"서울창조경제혁신센터직무계획서"의 검색결과 입니다.

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"서울창조경제혁신센터직무계획서" 검색결과 21-35 / 35건

주식 회사 KT

서비스 QOOK 출시2 경영진-CEO국민경제자문위원회 자문위원08미국 미시간대 초빙 교수98~00정보통신부 장관96행정고시 합격69경력서울대 상과대-미국 보스톤대 정치 경제학 석사-동 ... 5부문 13실 13본부 3소 1원 Corperation Center-1센터 홈고객, 기업고객, SD(메모리 카드), 네트워크, Group Shared Service 부문-5부문 홈 ... 으로 인한 신 경영패러다임이 필요. 정의 발상의 전환+ 끊임없는 소통+ 지속적인 혁신= 새로운 가치 창조 고객에게 최고의 기쁨을 선사Hello역순 '역 발상의 혁신적 사고'올來

리포트 | 68페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.16

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인적자원관리 성과관리 업적평가 사례 공공기관 중심으로

를 평가하여 그결과를 성과급 , 승진 등 인사관리에 반영하는 개인 성과평가제도 배경 개념 도입배경 개념3. 공무원 업무평가 직무성과계약제 향후 계획 - 행정안전부에서는 직무성과계약 ... 을 통한 조직변화 목표 사업을 선정하여 추진 조직 성과를 높이기 위한 분위기 조성6. 성과관리와 분석 정권의 변화로 혁신에서 창조로 기본운영방침이 바뀜 - 공익을 목적으로 한다는 큰 틀 ... 와 성과관리의 개념 정리 선정된 의정부 시청의 실제 사례를 통해 분석 결론 도출 3. 과제 구성 1. 주제 선택 배경 선진 기업들의 다양한 경영기법과 방식이 도입되는 상황 조직혁신

리포트 | 26페이지 | 7,000원 | 등록일 2009.07.05

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내가 가고 싶은 기업소개 및 채용계획, 대비전략

적으로 미래를 창조하는 '혁신 및 개척 정신' 그리고 역경에 굴하지 않고 실패를 두려워하지 않으며 끓임없이 에너지를 발산하여 업무를 추진해 나가는 '도전정신' 이 두가지는 신한금융그룹 ... 발매2007.12 지역밀착형 PB센터 방배PB센터,서교PB센터 개점2007.12 베이징지점 개점2007.12 '2007 국가고객만족도(NCSI)조사' 은행 부문 1위2007.12 ... .09 한국서비스 품질지수(KS-SQI) 은행부문 6년 연속 1위2007.09 '제31회 국가생산성혁신 대상' 종합대상 수상2007.07 '2007 한국사회공헌대상' 종합대상 및

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.23 | 수정일 2022.06.10

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두산그룹의 동태적과정에서의 분석

수준 이상의 경제규모를 갖추고 독립채산제 운영이 가능한 사업단위인 Profit Center로서 영업/생산 등 경영활동을 수행하는 조직으로 각 BG는 사업단위 및 규모 등을 감안 ... ..................................................7I. 서 론교수님께서 관심 있는 기업이나 자신이 속해있는 조직을 선택하여 조직의 동태적 과정에서 분석해오라는 숙제를 받고 어떤 조직을 선택할까 많은 고민 ... 단계에서는 계획, 조정, 공식화를 위한 체계적인 시스템이 거의 없고 비관료화적이다.-(주)두산은 1896년 8월에 지금 두산그룹의 모체가 된 '박승직상점'의 개설로 시작되었다. 19

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.14

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유한킴벌리의 SCM(공급사슬관리)

하게 제공하고 성과에 따라 추가 수당을 제공하고 있습니다. 직무교육 말고도 다기능교육, 경제·교양·정보화교육, 영어회화교육 등 연간 300시간 내외의 교육이 이뤄지며 영업·관리직 ... 한 회사이다.업종 : 제지업설립일 : 1970년 3월 30일소재지 : 서울 강남구 대치3동 942총자산 : 7789억 원 (2006)매출액 : 8340억 원 (2006)당기순이익 ... 니 창조적이고 유연한 역량을 갖게 된 것입니다. 근로자들이 회사와 지역사회에서 주인의식을 갖게 된 것도 큰 소득인 것 같습니다』- CEO 문국현 국정브리핑 인터뷰 기사 중유한킴벌리

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.04

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유한킴벌리 기업소개

젼동북아시아에서 가장 존경 받는 건강과 위생용품 회사가 된다비젼 2015의 주요 내용매출규모 2조5천억원 가치창조 제조분야 원가혁신신규사업비중 40%+ 공급망사슬 혁신가치창조 ... 이 념소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 선도하고 건강과 복지향상에 기여한다인간존중 고객만족 사회공헌 가치창조 혁신주도기 업 의 무기업이미지기업이미지 ... , 유통망 수평적 조직, 경영혁신문화 4조 경영, 평생학습 경영정보 공개, 위임/자율경영 환경설계, 청정생산기술 우리강산 푸르게, 유한정신차별화된 제품/서비스 가치창조 조직 인간존중

리포트 | 59페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.10 | 수정일 2021.12.14

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[조직과 인간]맥클리랜드 성취동기 이론의 사례

실(콘트롤 룸) 인력을 최근 9명으로 줄였으며 조만간 7명대로 낮출 계획. 남아도는 인력을 새로운 프로젝트를 수행하는데 충원하는 등 효율성 향상을 추구하고 있다.[한국경제 2004 ... 의 폭을 넓히고 있다. 이 에 따라 현대모비스는 정기적으로 현지 우수사원을 선발, 한국에 초청함으로써 ‘모비스인’으 로서의 소속감과 자긍심을 심어주고 있다.[서울경제 2005-09 ... 화기애애한 직장분위 기가 조성되고 자연스레 창조적인 아이디어가 샘솟아 결과적으로 회사 측에서도 도움이된다.아시아나항공은 이달 초 주5일 근무제 도입에 대비해 '아시아나 교양 문화센터

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.29

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유한킴벌리와 기업의 사회기여

에서 우리는 가치를 창조하고 있습니다.혁신주도모든 부문에서 앞서 나가려는 도전정신의 함양과 이를 뒷받침해 주는 학습조직의 활성화, 아울러 업무의 유연성 확보와 변화를 주도하는 자세의 확립 ... , 직무능력과 지식의 실행계획을 세웁니다. 사원은 이런 과정을 통해 자신의 능력과 성과를 명확히 알게 되고, 어떤 능력을 개발해야 할지 분명한 목표의식을 갖게 됩니다. 또 상사 ... 를 가꾸는 활동을 하고 있습니다.대한민국 희망보고서 유한킴벌리신철호 (성신여자대학교 경영학과 교수)최근 우리나라의 경제상황은 매우 불투명하다. 우선 국내 청년 실업인구가 50만명에 육박

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.30

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강원랜드에 대해...

사업을 추진함으로써 2015년 1조4100억원 매출에 3100억원 순이익을 올리겠다고 밝혔다.또한 삼성경제연구소의 컨설팅 보고서가 완료되면 기존 업체를 인수하거나 새 업체를 설립 ... 도2절 직무안내3절 인사제도 및 복지4절 지원서류제 4장 결 론- 종합분석- 참고문헌제 1장 강원랜드의 역사1절 CEO (대표이사 조기송)의 기업소개국제 규모의 가족형 종합 휴양지 ... 를 목표로 새로운 관광/ 레저문화를 창조해가고 있는 저희 강원랜드가 변화와 확대를 위해 다음 4가지 모토를 가지고 여러분께 더욱 다가설 수 있는 희사가 되도록 노력 하겠습니다.첫째

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.29

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한국관광공사에 대해

- 차 례 -Ⅰ.공사소개1.CEO2.비전체계3.경영방침4.기업문화5.경영혁신6.윤리경영7.연혁8.조직도9.심벌마크Ⅱ.경영공시1.일반현황2.사업현황3.인력현황4.경영관리5.예산 ... 10. 재원조달11.관광종사원자격시험Ⅳ.채용안내1.인재상2.인사/교육/복리후생3.지난채용공고 (2006)Ⅰ.공사소개1.CEO2.비전체계3.경영방침① 기업문화 혁신-기업의 사명 완수 ... .직원간 서로 이해하고 배려하며 고객지향의 마인드를 가지고 고객감동의 서비스 제공■행동강령1. 목표는 크게한다2. 과감히 도전한다.3. 즐겁게 창조한다.4. 내가 책임진다.5

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.25

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[조직설계론]삼성경영혁신사례

시스템6. 경영혁신의 용어들Ⅲ. 결 론1.삼성 혁신의 성공배경과 한국의 미래참고문헌Ⅰ. 서 론1. 조직문화의 개발과 관리1) 조직개발의 정의인간자원의 영역 내에서 조직의 구조, 문화 ... , 과정, 전략의 측면에서 일치도를 높임으로써 조직이 안고 있는 직무 수행상의 문제점들을 새롭고 창조적인 방법으로 해결하려는 노력을 조직개발이라고 한다. 궁극적으로 조직의 자기 ... 위치에 서게 되었다. 이것은 지난 10여년 동안 천문학적인 액수의 기술투자비를 쏟아부은 결과였다.(2)디자인경영센터 - 신제품기획을 위해 세계 각지역별로 집중 공략할 소비층을 선정

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.12.22

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[신공공관리론] 신공공관리론과 공공부문 개혁

된 정부혁신모형이 신공공관리론이다.⑵ 이러한 역사적 단계 없이 세계화에 의한 국가의 침식을 주장하는 신자유주의나 신공공관리론을 무비판적으로 도입할 경우 신공공관리론의 전제조건(시장경제 ... 하였다. 따라서 전통적인 케인지 안의 경제정책 및 복지국가사조로부터 복지정책 축소, 규제완화, 민영화 등 새로 운 공공행정 패러다임으로의 일대 전환을 맞고 있다.⑵ 신공공관리 ... 론은 시장주의와 신관리주의를 결합하여 개발된 이론이지만, 정부실 패를 지적하고 그 대응책을 제시한 공공선택이론, 주인대리인이론, 거래비용경제 학 등을 이론적 기반으로 한다.⑶ 신공공관리

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.04

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디자인 실명제와 스타 디자이너에 관한 연구

세계를 분석함으로 디자인 실명제와 스타 디자이너와의 관계에 대해 연구 하였다1. 서 론바야흐로 고도로 발전해온 디지털 기술이 사회, 문화, 경제의 전반적인 패러다임을 변화 ... 1961 ?서울 출생1987 ?홍익대학교 미술대학 회화과 졸업- 개인전1988 ?개인전(9.29-10.8), 연희조형관1997 ?플라스틱 파라다이스, 아카데미 리소스 센터 출라롱콤 ... 1. 서론2. 디자인 실명제2-1 제 3차 산업디자인 진흥 종합 계획의 내용2-2 디자인 실명제3. 스타 디자이너3-1 스타 디자이너의 개념3-2 스타 디자이너3-2-(1) 해외

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.06

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현대건설 기업조사

적 인사관리 → 미래를 창조하는 탁월한JUNIOR BOARD NEW READER양성☞ 중점 목표경영혁신을 주도하는 리더 양성 및 경영혁신 조직 개발세계화에 능동적으로 대응하기 위한 ... 통합적communication능력 배양{구 분교육과정명교육대상조직개발 교육노사일체감 향상 과정사원-임원카운셀러 양성 과정사원-부장경영 전략 세미나직무개발 교육경영 혁신 전략 ... Ⅰ회사개요회사명 : 현대건설 주식회사소재지 : 서울특별시 종로구 계동 140-2번지대표자 : 정 몽 헌업종 : 종합건설업주생산품 : 토목, 건축, 건설 외종업원수 : 생산직

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.04.21

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지식경영시스템 - 사례

.[지식경영 이렇게 실천한다] (주)대우 매일경제 1999/4/614.지식경영 이렇게 실천한다 서울대병원 Maeil Business ewspaper1999년 3월 29일자15.삼성 ... "우리 회사에 혁신적인 기풍을 진작하겠다"는 계획을 단순히 선언하는 것으로 모든 일들 이 이루어지지는 않는다. 혁신의 의도는 종종 도산으로 가는 지름길이 될 수도 있기 때문이 ... 사례의 목차 및 내용1.SK(주) - 전직원의 저술가화?'2.[KMS] 구축사례.. 삼성전관-나눔터- 전자신문 1998.8.17.3.LG그룹-스킬공유마당 - 매일경제 1998년

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.09.20

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