"경력단절문제"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 토론 기혼취업여성 맞벌이정책 육아휴직제도 저출산 고령화 여성 경력단절 일가정양립정책 비혼주의

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"경력단절문제" 검색결과 4,061-4,080 / 6,219건

방송통신대학교 ) 성, 사랑, 사회 : 한국사회의 어떤 특징들이 엄마 되기와 엄마노릇을 더 어렵게 하는지, 엄마와 자녀, 사회 전체가 모두가 조금 더 자유롭고 건강한 존재로 살아갈 수 있기 위해서는 어떤 변화가 있어야 할지 구체적인 예를 들어가면서 서술하시오.

다.③임금격차 및 경력단절통계청과 여성가족부는 ‘통계로 보는 여성의 삶’이라는 자료를 발표했다.28일 통계청과 여성가족부가 발표한 '2016 통계로 보는 여성의 삶'에 따르면 지난해 ... 조건을 여실히 드러낸다고 할 수 있다. 그러다 보니 임금 수준도 남성근로자의 60%선에 머무는 것으로 보인다. 또한 출산과 양육에 의해 경력단절이 발생하고 그러다보니 양질의 일자리 ... 마련(3년 주기)③임금격차 해소 및 여성의 재취업 보장선진국(역U자형)과 달리, 상당수 여성이 가사·육아 부담 등으로 경력단절을 경험하는 M커브 현상이 지속되고, 재 취업시 근로조가지원

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.06.13 | 수정일 2019.10.11

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한국의 육아관련 휴직에 대해 개선방안을 제시하시오

적 인식이 이를 뒷받침하지 못하고 있기 때문이다. 여성 노동자들의 경우 비정규직은 이러한 혜택도 받고 있지 못하며 휴직을 한다고 해도 사실상 복직이 어려워 경력이 단절되는 경우 ... 무급으로 휴가를 사용하고 있지만 유급으로 전환을 검토 중이다.휴가정책의 문제점현재 시행되는 휴가정책들은 제도화는 됐지만 이를 사용하는 사람들은 정작 많지 않다. 그 이유로는 사회 ... 자면 여전히 여성들의 사회진출과 육아를 따로 보고 부정적으로 바라보는 시선이 문제다. 임신을 하는 여성들의 대다수는 사회에서 이제 막 자리를 잡아가는 나이대가 많다. 그러다보니 회사 입장

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.07.27

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패러디 광고 사례 분석 레포트

어. 그랬더니 벌레가 됐어. 난 이제 어떻게 해야 돼?”이다. 가족과 육아로 경력단절녀가 된 김지영씨가 맘충이라고 무시당한 설움을 터트리는 대목의 문장으로 논란을 불러일으켰다. 이 ... 패러디 광고 사례분석 리포트–국내 TVCM을 중심으로목차서론패러디광고TV 패러디 광고의 역사국내 TV 패러디 광고 현황 분석성공사례와 실패 사례결론문제점 및 개선점결론 및 시사점 ... 에 대한 성공, 실패사례분석을 통해 패러디 광고에서 실존하는 문제점과 개선점을 논해볼 것이다.Ⅱ. 패러디광고TV 패러디 광고의 역사패러디 광고의 역사에 말하기 앞서, ‘패러디

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.15

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[모성간호학] 여성의 임신은 자신과 삶, 가족에게 어떤 의미를 갖는지

해 본다면 마치 ‘기다림’이라고 표현해도 좋을 것 같다. 한 논문에 따르면, 임신은 교육정도, 소득수준, 자기개발 및 경력 단절과 관련이 있다고 한다. 이처럼, 내가 엄마가 되기 위 ... 의 탄생으로 인해 예기치 못한 일에 부딪혀 헤쳐나감으로써 배우며, 둘이 아닌 셋, 넷으로 문제에 직면해 나갈 것이다. 인생은 갈등과 선택의 순간이라고 한다. 아이를 임신한 것도 하나

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.29

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교직원 직무 영향 요인과 교직 전문성을 높이는 방안

들은 많은 연구를 통해 밝혀지고 있는데 요약하면 다음과 같다.개인적 요인 - 경력, 연령, 학력, 연수 횟수, 직무만족도, 교사의 다중지능, 교사 신념사회 환경적 요인 - 동료교사 ... 으로 교사가 긍지와 보람을 가질 수 있도록 해야한다.유아교육기관 교직원들이 조직에 강하게 몰입한다면 이직으로 인한 프로그램 연속성의 단절을 줄일 수 있고 한 교사가 3년 정도의 기간 동안 ... 부족, 통찰력의 부족, 의사소통의 문제, 원장의 인식 부족동료교사와의 관계동료와의 상호작용 및 인간관계의 부적합유아들과의 활동유아지도와 교수에 관한 부담재정적인 안정불충분한 보수

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.29 | 수정일 2020.03.30

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간호와 보건정책 연세대 RNBSN - 간호인력관련 정책 요약 및 정리, 간호 실습교육 지원 사업, 문제점 평가 및 대안제시

되며 개선된 근무환경은 경력단절의 완화를 가져오고 의료기관 활동률을 제고할 수 있게 되어 다시 간호 인력이 확보되는 선순환 구조를 이룰 수 있음을 강조하였다. 이러한 선순환 구조 ... 한다고 제시하고 있다.3. 문제점 평가 및 대안제시① ‘신규인력 배출확대 정책’의 문제점현재 우리나라 간호교육의 현 주소를 살펴보면 현재 우리나라는 간호사의 전문성을 강화하기 위한 ... 인력이 부족한 것이 아닌 중소병원 간호사들의 근무환경이 열악한 것임을 알 수 있다. 정부는 이러한 문제를 해결하기 위한 정책적 변화를 지속적으로 시도하고 있어 근무개선문제는 시간

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.22

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하버드 행동수업 책을 읽고

경력이 단절되고 새롭게 일을 시작해 보려고 해도 잘 되지 않아 자존감이 바닥까지 내려갔을 때 도서관 한 켠에 눈에 띄는 제목으로 나를 이끌어 우연하게 보게되었다. 이 책 한권을 내 ... 과 진실을 나의 문제점이 바로 내 자신에게 있고 그 불편한 진실을 마주해야 한다고 한다. 나 또한 오랫동안 생각해 온 것이 바로 나는 열심히 살아간다고 하지만 왜 성공하지 못할까 매번 ... 실패를 거듭할까? 나의 문제점은 무엇인가 고민하지만 그 답을 알려주는 사람은 아무도 없었음을 깨달았다. 누군가 나의 문제점이 이것이다 라고 정확하게 알려주는 사람도 없었으며 나

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.03 | 수정일 2021.01.04

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weber의 관료제 모델 발표자료

체제⑤ 경력지향성관료 조직에서는 전문적인 자격 및 기준을 토대로 채용-효율성조직에 헌신하는 전문가들에 의해 합리적인 의사결정이 이루어지고, 결정은 규정된 방법대로 실행되고 이 ... 조정이 쉽게 이루어 진다.의사소통의 왜곡과 단절(하위자는 자신에게 유리한 정보나 상급자가 원하는 정보만을 전달하는 경향이 있다)④ 규칙과 규정계속성, 안정성, 통일성을 제공 ... 한다.조직의 경직성과 목표전치를 낳는다.⑤ 경력지향성최선을 다하도록 동기화창의적이지 못하지만 충성심을 가지고 열심히 일하는 사람에게 불만이 된다.규칙의 순기능① 설명적 기능간결하고 명확

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.07.10

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1. 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며, 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오. 2. 현재 우리나라의 목표관리 시스템에서는 원래의 취지와는 다르게 결과에 의한 성과만을 중시하는 경향이 있어서, 인간존중, 인간관례형성 및 부하직원의 육성에 어려움이 있을 수 있다. 이러한 면을 극복하

, 근로 선택권 확대가 필요하며, 출산·육아기 근로자의 근로형태 다양화, 경력단절 간호사 재취업 장벽 완화, 4교대제 활용 등의 위한 시간제 근무제도 개선이 필요하다.- 시간제 간호사 ... 에 제시된 대한간호협회의 인권침해 실태조사에 따르면, 근로조건 관련 문제로 응답자의 69.5%가 위반사례를 경험했다고 답했으며, 응답자의 40%에 달하는 인원이 직장 내 괴롭힘을 경험 ... 근로를 강요한 심각한 사례까지 나타났다. 직장 내 괴롭힘 문제에서 주로 나타난 가해자로는 직속상관 간호사 및 프리셉터가 30%로 주를 차지했으며, 동료간호사가 27.1% , 간호

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.14

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갈등사례분석 및 커뮤니케이션관점에서 갈등완화방안 모색

을 가지고 있는 여성은 세 가지 역할을 완벽하게 해낼 수 없다. 이에 워킹맘은 회사에서도, 가정에서도 완벽하지 못했다는 이유로 비난받기 쉽고 이는 여성 경력단절의 주 원인이 된다 ... 사례의 구체적 내용, 원인과 문제점이 무엇인가(15점)2) 커뮤니케이션의 관점에서 갈등 완화방안은 무엇인가(15점)작성하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론ⅰ) 갈등사례 1 - 도시 ... 이웃갈등 ; 층간소음① 갈등의 구체적 내용 및 원인과 문제점② 커뮤니케이션의 관점에서 갈등 완화방안ⅱ) 갈등사례 2 - 직장갈등 ; 워킹맘① 갈등의 구체적 내용 및 원인과 문제점

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.30 | 수정일 2024.03.05

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[대학원 A+] Made by BN. 문헌연구 - 청소년 비행에 영향을 미치는 요인에 대한 연구

명에 이르고 있고 매년 5~6만명이 증가하고 있지만, 학교밖 청소년을 지원하는 센터와 같은 시설들이 부족합니다. 무엇보다도 학교 밖 청소년이 28만명에 이르는 것도 문제지만, 이것 ... 을 문제라고 보는 이유는 학교 밖 청소년들이 범죄사각지대에 놓여져 있다는 사실입니다. 아직 심리 정서 신체적으로 미성숙한 청소년들이 범죄사각지대에서 놓여져 범죄에 빠지거나 범죄 ... 소년의 영향 요인으로 떠올릴 수 있는 가족, 학교, 친구가 아닌 더욱 실질적으로 파악해보고 싶었습니다.따라서 본 보고서의 문제제기 및 문헌고찰의 목적 또는 연구질문은 다음과 같

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.29 | 수정일 2020.08.04

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아동복지론_보건복지부 홈페이지에 접속하여 우리나라에서 실시하고 있는 아동복지정책에는 어떤 것들이 있는지 요약하고, 외국의 아동복지정책 중 우리나라에 들여오고 싶은 정책 한 가지를 정하여 그 이유에 대해 설명하시오.

를 사용하게 된다. 결국 자녀양육의 문제가 여성에게만 부담으로 작용하게 되고 육아휴직 이후에 여성이 제대로 직장으로 복귀하지 못하면서 여성의 경력단절 및 남녀불평등의 문제로 이어지 ... -가정 양립 문제를 자녀 양육의 가장 큰 부담으로 보았다. 이에 따라 남녀가 불평등한 양육 환경에 놓여 있음을 문제로 삼았다. 스웨덴은 양육 부담을 가족에게 모두 덜어주기 위하

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.04

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전략적 간호관리

들의 잦은 이직과 경력단절의 주요 원인으로 작용야간근무 간호사 수당 지원2) 간호사들의 불가피한 밤 근무에 대한 보상강화를 위해 야간근무야간전담간호사 활용한 야간근무 부담 완화 ... ) 본 부담 증가잦은 간호사의 이직으로 인한 신규간호사 및 경력직 간호사 채용이 잦아지면서 채용에 필요한 비용 및 비품에 대한 지출이 병원에 영향을 미치게 된다.2) 간호사 구성원 ... ) 신규간호사 증가로 인한 간호의 질 저하경력직 간호사의 높은 이직률로 인해 신규채용의 비율이 높아지면서 업무의 미숙함으로환자에게 질적으로 낮은 간호를 제공하게 된다.4. 이직

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.25 | 수정일 2019.04.26

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영화 '미스터 커티'와 우리나라 성차별 문제 현황조사 및 양성평등 정책

, 출산 , 육아 원하지 않는 신체적 언어적 행동 등으로 여성근로자가 정신 , 육체적 물질적으로 피해+ 현황 조사 직장 내 불평등+ 문제 경력 단절 여성 이전 경력과 상관 없는 업무 ... 가 대부분 임금이 적고 전문성이 없는 일자리 시간선택제 일자리 및 준 정규직 기업들이 경력단절 여성 채용을 꺼림+ 문제 경력 단절 여성 한국 남성의 연령대별 경제활동참가율(2011 ... 년) 한국 여성의 연령대별 경제활동참가율(2011년) 함몰지점 출처 : 한국경제연구원 칼럼 (2012) 결혼 , 육아 등으로 경력이 단절되는 여성 수 증가+ 관련 단체+ 관련 단체

리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.21 | 수정일 2014.05.24

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현재 우리사회에서 심각한 문제 중 하나가 고령인구 증가이다

으로부터 결정되고 있다. 즉 여성이 남녀 차별과 고용임금의 차별, 사회적 차별을 겪으면서 사회에서 소외되고, 경력단절녀와 같은 단어가 자행되는 것에서도 결국 한국사회와 세계 각국 ... 현재 우리사회에서 심각한 문제 중 하나가 고령인구 증가이다. 고령화는 생산가능 인구감소와 성장 잠재력 저하, 복지재정 부담 등 부정적인 영향들이 많이 부각되고 있다. 이러한 고령 ... 인구 증가가 가질 수 있는 여러 가지 문제점과 해결방안에 대한 보고서를 작성하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고령화현상의 개념2. 고령인구 증가가 가질 수 있는 문제점1

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2018.09.13

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(성,사랑,사회 E형)한국 사회에서 엄마 역할을 하면서 겪게 되는 어려움은 무엇이며, 한국사회가 “엄마”들에게

고자 여성들이 ‘독박육아’등 부당한 대우를 무릅쓰기 위해 결단력 있게 행동하고 있다는 것이다. 오늘날 독박육아 부담으로 인해 산후우울증, 경력 단절 등의 사례는 수없이 보도된다. 하지 ... 의 문제를 조명하고, 원인을 분석하기 위해서 수많은 논의를 거듭해왔다. 논의들 중 가장 두드러지는 특징의 경우 여성들의 일과 가정의 양립에 대한 부담, 자녀에 대한 과다한 양육 및 ... 교육, 부부삶의 질을 우선하는 가치관, 가정 내의 성역할 분담 등 다양한 원인이 있었다오늘날 그릇된 여성상, 지양해야 할 여성상이 페미니즘의 물결 아래에 문제가 제기되고 있

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.06

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지금까지 삶에서 가장 힘들었던 인간관계와 가장 힘이 되었던 인간관계에 대하여 설명하고

를 키우다 보니 경력이 단절되고, 내가 할 수 있는 일들을 찾아 나서다 사회복지사를 알게 되었다. 이후 공부를 하면서 알게 되었다. 사람의 성격이나 행동이 형성되는 것은 환경적인 ... 에 따라 달라진다. 청소년기에 개인은 자신이 어떠해야 하며, 자신을 다른 사람과 어떻게 공유할 것인가에 대한 문제로 고민을 하게 되며, 또래집단이 상호작용의 초점영역이 된다.청소년 ... 고 싶다. 문제해결중심모델과 같은 방법론으로 개입하여, 그들의 삶에 동기를 부여하고, 자원과 강점을 개발할 수 있는 삶을 알려주고 싶다.이러한 관점은 클라이언트를 병리적 존재로 각인

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.04

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노인복지정책,사회복지예산,노인빈곤률 OECD평균,사회복지 정책,고령화 의료비지출,대선공약

에서 봉사할 수 있는 일자리를 확대하여 경력있는 노인의 사회참여를 활성화 - 한편 ( 시니어직능클럽 ) 전문직 퇴직노인 도 경력 단절 없이 재능을 발휘할 수 있도록 시니어 직능클럽 ... 공약으로 기초연금 도입을 약속했었고 , 또 얼마 전 대통령직인수위원회에서는 국민행복연금이라는 이름으로 공약을 실현하는 방안을 마련했으며 , 노인빈곤문제에 관심을 기울이고 , 보다 ... 정치의 주체로 사회적 권력을 획득하지 못한 상태에서 노동의 정치입장을 독립화하지 못할 경우 신자유주의 복지전략에 동조하는 세력이 될 수 있다 . 선거 시기 노동내외부의 여러 문제

리포트 | 47페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.18

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지역사회보장계획의 필요성을 설명하시오

서비스 전달체계비용을 절감하는 새로운 생산 활동을 구축한다. 연계서비스를 강화하여 일을 통한 자립 지원을 지향하기 위하여 청년의 조기 노동시장 진입 지원, 여성의 경력단절 예방과 맞춤 ... 복지 정책이 변화하고 있다. 그러나 공공주도의 복지전달체계는 빠르게 변화하는 사회의 요구를 충족시키지 못하여 누락과 중복서비스의 문제를 만들었다. 누락과 중복서비스의 문제를 해결

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.23

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(성,사랑,사회 D형) 어떤 현상을 여성주의적 시각으로 본다는 것은 어떤 뜻이며, 여성주의적으로보면 그렇지 않았을 때

것이다. 이는 자신들을 이유로 아이를 낳지 않겠다는 말이 아니다. 우선적으로 여성들의 사회 진출과 그 사회 진출을 위해서 꾸준히 노력해왔던 여성들의 노력이 결혼을 하면 경력단절 ... 그 자체로 권력을 가질 수 없기 때문이다.(3) 여성은 반드시 결혼을 해야 할까?현대 사회에서 여성운동이 전개되면서 가장 뜨거웠던 논쟁은 바로 여성의 출산과 결혼 문제일 것이 ... 과 함께 자녀를 양육하기 위해서 그 모든 경력들이 사라져 버리는 현실을 지각한 것이다. 또한 더 이상 자신들의 삶의 목표가 자녀 양육이 아니고 온전히 자신의 삶을 살기 위한 것이

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.19

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