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"행동강화이론" 검색결과 21-40 / 1,901건

  • 정신분석이론 심리사회이론 인지행동주의이론 역량강화이론 과제중심이론(모델) 설명 및 사회복지실천에 있어 이러한 이론이 필요한 이유 설명
    [정신분석이론, 심리사회이론, 인지행동주의 이론, 역량강화이론, 과제중심이론의 설명]및 사회복지실천에서 이러한 이론의 필요성 설명1. 주요 사회복지실천이론(1) 정신분석이론 ... 이 가지고 있는 잘못된 생각을 발견하고 또 그것을 보다 합리적인 생각으로 바꾸는 연습을 반복하게 함으로써 보다 합리적인 신념을 형성할 수 있도록 도와주는 것이다.(4) 역량강화이론 ... 을 수자신의 감정, 생각, 행동 등을 이해하고 분석할 수 있도록 도와주며,(5) 클라이언트가 설명하는 클라이언트 자신의 환상, 감정, 경험 등에 대해 사회사업가 자신의 견해를 설명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.10
  • (레포트 A+자료) 강화계획은 어떤 표적행동을 강화시키기 위한 계획을 의미하는 것으로, 연속적 간헐적 강화계획으로 크게 구분되며, 간헐적 강화계획에는 하위의 4가지 유형이 포함되는데, 자신이 누군가의 표적행동을 변화시키기 위해 실제 사용해본 적 있는 강화계획을 작성하세요.
    적인 이미지를 심어줄 수 있다고 생각한바 수업태도를 좋게 만들기 위한 여러 가지 강화계획을 사용 하였는데, 5주차 스키너의 강화이론 수업 내용을 토대로 그 강화계획을 설명해 보 ... ‘강화계획’은 어떤 표적행동을 강화시키기 위한 계획을의미하는 것으로, 연속적·간헐적 강화계획으로 크게 구분되며, 간헐적 강화계획에는 하위의 4가지 유형이 포함되는데,자신이 누군가 ... 의 표적행동을 변화시키기 위해실제 사용해본 적 있는 강화계획을 작성하세요.--------------------목 차--------------------Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,700원 | 등록일 2021.06.22 | 수정일 2022.01.26
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    Skinner와 Bandura의 인간관에 대한 차이점을 기술, Skinner이론 및 강화, 강화방법의 기술, 자신 주변의 강화방법을 통해 행동수정을 할 수 있는 사례를 선택하여 사례 한가지를 설명하고 강화방법 적용의 실제 사례를 기술
    Skinner와 Bandura의 인간관에 대한 차이점을 기술/Skinner이론 및 강화, 강화방법의 기술/자신 주변의 강화방법을 통해 행동수정을 할 수 있는 사례를 선택하여 사례 ... 한가지를 설명하고 강화방법 적용의 실제 사례를 기술1. Skinner와 Bandura의 인간관에 대한 차이점을 기술(20점)행동주의 이론의 인간관은 스키너를 비롯한 전통적 또는 ... 급진적 행동주의자 관점과 반두라를 비롯한 사회학습이론가와 인지행동주의자 사이에 많은 차이가 있다. 두 행동주의 이론의 차이를 관점별로 분류하면 다음과 같은 차이를 볼 수 있다.(1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.02
  • [인간행동과 사회환경](A+)자신이 누군가의 표적행동을 변화시키기 위해 실제 사용해본 적 있는 강화계획을 보고서로 작성해 제출하세요
    [리포트](인간행동과 사회환경)5주 1강 스키너의 행동주의이론에서 '강화계획' 이라는 개념을 학습한 바 있습니다. 이는 어떤 표적행동을 강화시키기 위한 계획을 의미하는 것 ... 으로, 연속적 간헐적 강화계획으로 크게 구분되며, 간헐적 강화계획에는 하위의 4가지 유형이 포함된다고 배웠습니다.자신이 누군가의 표적행동을 변화시키기 위해 실제 사용해본 적 있는 강화계획 ... . 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론행동주의이론은 다른 성격이론들과 달리 내적인 동기와 욕구, 지각에 초점을 두기보다는 구체적으로 관찰할 수 있는 행동에 초점을 둔다. 행동주의이론
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.12
  • 조직행동론 - 내용이론과 과정이론에 따른 구체적인 사례 리포트
    과 목 명 : 조직행동론주 제 : 내용이론과 과정이론 중 한 가지씩을 선택하여 종업원의 동기부여를 위한 특정기업의 구체적인 2가지 사례를 설명하시오.아 이 디 :이 름 :생년월일 ... :목차서론: 조직행동론에서의 동기부여이론1본론1: 내용이론의 사례 – LG 생활건강1복리후생제도1자기 성장 프로그램2본론2: 과정이론의 사례 - 삼성전자2해외 인력 파견 제도23 ... 를 달성하기 위한 방향을 설정하고 이를 위한 지속적인 직무 행동을 유발하여 목표를 달성하는 아주 중요한 요소이다. 이러한 동기에는 직무의 특성이나 준거집단, 상급자 및 하급자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.15
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    스키너의 행동주의 이론에서 '강화'와 ' 정적 강화', '부적 강화'에 대한이해
    교과목명: 인간행동과사회환경주제: 스키너의 행동주의 이론에서 '강화'와 ' 정적 강화', '부적 강화'에 대한이해내용: 스키너의 '강화'와 '정적 강화' 및 '부적 강화'는 무엇 ... 인지 구체적으로 기술하고, 어떤 경우에 자신은 타인에게 정적 강화물 또는 부적 강화물을 주는지에 대해 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 스키너 행동주의이론2. 강화란?3. 강화물 ... 개인만의 성격이나 가치관은 자신이 살아온 환경에 의해 자연스럽게 형성되기도 하고 태어날 때부터?지닌 경우도 있다.인간이 지닌 성격이나 인간이 보이는 행동을 두고 지금까지 다양한 연구
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23
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    (중사평, 중앙사이버평생교육원-교육심리학) 조작적조건형성의 개념 및 특징, 교육적 적용점을 설명하고, 자신이 생활 속에서 경험하고 있는 조작적 조건화 사례를 분석하여 기술하시오.
    적 조건형성과 달리 조작적 조건형성은 행동이 발생한 이후의 결과에 관심을 가집니다. 둘째, 스키너의 조작적 조건형성은 보상에 의한 강화를 통해 반응행동을 변화시키는 방법이므로 강화이론이 ... 라고도 불립니다. 셋째, 스키너는 인간이 환경 자극에 능동적으로 반응하여 나타내는 행동인 조작적 행동을 설명합니다.2. 강화이론과 강화계획1) 강화이론조작적 조건형성은 특정 행동 ... 화이론과 강화계획1) 강화이론2) 강화계획3. 교육적 적용점1) 강화를 사용하기2) 학습자가 선호하는 강화물을 제공하기3) 처벌보다 소거를 사용하기4) 조성을 활용하기4. 자신이 생활
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.28
  • 아동행동 수정을 위해 사용할 수 있는 보상이나 벌과 같은 강화방법이 갖는 효능에 대해 자신의 생각을 제시하시오
    < 리포트 >>유아행동지도아동행동 수정을 위해 사용할 수 있는 보상이나 벌과 같은 강화방법이 갖는 효능에 대해 자신의 생각을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 강화방법의 개관2 ... . 아동의 행동수정을 위한 보상이나 벌의 효능3. 바람직한 아동 행동수정 방법4. 나의 견해Ⅲ.?결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론아동의 행동 발달은 전인적인 성장 과정에서 매우 중요한 부분 ... 을 차지한다. 이 과정에서 아동이 긍정적인 사회적 행동을 익히고 부적절한 행동을 교정하는 일은 교육 현장에서 지속적으로 이루어져야 할 과제이다. 행동수정은 아동이 올바른 행동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.08
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    5주 1강 스키너의 행동주의이론에서 ‘강화계획’이라는 개념을 학습한 바 있습니다
    - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본 1.스키너 강화이론 1)정리 2.강화보고서 1)정리 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 행동주의에서 학습이란 외부의 자극에 관련한 외현적인 반응의 지속 ... 한 기법을 기반으로 한 개입을 실천하고 싶다. Ⅳ. 참고문헌 -강화이론을 적용한 이러닝 연구/김진영/성신여자대학교/2010 -체육수업에서의 긍정적 보상경험과 행동변화/박은경/숙명여자대학교/2016 ... 과목명:인간행동과사회환경 주제: 5주 1강 스키너의 행동주의이론에서 ‘강화계획’이라는 개념을 학습한 바 있습니다. 이는 어떤 표적행동을 강화시키기 위한 계획을 의미하는 것
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
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    동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오
    을 이상으로 하는 욕구이다. 이러한 자아실연의 욕구의 구체적 형태는 개개인 마다 차이가 있다. 2) 강화이론화이론은 정적 강화, 부적 강화, 처벌이 사람을 특정 방식으로 행동 ... ) 매슬로우의 욕구단계이론 (1) 생리적 욕구 (2) 안전 욕구 (3) 소속과 애정의 욕구 (4) 자존의 욕구 (5) 자아실현 욕구 2) 강화이론 3. 청소년지도사가 되고자 하는 나 ... 의 동기 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 동기는 행동의 발생, 강도, 방향, 지속성에 대한 설명을 위해 사용하는 이론적 구인이라고 할 수 있다. 이러한 동기는 인간의 행동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27
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    동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지
    번째는 강화이론이다. 행동수정이론에 바탕을 둔 것으로 인간 행동에 대한 개입, 자극 요인의 여러 가지 설정을 통해서 인간 행동이 변화할 수 있다고 바라본다. 스키너의 강화이론 ... 있다. 강화이론행동 조정에 강력하면서도 단순하다는 장점이 있기에 수행, 성취가 필요한 상황에서 많이 적용하는 동기유발 기법이다. 강화이론은 동기 형성을 외적 자극, 통제 차원 ... 은 물론이고 개인 욕구의 충족과 가치의 실현을 위해서 중요한 의미가 있다고 볼 수 있다. 동기는 조직구성원의 활동 에너지, 행동 방향, 노력의 지속성에 영향을 주는 중요한 요소
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
  • (A+) 밀레니얼 세대(millennial generation)의 특징을 조사하고, 작업동기 이론을 활용하여 밀레니얼 세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.
    에 관해 관심을 가진다. 이러한 작업 동기 이론에는 크게 내적 동기 이론과 사회적 동기 이론, 더 나아가 매슬로의 욕구 위계 이론이다. 허츠버그의 2요인 이론, 강화이론, 자기 ... 에서 나타나는 것으로서 일과 관련된 인간의 욕구로서 임금이나 조직의 정책, 직장 동료 등 위생요인과 동기를 유발하는 책임감이나 성취 등의 요소와 관련이 있다는 것이다. 강화이론 ... 는 조직 내부에서 강화이론은 성과급 체계를 구축하는 데에 있어서 기초로 활용되고 있다. 마지막으로 자기효능감 이론은 동기와 작업을 수행하는 것이 부분적으로는 자신들 각자가 얼마나 효율
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.31
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    Skinner의 학습이론에 의한 수업 방식은 어떤 특징이 있는가 Skinner에 의해 제안된 수업방식과 현재 학교에서 행해지고 있는 수업 방식 간의 차이점에 대해 기술하시오.
    가 조작적 조건형성(operant conditioning)이다.2. 스키너(Skinner)의 조작적 조건형성에 의한 수업 방식스키너식의 프로그램 수업은 강화이론을 기초로 하여 만들어진 ... 한 힘이 학습을 성립시키는가를 해명해 주는 법칙이나 이론의 체계를 말한다. 지금까지 정립된 학습이론은 크게 행동주의 학습과 인지주의 학습, 두 가지로 분류할 수 있다.행동주의 학습 ... 이론이란, 일상생활 장면에서 학습형태는 그리 단순하지만은 않다. 이런 학습의 기초적 과정에는 고전적 조건화이론과 조작적조건화이론이 있다.특징고전적 조건형성조작적 조건형성자극-반응
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.05
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    사람들은 다양한 대인관계를 맺고 살아갑니다. 사람들이 대인관계를 맺는 과정에서는 자신만의 중요한 심리적 요인들의 영향
    들보다 긍정적인 관계 형성을 위해 필요도와 중요도가 높은 요인이라는 부분에서 목표설정이론도 적용하기는 조금 어렵다고 생각된다.5) 강화이론화이론에서는 인간의 삶은 곧 행동이 ... 의 이론을 통한 의미와 작용 분석1) 동기이론2) 두 요인 이론3) 기대이론4) 목표설정이론5) 강화이론6) 사회교환이론7) 공정성이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사람은 이 세상 ... 는?보상받기?위해서 형성하는 것이 아니라고 생각되어 강화이론도 내가 중요시하는 요소를 적용하기에는 어려움이 있다고 생각한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
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    1. 행동의주의 이론의 기본가정, 스키너의 기본개념 작성/2. Skinner이론 및 강화, 강화방법의 기술 3. 자신 주변의 강화방법을 통해 행동수정을 할 수 있는 사례를 선택하여 사례 한가지를 설명하 고 강화방법 적용의 실제 사례를 기술 하시오.
    1. 행동의주의 이론의 기본가정, 스키너의 기본개념 작성(20점)행동주의 이론은 내적 동기, 욕구, 지각에 초점을 두기보다는 구체적으로 관찰이 가능한 행동에초점을 둔다. 인간 ... 의 행동이 학습에 의해 고쳐질 수 있다고 본다. 학습으로 언어와 지식을 습득하고 가치관을 통해 다양한 감정들을 가지게 된다. 인간의 행동은 환경적 요소에 의해 형성, 통제되며 인간행동 ... 을 결정하는데 의식적 선택과 경험이 중요하다는 것이다.(1) 인간의 행동은 환경에 의해 동기화, 그것에 따른 강화에 인해 행동 빈도와 감정이 결정된다.(2) 인간은 자신의 행동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.15
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    긍정적 강화와 부정적 강화를 설명하고, 광고 사례를 들어 분석하시오
    . 이러한 행동적 학습은 소비자심리에 있어서도 적용할 수 있는데 고전적 조건화이론과 조작적 조건화이론은 이러한 행동적 학습의 두 가지 유형이고 조작적 조건화이론은 또 다시 긍정 ... 과 가정의 안위가 가장 중요해질 시기에 앞서 소개한 사례와 같이 강화이론을 통해 성공적인 광고를 제작할 수 있음을 시사한다.1) 긍정적 강화한국방송공사 공익 광고 사례로 자막과 함께 ... . 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론행동주의 심리학에 있어 고전적 조건형성과 조작적 조건형성은 원래 실험실에 동물을 대상으로 연구되었지만 인간의 다양한 행동에 대해 연구하는 데 많은 도움을 준다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
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    [독후감][독서감상문] 말투 하나 바꿨을 뿐인데
    이후로 참석률이 급격하게 올라갔고, 마을에서 운영하는 행사는 성황리에 잘 운영되고 있다고 한다. 잘하면 상을 주는 ‘강화이론’의 일종이다.“교내 모의시험에서 10등 안에 들면 5만 ... 원, 5등 안에 들면 10만원을 줄게.”나 “다음 시합에서 홈런을 치면 새 배트와 글러브를 사 주마.”와 같은 아이들에게 잘 통할 법한 강화이론이 성인에게도 톡톡한 효과를 본다는 ... 게 참 재미있게 느껴졌다. 사실 단순하게 생각하면 회사에서 지급하는 성과급이나 인센티브도 강화이론에 따른 것이기도 한데, 회사에서는 두드러지게 보이지 않았던 강화이론의 효과가 마을
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.01
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    독학사 2단계 심리학 동기와정서 기출문제
    은성④ 외적 통제의 강화52. ‘행동의 원인이 외부 요인에 있다고 인식하면 내재적 동기가 약화된다’는 이론은?① 자기지각이론 ② 인지평가이론 ③ 강화이론 ④ 귀인이론53. 욕구이론 ... ③ 강화이론 ④ 각성이론1. 정답: ③동기는 인간 행동의 유발·방향·지속성을 설명하는 심리적 개념이다.2. 정답: ④동기의 구성요소는 방향성, 강도, 지속성이다. 통제성은 구성요소 ... ④ 강화이론61. Bandura의 자기효능감과 가장 직접적으로 관련된 것은?① 과거 수행 경험 ② 사회적 비교 ③ 외적 통제 ④ 감정 표현62. 자기결정이론에서 ‘타율적 조절’의 예
    시험자료 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.11.05
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    조작적 조건형성의 특징과 인간관, 그리고 응용방법을 서술하시오 할인자료
    조작적인 조건형성의 특징과 인간관, 그리고 응용방법을 서술하시오. Ⅰ. 서론 조작적 조건화는 강화에 의해서 반응행동을 변화시키는 방법이다. 그래서 이를 강화이론이라고 하고 있 ... 다. 그는 평소 강화이론에서 강화를 어떻게 주어야 학습에 매우 효과적인지 밝히는 연구를 하고 있으며, 그는 인간의 행동은 수동적이면서 기계적인 반응행동만 하는 것이 아닌 유기체 스스로 ... 행동을 일으키면 그러한 환경을 통해서 통제 받게 되면 의지적이고 자발적인 조작적 행동이 더욱 많다고 지적한 바있다. 따라서 이상 본론으로 넘어가 조작적인 조건형성의 특징과 인간관
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.04
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    매력의 일반요인 중 유사성과 상호보완성을 비교하여 설명하고 자신의 대인 관계 중 유사성에 끌린 경우와
    중 유사성에 끌린 경우와 상호보완성에 끌린 경우의 예를 각각 제시하시오.2) 대인매력 이론 중 강화이론과 사회교환이론에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 매력의 유사성1 ... ) 정의2) 사례2. 매력의 상호보완성1) 정의2) 사례3. 강화이론4. 사회교환이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리의 눈과 마음을 사로잡는 매력이라는 힘을 가진 사람들에게 우리 ... 에 이러한 부분에 있어 나의 부족한 부분을 채워줄 수 있어 상대가 더 멋있고 매력적으로 느껴지기도 했다.3. 강화이론화이론의 기본적인 전제는 인간은 자신에게 보상을 주는 사람
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
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2025년 11월 20일 목요일
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