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"LG생활건강 채용" 검색결과 381-400 / 533건

  • 여성할당제에 관한 생각
    하고 있다. 민간 기업에서도 여성할당제가 몇 곳에서 진행되었는데 대표적으로 2002년 초 LG생활건강이 대졸 신입사원 공채에서 여성 사원을 20% 가량 뽑은 것을 시작으로 같은 해 현대 ... 는 1996년 ‘여성채용목표제’ 라는 이름으로 처음 시행된 이래 지금까지 각 기업체의 사원임용과 공무원임용에서 여성의 비율을 30%까지 유지하도록 의무화한 제도이다. 정치 ... (gender quota system)이라고도 한다. 여성에 대한 차별을 없애기 위한 제도로, 정치·경제·교육·고용 등 각 부문에서 채용이나 승진 시 일정한 비율을 여성에게 할당하는 제도이
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.12
  • 선택적 복리후생 제도(발표ppt자료)
    - 육아 관련 - 개호 관련 - 생활 지원 - 건강 관련 - 사회 공헌 지원 - 자기 개발 - 그룹 각사 - 제품/서비스 구매 보조Soup 복리후생 회사 경조금 호텔 및 휴양소 ... 우대포인트 부여방식포인트 점수로 위의 기본급부 및 추가 급부를 자신이 선택하는 제도복리후생구좌선물 문화생활 자기개발명절선물/기념품 건강보조장비 가족건강진단 탁아/이사관련 학원수강 ... 중에서 선택하도록 하는 유형 예를 들면, 레저에 중점을 둔 패키지, 주택 마련에 중점을 둔 패키지, 건강 및 자녀 교육에 중점을 둔 패키지 등 연령별이나 그 밖의 기준에 따라 다양
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.26
  • 웅진 coway 코웨이
    인분성공요석TECONNTS기업소개1985년 5월 2일 설립된 웅진코웨이는 정수기, 공기청정기, 비데등을 생산하는 생활 환경 기업으로 생활가전시장의 대중화, 전문화, 고급화 트렌드 ... 문화 실행기업소개출처 / 참고 http://www.coway.co.kr/intro/company/company.asp?from=i_000_00101 )제품이 아닌 건강을 만드는 공간 ... 12개팀 200여 명으로 알차게 구성되어 있습니다. 한편, '세계 1등 기술'이 우수 인력에서 비롯된다는 점에 착안, 지난 2005년부터 정기적으로 해외 박사급 우수 인력 채용
    리포트 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.01.30
  • [인적성검사] 주요기업 인성검사, 적성검사 분석
    . LG적성종합검사(FAST) HYPERLINK "http://www.recruit.co.kr/contents/" \l "3" 3. SK종합적성검사 HYPERLINK "http ... ://www.recruit.co.kr/contents/" \l "4" 4. 코오롱 인성·적성검사1. 삼성직무적성검사(SSAT)삼성그룹은 학력제한을 철폐한 '열린 채용'방식을 선포하고 종전 ... 의 필기시험을 폐지, 영어는 공인자격시험으로 대체하고 삼성직무적성검사(Sam Sung Aptitude Test ; S.S.A.T)를 채용수단으로 도입했다. SSAT는 삼성그룹이 외부
    시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    한라마이스터자기소개서, 자소서 할인자료
    채용해야만 하는 3가지 이유에 대하여 서술해 주십시오. (총 600자) 5. 귀하가 희망하는 직무와 그 직무에 대한 VISION에 대하여 서술해 주십시오. (총 400자) B. 한 ... 십시오.(성장과정, 성격, 강. 약점, 취미, 특기사항 등) (총 400자) ‘배움의 철학.’ 아버지를 통해 부지런하고 솔선수범하는 삶의 태도를 일깨웠습니다. 이러한 태도를 바탕으로 생활 ... 하였습니다. 매 순간을 배움의 철학으로 임하고 있으며 특히 부모님은 제 삶의 지침서입니다. 저는 어렸을 때부터 운동을 통해 심신을 단련해왔습니다. 건강한 심신으로 언행일치를 실천
    자기소개서 | 5페이지 | 3,200원 (30%↓) 2240원 | 등록일 2012.04.13 | 수정일 2015.01.27
  • [국제마케팅]LG 생활건강 베트남시장 진출 국제마케팅
    목 차Ⅰ. LG생활 건강 소개……………………………………………Ⅱ. 환경적 요소……………………………………………………Ⅲ. 투자 동기 및 진출 과정 ……………………………………Ⅳ. 국제 ... ………………………………………………………?. 주관적인 미래에 대한 견해…………………………………Ⅰ. LG 생활 건강 소개LG생활건강은 1947년 1월에 창립하여 국내 최초의 화장품인 ‘동동 구리무’의 생산을 시작 ... 으로 반세기가 넘게 가정용품과 화장품 등을 생산, 판매하는 기업으로 현재까지 성장해 왔다. 50여 년 역사의 LG생활건강이 기업규모 확대와 분야의 전문화 및 효율화 추진에 따라 LG
    리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.11
  • 한국기업의 조직문화와 외국기업의 조직문화를 비교한 자료
    조정을 위한 태스크포스팀을 구성,승부사업을 재설정하는 작업을 진행전자와 화학계열 이외의 사업부문을 해외 매각하거나 계열 분리하는 방안 검토• 2006년 현재LG생활건강의 비전 ... 은 ‘고객의 아름다움과 꿈을 실현하는 최고의 생활문화기업이다.• 고객의 아름다움과 꿈 - 인간이 궁극적으로 지향하는 삶의 모습(영원한 아름다움, 건강함. 젊음,멋스러움)• 최고-재무 ... - 생활안정을 위한 복리후생: 주택구입자금, 전세자금 저리융자/ 자녀 학자금 지원/ 경조금 지원/ 사우회 운영건강 및 기타 복리후생: 건강진단/ 휴양지 운영/ 도움 방 운영/ 복지시설
    리포트 | 45페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.09.20
  • 여성할당제의 합법성에 관하여
    을 사례 2002년 LG생활건강과 현대중공업, 국민은행이 대졸 신입사원 공채때 여성 사원을 20% 가량 채용 2005년도에는 인천국제공항공사가 채용 예정인원의 2% 이상을 여성 ... 위한 법적,정치수단으로서 여성참여의 몫이 일정한 비율에 도달할 때까지 여성이 일정한 조건하에 우선적으로 고려되는 조건 *1996년 '여성채용목표제'라는 이름으로 처음 시행된 이래 ... 으로 고용하는 '여성할당제'를 도입 증권예탁원은 특정 성의 비율을 20%이상으로 하는 `양성평등채용목표제' 를, 부산교통공단은 '여성채용목표제'를 각각 실시 한국조폐공사가 2004년도
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.26
  • 웅진 코웨이 COWAY - 기업분석, 성공전략(마케팅, 경영전략) 4p,Swot, STP , 경쟁(청호나이스 비교 분석)
    인분성공요석TECONNTS기업소개1985년 5월 2일 설립된 웅진코웨이는 정수기, 공기청정기, 비데등을 생산하는 생활 환경 기업으로 생활가전시장의 대중화, 전문화, 고급화 트렌드 ... ompany/company.asp?from=i_000_00101 )제품이 아닌 건강을 만드는 공간 웅진 코웨이 R D 센터를 소개합니다. 국내를 넘어 세계 초일류 환경전문기업으로 발돋움 ... 에서 비롯된다는 점에 착안, 지난 2005년부터 정기적으로 해외 박사급 우수 인력 채용을 진행하며 우수인재 확보에 주력하고 있기도 합니다.기업소개출처 / 참고 http://www.c
    리포트 | 49페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.01.30
  • 희성전자
    . 채용정보5. 1. 인적자원관리5. 2. 채용절차6. 향후과제 및 나아가야 할 방향6. 1 향후과제6. 2 나아가야 할 방향★1. 참고자료★2. 조 활동일지1.대상기업 및 기업 ... 최대 규모의 BLU생산 Capacity를 보유a) 주 고객사인 LG Philips-LCD의 안정적인 부품 공급의 원천b) 해외 진출에도 적극적인 투자 - 폴란드 및 중국 남경공장 ... 애사심이 약함 -> 다양한 조직 활성화 과정을 통해 극복 노력② 경영이념인 고객, 팀웍, 도전, 열정을 다양한 방식으로 의식에 삼으려고 노력함③ 희성전자는 LG문화(고객을 위한
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.15
  • [소비자행동론]유니레버 `도브`의 마케팅전략 분석 및 향후전략 수립(A+리포트)
    경쟁 구도 역시 변화를 거듭했다. 시장 초기, 외국계 기업 P&G와 유니레버의 2강 구도였던 것이 2001년에 LG생활건강이 가세하면서부터 3강 구도로 재편됐다. 선두자리 다툼 ... 또한 치열해서 P&G의 팬틴과 유니 레버의 도브, LG생활건강의 엘라스틴이 번갈아 차지하고 있으며 최신 자료에 따르면 엘라스틴이 다른 브랜드를 따돌리고 시장점유율 1위를 달리고 있 ... 여 복수 본사제를 채용하고 있으나 동일한 이사회에 의하여 관리되는 체제를 택하고 있어 사실상 동일회사이다. 그 후 시장 및 사업 분야의 확대를 계속하여 현재 산하에 유니레버 그룹이
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.04
  • 자기소개서(비지니스매너)
    활동을 통해 인류의 아름다움과 건강생활을 실현해 나가고 있는 회사이다. 현재 약 7,600평 규모의 제 2연구동을 증축 중이며 자유로운 내부교류가 가능하도록 설계하여 연구원 ... 를 실시하여 연구원들의 기량을 높이고, 연구원들이 일상생활에서 경영 및 혁신활동에 참여하도록 독려하고 있다. 이 때문에 아모레퍼시픽 연구소의 채용 경쟁률은 세계기업수준과 다를 바가 없 ... 비즈니스매너대학/학과 : 자연과학대학 응용화학과학번: 200717275성명 : 우희수 (16시 수업)※아모레퍼시픽화장품 기술연구원 (구 태평양화장품)‘미와 건강의 꿈을 실현
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.05
  • 직무적성검사의 개요와 기업의 직무적성검사 도입 이유, 종류, 특성, 활용분야, 문제점 및 개선방안 제언 레포트
    의 분류1) 기구검사2) 지필검사4. 직무적성검사의 측정 요인5. 직무적성검사의 특성6. 직무적성검사 활용 분야1) 채용선발시 적성검사 활용2) 채용면접에서의 활용3) 인사관리 ... 이 소유하고 있는 잠재적 능력의 일종으로 기업이 인재를 채용할 때 동일 군에 속하는 사람들 사이에서 여러 가지 능력이나 특성의 개인차를 밝히기 위해 실시하는 검사이다. 이 검사를 실시 ... 채용 시 당선과 낙선을 가려내는 중요한 잣대로 활용되고 있다. 서류전형 대신에 SSAT(Samsung Aptitude Test)를 통해 지원자의 당락을 판단하는 삼성을 비롯
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.19
  • Gillette(질레트)와 P&G의 M&A, Gillette의 마케팅전략
    I. P&G 기업소개? 회사명 : Procter & Gamble? 설립년도 : 1837년? 사업 분야 및 생산 제품 : 미용 및 화장품류, 종이제품류, 주방 및 세제류, 건강 및 ... 의약품류, 식음료품 등 생활용품 300 종? 본사 : 미국 OHIO주 Cincinnati시? 현지 법인 : 80여 개국? 한국 P&G 주소 : 135-272 서울특별시 강남구 ... 으로 설립된 P&G는 170여년이 지난 지금 전 세계 80여 개국에 진출하여 13만여 명의 직원을 거느린 세계 최대의 생활용품 업체 중 하나이다. 현재 세계 140여개 국가에서 소비자
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.23
  • 기업의 복지후생
    조사 발생시 휴가 및 경조금 지원여가지원 서비스임직원들의 효과적인 여가 활용을 위한 콘도 및 헬스클럽 등의 다양한 휴양/휴게시설을 제공하고 있다.- LG 생활연수원 : 경북 백암 ... 를 보상하고 있습니다.-의무실 운영 : 회사의 최고 자산이"직원"인만큼,회사는 직원들이 건강하고 즐거운 생활을 유지하는데 도움을 주기 위하여 의무실을 두어 다양한 건강 프로그램을 실시 ... 하고 있으며, 질병의 예방 및 조기발견의 차원에서 채용건강진단 이후로 매년 1 회의 정기 건강진단을 실시하고 있습니다.- 건강검진 실시- 주치의 상담 프로그램- 건강정보센터 운영
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.12
  • 바이오칩 전문가, 농산물 품질 관리사 직업조사
    바이오칩 전문가-세계를 바꿀 건강지킴이-?직업소개(1)바이오칩 전문가라는 직업은 무엇을 하는 건가요?인간게놈이 밝혀진 이후 유전자서열의 정보를 토대로 동시에 수많은 유전자에 대한 ... 의 관련 업무가 있는 기업에 들어가면 된다. 국내에선 삼성·LG 등의 대기업, 마크로젠·바이오메드랩 등의 벤처기업, ETRI, 생명공학연구원, KAIST, 서울대, 포항공대 등 ... 에서 바이오칩 기초 기술을 보유하고 있다. 그러나 국가 수준의 연구소나 규모가 크고 활동이 많은 연구소에서는 박사 학위 이상을 채용하는 경향이 증가하고 있고, 일부기관에서는 박사학위
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.11.14
  • citibank 입사를 위한 나의 면접전략 (나의 swot분석)
    간담회를 열고, “외환은행과 LG카드 매각이 구체화될 경우 인수전에 나 설 계획이 있으며, 외국계 금융업체에 제한돼 있는 금융지주회사 설립 요건이 완화될 경우 한국씨티은행 금융지수 ... 회사 설립도 적극 추진해 나가겠다”고 밝혔다. 하 행장은 그러나 외환은행과 LG카드 인수와 관련 “구체적인 매각 제안이 공식적으로 들어오지 않은 상황에서 인수와 관련 언급하는 것 ... 은 적절치 않 다”며 “다만 외환은행이나 LG카드의 인수가 씨티은행의 발전에 도움이 된다고 판단되면 인수전에 뛰어들 수도 있다”고 설명했다. 하 행장은 이어 “앞으로 중소기업금융
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.29
  • 여성고용할당제, 여성과 남성의 차이를 인정한 평등의 길
    제가 시행되고 있는 예를 살펴보면 2002년 LG생활건강과 현대중공업, 국민은행이 대졸 신입사원 공채 때 여성 사원을 20% 가량 채용한 것을 시작으로 여성할당제 도입 기업이 점차 ... 에 대한 차별을 없애기 위한 제도로, 산업 또는 직종에서 채용이나 승진 시 법률 및 정부규제에 따라 일정한 비율을 여성에게 할당하는 제도이다. 이것은 남녀평등을 실현하기 위한 적극 ... 늘고 있다. 한국조폐공사는 2003년부터 '여성채용목표제'를 도입, 신입사원의 30%이상을 여성으로 채용하고 있다. 이렇게 여성할당제의 시행은 기회의 평등과 함께 결과의 평등
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.19
  • STX조선의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리
    Report(LG디스플레이, 삼성전자, STX그룹)과 목 명 : 인적자원관리담당교수 : 김일순 교수님제 출 일 : 2009. 3. 31회계학과 4학년200200000 김해피III ... . STX그룹1.채용공고회사별 모집 직무 및 전공 분야채용공고회사모집직무전공분야모집인원근무지역(주)STX해외영업, 사업개발, 조선영업, 기획,재무/회계, 법무, 인사/교육, 총무 ... 4.5만점 환산 3.0 이상- 병역필 또는 면제자 (2009년 6월말 전역 군장병 포함)- 해외여행 및 건강상 결격 사유가 없는 자■ 우대 사항- MBA, CPA, 변호사, 석
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.12
  • 경영전략 팬틴 분석 보고서 (피엔지)P&G
    의 대표 상품은 샴푸이다. 현재 샴푸 시장에서 P&G의 시장점유율은 약 23%정도이며 1위인 LG생활건강(25%)에 이어서 2위에 위치하고 있다. 개별 상품의 시장점유율로는 팬틴 ... 그리고 우리가 일하고 생활하는 지역 사회도 더불어 번영하게 된다.(3)핵심가치(Core Value)①P&G사원우리는 세계에서 가장 우수한 인재를 채용한다. 우리의 조직은 내부승진 ... 에 진출하여 11만여 명의 직원을 거느린 세계 최대의 생활용품 업체이다.현재 세계 140여개 국가에서 소비자들의 사랑을 받는 팬틴, 비달사순 샴푸를 비롯하여 고급 화장지 샤민, 팸퍼스
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.29
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2025년 09월 05일 금요일
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