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"대학인성면접예상질문" 검색결과 21-40 / 2,401건

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    집단상담 과목 과제 해답 모음집 한학기과제 전체
    있도록 도와주고 필요한 계획들을 세워주고 해나가는 것.(유형1. 일반인/정상인:긍정적 삶을 예상함 2. 정신장애인:부정적인 것을 예측함)-관계 마무리 조치 : 서로 인사 하기 ... 을 사항이 왜 필요한지에 대해 간략히 설명하시오.상담신청[ counseling request, 相談申請 ]요약상담을 받고자 하는 내담자 자신 혹은 그의 주변인이 전화나 인터넷 등 ... , 내담자 맞이하기, 상담신청서 작성 및 접수, 면접의뢰 등의 4단계를 거친다. 첫째, 상담안내단계는 내담자에게 상담에 대하여 안내하고 내담자가 궁금해하는 것을 설명해 주는 활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를
    는 인재상인 열정과 능력을 가지고 있는 사람인지와 해당 기업이 원하는 인재상에 부합한 사람인지를 구분하기 위해서 관련 질문을 할 것으로 예상된다. ... 경영학개론주제: 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있 ... 은 구직자가 고통받고 있기 때문이다. 이러한 취업난은 크게 세 가지의 원인으로 발생하였는데, 첫 번째 원인은 사회적인 고령화이다. 이는 의료 기술의 발달로 인한 평균수명 연장으로 인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • [이대출신] 블라인드채용 찬반 토론자료(PPT양식 포함)
    거나 필기 / 면접시험 등에서 질문하여서는 안된다 ” 신창현 의원 , “ 구인자는 구직자에게 채용 예정 분야의 업무수행과 직접적인 관계가 없는 개인신상정보를 기초심사자료에 기재 ... 한 기회가 보장되어야 함 똑같은 조건 , 출발선에서 실력으로 공정한 경쟁을 통하여 구직 기회 부여 시행될 시 학력 , 지역적 차별 등이 감소될 것으로 예상 01 블라인드 채용이란 ... ? * 정의 - 입사지원서나 면접 등 채용 과정에서 지원자의 출신 지역이나 신체 조건 , 가족관계 , 학력 등 편견이 개입될 수 있는 정보를 요구하지 않고 대신 직무 수행에 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2021.06.26
  • [간호연구] 간호 연구 문제 및 해설 [개념정리, 문제, 해설, 족보, 시험공부, 시험범위, 정리, 간호학과, 간호연구개론, 시험]
    성- 면접상황에 대한 융통성- 신축성18. 질문지법의 질문 언어 선택에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?→ 간단 명료, 긍정문, 단어 선택 시 개인적 편견 배제, 한 문장에 서로 ... ▶ 개방형 질문의 장, 단점? 장점- 다양하고 깊이 있는 응답 가능- 예상치 못했던 새로운 사실 발견 가능? 단점- 시간이 많이 걸림- 자료 정리 및 분석의 어려움- 응답자가 생각 ... 1. 다음 중 표본 추출에 관한 용어의 정의로 틀린 것은?1)모집단-연구의 대상이 되는 전체 대상자ex)간호 대학생에 관한 연구 시 모집단은 전국의 모든 간호 대학생→현실
    시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.05 | 수정일 2023.08.18
  • 대한간호협회의 기능과 역할에 대한 조사
    까지 모든 내용이 담겨있는 것을 확인할 수 있다. 제일 기초적인 간호사와 간호 정의도 명시되어 있다. 대학 입학 전 간호학과에서 면접을 볼 때 ‘간호란 무엇인가?’가 단골질문으로 명시 ... 된다. 그때마다 고등학생 시절의 나는 많은 고민이 있었다. 대학병원 간호사를 꿈꾸는 나는 환자를 정성껏, 바른 의료방법으로 care하는 것 이라고 답변했다. 홈페이지에서 찾아본 간호 ... 하면 된다. 간호사를 위한 많은 활동이 올라오지만 미래간호사를 위한 공모전 활동이나 간호사가 되는 길 또한 알려주고 있기 때문에 나와 같은 학생들은 많은 도움이 될 것으로 예상
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.03
  • 사회조사분석사, 필답형
    (표준화면접-구조화면접)- 규격화된 조사표→응답자에게 동일한질문→동일한순서로 수행하는 방법- 신뢰성 높고, 응답결과의 수치화 가능, 다른 면접결과와 비교가능(비표준화면접-비구조화면접 ... 로 비⇒ 유도질문,암시,균형감,문항의배열상문제여부검토⇒ 조사문항이 어려운 경우 1차정보효과 우려→ 전화 및 면접조사로 추가내용조사⇒ 상호배타성, 포괄성 문제 파악→ 전문가 및 FGI ... 응답우려면접법표준화(의의) 조사대상을 통제×→ 조사대상 내면의 자료수집하는 방법- 면접원과 응답자간 1:1언어를통해 조사- 응답자의 대표성과 면접원의라포,프로빙 능력- 비밀보호
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.24 | 수정일 2021.09.03
  • 사회문제론-중간과제
    , 면접을 말한다.이번에 이야기 하고자 하는 정시는 수능 점수가 많은 비율을 차지하는 전형을 말하고, 수시는 학생부 평가 및 대학별고사가 중점적으로 이루어지는 전형을 말한다.어쨌든 ... 고 있는 대학 입시에서의 정시 모집과 수시 모집 비중에 대한 자신의 생각을 정리해 보시오. 그리고 그렇게 생각하는 근거에 대해 서술하시오.(30점)매년 11월이면, 대학수학능력시험 ... 과 함께 늘 함께 나오는 정시일정, 남은 수시일정. 그리고 정치인들은 정시비율이 어쩌고 수시비율이 어쩌고에 대해 설전을 벌인다.본인도 수능 세대이면서 2007년 수시라는 입학제도
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천론 면접과제
    로, 대구 모 소재 대학교에 다니는 가정교육과 3학년 여학생임을 밝힌다. 면접 약속을 잡기 위하여 2017년 5월 10일에 전화 연락으로 클라이언트의 기본 인적상황, 면담 주제 그리고 ... 처음 보는 상대이기 때문에 친해질 수 있는 계기가 되고, 보자마자 면접에 돌입하기에 어려움을 예상해서 아이스 브레이킹을 목적으로 함께 북문에 있는 면탐정을 방문해서 함께 짬뽕을 먹 ... 과제물강의명 : 사회복지실천론‘면접과제 보고서’과제물0. 서론1.1. 면접 일시1.2. 물리적 환경1.3. 면접 주요 목적2. 본론2.1. 첫 번째 면접 아이스브레이킹 & 면접
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지학과 자원봉사론 기말고사 정리본
    한 능력 있나?-면접, 자원봉사자에게 생각할 시간 주기-마케팅, 현재의 모집 방법 검토면접 장소-전화면접 < 직접적 면접면접 유의점-지원자 존엄성 존중-면접내용 사전준비-질문 ... 자원봉사론 기말 정리 노트7장모집선발과 면접모집 특성모집 : 채용 예정 직무에서의 응시자를 증가시킬 목적으로 수행하는 적극적 행위선발 : 적합한 사람을 가려내는 소극적 행위모집 ... 만 모집 메시지는 자세하게-좋은 업무 준비, 일과 일정은 유연하게선발과 면접-기관과 자원봉사자의 첫 번째 대면 기회-비용절감 효과선발-적재적소의 원칙선발과정 고려사항-적합성, 필요
    시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04
  • [통계4] 마케팅조사 - 호손효과라는 용어가 만들어진 호손공장에서의 실험에서, 독립변수, 종속변수, 외생변수 등 실험 절차를 설명하고, 실험결과 어떤 문제가 발생하여 호손효과라는 용어가 만들어 졌는지를 논하시오. (호손 실험은 경영학원론이나 조직론 등의 분야를 찾아 보면 상세히 소개 되어 있으나 참고하시오)
    능력, 브랜드충성도의 조작적 정의를 제시해 보시오. (4) 인근 커피숍의 이용실태를 조사하기 위한 설문지를 작성하시오.(질문은 최소 20개 이상) 대상학과 통계 교과목명 마케팅조사 ... 충성도의 조작적 정의를 제시해 보시오. (4) 인근 커피숍의 이용실태를 조사하기 위한 설문지를 작성하시오.(질문은 최소 20개 이상) 목차 1. 서론 2. 본론 (1) - 1 호손 ... 성단, 대조군집단)간의 생산성 차이를 측정하였다. 이 실험의 결과는 예상과는 반대로 조명도, 임금 지급 방법, 휴식 시간이 작업능률에 영향을 미치지 않는 것으로 나타나, 조명도
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.09.07
  • (A+간호학과 진로계획서) 나의 진로에 대한 자기관리, 나의 미래 및 계획(1년,5년,10년)
    이 났다. 그래도 일단은 책상에 앉았다. 인터넷강의를 찾아봤고 교수님을 찾아가 질문했다. 그렇게 하나 하나 최선을 다해 끈기 있게 해나가다 보니 2학년2학기, 학과 1등을 하게되 ... 권 대학병원의 서류접수가 시작되었다. 지금부터 6월 중반까지는 병원에 대한 정보와 면접 후기 등 자료수집에 많은 시간을 쏟을 것 같다. 특히 상반기 병원 지원 시 3학년 2학기 ... 나의 진로에 대한 자기 관리과목명교수명학생명학번제출일< 나의 진로에 대한 자기 관리>1. 인적사항성명한글지원분야한문결혼여부영문휴 대 폰주민등록번호비상연락처생년월일e-mail주 소
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2022.06.04
  • 조선대학교 독일문화의이해 중간고사 대체 과제
    긴장감은 배로 들었다. 적성, 신체, 체력 검사 후 점심을 먹고 면접이 남았다. 면접예상지를 보며 다시 반복 또 반복했다. 내 차례였다. 면접은 3명이서 봤고 면접관 역시 3명이 ... 20년후 나의모습단과대학학부학번나의 20년후 모습학번 :학과 :이름 :어느덧 시간은 2036년 내 나이는 00살이다. 나는 그동안 여러 군데에서 일을 하면서 살아왔었다. 지금 ... 였다. 나는 가운데 였는데 나에게 먼저 질문을 하였다. 몇 번째 시험이에요? 나느 처음 시험이라 말했고 옆에 두 사람에게도 같은 것을 물었다 각각 5번 이상씩 보았다고 한다. 갑자기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.07
  • 일자리를 없애는 4차 산업혁명
    를 잃어가고 있는 이야기는 뉴스든 친구에게서 한 번쯤은 들어왔을 것이다. 나 또한 들은 바가 있으며 대학면접을 볼 때도 질문으로 받은 적이 있다. 시간이 지난 지금 ‘간호사는 건강 ... 관리·의료비용 지출과 투자 확대로 수요가 늘어날 것으로 고용정보원은 예상했다’라는 뉴스를 접했다. 내가 희망하는 간호사라는 직업은 향후 직업 전망이 보장되어 있지만 다른 직업 ... 으로 인해 사라질 것으로 예상된 직업군도 있다. 예를 들어 반면 결혼 상담원과 웨딩 플래너, 계산원, 매표원, 귀금속 세공원, 텔레마케터, 조사 전문가, 건축목공, 계산원 및 매표원
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 평생교육사 2급 자격증 취득_ A+ 합격자 실습일지 보고서(실습일지 전체내용 및 제출서류 포함)
    활동이란 평생교육기관에서 이루어지는 평생교육활동을 위한 모든 과정 즉 기획, 관리, 실행, 평가의 전 과정을 의미한다. 현장실습은 대학의 강의실에서 이론적으로 학습한 것을 평생 ... 교육기관이라는 실제적 상황에 적용해 보는 과정이며, 이 과정을 통하여 평생교육 전문가로서 실무기능을 익히고 훈련을 받게 된다. 2. 현장실습의 의의 ? 현장실습은 대학에서 익힌 평생 ... 전문가를 만드는데 있다. 이러한 목적과 관련하여 하위목적들을 살펴보면 다음과 같다. ? 대학에서 익힌 전공과목에 대한 이론을 평생교육 현장에 적용, 실천하는 능력을 기른다
    리포트 | 42페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.06.23 | 수정일 2024.12.17
  • 신은존재하는가
    를 명예훼손 죄로 고소한다. 법정은 예상대로 목사에게 유리한 방향으로 흐른다. 판사는 법정대리인도 없는 제리에게 증인을 세울 기회를 준다. 제리는 신을 증인으로 세운다. 인간의 모습 ... . 이런 그에게 쪽지가 도착하는데, 쪽지의 내용은 ’신이 너를 면접 볼거다.’라는 내용이었다. 처음에 그는 자신의 친구 일삼는 장난이라고 생각했다. 하지만 쓰레기통에 버려도, 찢 ... 어도 자신에게 다시 돌아오는 쪽지를 보고 제리는 이상하게 생각했다. 그래서 쪽지를 따라간다.제리의 면접장소는 27층의 2700호 백색의 사무실이었다. 이곳에서 신은 인터폰을 통해 제리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.06 | 수정일 2023.12.25
  • [인사담당자 100명 비밀녹취록] 리뷰 및 주요내용 정리
    [인사담당자 100명의 비밀녹취록] 리뷰 및 주요내용 정리리뷰 순서1. 채용이란?2. 이력서에 대한 조언3. 자소서에 대한 조언4. 인적성검사에 대한 조언5. 면접에 대한 조언1 ... . 채용이란?대학시절 열심히 살았고, 괜찮은 스펙도 쌓았어요.도대체, 제가 왜 계속 떨어지는지 모르겠어요.꿈과 열정을 본다면서요? 뭐가 그렇게 부족한 거죠?...‘불합격’이란 단어 ... 요? 공감되나요? 취직, 이직, 퇴직을 반복해야 하는 현대인들입니다. N job을 가지고 살아야 하는 우리죠. 언제나 부딪히는 중요한 관문, 채용의 문입니다. 그들에게 필요한 조언과 코칭
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족상담및 치료의 발달에 영향을 준 이론에 대하여 쓰고, 설명하시오
    의 형태가 공존하고 있다. 삶의 형태가 다양한 만큼 가족마다 직면하게 되는 문제 유형도 다양해지고 있다. 건강한 가족의 경우에는 가족생활을 영위하면서 예상되는 변화와 예기치 못한 변화 ... 에 대한 대처 능력이 있으나, 그렇지 못한 경우에 가족은 예상되는 변화에조차 적절히 반응하지 못해 위기에 빠질 수 있다. 가족원의 긴장과 불안감을 초래하는 가족 문제를 가족이 감당 ... 로서, 내적 ? 외적 압력과 시간의 흐름에 따라 변화하는 역동적 체계이다. 즉, 가족은 가족성원 개개인의 물리적 ? 정신적 공간을 함께 공유하는 개인의 단순한 집합이 아니라, 세대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.15
  • 외생변수의 개념과 실제사례
    에서 간접 관찰로 측정 기술이 변화되는 경우, 질문은 같아도 면접관이 교체되어 달라지는 경우 등이 있다.(5) 통계적 회귀극단적인 값을 나타내는 실험단위가 실험이 진행되는 동안 값 ... 에 대해 살펴보고자 한다.2. 외생변수의 실제 사례(1) 우연적 사건실험 외에 일어나는 구체적인 사건으로 실험 전에는 실험자가 예상하지 못했으나 실험 과정에서 발생하여 실험 결과 ... 있다. 두 번째, 대학생들에게 안락사에 대한 태도를 사전에 조사한 경우이다. 사전 조사 전에는 전혀 생각해보지 않았던 학생도 이 문제에 민감해져 태도가 변화할 수 있다.(4) 측정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육프로그램개발의 과정을 설명하시오
    적으로 많이 하는 방법은 질문지법이다. 질문지를 학습자들에게 배부하고 도출된 결과에 따라서 프로그램을 개발할 수 있기 때문이다. 그리고 면접법, 델파이기법, 집단토의 방법 등 활용할 수 있 ... 는 것이다 라는 말을 많이 들었다. 그러나 시대가 빠르게 변화하면서 교육에 대한 요구들이 다양하게 늘어났다. 우리나라의 교육에는 학교교육 중심으로 교육이 이루어지고 있었다. 인 ... 적자원에 대한 중요성은 우리나라에서 핵심가치로 여겨졌기 때문에 대학입학이 곧 성공이라는 생각을 갖게 되었다. 그래서 우리나라 교육은 학교교육에 초점이 맞춰져 있었다. 노인인구가 많아지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19
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    가족생활교육[1]
    는다면 더욱 쉽게 생활변화를 다룰 수 있다는 것을 전제로 함.)1) 정상적 발달 집단- 일반인을 위한 것- 예상되는 생활 변화를 다루는 정보와 기술 제공.예) 부모역할집단, 결혼준비집단 ... 들이 질문에 대답을 하는 토의형식)=>후에 토론집단으로 바뀜.2. 프로그램 유형◎ FLE는 모든 연령층에 적합.(사람들이 특정 생활 변화기간 동안 기대하는 것에 대한 정보를 갖 ... , 자녀출가부부집단, 은퇴집단 등2) 위기 집단- 예상치 못했던 심각한 일을 겪는 사람을 위한 것.- 성인교육기술: 참여자가 신경 쓰고 있는 현상에 대한 이해, 정서적인 지시 제공
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.11
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2025년 10월 27일 월요일
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