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자기소개서 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"한국산업기술평가원자기소개서" 검색결과 21-40 / 1,863건

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    한국소방산업기술원 청년인턴 경영기획.사무행정 자기소개서 면접자료
    자기소개서1. (도전지향, 조직이해) 한국소방산업기술원에 지원하신 동기와 입사 후 청년인턴으로서 성취하고 싶은 목표에 대해 기술해 주십시오. (최소 300자, 최대 500자 입력 ... 가능)“도전과 성장의 기회, 한국소방산업기술원”한국소방산업기술원은 소방 산업 발전과 국민 안전 증진이라는 중요한 사회적 가치를 실현하는 기관으로서 제가 가진 역량을 발휘하며 배우 ... 으로 근무하는 동안 경영평가와 행정지원, 데이터 정제 등 다양한 업무를 수행하며 실무 능력을 강화하고, 소방산업체의 해외진출을 지원하는 프로젝트를 통해 국제적 감각과 실무 경험을 쌓는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.11.25
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    한남대학교 BTC수업정리
    직부분야3.보유기술 및 교육이수 사항4.전공5.자격증 보유 현황신입사원 이력서 겈토시 가장 중요하게 생각하지 않는 부분이력서 제목성별출신학교입사지원서의 중요성-신입사원 자기소개서 검토 ... 시 가장 중요하게 평가하는 부분지원동기도전했던 일의 성공 및 실패 사례글의 구성 및 문장력입사 후 포부성격의 장단점자기소개서 검토시 가장 중요하게 생각하지 않는 부분가족관계 및 ... 성장과정이미지 및 사진자기소개서 전체 분량자기소개서 제목학창시절외형 별로 신경쓰지 말자 하지만 시원하고 적극적인 긍정적인 이미지 발산기업이 원하는 사람은?인재상에 너무 맞추지말
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.17
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    글로벌비즈니스취업과성장 중간
    와 건강미2) 시각 ? 단정한 복장,표정,눈빛3) 지각 ? 산업이나 제품 이해, 시사상식4) 청각 ? 목소리의 활기,높낮이24. 이력서나 입사지원서, 자기소개서와 본인 과거 경력 ... ,J1,J1비자,J-1비자18. 우리가 해외에 도전할 만한 가능성은 ‘대한민국 청년’의 우수성 때문이라고 할 수도 있다. 한민족은 역설적으로 척박하고 풍족하지 못한 자연, 지리 ... 적 환경 때문에 강한 민족성이 발휘되었기 때문이며 대한민국의 압축성장이 그 사실을 보여준다. 이런 현상을 역사적으로 증명한 영국의 역사학자 아놀드 토인비는 ‘도전과 ( )’이라는 함축
    시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.03
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    교육의 기능론과 관련된 언론 기사를 스크랩하고 이에 대한 본인의 주장을 논리적으로 제시하시오
    의견3) 평가Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론교육에 있어서 기능론은 교육이 사회의 안정과 질서유지에 이바지하고, 교육을 통해서 사회의 올바른 구성원이 될 수 있다는 관점을 가지고 있 ... 의 질서유지와 안정에 이바지한다고 말하고 있지만, 현재 대한민국 교육에서 이루어지고 있는 방식은 안정과 질서를 유지한다기보다는 오랫동안 답습되고 있는 구시대적인 교육방식을 고수 ... 정보사회로써 4차 산업 혁명이 진행되고 있다. 산업은 매우 다양화되었고, 새로 생겨나는 직업군과 사라지고 있는 직업군이 거의 현재진행형으로 뒤바뀌고 있으며 이러한 변화속도는 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12
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    관광법규 기업조사 - 대한항공 회사개요, 선정이유, 승무원 지원동기, 급여, 교육, 복리후생, 채용정보
    관광법규 기업조사1. 회사 개요 : ㈜대한항공 (KOREAN AIR)대한항공은 대한민국의 국적 항공사이자, 항공 동맹체인 스카이팀의 창립 항공사로, 인천국제공항과 김포국제공항 ... 하여 유-무인기 체계 종합업체로 도약하고 있습니다.최근에는 대한항공이 아시아나 항공을 인수하겠다고 발표하여 큰 화제를 불러일으켰습니다. 아시아나 항공의 채권단인 한국산업은행이 대한항공 ... 이 될 때까지 롤모델로 삼을 것입니다.국내에는 대형, 저가 항공사를 포함하여 10여 개의 항공사가 있습니다. 그중에서도 대한항공을 택한 이유는 대한민국을 대표하는 항공사임과 동시
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.01
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    충청기업론 중간, 기말 보고서 (100점 A+ 인증)
    의 평가강의 수강 후 제가 했던 대표적인 활동을 바탕으로 역량 리스트를 작성해 봤습니다.활동시기활동 목적활동 내용역량한국에너지 기술연구원 현장실습2023.09 ~ 2023.12다양 ... 고, 내가 없거나 부족한 역량은 현재 하고 있는 활동을 할 때 아무 생각 없이 하지 말고 부족한 역량 찾기에 초점을 두고 활동하자.● 이후 자기소개서 혹은 면접을 볼 때 이 3가지 역량 ... 에 초점을 맞춰 설명하면 된다.(1) 수강 전의 본 내용에 대한 나의 인식기업별로 원하는 인재상과 역량이 다르다는 것은 알고는 있었는데‘자신을 브랜딩하는 역량을 굳이 찾아야 하나
    시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.26
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    (인적자원관리, A+, 1등)우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    는 이러한 다양한 인적자원 개발, 관리와 관련된 프로그램을 통해 대한민국 일하기 좋은 100대 기업 공공부문에서 대상을 받기도 했다.5. 인적자원의 성과평가KGS에서는 매년 5월 말 ... 은 공개경쟁 시험에 의한 채용을 기본으로 인적자원을 확보한다. 2022년 상반기 공개채용의 경우 서류전형, 필기전형, 자기소개서 및 인성 검사, 1차 면접, 2차 면접의 과정을 거쳐 ... ..............................................................................................21. 한국가스안전공사2. 인적자원의 확보
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.28 | 수정일 2023.11.06
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    MZ세대 이직의 유형
    할 사람이 없다는 인사 담당자의 푸념이 이어진다.이러한 대한민국의 구직 양극화 현상은 대한민국 사회의 스펙 부추기기 현상으로 인해 비롯되었다. 2019년 기준으로, 한국의 대학진학 ... 률은 68%로 OECD 회원국 중 가장 높다. 이는 4차 산업혁명 선진국인 미국(46%)과 독일(28%)를 크게 앞지르는 숫자로, 이는 그만큼 대한민국에 취업을 준비하는 고학력자가 많 ... 다. 선진국 중에서는 의외로 근로기준법이 잘 마련되지 않은 나라도 많고 많은 한국 젊은이들이 선망하는 국가인 미국의 경우에도 해고가 생각보다 쉽게 이루어지는 등 대한민국보다 각박
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.26
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    인적자원관리 ) 인적자원관리의 각 분야(채용, 교육, 보상, 노무관리, 성과평가 등 전반)에서 기업의 독특한 사례를 조사하고 그에 대한 평가를 하시오.
    작성하도록 되어 있다. 그리고 바로 100초 자기소개 영상을 올리도록 되어 있다. 보통 자기소개서 등을 참고로 하는 방식에서 벗어나 얼마나 자신을 잘 표현하는지를 영상으로서 평가 ... 한 시스템을 가졌다고 할 수 있다. 면접시간 또한 회사에서 정하는 것이 아닌 면접자가 원하는 시간대로 맞출 수 있다는 것이다. 대한민국의 일반적인 기업 채용시스템과는 상당히 다르다고 할 ... 에서 유리하기 때문이다. 영상보다는 글로써 표현하는 자기소개서가 아직은 많은 지원자에게 공평하다고도 할 수 있다. 물론 자소설 같은 문제점도 있지만, 특별한 기술이 없어도 모두가 할
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.15 | 수정일 2021.02.18
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    경희대 취업정보분석 4주차 정리 과제 (22-1)
    에 대한 준비방법은 우선 지원 기업의 빅 데이터 정보를 예측하여 자기소개서를 작성해야 할 것이다. 또한, AI기술의 특성상 기술에서 가장 많이 평가되는 일관성과 신뢰성을 자기소개서 및 ... 지능, 빅 데이터 흐름이 취업단계 전반에 걸쳐 적용이 되고 있다. 특히 자기소개서 단계에서 많이 활용되고 있는데 기업들이 AI기술을 운용하여 자기소개서 패턴을 분석, 맵핑 하는 것 ... 의 인재상, 직무의 기여할 점 등이 있다. 이를 잘 서술하기 위해서는 직무에 대한 구체적인 공부 및 선배들의 생생한 조언 등이 필요하고, 필요하다면 한국고용연구원, 워크넷, 한국산업인력공단 등의 인터넷 사이트들을 활용하는 것도 좋다.
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    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.13
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    평생교육프로그램개발론 - 프로그램 분석 및 개발 레포트
    . 프로그램 배경 및 필요성? 프로그램의 배경 : 우리나라의 경기침체가 장기화 되면서 취업이 문이 점점 좁아져 대학생 취업률이 낮아 직장을 구하지 못하고 있는 상황이다. 한국산업인 ... 프로그램을 개설하여 국내에서 사전 인터뷰를 통하여 취업지원자가 원하는 직업과 현지의 직업과 연계하여 현지에서 직접 취업이 진행되도록 실무에서 필요로 하는 기술을 교육한다. 주기 ... 의 교육과정 운영현황, 강의시간표4.2 연수장비연수사업 제안서/계획서, 연수장비 및 기자재 현황 서류5. 교육과정설계5.1 교육과정설계(교육지침반영/교육 과정 차별화 등)한국산업인력공단 업무 매뉴얼(교육지침) 반영, 교육계획서, 담당자 인터뷰 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.18 | 수정일 2021.10.21
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    사회복지 프로그램-연장선
    할 것인지4차 산업이 대두 되는 상황에 맞추어 인터넷 뿐 만 아니라 많은 사람들이 소지하고 있는 스마트폰으로 쉽게 접근할 수 있는 어플리케이션을 이용할 생각이다.한국인터넷진흥원 설문 ... 별 전문 강자를 통해 노인에게 직무에 대한 세부적인 내용을 교육한 후 평가를 한다. 직무를 할 수 있을 정도의 역량을 가졌다고 평가될 만한 노인의 역량 자소서에 플랫폼 인증 마크 ... 임을 알 수 있다.노인들이 다시 일을 하기 원하는 이유로는 대부분 ‘생활비에 보탬’(58.0%)이였던 점과 희망자들의 일자리 선택기준이 ‘임금 수준’(29.3%)으로 가장 높은 점
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.03
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    무역2 인적자원관리 HR분야에 인공지능이 도입된 사례 하나를 선정하여 소개하고 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후 나아갈 방향
    한 자기소개서를 평가하는 데 쓰일 수 있고, 면접평가에서 지원자에게 맞춤형 질문을 한다든지, 면접 영상을 분석하여 평가하는데 쓰일 수도 있다. 또 지원자의 인적성평가 데이터와 기업 ... 채용의 서류전형이다. 여기에서 AI의 역할은 정해진 기준에 따라 지원자의 자기소개서를 분석하여 자기소개서의 표절률 평가하는 것이었다. 이를 통해 채용에서의 객관성과 공정성을 제고 ... (Helper)’의 파일럿 테스트를 하였는데 1개의 자기소개서를 평가하는 데 3초밖에 소요되지 않았다. 인사담당자 1명이 1만 명의 자기소개서를 검토하는 데 86시간이 걸리지만 에이브릴은 8
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07
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    한국공항 자소서
    하고, 입사 후 포부에 대해 기술하세요.[항공 산업 발전의 날개가 되다]항공 산업은 세계와 사람들을 연결하며 무한한 가능성을 창출하는 매력적인 분야입니다. 그중에서도 한국공항은 대한민국 항공 ... 한국공항대졸 일반관리직자기소개서- 2025년 -한국공항 대졸 일반관리직 자기소개서 한국공항 대졸 일반관리직 공개채용 자기소개서 한국공항 대졸 일반관리직 자소서 한국공항 대졸 일반 ... 관리직 지원동기 한국공항 대졸 일반관리직 자기소개서 한국공항 대졸 일반관리직 자소서 한국공항 대졸 일반관리직 자기소개서 한국공항 대졸 일반관리직 자소서 최신 한국공항 대졸 일반관리
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.19
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    SK인포섹 기업 분석 리포트
    성을 본다.자기소개서 작성 항목은 성장과정, 성격 장/단점, 입사 동기 및 입사 후 포부, 업무 수행 관련 본인의 강점이 있으며 면접은 다:1로 인성과 직무를 같이 평가하며 복장 ... 은 비즈니스 캐주얼 또는 정장이다.최종적으로 합격해 입사한 신입 사원에게는 6개월의 교육이 진행된다. 또한 SK인포섹은 한국정보기술연구원(KITIR)과 연계해 채용연계과정 교육생을 모집하기 ... 고 있으며 2019년 기준 2700억이 넘는 매출을 달성했다. SK 그룹의 계열사 중 하나로 대한민국 내 정보보호컨설팅, 보안관제서비스, 보안 SI분야 시장점유율 1위의 기업이다.정보
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.11 | 수정일 2022.02.05
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    닮고싶은 리더(닮고싶은 이유. 장점. 나의 방향성)
    장이 아모레퍼시픽의 대표이사에 취임한 것은 1997년의 일이었다. 1997년은 대한민국 기업들에게 큰 시련의 한 해였다. IMF 위기가 발생한 해였기 때문이다. 이 해에 한보, 삼미 ... 에 취업하기를 희망하고 있는 대학생이다. 화장품 공학도들에게 가장 선호되는 기업 중 하나가 아모레퍼시픽이다. 그래서 취업을 준비하기 위해라도-여기서 취업을 준비한다는 것은 자기소개서 ... 가운데 가장 본받을 만한 것은 도전 정신이다. 아모레퍼시픽은 국내에서는 이미 시장 점유율이 가장 높은 브랜드였고, 대한민국의 화장품 역사과 맥을 같이 해 온 기업이었다. 그럼에도
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20
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    자기가 속한 기업이나, 자기가 속하고 싶은 기업을 선정하여 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발
    , 고도의 공동체 의식을 요구하는 회사이리라는 점을 자기소개서 문항을 통해 추론할 수 있다.한국공항공사에서는 서류전형의 우대 사항으로 어학 스피킹(영어뿐 아니라 일본어, 중국어, 스페인 ... 가 높다. 그래서 많은 이들이 공기업에 입사하기 위해 노력한다.본인은 공기업입사를 목표로 취업을 준비하고 있는 학생이다. 그 중에서도 특히 원하는 기업은 한국공항공사이다. 한국공항 ... 이 자기소개서의 작성을 요구하는 주제는 해당 기업이 인재를 선발할 때 중요하게 보는 역량이나 가치관을 담고 있다. 공항공사의 경우 창의적 문제해결 능력과 원활한 의사소통 능력
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09
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    13. 5P 인적자원관리 현대기업 채용선발기법
    과의 관련성이 전제되어야 하며, 선발기법의 상대적 효율성 평가가 필요하다.(4) 실질적인 채용선발 기법이력서와 자기소개서 : 채용선발 기법 중 가장 오래된 방식은 이력서와 자기소개서이 ... 에서 조직보다는 개인을 우선시하는개인주의적 성향과 여가와 근로 생활의 질에 더 큰 관심을 보인다.4) 기술 환경의 변화 : 정보통신 기술의 발전과 산업구조의 고도화에 따라이에 대응 ... 의 부재우리나라에서 인력계획은 기업의 경제나 기술개발 등에 비해 중요하게여겨지지 않았고, 합리적인 직무분석이나 직무평가 없이 단기간의 평가에의해 결정됨에 따라, 단기적인 인력수요 중심
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.18
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    직장에서 새로운 종업원을 선발하는 것은 매우 중요한 문제입니다. 한국사회의 경우 학연이나 지연 혹은 혈연 등의
    과목명 : 산업심리학주제: 직장에서 새로운 종업원을 선발하는 것은 매우 중요한 문제입니다. 한국사회의 경우 학연이나 지연 혹은 혈연 등의 능력 외적인 부분이 상당부분 작용 ... 를 기반으로 종업원 선발 조건에 부합하는 지를 파악할 수 있다. 보통 입사지원서는 이력서와 자기소개서를 이야기하는데 자기소개서에서는 보통 성장환경 및 지원동기, 경력사항에 대해 작성 ... 하게 된다. 자기소개서는 일반적으로 타당성을 검증할 수 없다. 종업원 지원자들이 직접 작성하기 때문이다. 보통 자기소개서를 작성할 때는 본인이 갖고 있는 정보에 대해 과장하는 경우
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14
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    (교육사회학) 갈등이론을 간단히 설명하고, 갈등이론을 편 학자들 중 가장 마음에 드는 사람의 이름을 쓰고 그 이유를
    들이 학교에서 교육적 성취가 좋은 반면 노동자 계층의 자녀들은 교육적을 실패하고 궁극적으로 지배계급의 편입에 실패할 가능성이 높다고 보았는데, 이것은 오늘날 대한민국에서도 확인할 수 있 ... 다. 학생부종합전형 응시자는 자기소개서에 부모의 직업을 기재해서는 안 되는데, 이것을 기재해도 버젓이 합격을 한 학생들이 적지 않다. 이러한 공정하지 못하고 일관되지 못한 수시 ... 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가) 제출용?교과목명:?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형:※ 주관
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19
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2025년 11월 27일 목요일
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