"채용확정형"의 검색결과 입니다.

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"채용확정형" 검색결과 401-420 / 4,591건

[법학과 2학년] 근로보호법에 관한 기본교재에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오. (30점)

은 확정급여형퇴직연금제도(근로자가 받을 급여수준이 사전에 결정됨)와 확정기여형 퇴직연금제도(급여의 지급을 위하여 사용자가 부담하여야 할 부담금의 수준(연간임금총액의 1/12)이 사전 ... 적 의사로 근로관계를 종료시키는 것이다.취업규칙 제52조는 징계의 사유로 부정 및 허위 등의 방법으로 채용된 자 등 12개 항목으로 규정하고 있다. 그리고 대법원은 판례에서 사용

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13

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[생활속의경제] 최저임금

)에 2018년부터 법정 최저임금 시급을 2017년 대비 16.4% 대폭 인상한 7,530원으로 확정 발표하였다. 나아가 2020년에는 2017년 대비 3년 만에 파격적으로 55 ... 다. 그렇게 되면 기업은 살아남기 위해 가격을 인상하거나, 일자리를 줄이거나, 법 제도 밖에서 노동자를 채용하거나 등의 조치를 취하게 되고 이는 결국 우리사회의 또 다른 부작용

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.18

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중대재해처벌법 요약자료

조 : 중대산업재해 사업주와 경영책임자 등의 처벌 제 7 조 : 중대산업재해의 양벌규정 ③ 형 확정 후 5 년 이내에 ① ~ ② 재발 시 50% 가중 처벌 한다 . ※ 중대재해 ... 관리감독자 실효성 검토 후  재선정 ( 전담인력 채용 포함 ) 검토 4. 안전보건관리자 및 관리감독자의 법적인 책임감 고취 등을 고려해서 수당지급 검토 5. 안전관리 대행업체

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.30

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콜센터 QA 관리사 필기 자격시험 요점정리 파트 2 콜센터 상담품질관리

확인-> 모니터링 재평가 -> 해당 파트 리더와 협의-> 확정된 내용 상담사 통보3. 프로세스 절차 피드백 및 코칭, 결과보고단계1. 목표달성 여부 점검 및 해당 월 활동사항 리뷰 ... 보상 수단으로 활용3. 누적된 자료를 통한 채용 및 선발 시 참고자료 활용3. 피드백을 통한 개선을 동반하는 분석1. 평가항목의 간소화 및 평가의 객관성과 유연성 확보2. 코칭 및

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.16

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교보생명 인적자원관리 발표 스크립트

전형으로 직무 적합성을 판단한뒤, 면접 전형으로 1차, 2차에 나뉘에 직무역량 면접과 인성면접을 거치고 최종확정이 되는 크게 특이점 없는 기업의 채용 형태를 가지고 있습니다.직무 ... 사 국제적 수준의 전문가 라고 합니다.연수원에 가면 아직까지도 상기하고 교육을 하며 강조를 하는 부분이라고 전해들을 수 있었습니다.다음은 채용과정인데요, 지원서 제출을 마치고 서류

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.05

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생활과세금 중간고사 정리

음② 종합과세 : 이자, 배당, 사업소득, 근로소득, 연금소득, 기타소득③ 분류과세 : 양도소득, 퇴직소득- 근로소득세 원천징수 : 종업원을 채용해 월급을 지급할 때, 근로소득세 ... 법인 등- 확정일자 신청 안내① 확정일자 : 건물소재지 관할 세무서장이 그 날짜에 임대차계약서 존재 사실을 인정해임대차계약서에 기입한 날짜a. 받아 놓을 시 건물을 임차하고 사업 ... 자 등록을 한 사업자가 받아 놓으면 임차한 건물이 경매나공매로 넘어가면 확정일자를 기준으로 후순위권리자에 우선해 보증금 변제 가능b. 확정일자는 사업자 등록과 동시에 신청하는 것

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.14

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[연구개발과 지식재산] 특허법은 특허를 받을 수 있는 권리는 원시적으로 발명자에게 귀속됨을 규정하고 있으며, 2명 이상이 공동으로 발명한 경우에는 특허를 받을 수 있는 권리를 공유한다고 규정하고 있다. 이와 같이 발명자로 인정받는 것은 직무발명보상, 공동출원 등 과 관련하여 중요한 문제가 되지만, 대부분 연구 현실에서는 다수의 연구원들이 참여함에 따라서 발

함에 따라서 발명자를 확정하기 어려운 문제가 발생된다.최근 판례들을 참고하여 발명자로 인정할 수 있는 요건들에 대하여 설명하시오.특허법에서 발명자란 어떠한 문제를 해결하기 위하여 기술 ... 판례에 따르면, 무권리자가 발명자가 한 발명의 구성을 일부 변경함으로써 그 기술적 구성이 발명자가 한 발명과 상이하게 되었다 하더라도, 그 변경이 통상의 기술자가 보통으로 채용

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.22

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[2021 군사정보-면접-전공] 국가정보학 필수압축자료

)= 공무원신분 / 정부대표, 사절단면책특권 / 접근용이 / 일상적 접근 가능흑색정보관(비공식가장 정보관)= 민간인신분 / 교수,기자,여행자광범위 / 장시간-고비용첩보원(채용/포섭)협조 ... 자(자발적)[스파이(공작원) 획득주기]목표확정 -> 평가 -> 고용 -> 관리 -> 해고[인간정보 연락수단]정상선 > 보조선(정상선 보호목적) > 예비선(사전에 약속한 임시방법

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.21

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[건강보험론 3학년 A형] 국민건강보험공단의 사업, 조직 및 설치된 위원회의 종류에 대하여 알아보시오.(30점)

성, 고용노동부 경력직원이 채용되었고, 2010년 4월에 산재병원과 통합이 되어 조직구성이 다양하게 구성되었다.3) 업무분장조직의 목표를 효과적으로 달성하기 위하여 개인별로 업무 ... 되며, 보수 지급자는 기본급과 각종 수당으로 구분하여 지급된다. 또한 3급 이하는 성과평가결과에 따라 성과급이 차등 지급된다.5) 국민건강보험공단 직원의 임용직원의 채용은 공개경쟁시험 ... .③ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과되지 아니한 자.④ 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년

방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.26

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[합격] 신한은행 일반직 신입행원 자소서 자기소개서

신한은행 일반직 신입행원 채용금융일반 - 기업 금융1. 본인 '주요 성장과정' 및 다른 지원자 대비 본인만의 '차별화된 강점'과 '보완해야 할 약점'에 대해 사례를 들어 구체 ... 파트별 또는 단위 업무별로 분류 가능한 기준을 세웠습니다. 인재관리팀 근무 경험을 바탕으로 채용, 인사, 급여, 사대보험, 출장, 휴가 등으로 나눠 기준점을 마련했습니다. 다음 ... 으로 담당자들에게 마련한 기준에 대한 의견 및 확인을 받아 그 기준을 확정했습니다. 마지막으로 연도별, 월별의 시간 순서에 맞춰 문서철 정리 작업을 완료했습니다. 큰 틀인 기준

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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두잉씨앤에스 경영지원, 회계 자기소개서

의 진로에 대해서 많이 신경써주셨고 덕분에 회계와 세무 전문가의 꿈을 키울 수 있었습니다."지원동기와 귀하를 채용해야 하는 이유를 설명해 주십시오"[성실하게 공부한 전공 지식을 바탕 ... 과 애정을 확인할 수 있는 시간이었기 때문에 후회는 없습니다. 또한 책으로 하는 공부뿐만 아니라 실무 경험을 쌓기 위해 세무법인에서 단기아르바이트를 하였습니다. 1기 부가가치세 확정

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.03 | 수정일 2022.06.08

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지방대 석차 80 저스펙 부천순천향 서류합격 자소서(스펙, 자기소개서, 1차면접후기)인증O

었습니다. 많은 인원으로 진행된 과제였지만, 정확한 일정과 역할을 확정지으니 혼선이 생기지 않아 효율적으로 과제를 마무리할 수 있었습니다.신뢰성 : 본인의 업적이나 성향에 대하 ... 는 일이었습니다. 교육과 관련된 일이기에, 업무와 관련해 숙지해야 할 사항이 많았습니다. 원래 임시직을 채용하지 않는 곳이지만 일손이 모자라 아르바이트생을 채용한 것이기에, 제가 막내

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07 | 수정일 2023.05.31

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새로운 국문 이력서 & 경력 기술서 양식

: 000명 / 매출액: 0,000억원 (홈페이지 또는 잡포털사이트 참조)주요 업무 및 성과채용 포지션에- Focus를 맞춰 주세요유비소시어스㈜ 2000.02 ~ 2010.11해외영업 ... (2012년 공급, 220억원 규모 / 10년 공급예정)- olkswagen MQB 수주확정 (2013년 공급, 150억원 규모 / 7년 공급예정)미주지역 해외영업 담당 ... 인 금액)희망 연봉: 0,000 만원입사가능일채용 확정 후 약 0주 후 입사 가능I hereby declare that the above mentioned is correct

이력서 | 5페이지 | 500원 | 등록일 2021.01.10

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합격자) 22년 후반기 육군 전문군무경력관(간호) 합격자 서류

【육군 군무원채용공고 제2022- 41호】'22년 후반기 전문군무경력관(경채) 및 임기제군무원 채용계획 공고2022년 육군 후반기 전문군무경력관(경채) 및 임기제군무원 채용계획 ... 을 다음과 같이 공고합니다.2022년 10월 28일육 군 참 모 총 장자격요건, 제출서류(유의사항 포함) 등을 잘 확인하여 착오 없으시길 바랍니다.1. 채용직위 및 자격요건가. 전문 ... 군무경력관(경채)채용부대계전문군무경력관(경채)가군나군다군계230697685인사사령부9069147지작사령부17·3142작전사령부30·426교육사령부93·5538나. 임기제군무원채용

서식 | 34페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.04.24 | 수정일 2023.08.24

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준

을 내렸다. 이에 대해 경비원노동조합 측은 용역회사를 통해 재고용이 될 수 있다고 입주자대표회의 측은 말하고 있지만 재고용이 된다 하더라도 94명 전원이 채용될리 만무하다며 노동부 ... 을 위으로 소정근로나 총 근로에 대해 지급하기로 정해진 시간급금액 혹은 일급금액, 주급금액 혹은 우러급금액이나 도급금액을 뜻한다.그렇기 때문에 최저임금은 사전적으로 확정되지 않은 임금 ... 또한 포함될 수 있지만 통상임금은 연장근로수당 등 계산에 있어 기초가 되기 때문에 사전의 확정이 필요한 특성이 있따. 예컨대 생산고에 따라 임금이 최저임금의 산입범위에 포함

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

때문에 힘든 일을 꺼리는 것이다.Ⅱ. 본론1. 직무평가의 정의와 목적(1)직무평가의 정의직무분석이라는 것은 인사관리의 출발점으로써 종업원의 채용과 배치, 이동, 승급, 승진 등 ... 서고 있다. 또한 직무명세서는 종업원의 채용, 승진, 배치 등의 고용관리의 자료로 활용되어지기 위한 고용명세서와 교육훈련자료로 활용되기위한 교육훈련용의 직무명세서, 직무수행자격 ... 화 작업을 실시하고 직무등급체계를 도출한다.5) 직무평가 확정 및 관리직무등급체계는 임금수준을 결정하는데에 중요한 결과물이기에 도출되어진 직무평가 결과 및 직무등급체ㅖ는 경영진과 근로자

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.17

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사회적 책임과 기업윤리

협의- 관할 지방자치단체에 신청ㆍ접수- 심사ㆍ선정- 지원약정체결- 전문인력 채용 예정 명단 제출- 채용 확정 및 지원금 신청ㆍ지급2. 사업개발비브랜드(로고)ㆍ기술개발 등 R&D비용

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

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교육행정과정의 의사결정 요소와 예시 6가지(의사결정, 기획, 조직, 자극, 조정, 평가)_의사결정 뉴스 사례

는 조직의 개편안을 확정하고, 내년 3월 1일자로 시행한다. 이번 조직의 개편은 학생 생활교육과 교권보호 관련 업무 확대·강화에 초점을 맞췄다고 한다. 계약제교원 인력 채용 및 학교

리포트 | 6페이지 | 1,700원 | 등록일 2022.05.19

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우리나라의 사회보험과 외국(1-2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

수 없다.2) 급여 방식국민연금보험의 급여 방식은 일시금으로 지급되는 것들을 제외하고는 확정-소득비례의 급여라 할 수 있다. 모든 급여는 사전에 공식적으로 급여 산정의 공식을 통 ... 의 대상자에, 국내로 파견된 외국인 근로자들이나 60세가 넘어서 채용된 근로자들도 포함된다. 다만 65세가 넘으면 적용되기 어렵다.2) 급여 방식우선 사업주를 지원하는 사업들이 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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인간행동의심리학적이해_인간에 대한 연구는 정치, 사회, 예술, 철학 등 다양한 영역에서 수천 년에 걸쳐 이루어져 왔습니다. 이 중 인간의 마음을 과학적으로 연구하는 방식의 장단점을 자신의 경험을 예로 들어 논의하십시오.

만 연구방식 다양성 때문에 심리학에 대하여 확정적인 정의를 내리는 것에 많은 어려움이 있었다.심리학은 다양한 색채를 가지고 있다. 감정과 사고를 연구하는 것에 그치지 않으며, 인간 ... 을 해야 하며, 어떠한 사람을 채용해야 하는지 확인을 할 수 있는 도구로 사용된다고 한다. 이 부분에 있어서 과학적으로 연구하는 것에 있어 큰 장점이라고 생각한다. 하지만 16가지 유형

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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