 수 있도록 도와야 하는 전문직 의무가 있다. 하지만 이와 같은 클라이언트의 자기결정 원칙은 클라이언트의 상황, 클라이언트의 능력, 법률, 윤리적인 규범 및 ... 클라이언트의 자기 결정(Client self-determination)서론[가치와 윤리의 관계: 윤리적 딜레마]사회복지실천에 종사하는 사회복지사는 전문적인 지식만으로는 부족 ... 하고 사회복지실천의 가치와 윤리, 그리고 자신의 가치관을 인식하고 확립하여야 한다. 사회복지실천의 가치와 윤리, 사회복지사 개인의 가치와 윤리, 클라이언트의 가치와 윤리의 관계는 서비스

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.01

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실천과프로그램평가

평가의 이유- 프로그램 평가와는 대조적으로, 실천 평가는 조금 다른 역사를 가지는데, 그것은 사회사업 전문직에 깊은 뿌리를 두고 있다. 실천 평가는 전문적 성장과 발달을 위한 훈련일 ... 뿐만 아니라 좋은 실천을 위한 근본적인 것이다. 이러한 점에서 사회사업 윤리강령은 사회복지사는 정책, 프 로그램 및 실천 개입의 수행을 모니터하고 평가해야 한다고 한다.3. 정치

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.09

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평등과 불평등 그리고 한정된 자원

ㆍ무의식적인 생각양키, 쪽발이, 땟놈, 짱깨,사회복지사에게 인종차별은 실천, 가용자원, 사회서비스전달에 직접 영향 미치는 사회적 문제*윤리강령 - 인종차별에 대한 윤리적 입장사회복지 ... 는가의 상당 부분 → 정치적 의사결정자 의해 결정 조직과 지역사회에 영향을 주어야 할 책임 있는 도덕적 개체, 전문적 책임을 이행하는 중 윤리적으로 옹호자 역할 할 의무 지님한정된 자원들3 ... 거나 저항, 혹은 무반응의 체계부터 정책의 변화나 특권을 획득하는 것사회복지사에게는 “전문적 책임을 이행하는 중에 윤리적으로 옹호자 역할을 하여야 할 의무가 있다”라고 제안NASW

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.03

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사회복지실천기술에서 면접의 기초기술에 대하여 설명하시오

청취. ③ ct의 이익을 위해 사회복지사는 자기 자신을 헌신한다. ④ 특화된 지식 및 기술, 그리고 전문직의 윤리강령에서 비롯된 권위를 지닌다. ⑤ 전문적 관계는 현재 진행중인 사례 ... 하고 그들에게 전달하는 메시지의 유형은 전문적 상호작용의 목적에 따라 결정되는데, 직접적인 서비스(directive service)를 제공하는 사회복지사가 사용하는 의사소통기술 ... 하다. 사회복지사와 ct간에 형성되는 전문적 관계와 라포는 상호간의 존경과 신뢰를 바탕으로 이루어 진다고 볼 수 있다. 사회복지에서 라포는 ‘조화로운 상태, 호환성 및 공감대를 의미

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.07

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옹호기술, 조직화기술, 자원개발 및 동원기술, 임파워먼트 기술의 정의00

끊임없는 점검은 전문직 정체성을 확고히 하는데 도움이 될 수 있다. 사회복지사라면 적어도 사회복지실천을 구성하는 기본적 요소들에 대한 정확한 이해를 갖고 있어야 할 뿐 아니라 이 ... 를 타 전문직이나 일반 사람들에게 설명할 수 있는 능력을 갖추고 있어야 할 것이다.1) 목적사회복지실천의 목적은 궁극적으로 “사회적 기능의 향상”이라고 할 수 있다. 사회적 기능(s ... 한다. 이러한 사회적 기능이란 개념은 사회복지를 다른 전문직으로부터 구별케 하는 핵심적인 개념으로, 개인의 능력, 욕구(competency, need)/ 사회적 환경의 기회, 요구

리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.21

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사회복지실천의 가치와 윤리

선언하고 이를 준수 할 것을 다짐한다.한국의 사회복지사 윤리강령Ⅰ. 사회복지사의 기본적 윤리기준 1. 전문가로서의 자세 1) 사회복지사는 전문가로서의 품위와 자질을 유지하고, 자신 ... )에 대한 윤리기준 1. 동료 1) 사회복지사는 존중과 신뢰로서 동료를 대하며, 전문가로서의 지위와 인격을 훼손하는 언행을 하지 않는다. 2) 사회복지사는 사회복지 전문직의 이익 ... 다른 구성원이 행한 비윤리적 행위에 대해, 제반 법 률규정이나 윤리기준에 따라 조치를 취해야 한다. 6) 사회복지사는 동료 및 타 전문직 동료의 직무 가치와 내용을 인정·이해

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.24

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행정윤리및 행정윤리확립방안에 대하여 설명하라.

/ 친절 / 공정 / 품위유지 / 비밀엄수의 의무- 소극적 의무 : 집단행동 / 직장이탈 / 겸직 / 정치운동 금지의 의무2) 공직자 윤리법- 4급이상 모든 공직자들은 재산을 등록 ... 공직자를 포괄한 ‘수평적 네트워크’를 통해 행정윤리 확보하고자 하는 노력(2) 인적 측면- 공무원 채용과정에서부터 청렴성, 정직성 등을 고려해서 선발- 블랙스버그 선언의 함의 : 전문 직업주의 정신과 자발적 행동규율 함양 ... 【 행정 윤리 】Ⅰ. 서 : 국정개혁의 과제로서 행정윤리의 부각- Frederickson : “행정윤리의 시대”- OECD : 3E〔경제성(economic), 효율

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.14

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사회복지실천에 대한 전반적 이해0

는 점검은 전문직 정체성을 확고히 하는데 도움이 될 수 있다. 사회복지사라면 적어도 사회복지실천을 구성하는 기본적 요소들에 대한 정확한 이해를 갖고 있어야 할 뿐 아니라 이를 타 전문직 ... , 규칙 등을 통해 자금할당, 조직인허가, 자격증발급관련 규정 등에 관여② 공/사기관--사회복지사 모집 및 고용, 관리③ 조직--윤리강령, 자격증발급, 회원관리 등④ 클라이언트--사회 ... 적 가치를 규정해 왔다. 미국사회복지교육협의회의 개정 교과과정정책안(1992)에서는 사회복지의 중심가치에 대한 전문직의 합의에 대해 기술해 두고 있다.① 개인의 가치와 존엄성, 상호

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.05

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사회복지사의 윤리적 딜레마 사례

는 선택을 하려는 노력과 관련된 풍부함과 복합성을 파악할 수도 없다. 대신, 윤리강령은 사회복지 전문직이 열망하며 이들의 행위를 판단하는 가치 윤리기준 윤리원칙을 규정한다. 사회 ... 복지사의 윤리적 행위는 윤리적 실천을 약속하는 이들의 개인적 책임으로부터 나온다. NASW 윤리강령은 전문직의 가치를 지탱하며 윤리적인 행동을 하기 위한 모든 사회복지사의 책임 ... 하고 있는 것이다(최승희, 2004: 1). 이렇게 사회복지실천에서 윤리의 중요성이 강조됨에 따라서 사회복지사는 매 상황에서 윤리적 결정을 내려야 하며, 전문직으로 갈등적인 의무

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.05.09

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기업윤리 기말고사대비 정리

는 것책임과 윤리책임의 분리 : 비윤리적 행위는 비록 회사를 위해서 했다고 하더 라도 개인이 책임을 진다는 내용을 명확히 한다. 범세계적 윤리강령(3) 기업윤리강령의 구성1) 전문 ... 체계(1) 최고경영자의 확신 - 윤리수준을 높이는 것이 기업을 위해 필요하다고 확신해야 한다.(2) 기업윤리강령 제정 - 공식적으로 회사의 내, 외부에 공표해야 한다.ex) 기업윤리 ... : 기본적 가치관을 표시, 윤리강령을 지켜야 할 필요성 제시구체적이고 확실한 메시지와 실천의지가 포함되어야 함2) 강령의 본문 기업이 지향하는 기본이념(가치창조, 사회공헌, 인간존중

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.03

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사회복지 윤리와 철학(개인적 가치와 전문적 가치)

(NASW 윤리강령, 한국사회복지사 윤리강령)들로 보았다.옳고 그름의 기준이 되는 것은 규칙으로 본 규칙의무론자들과 입장을 같게하는 바이다. 즉, 전문적 가치를 전체적으로 내포하고 있 ... 는 사회복지사 윤리강령을 따르는 것이 곧 도덕적이라고 보는 입장이다.〔4〕임상 실용주의 : 사회복지의 가장 본질적인 윤리적 소명과 의무를 클라이언트에게높은 수준의 전문적인 서비스 ... 사회복지 윤리와 철학개인적 가치와 전문적 가치< 목 차 >Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 사회복지 가치 및 관련 개념들(1) 가치(2) 개인적/전문적/사회적 가치(3) 실천에서의 가치

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.06

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간호관리-한국역사

업실시? 간호전문직 단체? 1923년 조선간호부회 : 간호교육수준 향상을 중심으로 활동1925년 회보발간, 초대회장으로는 서서평1948년 대한간호협회로 변경1972년 한국 간호사 ... 윤리강령 발표? 1924년 조선간호부협회 : 한국인간호사와 조산사에 의해, 초대회장 한신광(로젠버거와 영유아보건사업)5. 정부수립기의 간호(1948~1950)? 1945년 일제시대 ... )? 1908 부인전문병원(여의사 커틀러)3. 대한제국시기? 1899 내부병원 설립(광제원) : 외래중심, 입원실X, 전염병 환자를 위한 피병원 운영, 한의술을 위주로 함⇒ 1910

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.27

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[교육경영학]교원단체활동에 대한 심층분석

①교육전문가로서의 자질과 능력을 향상하고 전문성을 신장시키고자 하는 것.*교직을 전문직으로 하는 교원들은 교원단체를 조직하여 그들의 공동 목표를 추구하고자 함·교원들이 교원단체 ... . ③교원단체의 결성은 교직의 전문직적 문화 창조의 불가피성에서 기인.교원단체의 성격①교원들의 대변단체로서의 성격을 지닌다. ②교원 자신들은 물론 교육을 받는 청소년 학생들의 이해 ... 관계를 대변하는 압력단체 ③교원들로 구성된 전문단체이며 노동직 단체*교원단체 역할과 기능-회원조직 및 유지관리를 위한 일반적 기능 단체조직의 홍보기능 국내외 유관기관 및 단체

리포트 | 19페이지 | 11,200원 | 등록일 2009.12.29

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서구의 사회복지실천의 발달과정에 대해 요약 제출 하세요

복지조직이 미국사회복지사협회(NASW)로 통합 되었고 1944년 NASW의 윤리강령은 사회복지의 가치를 더욱 분명해 해주었다.②사회복지교육협의회(CSWE): 1952년 사회복지교육 ... 서구 사회복지실천의 역사적 발달과정18세기 중반부터 19세기 후반까지의 사회복지실천은 빈민을 원조하고 개혁하기 위한 전문적인 훈련으로 조직된 형태였다.1.실천내용을 중심으로1 ... 방문가들이 그들의 윤리적 기준을 검사한다는 것은, 이웃애의 방법과 윤리적 기준에서 마찰에 직면할 할 수 있다.인보관 활동: 빈민 지역에서 함께 생활하기 때문에 진실하고 근본적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.16

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공.직.윤.리

현실과 공직윤리 수준을 적절히 조화시키는 선에서 공직윤리의 내용과 수준을 결정하되, 현실보다는 엄격한 도덕성이 요구되도록 제정되는 것이 바람직하다. 공무원의 행동강령은 공무원 ... 의 체계화 및 준거를 의미한다. 공직윤리라 는 것은 공직이라는 특수전문직업에서 기본적으로 요구되는 윤리를 말하는 것으로 다시 말 하면 ‘국민에 대한 봉사자’로서의 공직자가 지켜야 ... 에 대한 처벌규 정 마련, 재산등록의무자 범위 확대 →2001년 4월에 적용범위가 더 확대됨)② 자율적 규제윤리; 공무원 행동강령정부가 제정한 공무원 행동강령은 표준강령의 성격을 지니

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.21

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사회복지기관의 윤리경영 실태와 운영 문제점 및 사회복지기관의 경영역량 강화를 위한 방안

인간은 존엄성과 권리를 가지고 자유롭고 동등하게 태어났다. 그들은 이성과 양심을 부여받았으며 형제애의 정신을 가지고 서로를 대해야 한다. ”- 사회복지사윤리강령 전문? “사회복지 ... 성, 서비스 개발과 전문성 증진. 지역사회와 지구촌 관계, 인권 문제, 클 라이언트와의 관계, 윤리성 확보? 세금과 후원금에 대한 윤리와 책임- 사회복지예산 ⇒ 국민의 세금 + 후원 ... 클라이언트 리더쉽·대사회 복지교육목 적실행방향실천과제사회복지 윤리와 책임을 기관의 철학과 비전으로사회복지(사) 윤리강령, 기관 윤리규범자유, 평등, 박애개치프레이즈실행지침기본정신◇ 윤리

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.16

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교직윤리와 교사의 자질과 교사의 역할

적인 이해를 통해 올바른 교육관을 확립해보고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 교직윤리의 의의1) 교직윤리의 개념(1) 학생에 대한 윤리-사랑과 이해심(2) 교사 자신에 대한 윤리- 전문 ... 한 우리의 뜻은 교직에 종사하는 모든 교육자가 공동체 의식을 가지고 노력하여야만 이루어질 수 있다는 것을 인식하고, 사도헌장 제정에 때맞추어 우리의 행동 지표인 현행 교원윤리강령 ... Ⅰ. 서 론교직의 성격은 시대와 사회와 사람에 따라 다르다. 우리나라는 예전에는 존경의 대상이 되고 사회적 지위 높은 편이었으나 오늘날 교사직은 많은 직업 직종 중 하나로 인식

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.01.11

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사회복지의 전문성(논란, 제고방안 포함)과 실천 및 자세

이 되는 체계적 이론을 갖추어야 한다.② 전문적 권위가 있어야 한다.③ 사회로부터 일정한 권한과 특권을 인정받아야 한다.④ 자체의 윤리강령을 가지고 있어야 한다.⑤ 전문직의 고유 ... 중문직은 전문직 자체의 윤리강령을 갖고 있다. 사회적 인가로 인해 얻어지는 전문직의 특권이 남용과 오용의 소지가 있기 때문에 이것을 자체적으로 규제하기 위함이다. 전문직의 행위 ... 가 옳고 그르냐에 관한 판단은 전적으로 전문직 내부에 의존할 수밖에 없기 때문에 자체의 윤리강령은 더욱 구속력을 갖는다. 윤리강령을 어기는 전문가의 자격을 박탈할 수 있는 이유도 전문

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.14

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