• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(55)
  • 리포트(47)
  • 자기소개서(5)
  • 방송통신대(2)
  • 시험자료(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"고려해운연봉" 검색결과 21-40 / 55건

  • 인적자원관리_한국전력
    에 반영 한국전력 내부평가제도 ( 개인 적 측면 )대졸 초임 연봉 : 2500 만원 (2011 년 ) 평균 연봉 : 7300 만원 (2011 년 ) 한국전력 평균 연봉하계 / 동계 ... 체련장 - 하계 체련장 : 동계 체련장 : 강원 평창 한화 피닉스파크 , 충남 예산 덕산 스파캐슬 , 전남 구례 지리산 가족 콘도 해운대 씨클라우드 KEPCO 아카데미 - 한국전력 ... 증가 NHN 교육24 - 성과관리체계 (Performance Management) 목표수립 - 업무관리 - 성과평가 성과를 바탕으로 연봉 및 보상 체계결정 철저한 성과위주 ( 근속
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.03.16
  • 한진해운보고서
    한진해운 보고서【목 차】I.한진 해운 기업 소개1.한진해운 연혁2.한진해운 개요3.한진해운 사업 분야4.한진해운 인사제도 및 복지5.사회 공헌 활동II.한진해운의 물류분야 정책 ... 및 물류인프라1.서비스 노선현황2.화물클레임3.화주를 위한 인프라4한진해운의 재무분석I.한진 해운 기업 소개1.연혁1977년 회사 창립1978년 중동 항로 개설1979년 북미 서안 ... 개장, 한국 최초로 4,000TEU급 컨테이너선 취항해운 업계 최초로 매출 1조원 돌파1993년 한중 항로 개설1994년 연간 컨테이너 수송 실적 100만TEU 돌파, ISM
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.27
  • STX_인적자원관리
    STX 엔진 STX 메탈 STX OSV 자원 / 에너지 STX 에너지 STX Corporation STX Solar 해운 / 무역 STX 팬오션 STX 마린서비스 1 STX 그룹 ...   A 2 STX 의 인적자원관리2.3 성과평가 및 보상 성과평가 보상 MBO in STX MBO 와 성과평가를 동시에 사용 조직 연계성 – KPI 고려 직접적인 성과보상지표 발탁 ... 승진제도 기본적으로는 연공서열에 따른 내부승진 성과평가를 종합하여 우수 인력 사원은 약 6 개월 가량 승진 기간 단축 연봉제 차등 성과급제 실시 : 기본급 + 성과급 기본
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.22
  • 미국 공기업 인사제도
    하여 성과기준을 문서화하고 이를 성과관리 시스템에 의해 관리되며 성과달성율, 책임의 크기 등을 고려하여 결정된다. 대체로 누적식 방법에 의해 이루어진 연봉은 동결될 뿐 삭감 ... 및 제 2차 세계대전의 3대사건이 계기가 되었을 때이다. 이를 W. Friedmann의 공기업 설립 동기에 관한 네 가지 이유 중에서 찾는다면 “국방상 및 전략상의 고려” 에서 볼 ... 관리이외에 해운사업, 철도사업, 호텔, 전력, 상수도, 전화, 육군사업, 인쇄소, 식당, 극장, 수리공장, 종업원을 위한 주택사업 등을 담당하였다.2) 파나마운하는 1977년에 체결
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.06.16 | 수정일 2016.08.08
  • 범한판토스
    서비스를 제공하는 대한민국 No1 물류기업이다.1977년 설립 이래 30여년간 지속적인 성장을 거듭하여 국내항송, 해운 수출입 물동량 1위 기업으로서 업계를 이끌어 나가고 있으며 국내 ... 외 우수 기업들과 물류 파트너로서 활약하고 있다.전세계적인 글로벌 네트워크, ISO품질경영, 선진 물류정보시스템 그리고 우수한 물류 전문가를 통하여 해운, 항공 수출입 뿐만 아니 ... 하고 있다.(4)연봉체계위의 표에서 보면 동중산업연봉평균 보다 대리와 과장이 약간 낮은 수치를 보이지만 그리 크게 차이가 있는 것은 아니다. 위의 자료는 각 기업 홈페이지에 기재되어 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.20
  • (고려해운 자소서) 고려해운 자기소개서 합격예문 + 면접족보
    들을 마련하는 지름길이 될 것입니다. [ 고려해운 연봉정보/합격스펙/면접족보 ] 대졸신입 3,800만원 동국대학교(서울) 상경 경영학과 3.6/4.5 945 명지대학교(서울) 상경 ... 합니다. 더불어 물류유통 분야는 치밀성과 세밀함을 요구하는 분야입니다. 치밀함과 세밀함으로 10년 후에는 고려해운의 현명한 정책조력자의 자리에 오를 수 있도록 노력하겠습니다. 5. 기타 ... 입니까 쉬는 기간 동안에 무슨 일을 했었나요 전공을 소개해보세요. 해당 직무의 담당자가 갖춰야할 역량은 무엇인가요? 부모님을 소개해보시오. 고려해운 입사를 위해 준비한 것이 무엇인가요. 고려해운을 접한 계기는?
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.30 | 수정일 2013.11.13
  • 롯데마트2차
    별 인센티브를 도입해야 !! 직능제 도입고려 해야 할 것!!!노사협의회 고충처리기관구 분내 용식사중식 현물제공피복유니폼(조끼, 티셔츠 지급)마을금고마을금고 운영(급여 20,000원 공제)건 ... 밸리,충주돈산, 경주보문,제주마리나구좌수 : 162 콘도 신청 : 개인별 인사 웹에서 신청 및 예약 (쿠폰발급)한화콘도설악,용인,양평,백암,수안보,해운대, 경주,산정호수,대천,지리산 ... 조합의 대표가 위촉하는 자 ㆍ여성 근로자 비율을 고려하여 여성위원을 위촉사용자위원ㆍ당해 사업 또는 사업장 대표 ㆍ그 대표가 위촉하는 자ㆍ사업주가 위촉하는 자위원임기3년3년운영3개월
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.11
  • 싱가포르의 국가성과 청렴한 관료의식
    )검사결과까지도 요구할 만큼 인품과 가족관계도 고려하는 등의 정밀작업을 거친다. 실용주의와 업적주의의 원리를 중국적 요소의 승리라고 보는 해석도 있다. 이와 같은 요소가 반영 ... 지고 있는 것이 싱가포르 정부관료제이다. 고촉동 총리도 `넵튠 오리엔트 라인'이란 국영기업의 사장이었다. 세계의 해운불황에 휘말렸던 이 회사의 경영을 단숨에 호전시킨 것이 정계 ... 의 채무자에 대한 징계 등 부패에 대한 규제는 엄격하고도 가혹할 정도다. 싱가포르는 그러나 맑은 사회가 채찍 만으론 어렵다는 것을 안다. 총리 연봉는 35만 달러, 장관 25만-17만
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.18
  • 조선전기의 교통 운수 통신
    화된 것은 고려후기였으며, 조선의 봉수제는 이를 토대로 정비되었다. 연봉과 번수는 신호를 알리기 위하여 수십리 거리를 두고 전망과 관측이 용이한 산마루에 봉수대를 두었다. 비나 ... 와 관 있었기 때문에 해운에 많은 관심을 가졌다. 창고 설비가 미비하였던 15세기에는 조창의 관리에 유의하여 연해안의 해운에 있어서는 해운판관을, 수로연변의 참운에 있어서는 수참판관 ... 을 두어 각 조창에서의 세곡 출납과 반출을 감독 관리케 하였다. 각 조창에 수납된 세곡은 일정한 시기에 조선에 실어 해운 또는 수운을 통해 경창으로 집결되었다. 중앙정부의 창고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.18
  • LCD제품의 Claim Management
    한 상황적, 상징적 위치를 고려해볼 때, 단순히 삼성전자의 본사에서의 관리가 아닌 전사적 측면에서도 관리를 하는 것으로 볼 수 있을 때, 집중화의 측면은 조금 더 자세한 논의가 필요 ... 에 관련 직원들이 아이디어를 자유롭게 제출하고 논의 할 수 있는 토론공간을 개설하였다.또한 누적 식 연봉제도와 평가제도의 변경이 주요한 변화 중 하나인데, 즉 누적 식 연봉제란 ... 실적에 따라 연봉이 전년도보다 적게 받을 수도 있던 기존의 제도에서, 실적에 상관없이 전년도와 같은 혹은 이상의 연봉제를 보장하는 것이다. 평가제도는 기존 8개의 단순 서술 식 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.05
  • 기업조사-SK텔레콤
    Field) 의 전문가로 육성 성과와 리더십 등을 고려하여 우수한 인재에 대해서는 Leader Pool 로 선발 향우 Leader 로 성장할 수 있도록 집중적으로 육성 육성체계 ... 육성방법 인재육성보상체계 보상체계는 연봉 , 인센티브 보너스 , 퇴직금을 포함한 Cash Compensation Work Life Balance, Allowance 를 포함 ... 원을 생활안정을 지원 업종ㆍ경영환경에 따라 관계회사별로 차등 운영 연봉제 97 년부터 차장이상에 대해서 시행 , 현재 사원급까지 확대 개인의 성과에 따라 연봉이 차등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.03.18
  • 인적자원관리 우수기업 사례조사
    )해운대 신세계백화점 음악분수 턴키공모 당선(美CALLISON社)천안온천관광지 수경시설 기본계획(美JERDE社 고려개발)죽전 신세계백화점 수경기설설계(日알테리아社 해안건축사무소)부산 ... 규정- 종신고용제- 신입사원(군필 4년 정규대 기준 1년) -> 주임(2년) -> 대리(3년) -> 과장(4년) -> 차장(4년) -> 부장2.3 급여대졸 초임(연봉기준 ... 및 케잌, 최고수준의 경조금,직원 복리후생용 콘도 6구좌 보유- 인센티브 : 사업실적에 따라 연봉과 별도로 일괄 지급영업, 개발, 근무성적, 5년 단위 장기근속 시 별도 평가 지급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.23
  • [경영전략] STX조선 기업소개와 경영전략분석 및 노르웨이 아커야즈 M&A 인수합병 사례 분석
    에 관계없이 상위직급 승격및 보직부여) 팀장 및 사업부장 등 보직은 과장급이상 관리자중 직무수행능력과 리더쉽 등 자질을 고려하여 부여한다.5)성과평가그룹 전체적으로 연봉제를 시행 ... 를 낮추고 비용절감에 성공한 사례로 인정 받았다. 이러한 협력업체와의 기업관계는 다른 경쟁기업이 쉽게 모방하지 못한다.-수직 계열화 문제stx 조선이 배를 건조해 같은 그룹내 해운회사인 ... 어가 늘 따라다닌다. 그는 괄목할 만한 경영성과를 이뤄내 세계적 권위의 조선?해운 전문지인 Seatrade지(誌)가 올해 처음 선정한 ‘Seatrade Asia Award 2008
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.17
  • 인적자원관리 제인모직 인사관리제도
    1) 입사부터 퇴직 월 ( 정년의 경우 55 세한 ) 2) 휴직기간은 지원 제외 - 지원금액 1) 직급별 정률 지원 ( 연봉의 평균 2.5% 지원 ) 2) 매년 7 월 증액 실시 ... ,5범위 : 배우자 , 직계존비속 , 형제자매로서 동거 부양할 자 ) - 지급기준 1) 부임여비의 지급은 주소의 이전 여부를 기준으로 하되 행정구역 , 거리 , 교통편의 등을 고려 ... ) 비수기 (\75,000- 주중 /\80,000- 주말 ) 2) 부산해운대 연수원 평수 :20 평형 금액 : 성수기 \54,450, 비수기 \45,350 - 이용방법 : HR
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.02
  • [국제경영]STX 그룹의 M&A 전략과 성공요인
    플랜트 건설 E C자원개발 발전사업 신 재생에너지 Oil GasSTX World Best해운/무역조선기계플랜트/건설에너지STX 소개 - 사업영역끊임 없는 도전 정신과감한 결단 번개같 ... - 인사제도 : 합리적인 부서 배치, 발탁, 승진 - 급여 : 연봉제, 성과급 도입 -복리후생제도기업의 하부구조 - 기획 “우리는 세계 최고의 배를 짓는다” - 회계 - 재무기술개발 ... ,1472,691 (125%)1,4462,112 (146%)열병합 발전 에너지 자원 개발STX팬오션04.118,52714,807 (173%)19,77127,844 (141%)해운
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.11
  • 2010년 하반기 대구은행 합격자소서
    지원하는 곳이 대구은행이어야만 하는지 기술하여 주십시오대구에서 가장 가고 싶은 1위 기업은 대구은행입니다. 금융권의 높은 연봉,안정성이 이유가 될 수 있습니다. 하지만 저는 상징 ... 어줍니다.3.지역문화를 고려하는 기업DGB갤러리,세계육상대회스폰서,사생대회,여성100일장,장학지원을 통해서 지역경제에 이윤을 환원하고 있습니다.이윤추구만이 아니 지역사회발전을 위한 ... 은행도 현재 지주회사전화를 고려하고 있는 걸로 알고 있습니다. 지주회사로의 빠른 전환과 함께 경남은행인수를 반드시 해야한다고 생각합니다. 경남은행인수의 장점은 영업권의 확대,자산규모
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.02 | 수정일 2013.11.11
  • 1000대기업 연봉정보
    ,800하이닉스 반도체3,300 ~4,000(제조)고려제강2,600샤니2,100하이닉스 연구소3,300~4,000고려해운2,700샤프전자2,000하이스틸2,200교보생명?3,100 ... -회사명연봉회사명연봉회사명연봉가온미디어㈜2300~2500삼영무역2,500피죤1,800강남도시가스2,700삼일회계법인4,500피플웍스2,400강원랜드2,900삼주시스템2,300필립스 ... )경농?3,000삼현철강2,000하나마이크론2,400경농 친환경2,800삼호해운2,300하나은행3,850경동나비엔2,400삼화페인트2,650하나은행2,900(FM부문)경동오시가스3
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.11
  • 현대그룹
    를 통해 기업의 경쟁력 향상과 고객의 편의를 위해 토탈 택배 서비스를 제공하고 있다.현대택배는 택배 서비스, 해운운송서비스, 항공운송서비스, 육운 서비스, 3PL 서비스를 제공 ... 택배는 신입사원 교육과정 및 부서별 소개를 거쳐 본인의 희망과 적성을 충분히 고려한 부서배치를 실시함으로써 회사 발전은 물론 신입사원 개개인의 자기성장의 기회를 제공하고 있 ... )한다.* 활동칙직무별 특화된 업무 영역을 고려하여 객관적이고 합리적인 실적평가 기준에 근거하여, 정기적으로 실시되는 상하평가제도 및 동료들간의 수평평가와 사회봉사 및 동아리 활동 등을 고려
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 48페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.25
  • 현대자동차 면접(면접사례), 현대상선 면접(면접사례), 효성그룹 면접(면접사례), 한진해운 면접(면접사례), 한화 면접(면접사례), 한국은행 면접(면접사례), 삼성생명 면접(면접사례), 롯데쇼핑 면접(면접사례)
    현대자동차 면접(면접사례), 현대상선 면접(면접사례), 효성그룹 면접(면접사례), 한진해운 면접(면접사례), 한화 면접(면접사례), 한국은행 면접(면접사례), 삼성생명 면접(면접 ... (면접사례)Ⅳ. 한진해운 면접(면접사례)Ⅴ. 한화 면접(면접사례)Ⅵ. 한국은행 면접(면접사례)Ⅶ. 삼성생명 면접(면접사례)Ⅷ. 롯데쇼핑 면접(면접사례)Ⅰ. 현대자동차 면접(면접사례 ... 습한 동기는? 연봉을 어느 정도로 받고 싶냐? 로또에 당첨이 되면 어떻게 할 것인가? 우리 회사에 주 5일제 근무를 도입해야 하나? 찐빵에 앙꼬를 넣으려고 하는데 어떤 것을 새롭
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.05.02
  • [대한8경]대한8경,관동8경,단양8경 에 대하여
    라고 한다.내금강·외금강·신금강·해금강의 4개 지역으로 구분되는데 최고봉인 비로봉이 솟아 있는 중앙 연봉을 경계로 서쪽은 내금강, 동쪽은 외금강, 외금강의 남쪽 계곡은 신금강, 동단 ... 라 하여 묘향산이라 불렀다. 예로부터 한국 5대 명산의 하나이자 조선8경의 하나로 알려져 왔다. 연주고을에 속한 산이라 하여 연주산이라고도 하였으며 고려 중엽 이후에는 묘향산의 바위 ... 년 유네스코에서 세계문화유산으로 지정하였다.(8)해운대 저녘달신라 말의 거유 최치원이 수도를 떠나 가야산을 향하던 중에 이곳의 풍경이 뛰어남에 감탄하여 동백섬의 암반 위에 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.30
  • 콘크리트 마켓 시사회
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 22일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
8:08 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감