"한국피앤지"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

유한킴벌리 프링글스 마케팅 eap 사례 사물인터넷 스퍼민 아모레퍼시픽 P&G 마케팅 VMI lg생활건강 3자물류 성공 사례

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"한국피앤지" 검색결과 21-40 / 1,610건

P&G만의 인사제도 - 한국 P&G

-한국 P GP G만의 인사제도목차서론 P G 기업 소개 P G가 원하는 인재상 본론 P G만의 독특한 인사제도 1)채용,교육 훈련 부문 2)직무 관리 부문 3)보수, 복지 후생

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.10

다운로드 장바구니
[국제경영][경영학원론] 외국계 기업의 한국시장진출전략(한국P&G DHC코리아 로레알코리아)

외국계 기업의 한국시장진출전략목차1. 화장품시장2. 진출현황3. 각 기업별 진출사례(1) 한국P&G(2) DHC코리아(3) 로레알코리아4. 결론 및 전망1. 화장품시장세계 시장 ... 전환점이 되었다. 오웬 존스 회장 취임 후 10여 년 동안 그룹 매출은 2배 이상 늘어나 미국 P&G 나 네덜란드 유니레버 등의 경쟁사를 물리치고 세계화장품 업계 1위 자리 ... 을 통해 한국시장에 대한 공략 수위를 높이고 있다.1백여년 이상의 오랜 역사와 세계 여러나라에 진출하면서 겪은 각종 경험과 시장 공략 노하우에 강력한 브랜드 파워와 자본력, 세련

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.31 | 수정일 2014.03.30

다운로드 장바구니
한국 여성용품 시장분석. 한국P&G vs 유한킴벌리

ContentsKOTEX로 시작한 유한킴벌리의 독주2한국 P G의 시장 진입과 점유율 1위 달성3유한킴벌리 “화이트” 출시 시장선두 재탈환4생리대 시장의 두선두!! 유한킴벌리 ... VS 한국 P G1최근 시장환경과 향후 시장전망5Topic생리대 시장의 두선두!! 유한킴벌리 VS 한국 P GHot TipWhy do you choose the theme? 생리대 ... Goods1989년1990년한국P G. '위스퍼' 날개형 출시(샘방지 기능 추가)1992년업체간 얇은 생리대에 대한 경쟁시작. '울트라 슬림'의 인기1999년흡수력보다 기능성을 강조하기

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.03

다운로드 장바구니
P&G의 해외시장 진출 사례,P&G 기업소개,사례 분석-한국일본중국인도,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

2 사례 분석결 론 인 도 중 국 일 본 한 국 기업소개 대한민국 5 천만의 섬유탈취제 페브리즈결 론 인 도 중 국 일 본 한 국 기업소개 ∙ 공격적인 마케팅으로 국내 최초 ... % BRICs 상거래문화 Term Project Global Strategy CaseINDEX P G 의 해외시장 진출 사례 01 P G 기업소개 02 사례 분석 03 결론 한국 ... 의 불소치약 Civil War 최초의 상품 한국 P G 설립 세계에서 가장 존경 받는 기업 1 위 가장 취업하고 싶은 외국계 기업 1 위 P G 역사 02기업소개 성공 사례 실패 사례

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.18

다운로드 장바구니

한국피앤지수출입(유) (보고서 6건)

대표자명	이수경	사업자번호	312-81-*****	설립일	-
기업규모	중소기업	업종분류	-
제공처

SK-II, 아모레퍼시픽 P&G 의 SK-Ⅱ 한국시장 광고 촉진전략 사례, 한국화장품 해외시장성공사례

SK-II, 아모레퍼시픽 P G 의 SK-Ⅱ 한국시장 광고 촉진전략 사례 , 한국화장품 해외시장성공사례INDEX 화장품 산업의 특징 SK-II - 기업소개 - STP - 광고전략 ... 에 오염된 원료나 완제품이 나온 사례가 없다 . 앞으로도 단 하나의 제품도 빠짐 없이 일본과 한국에서 철저한 전수검사를 진 행해 소비자 안전을 위해 만전을 기할 것이다 .” 한국 ... 족이 많고 , 한국과 문화적 거리가 비교적 짧다고 판단 ) 1994 년 ‘ 미로 ’ 와 ’ 마몽드 ’ 첫 현지 생산 백화점 중심으로 판매 – 인지도 확보 시작 결과 – 충분한 계획

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.17

다운로드 장바구니
<마케팅사례>한국 P & G사 - 페브리즈

마케팅 PR 성공 사례체험 마케팅 PR한국 P & G사 - 페브리즈체험 마케팅이 유행하고 있다. 스타벅스 커피의 마케팅 전략으로도 유명한 체험 마케팅은 소비자들이 그 제품과 관련 ... 중요했다. 이에 한국 P&G사는 이벤트 요원을 현장으로 투입하였고, 소비자들이 실생활에서 페브리즈의 편리함과 유익함을 느낄 수 있도록 유도하였다.첫째, 갈비집이나 삼겹살집 같 ... 을 방문해 페브리즈의 인지도를 높이고 체험을 하도록 했다. 한국 P&G사는 어린이와 부모가 함께 참여하는 연극 행사를 주관하면서 상품으로 페브리즈를 나눠 주기도 하고, 유치원 내 각종

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.19

다운로드 장바구니
한국피엔지의 인사관리

1. 서 론2. 본 론2.1 기업소개2.2 인재상1) 한국P&G의 인재상2) SAWs(Success Actions for Winning)2.3 CAREER VS. JOD2.4 IMF이후 인적자원 관리방식의 변화2.5 아웃플레이스먼트(Outplacement)(1) 도입 배경(2) 아웃플레이스먼트(전직지원서비스)(3) 전직지원서비스의 효과(4) 전직지원장려금3. 결 론1. 서 론인사관리는 기업의 가장 기본적인 활동 중에 하나로서 기업이 경영목표를 달성하는데 있어 핵심적 원동력인 인적자원의 효율적 활용을 연구하는 학문이다. 한 기업이 다른 기업에 대하여 지속적인 우위를 가지기 위해 기업의 본질적인 경영활동인 의사결정의 질을 높여야 하는데 이러한 질을 판가름하는 중요한 요소가 바로 인적 자원이다. 이러한 인사관리(인적 자원관리)분야는 그 중요성이 부각되고 있지만 대부분의 기업에서는 그 중요성이 인정받고 신중하게 운영되고 있지 못한 실정이다. IMF 외환위기 이후 구조조정의 일환으로 인원감축을 대대적으로 실시했던 기업의 입장에서는 인사관리란 단순히 인원을 뽑고 직급에 따라 다른 임금을 주는 것 정도로 생각되어 왔다. 그러나 IMF 외환위기 이후 노동시장의 우연성이 강조되면서 기업에서는 인적 자원관리의 중요성을 인식하고, 새로운 움직임을 보여주고 있다.인적 자원관리에 대한 전반적인 분석을 위하여 한국P&G를 대상으로 인적 자원의 모집, 배치, 보상, 종업원 개발, 평가시스템, 조직 구조의 변화, 배출에 대하여 알아보고 IMF 외환위기 전후를 기준으로 비교하여 변화 내용을 알아보기로 하겠다..한국P&G를 분석의 대상으로 선택한 것은 국내기업인 쌍용제지가 한국피앤지에 인수, 합병되는 과정에서 인적자원 관리방식의 변화를 한눈에 비교할 수 있고 특히 한국P&G가 미국에 본사를 두고 있는 외국계 기업으로 미국의 인사관리정책을 적극적으로 수용하여 인적 자원선발, 채용, 평가 등에 있어, IMF 외환위기 이후 확산되고 있는 외국의 인적 자원관리기법들을 활용하고 있기 때문이다. 인적 있는 다국적 기업으로서 10만 여명의 직원이 일하고 있는 세계 최대의 다국적 기업 형태의 생활용품 업체이다. 한해 매출액은 약 400억 달러에 이를 정도로 대규모이다. 우리 나라에서는 1989년 ㈜서통과 합작법인을 설립, 1992년 한국P&G로 사명을 변경한 후, 1997년 말 쌍용제지를 인수하여 현재 유아용품, 모발용품, 여성위생용품과 종이제품 등 6개 분야에서 사업을 전개하고 있는 중이다.[표 1] 쌍용제지{구 분활 동1967년삼화제지㈜로 설립1976년쌍용제지㈜로 상호 변경1979년미국 스카티와 합작, 쌍용스카티제지㈜를 설림1982년쌍용스카티제지㈜를 합병1991년 12월한국증권거래소에 기업공개를 하고1997년미국 프록터 앤드 갬블(The Procter & Gamble : P&G)이 인수하면서1998년쌍용그룹에서 분리1999년 6월주식상장을 폐지주) 한국 P&G 사내자료[표 2] 한국P&G 연혁{년 도내 용1989서통 P&G 주식회사 설립(자본금 110 억원)아이보리 비누, 위스퍼 여성 생리대, 팸퍼스 아기기저귀 출시1993서통 P&G 주식회사에서 한국 P&G로 상호 변경, 한국 P&G 주식회사 자본금을 1,070 억원으로 증자팬틴 샴푸 출시1995비달 사순 샴푸 및 스타일링 제품 출시1997쌍용제지 인수, 프링글즈 출시19997천만불 수출의 탑 수상, 페브리즈 / 아기기저귀 큐티, 위스퍼 그린 / 위스퍼 후레쉬 출시2000한국 로지스틱스 대상 수상Charmin 화장지, 프리미엄 주방세제 Joy, 성인용 기저귀 아텐드 출시2001한국 능률 협회 컨설팅(KCSI) 선정 샴푸부문 고객 만족도 1위 기업한국 생산성 본부(NCSI) 선정 샴푸부문 고객 만족도 1위 기업한국능률협회 선정 인재경영대상 수상 (외국기업부문)한국 법인체계 변경2002비달사순 한국능률협회 주관 브랜드파워 3년연속 선정중앙일보 선정 국내에서 존경받는 30대 외국기업 (7위)한국경제신문사와 엘테크신뢰경영연구소 선정 한경-레버링 훌륭한 일터 4위2003한경 - 레버링 훌륭한 일터상 : 공정경영부문으로 이루어지고 업적 외에는 어떠한 차별도 없이 승진 및 보상을 한다. 우리는 P&G 사원이 우리의 가장 소중한 자산이라는 확신을 가지고 행동한다. 라는 내용을 담고 있는데 이것으로 인적 자원관리의 원칙에 대하여 알 수 있다. 핵심가치로 리더쉽, 주인의식, 정직성, 승리에 대한 열정, 상호신뢰 를 제시하고 있는데 이를 바탕으로 한 인재상에 대하여 요약하면 다음과 같다.{. 한국 P&G의 인재상혁신적인 아이디어 개발과 리더십신속한 의사결정전략적인 사고 방식, 기업가정신 그리고 적극성을 바탕으로 한 업무 수행 능력한국P&G는 사원들이 역동적 환경 속에서 획기적인 사업 성과를 이루어가고 있으며 혁신적인 아이디어 개발과 리더십, 신속한 의사결정을 통해 소비자들에게 제품을 공급하고 있으며, 이를 위해 사원들은 전략적인 사고 방식과 기업가 정신 그리고 적극성을 바탕으로 한 업무 수행 능력을 필요로 한다고 제시하며 이러한 역량을 지닌 인재를 모색하기 위해 SAWs라는 채용 기준을 제시하고 있다.2) SAWs(Success Actions for Winning)SAWs(Success Actions for Winning)는 P&G에서 사원을 평가하는 토대로서 리더십(Leadership), 역량(Capacity), 위험 감수(Risk-Taking), 혁신(Innovation), 해결(Solution), 협력(Collaboration), 그리고 숙련(Mastery)이라는 7항목으로 구성되어 있다. 각 항목은 여러 결정 요인으로 구성되어 있으며, 이를 토대로 회사가 필요로 하는 사원을 선별한다.{. SAWs의 구체적인 항목역량 협력혁신 리더쉽숙련 위험감수해결2.3 CAREER VS. JOD한국P&G에서는 입사 후에도 각 부서를 순환하며 여러 직종의 일에 근무하는 '부서순환근무'를 실시하지 않는다. 지원 시에 결정한 부서(Function)에서 업무를 시작하고 계속적으로 그 부서에서 경력을 쌓아가게 된다. 이는 수직승진의 개념으로 예를 들어, 입사 때부터 인사부서로 채용된 사람은 인사부리(경력, 이동, 승진, 교육훈련관리){IMF외환위기 이전그룹차원에서 전체 신입사원 교육그룹사별 입사후 신입사원 교육 / 부서 배치후 직무별 개별교육외국어 교육(영어, 일어) : 외부강사, 교육비지원.단, 업무시간이전(오전 06:30∼08:00)에 교육부서순환근무TQM(품질경영관리)교육등 업무와 관련 교육IMF외환위기 이후부서내순환근무 : 외국의 P&G그룹을 포함하여 한국재경본부 근무자가 일 본의 재경본부에서 근무 가능신입사원 교육은 부서별 / 팀별 개별교육 (수시채용으로 인한)- 다양한 연간 교육프로그램 : 개인 스스로 필요성을 느낀 프로그램을 1년 단위로 3∼5가지를 업무 스케줄에 맞추어 신청하여 교육을 받음 (시간관리, 메 모관리, 인성교육, 제테크관리, 금융시스템, 인간관계, 브랜드등 교육내용이 업 무 내외적으로 다양하고 기업내 강사나 외부전문강사를 초청하여 실시함)외국어(영어)교육 : 교육비지원, 외부영어 교육기관에서 파견근무로 사내에 상주하여 체계적인 교육과 관리, 업무시간내 교육(다국적 기업으로 영어를 선 택이 아닌 필수조건으로 업무의 연장이라고 생각하여 적극적인 지원)기타외부교육 : 사원의 직무에 필요성을 느낀 다면 상급자의 결정으로 교 육지원 (예; 재경본부에 근무하는 직원이 국제회계사 자격증을 취득하고자 할 때 외부교육기관의 교육비와 시험응시비용을 지원)내부승진제도 : 지원시에 결정된 부서에서 업무를 시작하게 되고, 계속적으 로 그 부서에서 경력을 쌓아가게 되는 것. 한 분야에서의 전문가를 육성하기 위한 방법으로 신입 사원이 입사 후 능력과 업적 평가에 따른 공정한 승진제 도를 통해, 회사 각 부문의 관리자, 나아가 최고 경영자까지 '회사 내부'에서 양성되는 제도이다.기업내 순환근무 : 외국P&G포함(3) 평가시스템{IMF외환위기 이전년1회 상사에 의한 일반적 하향식 평가- 큰 오점이 없는 한 급여와는 상관없다.IMF외환위기 이후W&DP라는 자체 평가시스템으로 연1회 능력별, 성과별, 직무별 평가와 다 면평가 실시로 종합적인 평가- 평가 결과팀장- 팀원 - 팀원 - 팀원유연적 구조 : 프로젝트별로 새로운 팀 발생, 소멸하기도 함국제화 : 글로벌 P&G가 사업부별 글로벌화 추진(구조조정), 이는 비용절감 과 글로벌 기업관리 용이예) 아시아 각국의 재경본부 일부분을 필리핀의 P&G파이넌스 서비스센터로 이전(6) 배출{IMF외환위기 이전특별한 배출관리가 없었음.IMF외환위기 이후아웃플레이스먼트(Outplacement)2.5 아웃플레이스먼트(Outplacement)한국P&G의 인적 자원관리에 대하여 알아보는 동안 IMF이후 많은 변화를 겪은 것을 알 수가 있었다. 기업의 경영환경이 변하고 노동시장에서는 유연성을 강조하면서 기존의 인적 자원관리방식에서 많이 별화를 보여주었다.또한 기존의 인적 자원관리방식에서는 볼 수 없었던 많은 제도들을 도입한 것을 알 수 있었다. 그 중 주목할 만한 제도 하나인 아웃플레이스먼트에 대하여 좀더 자세히 살펴보기로 하겠다.(1) 도입 배경 : 한국P&G는 1989년 한국에 공장을 설립한 후 지속적인 공장자동화, 쌍용제지의 인수로 인한 중복업무 발생, IMF외환위기 이후 내수시장의 위축 등으로 상당한 인원의 감축이 필요한 상황이였다. 또한 P&G그룹 차원에서도 구조조정을 통한 경쟁력 강화를 강력하게 추진하였고, 회사 커뮤니케이션 공간에서도 잉여인력에 대한 논의가 공론화 되고 있었다. 인력관계 부서에서는 IMF외환위기 이후 경영상의 이유에 따른 정리해고가 법제화됨에 따라 회사가 퇴직자를 결정하는 방식을 기획하고 이에 따른 종업원의 반발을 최소화하는 방안을 강구하는 것으로 인력감축을 준비하였다. 그러나 구조조정을 이유로 종업 ... 으며, P ...

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.09

다운로드 장바구니
만족하는 종업원은 회사의 자산-P&G,한국관광공사

135,000 명한국 P G 의 복지제도 – 육아휴직관리 박은영 대외업무총괄본부 비달사순 홍보과장 (2004 년 6 개월 , 2007 년 1 년의 육아휴직 ) “ 오랫동안 함께 일 ... 대화 1 년 180 시간 교육 프로그램 실시 미공개법인으로 교육 , IT 투자사례토론 2) 일하기 좋은 기업 - 한국관광공사 1. 인사제도사례토론 2) 일하기 좋은 기업 - 한국 ... 관광공사 2. 교육제도사례토론 2) 일하기 좋은 기업 - 한국관광공사 3. 복리후생제도 ▶ 선택적 복지제도 실시 일정 포인트 안에서 다양한 종류의 복지제도를 선택 , 복지욕구 충족

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.16

다운로드 장바구니
[경영] 기업비교 ( 유한킴벌리, 애경, 한국 P&G )

와 구성원 개인의 능력개발 프로그램.(8) 구성원에게 힘을 주는 동기부여Ⅱ. 한국 P&G [](1) 소비자 삶의 향상을 위해 노력하는 P&G(2) 경영이념(3) 핵심가치(4) 실천 ... 이념(5) 한국 P&G의 연혁(6) 사회공헌(7) 한국 P&G만의 조직문화와 구성원 개인의 능력개발 프로그램.(8) 구성원에게 힘을 주는 동기부여와 커뮤니케이션.Ⅲ. 애경[](1 ... 에 역점을 둔다.⑥개인의 전문적인 능력을 소중히 여긴다.⑦최고를 추구한다.⑧서로 협력하고 의존하는 것을 생활화 한다.(5) 한국 P&G의 연혁1989 : 서통 P&G 주식회사 설립

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.20

다운로드 장바구니
인적자원관리-모집과 선발 PPT (신한금융투자,한국은행,P&G,공기업사례분석)

졸업자 ( 종합직렬 G5 중 15%) 토익 S W 최고등급 초 , 중 , 고 5 년이상 유학한국은행채용절차 1. 공고 2. 서류전형 3. 필기고시 4. 면접 5. 신체검사 6. 합격 ... 통지 학교성적 60%, 자기소개서 10%, 영어 10%, 제 2 외국어 10%, 자격증 10% 한국은행 채용홈페이지 apply.bok.or.kr 공기업 학술과목 200 점 + 논술

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.12

다운로드 장바구니
[물류정보시스템 (사례중심분석)] 물류정보시스템의 기업 사례 조사 (물류정보시스템, 북센, 케이엘넷, KB 국민은행, 한진택배, 한국 P&G의 사례).pptx

물류정보시스템의 기업 사례 조사 - 물류관리론 -물류정보시스템 북센의 사례 케이엘넷의 사례 KB 국민은행의 사례 한진택배의 사례 한국 P G 의 사례 목차물적 유통의 효율화를 기 ... 하고 웹의 기능을 추가해 택배서비스망을 구축하여 더욱 빠른 배송서비스를 제공해 고객만족을 이룸 .5. 한국 P G 의 사례 화장지 및 미용제품 등의 생활용품 제조 및 판매회사로 년 ... 으로 증가 , 주문건수당 평균 수량도 80 박스에서 1 백 33 박스로 증가 개요 : 한국 P G 가 제품을 배송하는데 가장 큰 골치꺼리는 소량 주 문이 많다는 점이었다 . 지방

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.30

다운로드 장바구니
한국P&G 마케팅 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]

1. 귀하가 가장 성취감을 느꼈던 2가지 일은 무엇이었습니까? 그 성취감을 이룬 2가지 일은 어떤 동기에 의하여 시작하였으며, 그 일들을 달성하기 위해 어떤 노력을 하였는지 적어 주십시오. [250자 내외]스스로 노력하여 철저하게 준비하면 불가능은 없다. 대학시절, 현..

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.22

다운로드 장바구니
[글로벌기업]P&G의 글로벌 경영전략 과 한국진출 사례분석

전략1. P&G의 SWOT 분석2. 마케팅전략분석(4P)3. P&G의 중국 진출사례4. P&G의 러시아 진출사례5. P&G의 일본 진출사례Ⅳ. P&G의 한국진출사례1. 기업소개(1 ... )한국P&G현황(2)한국P&G연혁2. P&G의 전략 분석(1)경영의 현지화(2)다른 분야로 사업다각화 시도하지 않고 주력상품에 집중.(3)브랜드 매니지먼트 시스템(4)소비자 니즈 ... 파악3. 마케팅 전략 사례4. 유통전략(1)한국 P&G의 SLOG프로그램(2)EDI와 WOM5. 경쟁사 분석(1)유니레버(2)유한 킴벌리Ⅴ. 사회공헌 및 향후전략1. 국제활동2

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.07.06

다운로드 장바구니
한국P&G 대외업무&홍보 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]

귀하가 가장 성취감을 느꼈던 2가지 일은 무엇이었습니까? 그 성취감을 이룬 2가지 일은 어떤동기에 의하여 시작하였으며, 그 일들을 달성하기 위해 어떤 노력을 하였는지 적어 주십시오.[250자]가장 기본적인 이론에 충실하게 집중하여 전체 프로젝트를 체계적으로 설계하고, ..

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.22

다운로드 장바구니
[유통관리A+]한국 P&G의 유통(물류)프로세스전략과 성과, 평가, 제안사항

들, P&G 주주 그리고 우리가 일하고 생활하는 지역 사회도 더불어 번영하게 된다.물류전략물류공동화제 3자 물류에 의한 공동운송과 물류센터의 통합에 의한 공동화 추진물류정보화TOM

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 24페이지 | 1,400원 | 등록일 2007.10.05

다운로드 장바구니
[경영인사관리] 직무관리와 직무분석 체계와 방법 및 국내기업(CJ,한국P&G,오리온)사례 분석

및 방법1) 직무분석의 체계2) 직무분석의 절차3) 직무단위 결정방법4) 직무정보 수집방법제3절. 사례분석1. (주)CJ 직무관리 Case2. 한국P&G Case3. (주)오리온 ... 하여, C개탄하기도 한다. 그러나 직원 개개인의 역할과 책임이 분명해져 일의 효율성이 높아졌다는 데 대해서는 거의 이견이 없다는 평이다.II. 한국P&G Case1. 제도 및 절차1 ... , 스티브 발머 마이크로소프트 사장의 첫 직장이 바로 P&G였다. 그래서 P&G는 '인재 사관학교'라고도 불린다. 한국P&G도 본사 못지않다. 이종석 삼성전자 전무, 한승헌 LG전자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.31

다운로드 장바구니
[글로벌기업]P&G의 글로벌 경영전략 과 한국진출 사례분석 (파워포인트)

새로운 생활 그 곁엔 언제나 P G1. 기업소개 2. 세계진출전략 3. 한국진출전략 4. 사회공헌 및 시사점 5. 참고문헌Chapter.기업명 및 로고소개 기업개항 및 CEO소개 경영이념 및 원칙 기업연혁기업소개1새로운 생활 그 곁엔 언제나 P G기 업 소 개회사명 및 로고 소개■ P G 회사명의 기원Procter■ P G 로고의 의미Gamble+Procter GambleP G사는 양초와 비누를 구별하기 위해 달과 별을 로고로써 사용하기 시작, 13개의 별은 최초 미국의 독립주가 13개였다는데 기인하여 로고를 제작.기 업 소 개■ P G란?기 업 개 항국 가 : 미국 업 종 : 생활용품 제조업 설립자 : 윌리엄 프록터, 제임스 갬블 설립일 : 1837년 본 사 : 오하이오주 신시내티 총자산 : 450억 9400만 $ 매출액 : 567억 $남미아시아북미유럽 · 중동 · 아프리카미국, 캐나다영국, 아일랜드, 독일, 네덜란드, 벨기에, 덴마크 포르투갈, 핀란드, 스웨덴, 노르웨이, 폴란드, 체코, 슬로바키아, 유고, 헝가리, 루마니아, 터키, 불가리아, 리투아니아, 러시아, 벨로루시, 크로 아티아, 에스토니아, 카자흐스탄, 라트비아, 슬 로베니아, 우크라이나, 우즈베키스탄, 이집트, 케냐, 모로코, 나이지리아, 남아프리카, 레바논, 사우디 아라비아, 예맨, 파키스탄한국, 오스트레일리아, 뉴질랜드, 필리핀, 인도네시아, 말레이시아, 싱가포르, 인도, 방글라데시, 스리랑카, 타이, 홍콩, 대만, 일본, 중국아르헨티나, 브라질, 칠레, 콜롬비아, 코스타리카, 엘살바도르, 쿠아테말라, 멕시코, 페루, 푸에토리코, 베네주엘라, 카리브연안국기 업 소 개분 포 현 황■ 분포현황기 업 소 개경영이념■ 경영이념지역사회P G 주주P G 사원소비자우리는 전세계 소비자들의 삶의 질을 향상시키는 최상의 품질과 가치를 지닌 제품을 공급한다.선두자리의 매출달성 이익증대기 업 소 개CEO소개■ CEO소개성 명 : 앨런 래플리(A.G. Lafley) 생년월일 : 1947년 6월 13일 미국 출생경영대학원 소 속 : P G사 회장 수 상 : 2005년 비지니스위크 선정 '올해의 리더' 약력 - 1977년 P G사 입사 2000년 6월6일 CEO취임 2005년 現 P G사 회장기 업 소 개기 업 연 혁■ Global P G 기업연혁1837 : 미국 오하이오주 신시내티에서 Procter Gamble 설립. 양초와 비누 제품 생산, 판매 1879 : 아이보리 비누 출시 1915 : 캐나다 공장 준공 1931 : 브랜드 매니지먼트 시스템 도입 1933 : 세계 최초의 합성 세제 Dreft 개발, 출시 1934 : 세계 최초의 세제류 샴푸 Dren출시 1935 : 필리핀 공장 준공, 극동 지역 마케팅 개시 1954 : 유럽 시장 진출 1954 : 종이제품 사업 진츨 1961 : 세계 최초의 종이기저귀 팸퍼스(Pampers)출시 1973 : 일본 진출 1978 : 의약용품 생산 개시(1837~1978)1980 : 매출액 100억불 달성 1983 : 여성 생리용품 위스퍼(Whisper)와 올웨이즈(Always) 출시 1989 : Noxwell사 인수로 미용 및 화장품 사업 진출 1992 : 세계 여성 생리용품 시장 매출 1위 달성 1993 : 매출액 300억불 달성, 팬틴 세계 샴푸 시장 매출 1위 달성 1998 : Organization 2005 계획 발표 2003 : Fortune지 선정 '블루리본기업'에 유일하게 7개 부문에 모두 선정 2004 : Wella 인수합병 2005 : Gillette 인수합병(1980~2005)기 업 소 개기 업 연 혁■ Global P G 기업연혁■ Global P G 발전과정1. 터다지기2. 다각화 시대3. 세계화 시대Chapter.세계진출전략2마케팅전략분석 -SWOT 및 4P 분석 각국 경영전략 성공요인새로운 생활 그 곁엔 언제나 P GSWOT 분석세계경영전략■ P G기업 SWOT분석탄탄한 회사구조 환경 친화적 제품구성 강력한 브랜드입지 고객 신뢰 및 인지도높은가격 제한된 소비자층자국제품의 질 향상 외국브랜드 선호 저하 국민독창적인 신제품 개발에 주력 가격에 맞는 제품질을 위한 연구SWOT분석4P 분석세계경영전략■ P G기업 4P 분석4P 분석국가별 소비자의 성향을 고려한제품선정효율적인 유통 구조에 따른 가격 경쟁력 우위성장가능성이 있는 국가브랜드 메니지먼트 시스템세계경영전략중 국■ 중국진출전략 및 결과적극적인 마케팅 활동 및 할인제품 공급억제 대리상을 현지법인 네트워크에 연결시켜 재고주기 단축 대리상에 서비스 공급자의 역할부여 농촌시장 개척을 위한 표본 시장조사 실시 해당지역 출신 영업사원 배치 '점주 연합회' 구성 및 각종 인센티브 제공P G중국진출성공세계경영전략■ 러시아진출전략 및 결과1.블루오션전략을 통한 새로운 수요시장개척 - 일회용 아기기저귀에 대한 개념조차 없었던 러시아시장에 제품 판매 - 팸퍼스 브랜드가 동일한 유형의 제품을 대신하는 대명사처럼 되었음 2.제품명 - 팸퍼스(pampers)는 러시아 말로 '주세요'인 '빰페르슨'과 유사러 시 아P G러시아진출성공세계경영전략일 본■ 일본진출전략1.전 략 : 표준화 전략 2.광 고 : 표준화된 광고전략(외국광고 그대로 사용) 3.카피모토 : 전 세계 어디서나 비슷한 카피와 모토 사용 4.상품전략 : 과거 유럽과 남미 시장진출 시 성공했던 제품 5.가격전략 : 가격인하정책, 물량공세 6.유통전략 : 소매업자에게 직접판촉, 소비자에게 직접 판촉 7.촉진전략 : 동일한 광고마케팅, 개별 브랜드 마케팅 실시P G일본진출실패세계경영전략일본 소비자에 대한 이해 부족. 일본 내 경쟁사들에 대한 지속적인 견제가 미흡. 일본 소비자에게 Appeal 할 수 있는 광고전략 미 사용. 일본 시장의 유통시스템을 효과적으로 확보하는 실패.연구개발센터 설치유통채널 정비생산시설 정비소비자특성 연구일 본■ 일본진출실패요인성 공 요 인세계경영전략브랜드 매니지먼트 시스템철저한 소비자 분석상황에 맞는 제품 출시효율적인 광고유통시스템 파악성공요인■ P G 성공요인Chapter.한국진출전략3한국 P G 기업소개 한국 P G 기업연혁 한국 경영전략 시장점유율새로P G기 업 소 개기 업 연 혁■ 한국 P G 소개회 사 명 : 한국 P G 주식회사 업 종 : 종합 생활용품 제조업 대 표 : 김 상 현 설 립 일 : 1989년 한국 진출 본 사 : 서울시 강남구 도곡2동(1980~2005)기 업 소 개기 업 연 혁■ Global P G 기업연혁1989 : 서통 P G 주식회사 설립, 자본금 110 억원 / 아이보리 비누 출시 1993 : 서통 P G 주식회사에서 한국 P G로 상호변경 1999 : 7천만불 수출의 탑 수상 2000 : 한국 로지스틱스 수상 : KCSI, NCSI 선정 샴푸부문 고객 만족도 1위기업 : 비달사순 한국능률협회 주관 브랜드파워 3년연속 선정 : 미국무장관 우수기업상 특별상 수상 : 한국에서 가장 존경받는 기업 생활용품 부문 1위 : P G 헤어케어부문 7년연속 고객만족도 1위 (KCSI) 여성용품 부문 2년연속 고객만족도 1위 (KCSI)인사제도마케팅 활동환경경영제품의개선 폐기물감축 이미지개선온라인광고 인터넷쇼핑몰 브랜드마케팅 제품개발내부승진제도한국경영잔략경 영 전 략■ 경영전략제품소개주 요 제 품1) 미용 및 화장 제품팬틴비달사순헤드 숄더아이보리위스퍼■ 주요제품제품소개시 장 점 유 율화이트(유한킴벌리) 위스퍼(한국P G) 좋은느낌(유한킴벌리) 매직스(대한펄프) 바디피트(LG유니참) 기타여성용품시장37%30%20%8%3%2%팬틴 (한국P G 엘라스틴(LG생활건강) 해드앤숄더(한국P G) 더블리치 (LG생활건강) 기타헤어케어시장55%17%15%5%8%■ 시장점유율프링글스조이페브리즈코디큐티제품소개주 요 제 품2) 가정용품 및 유아용품■ 주요제품시 장 점 유 율크리넥스(유한킴벌리) 코디(한국P G) 모나리자(대전모나리자) 기타미용티슈시장50%14%10%26%페브리즈(한국P G) 브레스(LG생활건강)섬유탈취제시장95%5%■ 시장점유율제품소개Chapter.세계사회공헌활동 한국사회공헌할동 P G사의 향후전략사회공헌 및 향후전략4새로운 생활 그 곁엔 언제나 P G▶ 미국9.11테러의 상처에 치유를 ▶ 호주의 ▶ 브라질 어린아이들에게 교육을 ▶ 일본의 국토에 나무를 ▶ 멕시코의 학교에 컴퓨터를 ▶ 케냐의 어린이 병동에 정을 ▶ 푸에토리코의 여성에 자립의 기회를 ▶ 중국에서 교육과 건강 개발을 후원 ▶ 프랑스에 햇볕을 ▶ 칠레의 수재민에게 희망을 ▶ 인도의 지진 피해민에게 도움을 ▶ 말레이시아와 싱가포르 특별교육 지원사 회 공 헌세 계 활 동■ P G 세계활동사 회 공 헌국 내 활 동▶ 장애우 그림 공모전 ▶ 갯벌체험 캠프 ▶ 벽화 그리기 등 직원들의 자원봉사 ▶ 직원들의 참여로 등록금 지원 ▶ 사랑의 김치 담그기 행사 ▶ 성인용 기저귀 지원 ▶ 소아암 어린이 돕기 캠페인 ▶ 한국 SOS 어린이 마을 지원 ▶ 백만 기저귀 나누기 행사 ▶ 장애예술인 육성지원 캠페인■ P G 국내활동사 회 공 헌국 내 활 동■ P G 사회공헌 활동 기부금제품 및 기타 기부 22,012,709 $문화,환경,시민생활 7,850,061 $기타 3,638,803$총 사회활동 기부금 77,746,930$비홍보 현금기부 41,055,877 $홍보관련 현금기부 14,678,344 $교육 17,041,454 $건강과 인간복지 12,525,559 $■ P G 시사점향 후 전 략 및 시사점시 사 점경쟁우위의 효과적 실행과 지속문화적,생활적 특수성 비중이 커지고 있다.P G제품외부적 요소의 중요성에 초점지속적인 광고, 사회공헌을 통한이미지 홍보향후전략 및 시사점■ P G사 향후전략시너지효과 극대화아시아 생산기지 역할강화최고품질 신상품출시선진 유통체계 구축최고의 종합 생활용품 회사 도약향 후 전 략참 고 문 헌브랜드제국 P G 저자 : 프레더릭 댈즐, Winning with the P G99 : 찰스 L. 데커, P G power : 찰스 L. 데커,www.fortune.com 포츈 www.pg.co.kr P G 코리아 www.google.co.kr 구글 www.naver.com 네이버 www.lgeri.com LG경제연구원O F F ㅣ L I N EO N ㅣ L I N E감 사 합 니 다{nameOfAp}

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.06

다운로드 장바구니
[통계] 한국 p&g 설문지를 통한 spss 통계분석

할 의사가 있는 고객들이 P&G의 브랜드 선호도가 높고 중간가격이나 싼 가격을 선호하는 고객들의 브랜드 선호도가 낮은 것을 볼 수 있다.(3) 높은 품질의 기저귀를 원하는 고객(X3

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 42페이지 | 3,800원 | 등록일 2004.12.03

다운로드 장바구니
[경영학과]Fairchild P&G KoreaLoreal Koreaohnson & Johnson Medical Korea의 한국 진출 전략

- 행당동 패거리 -Part I. 각 기업 분석① 기업소개② 한국시장 진출 동기③ 기업의 전사적 전략④ 한국시장 진출 전략1. First Stage : P&G Korea ... 에 설립된 P&G는 전 세계 80여 개국에 진출해 11만여 명의 직원을 거느린 세계 최대의 종합 생활용품 회사 중 하나이다.캐나다, 필리핀, 극동지역, 유럽, 일본, 한국 등 ... (46위) ,소수민족이 일하기 좋은 기업 (39위)의 실적을 올렸다.② 한국 P&G 연혁▶1989서통 P&G 주식회사 설립, 자본금 110 억원아이보리 비누 출시위스퍼 여성 생리대

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.08

다운로드 장바구니

이전10개 123 4 5 6 7 8 9 10 다음10개

파워링크

신청하기