"리더쉽론과제"의 검색결과 입니다.

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"리더쉽론과제" 검색결과 3,801-3,820 / 24,260건

코로나 이후의 세계 독후감 독서감상문

계에 밀어닥칠 장기적인 중요한 변화와 과제는 무엇이고, 기회는 어디에 있는지를 날카로운 통찰력으로 제시한다. 각 분야에 있어 대전환의 핵심을 짚어 누구나 낯설고 혼란스러운 미래 변화 ... , 공급망의 미래, 미디어의 미래, 국제관계의 미래, 국가안보의 미래, 정치의 미래, 리더십의 미래, 여행과 레저의 미래, ESG와 지속가능성의 미래, 스타트업의 미래, 불황의 미래로 서술을 하였는데, 사실 이미 알고 있는 내용이 대부분이라 그렇게 신선한 느낌은 있지 않았다.

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.16

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HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여 구체적으로 설명

있다. 그러한 맥락에서 리더십 교육의 경우에도 리더들에게도 무엇을 할지 전달하기만 하였지 구체적인 실행을 어떤 식으로 해야하는 지에 대한 방법론의 경우 개인이 스스로 찾아서 해결 ... 해야 하는 것들이 대부분이었다. 이 때문에 리더십이나 팀워크, 갈등관리나 팀간 협업 등의 주제에 대한 지원도 코칭이나 멘토링, 집합교육 등의 소극적인 지원이 전부였다고 할 수 있 ... 되어 있어서 현실감을 느낄 수 있는 교육 환경이 조성되었으며, 조별 회의실에서는 아바타와 화상채팅을 활용해서 다같이 조별과제를 해결하거나 선배와 고민을 상담하는 공간이 마련

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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출석수업 과제물_여성교육론_Upload

출석수업 과제물(평가결과물) 표지(온라인제출용)교과목명 : 여성교육론학 번 :성 명 :강 의 실 :연 락 처 ... 다움에 대한 모습 그리고 군대 내에서의 남성적 규범 등이 국방의 의무를 다함으로써 남성으로서 우월감을 가졌던 것 같다.이러한 군 복무의 경험은 사회가 남성에게 기대하는 ‘강함’과 ‘리더십 ... ’을 내재화하도록 강요하였다. 여성주의적 관점에서 이러한 고정된 성 역할이 성평등을 저해한다고 생각하였으며 남성에게 부여되는 강인함과 리더십의 기대는 여성에게는 종종 약함과 보조

방송통신대 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.14

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(조직행위론) 유튜브 채널(철학비전)에서 ‘비전과 철학이 있는 경영’으로 소개하는 ‘리더십챌린지’라는 동영상을 참조히여

2021학년도 2학기 기말시험(과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:?학번:?성명:?연락처:유튜브 채널(철학비전)에서 ‘비전과 철학이 있는 경영’으로 소개하는 ‘리더십챌린지 ... ’라는 동영상을 참조히여 귀하가 경험한 리더십의 문제점을 제시하고 그 대안을 논리적으로 제시하시오.목차I. 서론II. 본론1. 코로나 이후의 리더십2. 비전이란 무엇인가3. 기업 ... 의 철학이란 무엇인가4. 학습자가 경험한 리더십의 문제점III. 결론-학습자가 경험한 리더십의 문제점을 해결하기 위한 대안을 중심으로-IV. 참고문헌I. 서론조직의 규모가 크든 작든 그

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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실제 본인의 수업과목에 대하여 수업계획서를 작성하시오

에 대한 계획을 포함한 문서로서 수업 방식과 내용, 과제, 평가 등에 대해 교수자와 학습자가 의사소통하는 하나의 도구로서 사용되고 있다. 교수자는 수업계획서 작성을 통해 프로그램 운영 ... 을 위한 이론적 모델, 실천 전략, 성인학습자들의 평생교육 교수법 및 학습기법, 멀티미디어 교수매체 활용, 평생교육 평가기법, 평생교육사로서의 성공적인 교수전략을 개발하기 위한 리더십

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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[지역사회복지론] 지역주민들이 다양한 지역사회문제를 해결하는데 무력감이나 좌절을 느끼고 있는 상황에서, 이들의 역량을 강화할 수 있는 방안을 토론해 봅시다.

발생하며, 지역 주민들이 직면하는 많은 도전 과제를 포함하고 있다. 그러나 지역사회 문제를 해결하는 과정에서 주민들은 종종 무력감이나 좌절을 경험하게 된다. 이는 문제의 복잡 ... 한 지식과 기술을 제공할 수 있다. 예를 들어, 지역사회 리더십 훈련 프로그램을 통해 주민들이 문제 해결 과정에서 리더십을 발휘할 수 있도록 돕는 것이다. 또한, 문제 해결에 필요

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.17 | 수정일 2024.08.20

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비영리조직 (NGO)의 역할과 특징에 대해서 서술하시오

비전, 세이브더칠드런 등과 같은 사회복지법인은 대표적 비영리조직이라 할 것이며, 이를 참고하여 본 과제에서는 비영리조직 (NGO)의 역할과 특징에 대해서 서술해 보기로 하겠다.Ⅱ ... 은 시민대학, 여성아카데미, 청년포럼 등을 운영하고 있는데, 이를 바탕으로 우리나라 국민들은 공동체의식을 배양하거나 리더십을 배양하는데 도움을 받고 있는 것이다.-비영리조직은 자본

리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.05.22

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대학에서 글쓰기가 지닌 역할

들을 실현시켜 주는 것이라고 말한 바 있다. 생각을 탄생시키는 논리적인 글쓰기의 능력은 학문적인 내용에 국한된 것이 아니라 사회 전 분야에 꼭 필요한 과제인 것이다. 대학에서의 글쓰기 ... 며 주체적인 생활 속에서 리더십 또한 키워나갈 수 있을 것이며, 성공적인 인생을 살아가기 위한 중요한 요소로서의 역할을 가진다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.20

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팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요.

는 불필요한 경쟁을 줄이고 협력을 강화한다.5) 리더십과 팀 워크 관련 보상- 리더십 역량 및 팀워크 기여도를 평가하여 보상을 결정한다.- 리더와 팀원 간의 관계 및 협업을 강화 ... 은 개인의 동기 부여와 팀의 협력을 함께 고려해야 하는 복잡한 과제다. 개인의 성과만을 강조하면 팀 내 협력이 저하될 수 있고, 반대로 팀의 성과만을 고려하면 개인의 동기 부여

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.15

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경영학개론 ) 친환경 경영이 기업의 수익성에 도움이 된다고 생각 하는가 아니면 위협이 된다고 생각 하는가. 외 6과목

아니다를 선정하여 의견을 작성해 보시오.3.광고학토론 : 광고주는 광고회사를 이용해야 하는가?4.리더십토론 : 학습과 행동에는 어떠한 관계가 있는가?5.심리학개론토론 : 강화와 처벌 ... 는 특히 직무 능력 향상과 조직 내 지식 관리, 리더십 개발 등을 포함하며, 이는 결국 HRM의 목표인 조직 효율성 증대와 연결됩니다. 두 시스템은 통합적으로 작동해야 하며, HRD ... %9D%B4%EC%9D%B5홍재욱. (1998). 광고회사의 현황 , 문제 및 과제. 광고학연구, 9(1), 163-208.https://www-earticle-net

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

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4차산업혁명과 간호인재상

건강에 기여하여야 할 사회적 책임, 국제사회의 지속가능개발목표(Sustainable Development Goals, SDGs) 달성 동참 등 많은 과제에 직면해 있다. 이에 간호사 ... 는 국제사회 활동에 적극적으로 참여하고, 문화적 정치적 인식?리더십 등의 역량을 갖추어 나가야 할 것이다.1. 인간적인 상호작용 역량을 갖춘 인재상간호 고유의 역할인 돌봄, 인간 ... 를 이끌어내는 역할의 수행을 요구받게 될 것이다. 그렇기에 간호사들은 다학제 팀 속에서 주도적으로 간호사의 역할을 창출할 수 있는 리더십을 갖추어야 할 뿐 아니라, 다학제 팀 속

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.21

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사회복지행정론 사회복지서비스원칙

학년도 학기 기말시험(온라인평가) 제출용?교과목명:사회복지행정론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:주관식형(과제물형, 주관식형, 혼합형 중 해당 유형 표기)?주관식형:※ 주관식일 ... 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:( 공통 ) 형※ 평가유형이 과제물형 경우 해당 유형 작성(예 : 공통 / A형 / B형 / C형 / D형 / E형)?과제명:사회복지 ... 개념이 정립되어 감에 따라 인적 자원에 대한 중요성이 강조되어 통제보다 조직 구성원의 전념, 몰입을 유도하고 정서적으로 고양시키는 차원의 리더십이 요구되었다.1) 변혁적 리더십

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.02

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(교육과정 C형) 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오

교육과정 C형주제: 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오.교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 ‘리더십 향상 활동’을 개발하고자 한다. 아래 ... 에 근거하여 과제물의 내용을 작성하시오.1. 적용된 교육과정 개발 모형을 밝히고 그것을 선정한 이유 제시2. 적용된 교육과정 개발 모형의 이론적 배경에 대한 진술 제시3. 교육목적 ... 과 교육목표를 구체적으로 제시4. 6회의 리더십향상 활동의 제목과 내용 등을 정리한 요약표의 제시, 그리고 6회 활동 중 1가지 활동의 구체적인 세부내용 제시5. 리더십 향상 활동

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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소매입지사례 분석,전략적 성과관리(BSC),지표관리,재무적 성과지표,시스템의 복잡성,BSC의 개념,BSC의 구성요소

확립 마케팅 파워 강화 출처 : 삼성경제연구소 (seri) KPI 지표 : 전략제품 판매비율 향상과 핵심기술지표 향상 8 대 전략제품 등 기술개발 과제를 선정 2008 년 ... 연구소 (seri)구축 시부터 체계적으로 BSC 시스템 관리를 수행할 수 있는 기업 내부의 자체역량을 배양 ( 필수적 과제 ) 외부전문가만 활용 → 기업 내부의 BSC 담당자 ... 적 프로젝트 출처 : 삼성경제연구소 (seri)4. BSC 성공하는 기업과 실패하는 기업 6. 전사 차원의 강력한 리더십 확보 BSC 운영 시에 구성원들이 변화 수용 및 업무에 전념

리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.05

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용기가 리더에게 필요한 때를 우리사회에서 일어난 사건과 사고를 예로써 제시하시오.

리더십 과제용기가 리더에게 필요한 때를우리사회에서 일어난 사건과 사고를 예로써 제시하시오.이름 :Ⅰ. 서론‘리더’란 어떤 조직이나 단체 등에서 목표의 달성이나 방향에 따라 이끌

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2021.01.04

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간호사 국가고시 대비 관리 정리본

? 민주적 리더십의 필요성을 인식시킴? 비공식 조직의 존재와 기능 중시▷ 행동과학론? 인간의 행동을 사회과학적으로 분석하여 조직 구성원 능률 향상에 기여 → 리더십 이론+동기 이론 ... 가 산정① 환자분류체계? 환자의 간호요구와 이에 따라 필요한 간호시간이 비슷한 환자들을 범주화하여 환자분류군 결정? 환자의 중증도를 정확하게 판정② 포괄수과제? 환자의 질병에 따라 ... 미리 책정된 일정액의 진료비를 지급하는 포괄수과제 [수정체 수술, 편도 및 아데노이드 절제술, 항문수술, 탈장수술, 맹장수술, 자궁 적출 및 자궁부속기 수술, 제왕절개분만] 7개

시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.30

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리더와 관리자의 차이점을 논하라

과목명 : 리더십주제: 리더와 관리자의 차이점을 논하라.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더2. 관리자3. 차이점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론관리라는 것은 사무를 맡아서 처리 ... 의 마음을 하나의 방향으로 모으게 만들지만 관리자는 과제 달성을 위하여 인적자원을 원활히 활용할 수 있는 제도 및 규칙을 디자인하고 준수한다. 즉 리더는 제도를 수립하는 것이 아니라 조직 구성원과 역동적으로 소통하며 미래는 물론이고 상상하고 추진할 수 있도록 유도한다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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A+ 해커스 5주 1, 2강에서 동기부여에 대해 학습했습니다. 동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

이다. 하지만 인간은 닳고 해져도 동기부여로 이전의 기능을 회복하거나 또는 그 이상을 할 수 있는 존재이다. 이번 조직행동론의 과제를 통하여 주제로 거론된 유형의 직원을 동기부여 ... 하게 파악하고 적극적으로 임하는 직원의 모습을 볼 수 있을 것이다. 이렇게 변화된 직원에게 리더는 자율성과 책임을 부여하여 위임을 한다. 이것은 허쉬 블랜차드의 상황적 리더십이론에서 등장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.18 | 수정일 2025.03.25

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학점은행_보고서 인적자원관리_인적자원관리의 역사적 발달과정을 정리하고, 전략적 인적자원관리가 조직역량을 통해 경영성과에 미치는 영향에 대해 본인의 의견을 덧붙여 서술하시오.

하는 것이다.이 시기에는 조직 문화, 리더십 개발, 성과 관리, 인재 관리 등이 전략적 인적자원관리의 주요 과제였다.4) 21세기 (현대)위에서 살펴본 바와 같이 인적자원관리의 관점

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.02 | 수정일 2024.12.08

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인적자원관리 - 21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요

를 높이는 데 기여합니다. 이는 결국 생산성 향상으로 이어질 수 있습니다.하지만 유연한 근무 형태가 가져오는 도전 과제도 존재합니다. 직원 간의 소통이 원활하지 않거나, 팀워크 ... 문제를 해결하기 위해 기업은 포용적인 문화를 형성해야 합니다. 이를 위해 조직 내에서 모든 직원이 존중받고 동등한 기회를 가질 수 있는 환경을 조성해야 합니다. 포용적인 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.12

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