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"파운텍(주) 채용시험" 검색결과 21-31 / 31건

  • [독후감][레포트]교육이란 잊혀진 후에 마음에 남는 것이다
    에서 내용은 독창성이 생명이라고 볼 수 있다. 삼성은 신입사원 채용 때 학력 구분을 철폐하였을 뿐만 아니라 필기시험도 치르지 않는다. 그 대신에 인성?창의력 등을 중점적으로 살펴보고 있 ... 에 맞는 제목을 붙여라”는 1995년 10월 삼성의 특수 전문직 공채모집 시험문제가 있었다. 그 외에도 “지나가던 사람이 갑자기 머리를 긁고 돌아섰다. 이유가 뭔가 상상해 써 봐라 ... , 일꾼들이 며칠을 들어올리지 못하고 고민을 하는데 일곱 살짜리 아이가 보다 못해 ‘종 위에 먼저 쇠줄을 매달고 땅을 파면 종이 매달리게 되지 않겠는가’고 제안을 했다. 종을 매달
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.26
  • 사업계획서
    .외산)합 계주) 종별 : 1. 생산설비 2. 시험검사설비 3. 공해방지설비 4. 기타설비다. 공장 및 시설배치도4. 조직. 인원계획가. 조직편제 (1차년도)주) ( )안은 1차 ... 번호본 적현 주 소(전화 : )학력기 간학 교 명전 공 분 야수 학 상 태경력기 간기 업 체 명주 생 산 품 목최 종 직 위특 기 상 항4. 임원 및 주요 경영진 현황직 위성 명주민 ... 등록번호담당업무비 고5. 주주현황총 주 식 수천주주당액면금액천원성 명주민등록번호주 소보유주식수구성비비 고합 계주) 비고란에는 대표자와의 관계내용을 기재6. 조직. 인원현황가. 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.02.08
  • 한류문화는 어떻게 시작되었고 어떻게 나아가야 하는가?
    에서 수백만장의 앨범을 팔며 수백억원대의 매출을 기록했다. 하지만 99년 안정된 수익을 포기하고 SM은 S.E.S의 일본 진출을 시도한다. 당시만 해도 대중문화 분야에서 선진국인 일본 ... 게에서 걸리는 건 상상도 못하던 시대는 갔다. 극장 잡기 어렵던 몇 년 전과 달리 지금은 한국 영화라면 무조건 OK 라는 대답을 듣는 시대가 왔다.② 지금은 안정기이자 시험기그럼 ... 한 이 일본에서는 그만큼 반응을 얻지 못한 것이 단적인 예. 예전 할리우드 영화의 자리를 현재 자국과 한국 영화가 채우고 있는 상황인 것이다. 이렇기 때문에 앞으로 어떤 작품이 나올지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.24
  • UCC의 현재와 활성화 방안
    이 힘든 판매자를 위해 대신 SCC를 만들어 주는 대행 회사도 생기기 시작했다. 상품을 직접 시연하거나 체험하지 못하고 단순히 사진과 설명서로만 팔고 사야 했던 온라인 시장에 한계 ... 은 “현장에 참여하지 못한 기업들은 화상전화 면접을 통해 채용을 할 수 있어 비용이나 시간 면에서 효과적”이라고 설명했다구글이 보여준 웹2.0 기업의 산업효과동영상 UCC 사이트와 웹2 ... 디지털이 가져다 주는 편리에 따라 자연스럽게 이어지고 있는 하나의 변화로 볼 수 있다. 유비쿼터스 환경의 증대와 뛰어난 인터넷 인프라는 사용자들을 온라인으로 참여하게 만들었고 결국
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.27
  • 태권도의 기원과 역사
    기타 문헌들이 잘 입증해 주고 있다.이러한 사실을 실록에서 보면, '담양의 향리 단노 등이 국가에서 시험을 보아 국사를 뽑는다는 소문을 듣고 여럿이 모여 수박희를 벌였 ... 승부를 겨룬다.' '병조(국방부) 의흥부에서 수박희로서 인재를 시험하여 방패군이 보하되 3인을 이긴 자를 채용하였다.''임금(태종)이 잔치를 베풀고 갑사 및 방패군으로 하여금 수박희 ... 을 승통으로 팔관회를 만들었는데 불교의 팔제(八齊)보다는 민간 신앙의 제천 대회에 가깝고 군사적, 가무적, 수련적 기능을 가진 화랑이 참석했다"고 하였다. 금강 역사상은 경주 박물관
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.07
  • 입학사정관 전형 자기소개서00
    입학사정관 전형 자기소개서00시험 점수에 구애받지 않고 입시전문가가 학생의 잠재력을 보고 선발하는 입학사정관 제도가 2010년 대입의 화두로 떠올랐다. KAIST가 일반고 학생 ... 150명을 입학사정관에 의해 선발하겠다고 발표한 데 이어 포스텍이 신입생 전원을 입학사정관제로 뽑겠다고 나섰다. 고려대,한국외대,성균관대 등이 올해 입시에서 입학사정관제 확충 계획 ... 입학사정관제를 위해 올해에만 236억원의 예산을 쓴다고 한다. 대학마다 세부사항은 조금씩 다르기는 하지만 입학사정관제는 기본적으로 대학이 입학업무에 밝은 전문가를 채용해 이
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.08
  • 골프란? (골프의 역사 및 경기 방법 등을 수록)
    을 받고 리플레이스 한다.② 드롭이 허락되었을 때 플레이어는 똑바로 서서 볼을 들고 어깨높이에서 팔을 완전히 편 상태에서 드롭해야 한다. 만일 다른 플레이어나 다른 방법으로 드롭했을 택한다. ... 에 이르므로 하이킹 또는 사냥 등과 같은 레크리에이션 효과를 즐길 수도 있다.핸디캡의 채용으로 남녀노소가 동등하게 실력을 겨룰 수 있으며, 룰 적용의 심판은 플레이어 자신이 해야 하 ... 와 다르고 경기방식도 현재와 달랐다.넷째로 골프기원설에는 중국설이 있다. 본래 중국에서는 골프를 '츠이완'이라 불렀는데, 이미 943년에 간행된 남당의 사서에 이 사실이 쓰여 있다는 주
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    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.09
  • 기아대책 서류합격 이력서
    자 택 성 별 여 세례교인여부 예휴대폰 E - mail현 주 소 취미/특기 강아지와 산책/POP입사가능시기 즉시가능학력 재학기간 출신학교 전 공 학 력 소재지 비고20050302 ... 입 사 지 원 서명함판 칼라사진(3X4cm)최근6개월이내촬영 성 명 한 글 희 망 부 서한 자 제 1 지망 국내사업 제 2 지망 북한사업영 문 생년월일 희망근무지역 서울전화번호 ... 20050325 대한합기도협회면제사유 면허보통1종 20121023 경기지방경찰청가족사항 성 명 관계 생년월일 직 업 외국어 언어 공인시험 취득일 점 수※ 셀 추가 및 틀 변경
    Non-Ai HUMAN
    | 이력서 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.30
  • 한국의 대학문화(대학의 학습, 놀이, 언론문화)
    성검사등의 복잡한 절차를 거쳐 채용이 되지만 공무원의 경우는 필기시험과 면접 절차만 통과하면 임용이 된다는 점에서 대학생들에게 매력을 끌고 있다.오늘날 10, 20대를 88만원 세대 ... 식 등의 대학행사에서 빠지지 않는 게 바로 술이다. 이런 술문화는 개개인간의 유대감을 높여주고 끈끈한 정이 쌓인다는 점에서는 효과적이지만 이런 술문화로 인해 오리엔테이션 사발식 ... (아시아경제 5.16일자신문)2008 테크노 페어, 21개 산학연구단의 다양한 신기술 선보여팔과 다리를 모두 쓸 수 없는 장애인이나 환자가 얼굴을 앞으로 숙이자 전동휠체어 앞에 달린
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.24
  • [경제, 취업] 취업대란의 실태와 그 미래
    비율도 13.9%에 이르렀다.SK의 경우 400명 채용 예정에 2만4천509명이 지원, 60대 1의 경쟁률을 보였으며 필기시험 합격자 1천500명중 국내외 석사 학위 소지자 ... 에 있어서 취업대란의 실태를 살펴보도록 하자.2. 취업대란의 실태(인터넷발췌)『올해 취업난을 촉발한 가장 직접적인 원인은 기업들의 채용 감소였다. 경기 침체의 여파로 기업들은 신규 ... 사원 채용규모를 일제히 줄인 것. 이에 따라 웬만한 대기업의 취업경쟁률은 수백대1에 달했고, 4년제 대졸자 취업에서 석·박사급 고급인력이 대거 몰리는 진풍경이 벌어졌다.30대 그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.20
  • 웃음이 가져온 성공
    , 리더는 그 조직(조직의 구성원들을 포함한)의 대표이고, 경영자는 제품을 파는 기업(개인으로 구성된 조직이라기보다는 경제의 한 주체)의 대표라고 할 수 있을 것이다. 단순한 경제 ... 는 유머경영이란 새로운 기업문화에 대해 자세히 알아볼 수 있는 계기가 되었고, 또한 이렇게 환경에 유연하게 대처한 기업문화가 어느 정도의 효과를 가져왔는지를 알 수 있게 해주 ... 미국기업에 올랐으며 여론 조사에서는 1위를 기록하기도 했다.사정이 이러하니 5천명을 뽑는다는 채용광고를 보고 14만 명이 몰리는 것도, United, American, Delta
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.09
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2025년 10월 26일 일요일
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