성 혁신사의 커다란 전환점인 인간관계론 발전의 계기가 되었다.3) 제 3단계제 3단계 실험은 1928년부터 1930년 사이에 진행된 실험으로 21,126명의 종업원을 대상으로 면접 ... 다.ㆍ기아자동차 : 명예의 전당, 메모제안제ㆍ삼성그룹 : 스포츠 12개 종목의 '삼성컵 리그'ㆍ삼성물산 : 이른 퇴근 시간 이후 문제 해결을 위한 주 1회 술좌석을 여는'어우러진 마당 ... 관계에 바탕을 두어 이루어진다고 볼 수 있다. 기계와 인간, 작업과 인간, 시스템과 인간과의 조화를 어떻게 할 것인가에 관해 동서고금을 막론하고 기업이 당면하고 있는 과제로서 충분
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