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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"교육과정 조정" 검색결과 3,981-4,000 / 92,391건

  • 보건의료팀 업무조정 및 협력 보고서 A+
    간호사이며 행정관리자이며 지도하는 감독자이고 교육책임도 있음- 조직의 모든 이해관계와 활동을 조정하고 통합할 수 있는 기술을 가짐- 관리자가 개인 또는 집단의 일원으로서 다른 ... 부여를 할 수 있는 기회 활동을 하도록 적극적으로 지지해준다.4. 본 상황에서 필요한 업무조정 및 협력 과정을 진술하고, 그 중요성에 대해 기술하시오.- 업무조정: 병원처럼 각각 ... 의 결과는 대상자에게 직접 ? 간접적으로 영향을 미치기 때문에 보건의료팀 내 업무 조정은 중요하다.- 협력과정: 협력은 양측의 관심사가 너무 중요하며 통합적인 해결안을 도출해야 할 떄 필요한 과정이며, 양측의 관여를 확보하고자 할 떄 중요하다.‘협력적인 조직문화 조성’을 위해
    리포트 | 6페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.02.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천 현장의 내용을 정리하고, 자신이 관심있는 사회복지실천 현장에서 사회복지사의 역할을 서술하시오
    자(constructive confrontator)?중개자(broker)?옹호자(advocater)?조정자(mediator)?교육자(teacher?trainer)고용주?직업조직 ... 는 사회복지실천 현장에서 사회복지사의 역할을 서술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지실천 현장의 내용- 가족복지가족복지란 가족의 생존과 복지를 보장해 주는 기능을 수행하는 과정으로써 가족의 ... 장애인복지란 사회복지의 한 분야로 심신의 손상으로 인한 사회생활의 곤란에 대하여 의료적 재활이나 사회적 재활, 교육의 재활, 직업적 재활, 심리적재활 등과 사회적 서비스를 제공
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신의 가족생활주기가 현재 어느 단계에 해당하는지, 가족생활주기에서 이루어져야 할 발달과업이 어느 정도 되고 있고 나와 가족이 어떠한 노력을 하고 있는지 서술하시오.
    어, 자녀가 성장하면서 부모의 역할이 변화하고, 자녀가 독립할 때는 부모와 자녀 간의 관계가 재정립됩니다. 이러한 과정에서 가족 구성원들은 서로의 필요와 기대를 조정하며, 갈등과 협력 ... 참고자료서론가족생활주기는 가족이 형성되고 발전하는 과정에서 겪는 다양한 단계와 변화를 설명하는 개념입니다. 이 주기는 일반적으로 결혼, 자녀 출산, 자녀 성장, 자녀 독립, 노후 등 ... 을 통해 관계를 발전시킵니다.본론1. 가족생활주기의 발달단계가족생활주기는 가족이 형성되고 발전하는 과정에서 겪는 여러 발달 단계를 설명합니다. 이 주기는 일반적으로 다섯 가지 주요
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.08
  • 사회학 가족제도 과제 리포트
    단위2) 동거동재의 집단, 동거동찬의 집단3) 가족제도란 대부분 대부분의 사람이 태어나 성장하고, 교육을 받고, 생게를 유지하고 노후를 보내는 일련의 곳으로, 가족구성원들의 생각 ... 부양이 어려움6) 가족구성원 간 불화나 문제가 발생할 경우, 갈등이 쉽게 조정되지 않음으로써 이혼이나 별거와 같은 가족해체 상황이 초래되기 쉬움7) 자녀에 대한 친족과의 관계 ... 가 소원해짐으로써 올바른 자녀교육, 조화로운 인성발달을 기대할 수 없음8) 가정의 실직이나 질병 등의 이유로 경제력이 상실되어 가정 자체가 쉽게 와해될 수 있음-> 현대사회의 보편
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    학급교사가 학급의 문제 등의 대한 정보가 교실 밖으로 나가는 것을 꺼려 방어적인 태도를 취할 때 학교사회복지사는 어떠한 접근을 하는 것이 좋을지 서술하시오
    사회복지사는 학급 내부 문제에 대한 교육을 진행하거나, 학급 내부 갈등 조정을 위해 중재자 역할을 수행할 수도 있다. 이러한 다양한 접근 방법을 통해 학급교사와 학급 내부 문제 ... 를 취할 때 학교사회복지사는 상황을 파악하고 친밀한 관계를 형성하여 신뢰를 쌓는 것이 중요하다. 학교사회복지사는 학급교사와 함께 문제를 해결하는 과정에서 학생들의 안전과 복지를 최 ... 우선으로 고려해야 한다. 또한, 학급교사와의 협력을 통해 교실 내부의 문제를 해결하는 것이 중요하며, 이를 위해 학교사회복지사는 학급교사와 함께 교육적인 방법을 모색하고 적극
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    미국사회복지행정의 형성기-발전기-확립기에 있었던 주요내용을 설명하고 인상적인 역사 속 사건을 선택하여 그 선택이유와 배경을 기술
    학교의 교과과정 및 행정을 제안하면서 전문적 사회복지교육의 영역에 사회복지행정이 포함되어야 한다는 인식을 가져다 준 계기가 되었다. 그러나 전문직의 실천형태로 사실상 인정받지는 못하 ... 기반이 마련되었다. 서비스 제공 부문에서 민간과 정부기관의 역할이 분리 되었으며 이에 따른 변화로 교육적인 측면에서는 기존 교과과정에 공공복지의 행정과 슈퍼비전 적용 방법을 교육내용 ... 화하려고 노력하면서 사회복지 행정과 일반행정 차이를 인정하였다. 사회사업의 지식과 기술의 적용을 통해 사회사업 전문직의 주류에 포함시켰으며 대학원 교육과정에 조직과 행정절차에 관한 교육
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    촉법소년 연령하향 찬성, 반대론
    접기준의 조정문제보다 기존의 소년사법이 제시한 다양한 교육적 기능이 제 기능을 수행하고 있는지 살피고 대안검토가 우선되어야 한다고 말한다.2) 박찬걸(2013) - 형사미성년자 ... 연령하향조정을 통하여 형사처벌 가능성을 높이는 것만이 능사라고는 볼 수 없으며, 소년범죄예방을 위해 형사처벌강화보다는 소년범죄자에 대한 보호처분제도를 교육적 측면에서 다양화, 활성화 ... 하는 방안을 고려하는 것이 더 적합하다고 주장한다.3) 김성은(2016) - 소년은 지적, 도덕적으로 성장과정에 있기 때문에, 단순히 형사책임연령을 조정함으로써 소년의 형사책임
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.21
  • 검사의 중요성을 중심으로 체육측정평가의 필요성에 대해서 토론하세요
    하고, 이를 바탕으로 개별화된 교육 프로그램을 제공할 수 있게 한다. 또한, 체육 교사의 교수법 개선과 교육 과정의 효율성 평가에도 유용하다. 체육 교사는 학생들의 체력 수준과 운동 ... 된다. 따라서 체육측정평가는 체육 교육의 질을 향상시키고, 운동 과학 연구의 기초 자료를 제공하며, 스포츠 경기력 향상과 건강 증진에 기여하는 필수적인 과정임을 명확히 알 수 있다. 체육 ... 측정평가의 필요성Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론체육측정평가는 현대 체육교육과 스포츠 과학에서 중요한 역할을 담당하고 있다. 이는 개인의 신체 능력을 평가하고, 운동 프로그램의 효과
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    구성주의 학습을 위해 교수자가 할 수 있는 역할은 무엇인지 작성하시오.
    구성주의 학습을 위해 교수자가 할 수 있는 역할은 무엇인지 작성하시오.1. 서론구성주의 학습 이론은 학습자가 지식을 능동적으로 구성하는 과정을 중시하며, 학습자의 경험과 상호작용 ... 을 통해 학습이 이루어진다고 주장한다. 이러한 이론은 전통적인 교사 중심의 교육 방식에서 벗어나, 학습자의 참여와 협동을 강조하는 현대 교육의 방향성과 일치한다. 구성주의 학습 ... , 학습자가 효과적으로 학습할 수 있도록 지원하고 촉진하는 역할을 수행해야 한다.현대 교육 현장에서 구성주의 학습을 실현하기 위해 교수자가 수행할 수 있는 역할은 다양하며, 이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    영양섭취 부족과 관련된 영양불균형 간호과정(간호진단 1개, 간호계획 및 수행 12항목 수록)
    는다는 점을 확인하며, 사정부터 간호중재까지의 전 과정이 유기적으로 연결되어야 함을 실감했다. 특히 이번 간호과정에서는 간호중재를 진단적 → 치료적 → 교육적으로 단계별 정리 ... 0년도 0학기 ㅇㅇ간호학실습 - 간호과정 사례 보고서 - 간호진단: 영양섭취 부족과 관련된 영양불균형 위험성 실습병원 실습부서 실습기간 지도교수 제출자 제출일 - 목 차 - 1 ... ) 3. 간호목표 3-1. 단기목표 3-2. 장기목표 4. 간호계획 4-1. 진단적 중재 4-2. 치료적 중재 4-3. 교육적 중재 5. 간호수행 6. 이론적 근거 7. 간호평가 8
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    학교사회복지사의 역할
    을 발굴하여 개발을 촉진시키고 학생과 환경 사에에서 양자 모두의 문제 해결과정조정하고 중재해야한다. 또한 부모를 대상으로 자녀양육과 교육에 대한 상담과 자문을 제공하고 학생 ... 를 겪고 있다. 교육에 대한 새로운 패러다임을 도입하여 학생들이 건강한 학교생활을 하고 자신의 잠재력을 개발하여 행복한 삶을 살아갈수있도록 돕기위하여 학교 사회복지사가 필요하다.Ⅱ ... 들에게는 학습과 진로를 위한 정보제공, 사회성 기술, 학습 전략, 의사소통 훈련, 각종 예방을 위한 교육을 실시한다. 교사들에게도 학생문제와 예방을 위한 교육을 할 수 있다. 이를 시행
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학개론_1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고, 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오.2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.3. 코스닥시장과 코넥스 시장에 대하여 설명하시오.
    한 대규모 구조조정을 반복하지 않기 위해 민간기업들은 상시 인력을 철수시킬 수 있는 제도를 적극 활용하고 있다. 또한 재취업교육, 퇴직자 창업지원센터 운영 등을 통해 실업 없는 이직 ... 의 역할이 더욱 중요해지고 있다. 이에 따라 리더십 이론도 지속적으로 보완되고 발전한다. 따라서 본론에서는 이러한 리더십에 중요성과 발달과정에 대해 서술하고자 한다.2. 본론(1 ... ) 리더와 리더십의 의미와 중요성 / 리더십 이론 발달과정? 리더와 리더십의 의미 및 중요성 : 리더는 조직이나 집단의 수장이며, 조직의 구성원을 특정 목표와 비전을 향해 이끄는 사람이
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.02
  • 지역사회복지론 - 지역사회복지사로서의 역할
    할 수 있도록 과정목표를 정해 지역주민의 다양한 욕구를 찾아 해결할 수 있는 통찰역량이 요구된다.교육자의 역할은 사회복지사가 개별적 혹은 집단적 개입으로 지역사회 주민이 자신의 문제 ... 은 서비스를 제공하는 실천역량 또한 필요한 것이다. 그러므로 단순히 새로운 지식이나 기술 습득을 위한 교육뿐 아니라, 직업인으로서 사회복지사에 대한 정체성을 공고히 할 수 있는 가치 ... 중심의 교육이 이루어져야 한다관계역량은 다양한 주체들과 상호관계를 통해 이용자에게 가장 적절한 서비스를 제공해야 하는 사회복지사에게 매우 핵심적인 것이라고 볼 수 있다. 관계역량
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.03
  • 사회복지실천론_자선조직협회와 인보관 운동을 가각 비교하고 두 조직 중 현대사회에서 사회복지를 실천하는데 어느 조직이 더 필요한지 자신의 생각을 제시하시오.
    ) 자선조직협회2) 인보관 운동3) 자선조직협회 인보관 운동 공통점4) 현대사회에 필요한 조직3.결론4.참고문헌1. 서론산업화 과정 속에서 빈곤 양극화, 실업 등이 고착화되어가는 시기 ... 하는 도덕적 해이 현상이 발생하였고 자원 낭비와 관련된 문제가 문제시됐다. 이에 자선기관들이 협력해 자선활동을 조정하고 적절한 원조를 제공하기 위하여 자선조직협회가 결성됐는데 최초 ... 하며 사람으로서 접촉을 하고 그들에게 맞는 사회적, 교육적 집단활동을 실시했다. 빈민층과 빈민층이 아닌 계층 간 상호 교류를 증진시키는 일로 공동 활동과 연구를 통하여 서로 문화
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론 요약자료
    방지, 조직의 손실억제, 서비스질 보증목표관리제(MBO): 명확한 목표 설정.참여.평가.피드백. 활동계획 설계: 확인-조정-계획-실행의 순환적 과정전략적 관리(SM): 목표지향 ... 적.지지적.교육적 기능, 감독.조정.사기.지식. 동료 슈퍼비전 인정, 슈퍼바이저 역량에 좌우명문화, 세분화된 직무: 시장 변화전략 수립 어려움직무분석: 인적자원관리 기초, 직무명세서 ... , 지속적 변화, 조직성과의 객관적 증명 어려움. 사회복지정책을 개별적.구체적 서비스로 전환시키는 과정. 인적.물적 자원을 체계적 결합.운영하는 합리적 행동.대안선택시 가치중립적x
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리가족의 문제를 체계론적 시각에서 분석해보고 문제해결을 위한 과정을 계획하시오
    체계의 구조를 개선하기 위해서는 역할 분담의 재조정이 필요하다. 부모님은 경제적 지원과 자녀 교육에 대한 역할을 명확히 하고, 어머니의 부담을 줄이기 위해 아버지가 가사일을 분담 ... 우리가족의 문제를 체계론적 시각에서 분석해보고 문제해결을 위한 과정을 계획하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 가족 체계의 구조 분석2. 커뮤니케이션 문제3. 가족 문제 해결을 위한 ... 되고, 효율적으로 수행될 때 가족 체계는 안정된다. 그러나 역할 분담이 불균형적이거나 비효율적일 경우 문제가 발생한다. 이를 개선하기 위해서는 각 구성원의 역할을 재조정하고, 공평
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.23
  • 경영학개론 ) 기업의 외부환경 중 기업에 가장 크게 영향을 미쳤다고 생각하는 환경요인과 그 이유를 적절한 사례와 함께 설명 할인자료
    는 지속 가능한 패션을 중요시하기 시작했다. 기존에 없던 재활용 소재를 사용하고, 생산 과정에서의 환경에 미치는 영향을 최소화하며 환경을 중시하는 방향으로 전략을 전환하였다.이 ... 었다.앞선 자라의 사례에서 알 수 있듯, 기업은 소비자들의 사회적 요구에 부응하기 위해 제품 라인을 조정하고 지속 가능한 경영을 해야 한다. 이것은 단순한 기업의 이미지 개선 ... 전략에 미치는 영향기업은 사회적 환경요인에 따라 제품 개발 및 마케팅 전략을 조정할 수 있어야 한다. 예를 들자면 건강과 웰빙에 대한 소비자들 관심이 높아짐에 따라 식음료 기업
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2025.02.17 | 수정일 2025.02.24
  • 지역간호학-방문건강관리사업
    방향 설정 지원 ? 시, 군, 구 직무과정 교육계획 수립 및 실시 ? 시, 군, 구 사업성과관리 및 모니터링 실시 지원 (6) 한국보건복지인력개발원 ? 지자체 인력 교육총괄 ? 시 ... 경력 2년 이상으로, 방문건강관리사업팀의 멘토 역할을 수행할 수 있는 자로 하며, 교육 및 기타업무를 담당하여 등록관리기구는 50%로 조정한다. 교육업무 - 신규 인력 오리엔테이션 ... 임부 등), 건강행태와 지식 관련 교육 및 상담 ? 산부: 산욕기 평가에 따른 산후 건강관리, 모유수유 정보제공 및 상담 ? 성인: 건강생활실천을 위한 동기 부여, 건강위험요인 및
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2025.04.09
  • [해외의 인적자원개발] 국가적 차원에서의 해외의 인적자원개발의 정책과 제도를 구체적으로 알아보고 우리나라에 적용할 수 있는지에 대해서 자세히 살펴보고자 한다.
    고 있다. 자격제도는 자국의 실정에 맞는 영국식 인증제를 조정한 인증제를 개발하여 사용하고 있다. 학교 네트워크와 학습 네트워크를 통하여 교육 정보화가 성공적으로 실행되고 있 ... 의 파트너쉽은 민, 관, 학의 연계를 정부협의체의 주도로 시행하고 있으며, 자격제도는 호주자격체제(AQF)를 근간으로 하여 교육훈련 과정안 개발에 의한 교육과 훈련과 자격을 연계 ... 경쟁의 시대에서 가장 중요한 요소로 인식되고 있는 것이 인적자원이기 때문에 훈련과 교육을 통해 효율적이며 능률적인 인간으로의 전환을 목적으로 한다. 그리고 기업의 경영에 이바지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.03
  • <인적자원관리> 과잉인력이 발생하는 이유에 대해 상세히 언급하고, 인적자원의 과잉인력 대책에 대해서 설명하시오.
    1) 구조조정2) 기존인력 재배치 및 교육3) 근로시간 단축3. 인적자원 부족1) 현황2) 대책(1) 교육 인프라 확충(2) 인재 수요 기업과의 연계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. 서론 ... 된 부서로 이동하고 싶은 사람을 모집할 수도 있을 것이다. 뽑힌 사람은 여러 교육훈련을 통해 재배치를 하게 될 것이고 이는 복잡한 선발과정을 거치지 않아도 되며, 과잉인력이라 생각 ... 한다고 한다. 물론, 이는 최저임금을 동결시키는 것을 주장하는 한국경제연구원에서 주도하여 작성한 보고서기에 편향적일 수도 있겠지만, 일리가 있는 주장이다.2. 과잉인력 대책1) 구조조정현재
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.03
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2025년 08월 26일 화요일
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