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"한익스프레스 채용면접시험" 검색결과 21-22 / 22건

  • 자료 표지
    [인사행정] 다면평가
    종업원 각자의 성장의 기회를 충족시킬것[평가]…피드백과 같은 통제적이고 통합적인 측면이 강조 보완된다…평가결과를 목표달성을 위한 통합적인 통제의 한 과정으로 활용하기평가라는 용어 ... …업적 기여도..업무의 양이나..질.집무능력..정밀성.적극성.관용성.신뢰성 식견 재간..PAGE:5인사평가의 방법교육, 전환배치, 업적 향상 처우 결정에 활용채용,승급, 승진에 활용 ... tendency)투사(projection)현혹효과피평가자에 대한 호의적 또는 비호의 적인 인상이 다른 분야에 있어서의 그 피평가자에 대한 평가에 영향을 미친다.어느 한 특징으로 대상 전체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.04
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  • 자료 표지
    [자기소개서] 자기소개서 상세 예문 모음집
    는 경우에도 면접의 기초가 된다는 것을 염두에 두어야 한다. 이력서가 개개인을 개괄적으로 이해할 수 있는 기초자료라면, 자기소개서 는 보다 깊게 한 개인을 이해할 수 있는 자료로 활용 ... 된다.또한 이는 면접의 기초자료로 기업에서 궁금해 하는 대인관계, 조직에 대 한 적응력, 성격 등을 알 수 있는 성장배경과 장래성이 자기소개서에 나 타난다. 문장력을 통해 문장구성 ... 나글로써 자신을 소개하는 것인 만큼 최대한 효과적으로 알려야 한다. 지원자가 채용 담당자라고 가정했을때 눈에 확 띄면서도 기억에 뚜렷이 남을수 있도록 심사숙고해서 작성한다.1)상세
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 52페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.08.02
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