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"면접생활지도질문" 검색결과 21-40 / 3,652건

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    사회복지실천기술론 요약자료
    )^7..FILE:Contents/section0.xml[ 사회복지실천기술론 ]사회복지실천 지식.기술 습득방법. 사례회의 개최, 세미나 참석, 동료 자문, 초점집단면접 등- 사회복지 ... 의 책무성 강조(기록, 모니터링, 평가). 클트의 문제를 자원.기술 부족으로 이해. 펄만의 문제해결모델 영향을 받음과제중심모델 개입단계. 면접 문제규명 계약 실행 종결. 문제규명 ... 적 요인- 위기상태- 재통합해결중심모델: 클트 지향적 모델, 복지사는 질문자 역할. 임시대응적 기법, 현재와 미래 지향, 변화는 불가피. 탈이론.비규범적, 예외적 상황, 과거 성공
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.12
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    (청소년지도방법론) 주변 청소년 1명을 선정하여 그 청소년의 학습활동과 관련한 SWOT 분석을 한 다음, 이를
    하였다.먼저 청소년활동과 관련하여 청소년이 어떠한 학습활동 경험을 가지고 있는지 분석하고자 하였다. 직접 카페에서 만나 면접 방법을 이용했고 사전에 몇 가지 질문리스트를 만들어 이군 ... 째로 미래 설계 준비와 관련된 질문으로는 평소 생활하며 가정에서 자신의 진로에 대한 대화는 어느 정도로 이루어지고 있는지, 미래 사회 변화에 대해 자신은 준비를 잘하고 있다고 생각 ... 는지, 자신이 미래에 꿈을 이루어 성공한다는 자신감을 가지고 있는지, 미래에 자신에게 맞는 직업을 가지기 위해 계획을 세워서 실천하는지에 대한 질문으로 구성하였다.면접과 설문지
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조적 면접법, 비구조화면접
    며 자연스럽게 추가적으로 질문을 하며 정보를 얻을 수 있고 복잡한 질문 또한 가능하다는 장점을 가진다. 본 연구에서는 구조화 면접법을 선택하였으며 수집을 원하는 정보에 대한 질문 ... 리스트를 만들어 면접대상자에게 정해진 순서로 정해진 질문을 하는 방법으로 면접법을 실행하였다. 구조화 면접법은 미리 정해진 질문을 위주로 면접하기 때문에 초보자도 간단하게 실시할 수 ... 화 면접법의 경우 심층적인 정보를 얻을 수 있다는 장점을 가지지만 면접과정에서 정해진 질문 순서로 진행되지 않고 면접자의 태도 또는 자세가 정립되지 않으면 일상적인 대화로 이어
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06
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    사회복지면담의 사례를 하나 이상 제시하고, 효과적인 결과를 가져오기 위한 사회복지실천의 개입방법에 대해 기술하시오
    있다. 구조화된 면접이란 표준화되어 있는 면담이라고 보면 된다. 면담자는 표준화되어 있는 면담조사표 혹은 질문들을 만들어서 면담 상황과는 관계없게 모든 피면담자들에게 같은 방법 ... 다. 개방형 면담이라고도 부를 수 있는데, 사람들의 각기다른 견해에 대해서 이해하는데 가장 효과적인 방법 중에 하나라고 본다. 표준화되어있는 질문들로 인한 면접 목록을 사용하지 않 ... 복지면담에 대한 사례를 제시하기 전에 사회복지면담에는 어떤 종류들이 있는지 학습하고 시작하려고 한다. 우선 구조화된 면접부터 반구조화된 면접과 비구조화된 면접이 있다는 것을 알 수
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15
  • 아동행동연구를 위한 대안적 방법들의 특징을 정리하고, 아동의 성장과 발달을 위한 바람직한 아동행동연구방법에 대해 학습자의 의견을 기술하세요
    ...........................................21. 아동행동연구를 위한 대안적 방법1) 조사연구(1) 질문지법(2) 면접법2) 실험연구3) 검사도구4) 사례연구5) 포트폴리오2. 발달적 특성 및 행동양식 특성 ... 하는 방법이다. 조사연구법에는 대표적으로 질문지법과 면접법이 있다.(1) 질문지법질문지법은 종이에 인쇄된 질문에 응답자가 가 자신의 응답을 기재하게 하고 이을 통해 자료를 수집하는 방법 ... 할 수 없다는 점과 사람들은 대체로 조사에 참여하려는 자발적 동기가 없다는 점이 질문지법을 사용할 때 부딪히게 되는 어려움이다.(2) 면접면접법은 훈련을 받은 면접자와 응답자간
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.18 | 수정일 2025.04.11
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    기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오.
    생활을 조성해봐서 그 사람이 그 사회에서 어떻게 행동하는지, 얼마나 잘 조화를 이루는지를 보고 판단될 수 있으며, 이것은 합숙면접을 통해서 가능하다고 할 것이다.(2) 인사성이것 ... 은 인재를 뽑을 확률이 높아진다.(3). 돌발질문돌발질문면접에서 활용하는 기업들이 많다. 돌발상황을 어떻게 대처하는 지를 보고 인재를 가려내겠다는 것이다. 좋은 발상이다. 그러나 ... 여기 답변을 할 수 없을 확률이 높다. 면접관도 원하는 반응이나 답변을 얻을 것을 기대하고 돌발질문을 하면 안된다. 돌발질문에 대한 태도와 답변내용은 어디까지나 상대적으로 판단
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.23
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    사회복지실천의 면접에서서 사회복지사의 면접기술
    정책으로 가정과 학교와 직장에서 정상적인 생활을 하면서 보호관찰관의 지도 감독을 통해 준수사항을 지키고 사회봉사명령이나 수강명령을 이행하는 제도이고, 보호관찰관은 대상자와 수시면접 ... 으므로 면접을 중단할 수 있기도 하지만 사회복지사까지 침묵해야 할 필요는 없으며, 현재 침묵이 무엇을 의미하는지 질문하는 것도 좋습니다.- 사회복지사는 자신의 호기심을 해소하기 위해 ... 사회복지실천의 면접에서서 사회복지사의 면접기술클라이언트는 19세의 젊은 남자이며 현재 보호관찰 상태에 있다. 클라이언트는 사회복지사와의 첫 면담에서 코트도 벗지 않은 채 그저
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.25
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    논문리뷰(새로운 경험을 통해 성장하는 초임골프지도자의 삶)
    으로 심층 면접과 참여관찰을 택하였다. 심층 면접은 2018년 4월 1일 ~ 11월 13일까지 3차례에 걸쳐 실시하였으며, 질문 방식은 일반적인 질문에서 심층적인 질문으로 구체 ... 었다. 사회적으로 지도생활에 대한 관심이 증대하고, 직업적 전망성 또한 영향을 미쳤다. 구성 개념을 범주화한 결과 이들이 골프지도자가 된 동기를 ‘새로운 삶’, ‘지도 참여 ... 논문리뷰: 새로운 경헌을 통해 성장하는 초임 골프지도자의 삶-목 차-1. 논문 요약1). 서론2). 연구방법3). 결과4). 결론 및 논의2. 자기 의견 및 시사 의문점3. 참고
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
  • 교육평가 A형 공통형 기말과제 2025년 1학기 - 지정형A형 면접법의 개념을 설명하고 유아교육에서 면접법이 적용된 사례를 검사목적, 검사실시 과정과 절차, 결과, 검사실시의 장점과 단점, 검사실시의 시사점에 대해 설명하시오. 공통형 규준참조평가와 준거참조평가의 개념을 각각 설명하고, 각각의 평가가 교육에서 활용된 사례를 제시하고 그 사례에서 적용된 평가방
    , 그리고 시사점에 대해 심층적으로 고찰함으로써, 유아교육 평가의 실천적 방향을 제시하고자 한다. 본론(1) 면접법의 개념면접법은 평가자가 피평가자와 직접 대면하여 구두로 질문하고 응답 ... 을 듣는 상호작용적 평가 방법이다. 이 방법은 유아의 언어적, 비언어적 반응을 모두 관찰할 수 있어 표준화된 검사나 질문지법과는 달리 심층적이고 질적인 정보 수집이 가능하다. 면접법 ... 은 구조화 면접, 반구조화 면접, 비구조화 면접으로 구분되며, 구조화 면접질문과 순서가 사전에 정해져 있으나, 비구조화 면접질문의 내용과 순서가 면접자의 재량에 따라 유연
    방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.11
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    아동행동연구를 위한 대안적 방법들의 특징을 정리하고, 아동의 성장과 발달을 위한 바람직한 아동행동연구방법에 대해 학습자의 의견을 기술하세요.
    을 갖추어 논리적으로 기술하세요-바람직한 아동행동연구방법의 의견은 아동의 발달적 특성 및 행동 양식 특성을 토대로 제시하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 면접법2. 질문지법3 ... 에서 질문지법은 교사의 지도아래 진행되는 경우가 많다.질문지는 크게 구조적 질문지와 비구조적 질문지로 구분되는데, 먼저 구조적 질문지라는 것은 대상자가 반응을 할 것으로 예측 ... 을 위한 바람직한 행동 연구 방법에 대한 견해를 기술해 볼 것이다. 관련 내용은 본론과 같다.Ⅱ. 본론1. 면접면접법이라는 것은 조사자(교사)와 피조사자(아동)가 상호 얼굴을 맞대
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20
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    생활지도의 활동영역(학생이해활동, 정보제공활동, 정치활동, 상담활동, 추후지도활동)을 각각 정리하면서 학습자가 생각하는 가장 중요한 활동영역 한 개를 선정하여 선정한 이유를 논하시오.
    계획을 수립하고 실천하는 것이 효과적이다.네 번째로 상담활동은 생활지도 활동의 중핵적인 활동이라 할 수 있다. 이는 상담자와 내담자와의 관계에서 상담면접의 기술을 통하여 목적 있 ... 사회가 복잡해짐에 따라 생활지도의 중요성이 대두되고 있다. 학생들이 겪는 여러 어려움들은 교사가 어떻게 지도하느냐에 따라 많은 다양한 결과를 맞이하게 된다. 따라서 생활지도 ... 에 대하여 더 깊이 생각할 필요가 있다.생활지도의 활동영역은 학생이해활동, 정보제공활동, 정치활동, 상담활동, 추후지도활동으로 구성되어 있다. 각각의 활동들에 대해 설명하고 가장 중요
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.24
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    취업을 위한 자기 PR (취PR) 기말고사 내용 족보
    .면접은 30분 싸움이 아니고 대학 생활 4년간의 싸움이다.면접에서는 자신감과 성실성을 보여주는 것이 가장 중요하다.⇒ ③번은 면접에 대한 오해가 아닌 진실이다.2. 다수의 지원자 ... 는 제출한 입사지원자의 이력서와 자기소개서 등과같은 입사 지원 서류와 일치하도록 하는 것이 중요하며, 서류를 본 면접관이 질문할 수 있는 예상 질문에 대해연도, 대회명, 참석자 수 ... 자리를 떠나지 말라책 대신 술을 선물하라3. 다음 중 면접 시 금기 사항과 거리가 먼 것은?대화 중에 옷을 매 만지거나 머리를 긁적이지 마라.수식어를 지나치게 사용하지 마라질문
    시험자료 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.09 | 수정일 2023.10.20
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    [레포트A+][시험대비]사회복지조사론_설문조사의 유형과 종류
    : 명확하고 간결하게 질문하기, 고정관념이나 편견 없이 질문하기, 개방형의 탐색적 질문하기, 개방형과 폐쇄형을 적절히 구사, 지나치게 많은 질문 피하기, 사생활과 관련된 민감 ... 한 질문, 중립적인 심층탐색으로 중요하고 구체적인 정보 얻기 2.면접조사의 종류(유형) 구분 구조화 면접 비구조화 면접 장점 ?부호화가 용이하고 면접결과 비교 가능 ?일관성과 신뢰 ... 성이 있음 ?질문의 언어구성에서 오는 오류 최소화 ?비교적 훈련이 덜 된 면접자가 활용 가능 ?융통성이 있음 ?의미의 표준화 가능 ?높은 타당도 ?특정 분야의 깊이있는 측정 가능 단점
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.19 | 수정일 2022.11.18
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    굿윌헌팅 영화에서의 치료적 의사소통 분석 보고서&간호진단 3개_정신간호학
    시킴으로써 대상자의 경험 등이 공유되고 있음을 알림. 상담자가 상담과정에서 자신의 생각, 감정, 경험, 가치, 판단, 정보, 생활철학 등을 내담자에게 드러내는 것 관계형성을 위해 윌에게 자신 ... : 우선 너 스스로에 대해 말해야 해 자신이 누군지 말이야(직접적 지도). 그렇다면 나도 관심을 갖고 대해주마. (존중) 기꺼이 하지만 그렇게 하고 싶지 않지? 자신이 어떤 말을 할까 ... 겁내고 있으니까. (직면) 네가 선택해 윌. (존중) 직접적 지도 상담자가 내담자에게 하는 지시, 제안, 조언을 의미. 내담자가 어떤 것을 하도록 요구하거나 제안하는것 직접적인
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.06 | 수정일 2025.05.12
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    사회복지조사론 5주 1강에서 설문지 조사에 대해 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게 함으로써 체계적이고 계획적으로 실증적 자료를 수집 분석하는 연구조사방법입니다. 설문지 조사의 장단점에 대하여 논하시오.
    있다. 자세하고 복잡한 질문을 요구할수 있으며 높은 응답률을 응답자로부터 추출해 낼 수 있다.②단점대면으로 응답자와 면접시 경비가 가장 많이 소요되며 급하게 응답자의 기록이나 메모 ... 가 작성될 수 있어 조사자가 면접후에 기록내용을 알아보기 힘들 때가 있다. 면접면접자의 안전에 대한 문제를 유의해야하며 면접 과정에서는 지도 감독이 어려울 경우가 있다.(4 ... 사회복지조사론5주 1강에서 설문지 조사에 대해 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게 함으로써 체계적이고 계획적으로 실증적 자료를 수집
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.05
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    청소년상담사3급 면접자료요약노트
    보다는 사례를 통해 청소년의 고통을 마음으로 느끼고 있다는 점 → 공감,배려 ■ 주의사항 * 질문받지 않은 개인정보 노출 x, 면접번호만 ! * 꼬리질문시 아는만큼만 대답하자 * 답변 ... 의 순서는 면접관이 정해주는 대로 진행됨 * 요점이 없는 이야기를 장황하게 늘어놓거나 잘 모르면서 아는척을 하게되면 질문공세를 당하게 됨 * 면접관과 눈맞춤을 하여 자신감의 표시 ... 를 드러냄 * 옆사람의 이야기를 경청하는 자세 * 답변을 하다가 말이 끊기게 되면 당황하지 말고 면접관에게 양해를 구하여 조금 쉬었다가 다시 이야기하기 ■ 예상밖의 질문 : 미소짓기
    시험자료 | 20페이지 | 4,900원 | 등록일 2024.06.21
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    [상담의 실제-과정과 기법] 이규미, 학지사. 교재 요약
    다루기, 내담자의 성과 평가 및 강화, 재발가능성에 대한 평가와 대안 세우기, 추후 면접계획 세우기? 내담자의 경험 : 실생활에서의 변화 확대, 종결 및 의존에 대한 양가감정, 상담 ... 「상담의 실제 : 과정과 기법」_이규미, 학지사.제1부 도입제1장 상담의 정의와 구성요소제2부 기본적인 면접기술과 공감제2장 기본적인 면접기술제3장 공감제3부 상담의 초기과정제4 ... 장 접수면접과 내담자 평가제5장 첫회기 상담제6장 상담목표 및 계획제4부 상담의 중간과정제7장 상담의 중간과정과 기법제5부 상담의 종결과정제8장 상담의 종결과정제1장 상담의 정의
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.24
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    생활지도의 활동영역(학생이해활동, 정보제공활동, 정치활동, 상담활동, 추후지도활동)을
    와 교육이나 생활지도의 전체적 성과나 결과를 체계적으로 지속해서 확인하는 넓은 의미로 구분할 수 있다. 추수 활동은 대상을 지도한 뒤 지속적으로 상담 성과를 확인하며 지도하는 것을 뜻하는 것으로 서신, 질문지, 전화 등이 추수 활동 방법으로 이용된다. ... 교과목명 : 생활지도와상담 생활지도의 활동영역(학생이해활동, 정보제공활동, 정치활동, 상담활동, 추후지도활동)을 각각 정리하면서 학습자가 생각하는 가장 중요한 활동영역 한 개 ... 를 선정하여 선정한 이유를 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 생활지도의 활동영역2. 가장 중요한 활동 영역Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론생활지도는 아동 혹은 학생이 자신에 관한 이해
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10
  • 사회복지조사론(노인 경제활동과 삶의 만족도에 대한 연구)
    의 단점으로 거론되었다. 이들에게 주거와 경제 상태 및 직업 생활 전반에 관련된 만족도를 질문한 결과 다소 차이는 있었지만 경제적 부담 외에 대부분 보통 수준의 만족도를 보였다. 이 ... 지도 분석에 포함 시켰다. 면접조사 방법은 제주한라대 사회복지과에서 사회조사에 관련된 교과목을 이수하고 질문지 조사경력을 가지고 있는 학생들을 면접원으로 하였다. 질문지조사의 면접 ... 공무원이 검토해주어 최종 질문지를 구성했다. 질문에는 인구 사회경제적 배경과 취업 및 경제상황, 가족 및 사회활동, 건강문제, 노인복지시설 이용과 노후 생활욕구, 노인복지사업에 대한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.16
  • 인사관리 - 인력충원
    : 면접은 지원자의 자질과 소양을 채용담당자나 경영자가 직접 판단할 수 있는 좋은 방법이다.내용: 개인-조직 적합성, 기초능력, 인성 및 적성, 사회생활 능력 그리고 용모 등을 통해 ... 종합적으로 평가된다.면접유형구조화된 면접: 면접관은 하는 질문질문범위에서 벗어나지 않고, 지원자 충분히 예상할 수 있는 질문이다.반 구조화된 면접: 면접관은 자신이 알고자 하 ... 는 지원자 정보에 대한 질문을 추가적으로 할 수 있다.비 구조화된 면접: 면접관은 자신이 알고자 하는 지원자 정보에 대한 질문을 사전에 준비할 수 있고, 면접시에 즉흥적으로 질문
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11
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2025년 09월 06일 토요일
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