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"경업피지의무" 검색결과 21-40 / 227건

  • 상법상 경업금지 법리의 새로운 전개 (A New Development of Legal Principles Concerning Covenants not to Compete in View of Commercial Law)
    한국경영법률학회 송양호
    논문 | 52페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.20 | 수정일 2025.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    상행위 앞글자
    2주년)변경등기-본점2주지점3주공개장부비치공시-본점5년지점3년‘등본2지3 공본5지3’영업양도인의 경업금지의무-당사자간 별개약정x 10년약정o20년-동일광역시군+‘인접’광역시군 ... )개입제도中실질적개입권1.상업사용인 경업피지(영업주가 뻇어감)2.대리상 경업피지(본인이 뻇어감)3.무한책임사원 경업피지(합명,합자회사가 뺏어감)4.이사 경업피지 ... .중요한 자산의 처분 및 양도2.대규모 재산의 차입3.지배인의 선임, 해임4.지점의 설치-이전-폐지‘중대지지’지배인의 경업금지 개입권-안날로부터2주or 있던날로부터 1년‘개안2주1
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.13
  • 근로기준법의 적용, 근로계약 당사자의 권리의무 외 4
    의무1. 근로자의 성실의무근로자는 사용자의 이익을 현저히 침해하는 행위를 하지 않고 그 이익을 보호할 신의칙상의 의무, 즉 성실의무를 가진다.1) 영업비밀유지 의무2) 경업피지 의무 ... 해서도 적용된다.근로계약 당사자의 권리, 의무I. 근로계약상의 주된 의무1. 근로계약은 근로의 제공과 임금의 지급을 목적으로 하는 계약이므로 근로계약의 체결에 따라 근로자는 당연히 ... 근로제공 의무를 지고 사용자는 이에 대해 임금지급 의무를 진다.2. 근로제공 의무1) 의무의 내용① 근로의 제공은 근로자 본인이 해야한다.② 근로제공 의무는 성실하게 근로할 의무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12
  • 에듀퓨어 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 과제 A유형
    경업피지의무 등이 있다.사용자의무의 종류에는 임금지급의무, 안전배려의무, 균등대우의무가 있다. 이 중 임금지급의무는 사용자의 주된 의무로서 사용자가 근로의 대상으로 임금을 지급 ... 후 첨부파일로 제출 (예: 홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >근로기준법상 근로자와 사용자의 의무에 대해 논하시오.Ⅰ. 개 요Ⅱ ... . 근로자의 의무1. 주된 의무2. 부수적 의무Ⅲ. 사용자의 의무1. 주된 의무2. 부수적 의무근로기준법상 근로자는 직업의 종류를 불문하고 사업 또는 사업장에 임금을 목적으로 근로
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18 | 수정일 2021.01.26
  • 동업계약서_한글양식
    조 (이익, 손해의 분배)A와 B는 이 계약이 체결된 날로부터 계약이 종료되는 날까지 목적사업을 수행하며 얻은 이익내지 부담한 채무에 관하여 각 50%씩 반분한다.제8조 (경업피지 ... (계약의 목적)이 계약은 안전성이 강화된 2차 전지 배터리 생산 및 판매사업 (이하 ‘목적사업’이라 함)에관하여 A와 B가 동업하기 위하여, 각자의 권리와 의무를 규정하는 것 ... 을 목적으로 한다.제2조 (계약 당사자의 출자의무)A는 2000.00.00까지 현금 원을 출자하고, B는 2000.00.00까지 현금 원을출자하기로 한다.제3조 (동업체의 설립)A
    서식 | 3페이지 | 800원 | 등록일 2025.01.11
  • 주식회사의 감사제도에 대한 설명
    . 감사는 회사의 업무집행에 관여하지 않는 까닭에 경업피지의무가 없고 회사와의 거래도 제하받지 않는다.3. 감사의 직무·권한감사는 이사의 직무의 집행을 감사한다. 이사 개개인의 직무 ... . 감사의 의무 책임Ⅲ. 감사위원회1. 의의2. 설치근거와 구성3. 감사위원회의 권한과 의무4. 감사위원의 책임Ⅳ. 외부감사제도1. 취지 및 적용대상2. 감사인의 자격과 선임3 ... . 감사인의 의무와 감독4. 감사인의 손해배상책임Ⅴ. 검사인Ⅰ. 서설1. 개설회사의 감사는 업무감사와 회계감사로 대별할 수 있으며, 상법은 감사기능을 전담할 필요적 상설기관으로서 감사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.30
  • 물권법 정리
    의 법정이자]③기업의 영리성을 보장해주는 제도a>경업피지의무- 일정한 지위에 있는 사람이 부당한 방법으로 경쟁적인 영업활동을 하지 말아야 한 다는 의무를 말한다.b>계약자유의 원칙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.18
  • [변호사시험 대비] 상법 암기장
    지원제도- 비상근이사, 사외이사가 적극적 감시의무를 부담하는지: 判 인정 의심 사유가 있었음에도 위반하여 방치한 때 손배 책임 O ★ 3회경업피지 의무(제397조 1항)경업금지 ... 관규제법 제3조 명시설명의무를 다했으면 특별한 사정 없는 한 계약 내용 / 모순되는 개별약정 있는 경우 우선 적용- 정관의 법원성: ① 법원설 ② 약관설 判 자치법규2. 인적 요소 ... ) v. 긍정설(판) 檢 제3자 신뢰보호 필요성 인정되는 이상 대행과 대리 엄격하게 구분할 실익 적어- 보호되는 제3자에 제3취득자 포함차. 이사의 의무 ★★ 5회, 3회- 선관의무
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.02 | 수정일 2021.02.06
  • 상법 - 경업금지, 상호속용
    ) 의무의 성질계약설 : 영업양도계약에는 경업피지의무가 당연히 포함되어 있고, 상법 제41조는 그 범위를 주의적으로 규정한 것에 불과하다고 설명정책설 : 상법이 영업양수인의 보호를 위해 ... 과 대상1) 영업양도인의 경업피지의무는 양수인을 보호하기 위한 제도이므로 당사자의 특약에 의하여 이를 배제하거나 경감할 수 있다.제 41조(영업양도인의 경업금지)①영업을 양도 ... 의 약정으로 경업의 금지지역을 확대하는 것은 무방하다.(6) 적용범위경업피지의무는 영업양수인이 영업을 계속하는 동안에만 존속한다.경업피지의무는 양도인이 타인의 명의를 빌어 영업을 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.26
  • ASP(Application Service Provider) 제휴 계약서
    (경업피지의무)“갑”은 본 계약 기간 중 “을”을 통하지 아니하고서는 광고주 등으로부터 직접 컨텐츠를 제공받아 이를 서비스할 수 없다.제 6 조 (계약기간)본 계약의 기간은 작성일 ... 를 공급함에 있어 필요한 상호간의 업무와 절차를 명시하고, 당사자간의 권리, 의무관계 및 제반 사항을 규정하는데 그 목적이 있다.제 2 조 (용어의 정의)1. 본 계약에서 사용 ... 하되 이에 대한 “갑”과 “을” 간의 협의 사항이 있을 시에는 그에 따른다.5. “갑”은 ‘서비스’에 명시된 ‘리워드’를 수정 및 변경할 수 없다.제 4 조 (상호의무)1
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.14
  • 상법 - 영업양도
    ㆍ시ㆍ군에 한하여 20년을 초과하지 아니한 범위내에서 그 효력이 있다.(2) 의무의 성질계약설 : 영업양도계약에는 경업피지의무가 당연히 포함되어 있고, 상법 제41조는 그 범위를 주의 ... 영업소의 설치 여부와 관계없이 같은 영업거래 자체가 금지된다.(4) 금지기관과 대상1) 영업양도인의 경업피지의무는 양수인을 보호하기 위한 제도이므로 당사자의 특약에 의하여 이 ... 에 다로 정하여야 한다.상법 제41조에 명시된 지역에 한하여 경업이 금지된다고 풀이해야 하지만 당사자간의 약정으로 경업의 금지지역을 확대하는 것은 무방하다.(6) 적용범위경업피지의무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.26
  • NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법’과제 (A유형) 직접 작성 및 제출한 과제답안입니다.
    하게 제약하는 경우 근로자의 비밀유지의무는 존속할 수 없다. 두 번째, ‘경업피지의무’이다. 근로관계의 존속 중에 상업사용인에 대하여 경업피지의무를 부과한다. 근로관계가 존속하는 동안 ... 근로자의 비밀유지의무는 성립하지 않는다. 영업비밀 유지의무는 원칙적으로 근로관계의 종료 후에도 존속한다. 하지만 경업을 금지하는 것과 같은 효력을 가져 근로자의 직업 활동을 부당 ... 후 첨부파일로 제출 (예: 홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >근로기준법상 근로자와 사용자의 의무에 대해 논하시오.Ⅰ. 개 요근로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.02 | 수정일 2020.05.18
  • 상법 - 영업양도의 효과 - 1쪽
    영업양도의 효과영업양도의 효력은 기본적으로 양도인과 양수인 간에 체결된 영업양도계약의 내용에 의해 결정된다. 다만 상법은 양수인의 보호를 위해 양도인에게 경업피지의무를 부과 ... 하고 영업상의 채권자와 채무자의 보호를 위한 약간의 규정을 두고 있다.1)양도인의 경업금지의무 : 영업양도는 양수인으로 하여금 양도인의 영업을 동일성을 유지한 채 계속하도록 하는 것이 ... 가 생긴다. 그러므로 경업금지의무는 영업양도계약으로부터 당연히 생기는 효과이지만 어느 범위에서 영업이 금지되는가는 반드시 명확한 것이 아니므로, 상법 제41조는 경업금지의무의 구체적 내용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.21
  • 상법 - 익명조합 - 1쪽
    므로 익명조합은 영업에 참가하지 못한다. 또한 익명조합원은 경업피지의무를 지지 아니한다. 셋째, 익명조합원의 감시권이다. 익명조합원에게는 합자회사의 유한책임사원과 같은 감시 ... 되나, 익명조합은 단독기업이고 영업자에게 귀속한다. 합자회사는, 합자회사에 관한 규정 중 일부를 익명조합에 준용하고 있다. 익명조합과 소비대차는 출자 의무에 대한 이익배당의 참여와 차용금 ... 의 효력으로는 내부관계와 외부관계가 있는데 내부관계에서는 첫째, 출자이다. 출자의무는 익명조합원만 부담한다(상법 제 78조). 또한 출자는 금전 기타 재산에 한정된다. 출자의 이행시기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.21
  • NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 과제
    경업피지의무가 있습니다.영업비밀유지의무는 근로제공과 관련해 알게 된 사업이나 경영상의 비밀을 다른 제3자에게 누설하지 않을 의무이나, 제3자나 일반인에게 공표해야 할 정당한 이익 ... 근로자의 직업 활동을 부당하게 제약하는 경우에는 더 이상 존속되지 않습니다.경업피지의무는 상업사용인에 대해 부과되는 의무로, 근로관계의 존속기간뿐만 아니라 당사자 간의 약정 ... 이 있고, 그 이익이 사용자가 침해받을 이익보다 클 경우에는 의무가 성립하지 않습니다. 원칙적으로 근로관계 종료 이후에도 해당 의무가 존속되지만 경업을 금지하는 것과 같은 효력을 가져
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.13
  • 근로기준법상 근로자, 사용자의 의무
    구체적 개별적으로 범위 판단이 이루어져야 한다.주요 내용으로는ⅰ) 사용자 지휘명령 이행의무 ⅱ) 사용자 이익보호(성실의무) ⅲ) 비밀유지의무, ⅳ) 경업피지금지의무 등을 들 수 ... 하며, 손배청구의 대상으로 규정하고 있다.③ 경업피지의무경업피지의무란 사용자 이익에 현저히 반하여 경쟁사업체에 취직, 경영하지 않을 의무를 의미한다. 상법에서는 상법상 상업사용인 ... 의 경업피지의무 규정하고 있으며, 반면 근로기준법에서는 그 명문 규정은 없으나 근로계약에 부수적으로 발생하는 신의칙상 의무로 인정된다. 따라서 상업사용인 아닌 근로자도 당연히 의무
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.07
  • 에듀퓨어) 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 과제
    상 허용되지 않음[2.부수적의무(충실의무)]-근로자는 계속적 채권관계에서 발생하는 부수적 의무 부담 (비밀유지의무,경업피지의무,수뢰금지의의무)-사용자의 이익을 보호해야 한다는 신의칙 ... Ⅰ. 개 요근로계약의 체결을 통해 계약내용이 성립되고 그 내용에 따라 사용자와 근로자의 의무가 발생한다.근로자 근로제공을 주된 의무로 부담하고 신의칙상 부수적 의무를 부담 ... 한다.사용자는 주된 임금지급의무 부담하고 신의칙상 부수적 의무 부담한다.계속적 계약관계에서 모든 권리 의무를 세세하게 정해놓는 것이 현실적으로 쉽지 않기 때문에신의칙상 부수적 의무를 인정
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.03 | 수정일 2020.05.08
  • 상법상 영업양도의 법적 효과
    상법상 영업양도의 법적 효과1. 들어가며상법은 영업양도가 있는 후에 양수인을 보호하기 위해 양도인에게 경업피지의무를 부과하고, 또 영업으로 인한 양도인의 채권자 및 채무자를 보호 ... 에서 동종영업을 하지 못한다.1) 이 규정에 의한 양도인의 경업피지 의무는 법률에 의하여 정책적으로 인정된 의무라고 볼 수 있다. 또한 이 의무는 일신 전속적 의무이므로 특정승계 ... 에 의한 경업피지 의무를 부담하지 않는다고 판시하고 있다. 5) 입법론으로 서울특별시와 면 등은 지역적으로 너무 불균형을 이루고 있으므로 균형을 이루도록 재조정할 필요가 있으며, 또
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.29
  • 상법총칙 및 상행위
    ※ 상법총칙·상행위* 경업행위금지 *제 2장 기업의 인적설비(기업조직)제 1절 상업사용인5. 상업사용인의 경업피지의무-> p.76 경업행위금지경업행위금지를 설명하기에 앞서 상업 ... 사용인과 경업피지의무란 무엇인가에 대해 살펴볼 것이다.1. 상업사용인(1) 의의 : 상인의 영업규모가 확대되면, 상인은 그 영업활동의 수행을 위하여 점포나 공장이외에도 타인의 능력 ... 하더라도 영업활동이 아니면 상법상의 상업사용인이 아니다.2. 경업피지의무 ☆(1) 의의 : 상업사용인은 영업주의 영업에 관한 기밀에 정통하기 때문에 이를 이용하여 영업주의 이익을 희생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.04.12 | 수정일 2017.04.23
  • 상업사용인의 겸업피지의무
    를 요구 하고 있다. ( 대리상, 합명회사의 사원, 합자회사의 무한책임사원, 주식회사와 유한회사의 이사에게도 요구)Ⅱ. 의무의 내용1. 경업행위의 금지: 영업주의 허락이 없 ... 상업사용인의 겸업피지의무Ⅰ. 서:상업사용인은 영업주의 영업에 관한 기밀에 정통할 수 있는 지위에 있고, 영업주를 위하여 영업에 관한 소정의 대리권을 선량한 관리자의 주의로써 성실 ... 하게 행사하여야 할 위치에 있다. 그렇기 때문에 만약 상업사용인이 이 지위를 악용하여 자기의 이익을 도모함으로써 영업주의 이익을 희생시킬 가능성이 있기 때문에 사용인에게 부작위의무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.25
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2025년 10월 22일 수요일
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