"내부자원관리"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 MIS 경영 인적자원관리 경영학 위더스 a 경영학개론 GE 성장 효과적인 모집

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"내부자원관리" 검색결과 401-420 / 49,137건

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2024년 상반기 수자원공사 필기 시출 복원(행정학, 공사 전공)

- 고객관리에 대함 / 조직 내부 뿐만 아니라 외적인 요소도 고려한다.2) 다음 중 관련된 사건의 발생 여부에 기초해 미래 특정사건의 발생 가능성을 이끌어내는 주관적, 질적 평가 방법 은?- 교차영향분석(O) / 인과관계모형 / ... 들은 구매하지 마세요!!!필기 복원 문제에 앞서 수자원공사의 필기 시험은 홈페이지에 나와있는 NCS 예시 문제 유형과 유사한 경우가 많습니다. 따라서 홈페이지에서 예시 문제를 풀어본 뒤

시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.20

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경영학의 이해-기말

trategic business unit)-오리온○기능적 전략(functional strategy)-제한된 자원을 어떻게 하면 효용이 극대화되도록 배분할 것인가-인적자원관리, 생산운영관리 ... 하는 화폐액②가격전략의 수립 및 실행11. 인적자원관리1)사람: 경영의 인적자원○인적자원관리(human resources management)-인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 ... , 유지와 관련된 관리활동-목표를 세우는 것도 사람, 물적자원을 조달하고 운용하는 것도 사람, 전략을 세우고 정보를 관리하는 것도 사람, 관리의 주체·대상도 사람-확보관리: 우수

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29

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[학점은행제] 경영혁신 과제

점은 외부 영입 및 인위적 훈련으로는 육성 불가능하다는 것이다. 조직 내부에서 등장하며/자연스럽게 등장하는 것을 기억하면 된다.4) 후원자후원자는 조직 내부에 있는 자원을 막힘없이 ... 못한 자원을 보완하기 위한 수단인 외부협력을 활용하기 위해서는 외부자원을 흡수하고 활용할 수 있는 내부의 흡수능력이 요구된다.테슬라는 5가지의 핵심 역량을 가지고 있다. 혁신적인 ... 기능을 통합하고 기술과 다양한 이해, 요구를 반영한 제품화할 수 있는 사람들로 볼 수 있다.2) 정보관리자/ 경계확장자정보관리자는 편협되고 국지적일 수 있는 조직을 외부 정보

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.24

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

에서는 효율적으로 인적자원관리를 하지 못하고 있으며 그로 인해 내부 갈등을 겪는 경우도 많다. 하지만 유한킴벌리는 조직에 찾아온 위기를 체계적인 인적자원관리와 인사제도를 통해 해결 ... 주제: 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.Ⅰ. 서론국제 경영의 시대가 도래 하고 기술 ... 게 움직이고 있다. 이러한 과정 속에서 많은 기업들은 노사 간의 상생협력을 통해 성과를 창출하려는 경향을 보이고 있으며 그로 인해 인적자원관리에 대한 관심 역시 증대되고 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21

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< A+자료 위더스>사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.인력개발과활용 리포트

들과의 접촉기회를 확대하여 의사소통이 원활하게 이루어 질 수 있도록 한다. 협력적 인적자원관리 시스템을 도입하여 내부 사회적 자원 활용 극대화를 통해 팀 보상, 팀 강화, 다기능 팀 ... 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.위더스 원격평생교육원학습자 홍길동Ⅰ. 서론우리는 21세기 ... 을 타인이 가지고 있는 자원을 동원 받아 이룰 수 있는 관계의 가치를 뜻한다. 사회적자본의 중요성은 인적자원관리와 함께 현대시대에 있어서 더욱더 중요하게 다루고 있다. 인이 레포트

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.16 | 수정일 2023.11.15

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밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.

) 저. 조직의 능력을 끌어올리는 인적자원관리. 정욱 외 1명 역. 매경출판. 2015. 김영재 저. 신 인적자원관리. 탑북스. 2015. 데이비드 D. 듀보이스, 윌리암 J. 로스웰 ... 저, 신현관 역. 인적자원관리 (인재를 육성하는 역량기반). PMIGroup출판. 2015. ... 은 기업들이 각기 다른 방법으로 글로벌시장에서 치열하게 경쟁 중이다, 그러한 경쟁시장에서 살아남는 기업과 살아남지 못한 기업의 차이는 인적자원 개발에 있다고 한다. 과거의 인적자원개발

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.15

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전략적 계획과 인적자원 계획의 연계성 및 고도참가형 경영의 특징

적 인적자원관리를 위해 조직, 그리고 인사 차원의 연계를 큰 틀에서 보자면, 1. 기업의 비전과 미션 그리고 가치관에 대한 이해가 선행되어야 하며 2. 기업의 외부, 내부의 환경 ... 입니다.조직 수준에서 SWOT 분석 등 기업 외부에 대한 환경적인 분석을 통한 사업전략을 수립하고 인사 차원에서 기업 내부적으로 효율적인 인적자원 활동을 실행하며 균형성과표 등 ... 합리적인 평가지표를 통해 개인의 성과를 균형 있게 평가하고 보상하여 효율적인 전략적 인적자원관리를 실행할 수 있습니다.2. 고도참가형 경영의 특징을 설명하시오.고도참가형 경영이란

시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.31

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인력개발과활용, 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.

[인력개발과활용]사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.Ⅰ. 서론첨단 기술의 비약적인 발전 ... 으로 인해 급변하는 산업 속 현대사회 조직의 성패는 얼마나 전문화된 인력을 보유하고 있는가라 해도 과언이 아니다. 보유한 인력을 통해 조직 내부 혹은 외부와 지식 혹은 자원의 교환 ... 이나 결합을 통해 새로운 지적 자본을 창출할 수 있는 사회적 자본을 바탕으로 경쟁의 우위 확보와 직결되기 때문이다. 본 과제를 통해 사회적 자본을 구축하기 위한 인적자원 관리 방법과 이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.02

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인적자원관리 ) 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

인적자원관리우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가?인적자원관리우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가?목차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.인 ... 으며 조직구성원의 인원수 자체로 여겨지기도 한다. 인적자원은 다른 자원들을 관리, 설계, 판매 등을 하며 기업이 가지고 있는 목표에 맞게 전략을 수립하고 계획하여 실천하는 역할 ... ’ 찾기에 혈안이 되어 있다. 과거에서는 기업의 사업전략이 확립되고 난 후 그 사업을 수행하기 위한 인력을 채용하고 훈련시키며 인적자원관리는 전략을 수행하기위한 자원 역할만을 행할 뿐

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.08.06

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인사행정_우리나라 인사행정의 5가지 기능(확보, 개발, 유지 및 활용, 평가, 보상) 중 한 가지 기능을 선택하여 그 기능의 현황과 문제점을 분석하고 개선 방안에 대해 제시하시오.

. 서론 인사행정은 정부가 운영되는 데 필요한 인적자원을 확보하고 관리하는 행정을 말한다. 인사행정은 국가의 주요 정책을 수립하고 운영하는 기획자이자 운영자를 선발하고 관리하는 것이 ... 도록 해야 한다. 인적자원 평가는 인적자원에 대한 보상이나 처벌을 하기 위해 인적자원에 대해 평가하는 과정이다. 인사행정론에서의 인적자원은 대부분 공무원을 뜻한다. 따라서 인적관리 ... 례 1. 서론 2. 본론 1) 우리나라 인사행정의 역사 2) 인적자원 확보 현황 3) 인적자원 확보의 문제점 4) 인적자원 확보를 위한 개선방안 3. 결론 4. 참고문헌 1

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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사회복지실천과정에서 사례관리에 대한 정의와 목적에 대해 서술하고, 사회복지실천현장의 한 가지를 사례를 선택하여 제시하고 사례관리과정을 활용하여 사례에 대한 개입 계획을 세우시오.

관리는 복합적인 원인으로 도움이 필요한 클라이언트에게 효과적이며 다양한 지역사회 자원을 연결하고 관리하기 위한 보조수단이다. 영미권 지역사회에서 개발된 새로운 보호방법으로 정신장애인 ... 는 모든 사회적 자원이 참여하고 사례관리자는 사례지원 과정을 통해 자원을 연결하는 역할을 한다.이를 수행하는 이들은 복지와 간호 분야에서 교육을 받은 사람들로 각각 졸업 후 전문 ... ) 클라이언트사정(assess)- 개인적인 상황 : 고객의 요구와 강점- 자원 사용의 장애물 찾기: 외부 교란, 선천적 무능, 내부 손상사정은 고객의 현재 기능에 대한 광범위

리포트 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.14

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생산관리의 최근 이슈처럼 변화하고 있는 기업 중 한 곳을 선정하여 해당 기업과 기업의 핵심 경쟁차원을 구체적으로 설명하고, 향후 성공적인 관리를 하려면 어떤 경쟁력을 갖추어야 하는지 의견을 제

, 통제 등의 활동을 포괄함에 있는 관리 접근법이다. 그래서 오늘날 이 생산관리는 생산 과정에서 자원을 효율적으로 활용하며 품질을 향상시키며 고객 요구에 부응하는 제품 혹은 서비스 ... 를 제공하기 위해서라도 필요하다고 볼 수 있다. 생산관리의 필요성 비용절감 재고 관리, 생산 계획, 자원 할당 등을 최적화하여 비용을 절감하는게 가능하다. 품질 생산관리는 생산량을 예측 ... 하고 조정하여 생산 과정의 지연을 최소화하고 제품이나 서비스를 적시에 고객에게 제공할 수 있도록 해준다. 자원 최적화 생산관리는 기업의 자원을 효과적으로 활용하도록 도와준다. 생산

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19

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조직(직장) 내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고, 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안하시오

은 자원을 할당받는지 수긍할 수 있다. 둘째, 정기적인 중간 점검 회의를 통해 부서 간 협력을 독려하고, 갈등의 징후가 보일 때마다 조기에 중재하는 절차가 필요하다. 셋째, 내부 ... 를 달성하기 위해 많은 사람들이 모여 함께 일하는 곳이다. 그 과정에서 업무 수행 방식이나 자원의 배분, 개인적 성향 등에 따라 갈등이 발생하기도 한다. 갈등은 서로 다른 입장이나 의견 ... 이 충돌하는 상황에서 발생하며, 적절히 관리되지 못할 경우 조직의 성과를 저해하고 구성원들 사이에 불신과 긴장을 조성한다. 그러나 갈등을 부정적으로만 보는 시각은 조직 운영에 있

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.10

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인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동시스템이 적합한지 논하시오.

한지 논하시오.?목차서론1. 인력 관리 전략: 외부 영입과 내부 육성의 균형본론1. 외부 영입의 장단점2. 내부 육성의 장단점3. 삼성전자의 인력 유동 시스템에 대한 적합성 분석4 ... . 외부 영입과 내부 육성의 균형을 맞춘 인력 관리 전략결론1. 외부 영입과 내부 육성의 균형적 성공전략과 개인적 견해참고자료서론1. 인력 관리 전략: 외부 영입과 내부 육성 ... 의 지속적인 성장을 위한 핵심 전략 중 하나는 적합한 인재를 확보하고, 이를 효과적으로 관리하는 것입니다. 기업이 경쟁력을 유지하고 발전하기 위해서는 인력의 외부 영입과 내부 육성

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.24

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생산운영관리_실제 기업의 생산활동에서 생산운영관리 성공사례를 조사하여 정리하고, 성공사례와 학습내용에 연계된 시사점을 자신에 의견으로 보충 설명하시오.

내부적으로 인적자원과 물적자원에 대한 기반을 먼저 구축했다. 인적자원 측면에서는 구성원의 개인 역량을 강화하기 위해 교육, 업무 전문화, 개인과 회사의 목표 일치화 등을 진행 ... 다. 그리고 물적자원 측면에서는 내부 IT 조직을 통해 얻어지는 정보통신기술 솔루션을 갖추었다. 회사마다 업무 프로세스나 생산 운영방식이 각각 다르므로 패키지화된 솔루션체계를 도입하기 ... 사의 MES 솔루션과 내부 정보통신기술 솔루션과의 연계 분석하도록 했다.3) 최적화 실행 단계최적화 실행단계는 생산공정 관리, 품질관리 및 자재 구매 및 관리 최적화 순으로 진행

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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[a+취득자료] 근로자의 모티베이션을 제고할 수 있는 인적자원관리방식을 제시하시오.

을 반영해 전략기획 과정과 연계되어 운영됨으로써 효율성을 달성하는 개념이다. 따라서 전략적 인적자원관리는 조직의 목표, 내부 상황, 외부환경 등 여러 제반조건을 고려해 그 상황에 맞 ... 동기, 참여동기, 안전동기, 지위동기가 있다.이러한 개개인의 동기를 자극해 조직의 성과를 극대화하기 위한 경영 기법들을 인적자원관리라고 한다. 부족한 물적자원을 우수한 인적자원 ... 을 통해 극복한 우리나라와 같은 경우에는 효율적인 인적자원관리를 활용하는 것이 다른 어느 국가보다 중요하다고 할 수 있다. 시대적 흐름에 따라 인적자원에 접근하는 방식에도 많은 변화

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11

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인적자원관리_현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

효율적 조직을 형성한다. 이렇듯 인적 자원 관리는 비즈니스의 내부 측면에 상당한 영향을 미치도록 확장하며, 여기에는 직원 배치 및 유지에서부터 작업장 정책 확립, 규정 준수 ... 인적자원관리현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 인적자원관리 ... 의 중요성2) 인적자원관리 전문가의 역할Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론인적자원관리(인사관리)는 기업의 경제적 효율성과 종업원의 사회적 효율성을 극대화시키기 위해서 인력을 대상으로 확보

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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[A+평생프로그램개발론]내가 살고 있는 지역의 평생교육기관을 찾아 SWOT 분석을 해보시오

있다.내부 경영자원 평가 (조직의 감정과 약점 분석)내부 경영자원 평가는 기관 내부환경에 있어서 인적•물적 자원의 장단점을 분석하는 것이다. 우리 기관의 인사관리, 재정운영, 시설 ... 로 한다. 기관의 내부 활동 평가는 기관의 구조, 문화, 풍토 등에 대한 평가이며, 외부 활동 평가는 기금의 증가와 자원의 확보, 기관의 사명과 철학, 홍보와 마케팅, 다른 조직 ... 의 첫째 영역은 기관의 내부 기능을 평가하는 것이고, 둘째 영역은 기관의 외부환경을 평가하는 것이다.이와 같은 평생교육기관의 외부환경 요인과 내부자원을 분석하는 SWOT분석은 기관

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.28

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[인적자원관리] 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

는 기업들이 대부분이다.인적자원관리의 주요 기능들은 기업 내부 활동에만 부합해서는 안된다. 외부의 사회문화 환경, 경제환경, 정치법규 환경 그리고 기술환경 변화에 부합해서 지속 ... 가 되었다. 내부 인적자원을 개발하고 육성해야 하는 인적자원관리 전문가의 역할도 중요해졌다.셋째, 기술의 고도화와 정보화이다. 과학기술이 발전하면서 업무에서 기술이 차지하는 비중 ... 인적자원관리현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.1. 서론여성들의 사회 진출이 증가

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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인적자원계획의 중요성과 델파이법과 마코브체인 기법

은 기존의 방식만 고수하게 되면 경쟁력을 잃을 수 있다. 적절한 인력 확보를 위해서는 외부 노동시장에 대한 분석과 내부인력에 대한 관리가 필수적이다.경영목표 및 전략계획→인적자원수요예측 ... 인적자원공급예측←내부인력 공급분석(HR inventory)직무여건 변화→←외부 노동시장 분석↓↓인적자원계획2. 다양한 예측 기법 : 기업은 경영목표 달성을 위해 필요로 하는 인력 ... 인적자원계획의 중요성과 인력수요와 공급예측에 각각 활용되는 델파이법과 마코브체인에 관해 논하시오- 목 차 -Ⅰ. 인적자원계획의 중요성1. 중요성2. 다양한 예측 기법Ⅱ. 수요예측

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.12

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