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의료/복지 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"서울아산병원신입" 검색결과 361-379 / 379건

  • 수술실 실습일지
    현 장 실 습 일 지실습 업체서울아산병원 OR확인지도교수실습 일자2007년 8월 13일 월요일실습 시간AM 08 : 30 ~ PM 03 : 30실습 과제간호부의 Mission ... 병원 습 일 지실습 업체서울아산병원 OR확인지도교수실습 일자2007년 8월 16일 목요일실습 시간AM 08 : 00 ~ PM 04 : 00실습 과제수술실 간호사의 역할실습 장비및이 ... 는 병원Ⅲ. 간호학생이 꼭 한번 일해보고 싶어하는 병원* 운영목표I. 차세대 성장동력 육성1. 차세대 우수 간호사 육성 프로그램 도입1) 신입간호사 교육 제도 개선2) 중간관리자 리더쉽
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.15
  • 자기소개서,병원입사,신규간호사,자소서,
    없이 씩씩하게 걸어올 수 있었습니다. 가장 존경받는 병원, 다시 찾아오고 싶은 병원, 간호학생이 한 번 일해보고 싶은 병원서울 아산병원을 이제 제가 존경해 온, 바라보기만 했 ... 던 모토가 아닌 제 평생 동반자로서 함께 하고 싶습니다. 함께 일하며 가장 존경받는 병원이 될 수 있도록, 간호사라는 직업을 멋지게 만드는 ****병원신입 간호사 ****가 되어 일하고 싶습니다. ... 을 현장에서 증명해 보이겠습니다! 준비는 끝났습니다. 존경받는 병원 **병원에서 평생을 열심히 일하며 대한민국 의료계의 중심, **병원을 함께 만들어가겠습니다.(취미)☞ 서예자신 있
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.06 | 수정일 2014.02.22
  • LG전자의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료,인전자원관리 정리
    이동전화기 제조업회사주소 (150-721) 서울 영등포구 여의도동 20 LG트윈타워 서관 26층홈페이지 www.lge.com재무정보 및 사원수기준년도 자본금 매출액 사원수2002년 ... / 사택 / 임대아파트 운영, 별도 회사 대출 제도를 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). 다양한 여가활동 ... 을도록 지원하고 있습니다.4) 어학 및 직무, 경영특별 교육과정, 자료실, 커뮤니티, 교육이력 관리 등을 지속적으로 수행할 수 있습니다.5)신입사원 입문 교육은 이론교육 및 체험
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.21
  • [아산병원] 아산병원에 대한 조사
    서울아산병원[ ASAN Medical Center ]? 서울아산병원 소개 ?▶ 소 재 지 : 서울시 송파구 풍납동 388-1(구 서울 중앙병원)▶ 설립연도 : 1989년▶ 구 분 ... - 지상 13층, 지하 3층/ 동관 - 지상 18층, 지하 2층▶ 병 상 수 : 2,200 병상▶ 준 공 : 1994. 10▶ 종합병원 상 처음으로 ERP도입 계획▶ 서울 아산병원 ... 소유주서울아산병원은 1977년 고 峨山 정주영회장님이 본인소유의 현대건설 주식을 출자하여 만든 사회복지재단인 아산재단에서 지방의 의료취약지에 종합병원을 만들면서 가장 마지막
    리포트 | 47페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.26
  • 2010 아산병원 신규간호사 공채합격자 /자기소개서/와 /면접팁, 질문내용 및 정보 팁/ !!
    2010 서울아산병원 간호사 공채1차 서류 >9/10발표2차 필기 >9/12시험3차 면접 >9/17면접이렇게 진행된 아산공채..필기에 350명 -> 면접을 150명-> 50명 좀 ... 이 누군지..아산 재단에 대해 물어보기도 하고,, 우리병원 이사장의 이름을 아는가?상사가 위법을 요구할 때 어떻게 할 건지 묻기도 하구요,,->이 질문은 그날 면접자들에 공통으로 많이 ... 과 뜻을 번역해서 말합니다.(chief complaint : ~~~~~ 뭐 이렇게나오고상기 환자는 xx년 어떤 증상으로 입원해서~ 이렇게 병원에서 차트에서 볼수있는인계장)영어
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.11.30
  • 롯데(유통분야_경영지원)_최종합격
    년 가까이 약 6500건 이상의 엄숙한 예를 갖춰 격(格)이 다른 장례를 지도해왔습니다. 서울아산병원에 이어 경기도립파주병원서울은평장례식장 등 메이저급 병원 등에서 장례지도사 ... 롯데그룹 경영지원_신입합격_연봉32001지원동기: 지원동기를 구체적으로 기술해주세요[세계 Top 10, 다시 그 속에서 Top 10안에 드는 영업 관리자가 되는 포부가 있 ... 에 드는 직무자로 인정받겠습니다2성장과정: 성장과정을 구체적으로 기술해주세요 1000자 이내[어머니의 양육기준: 신뢰, 절차와 원칙]삶의 공간적 배경이 되는 것은 서울과 강원도입니다
    자기소개서 | 3페이지 | 12,000원 | 등록일 2012.02.20
  • 2014 최신 합격 자기소개서 샘플 75가지 (입사지원동기, 성장과정, 성격의장단점, 생활신조, 포부 장래희망)
    , 대한항공, 효성그룹, 삼성생명, 서울아산병원, 삼성카드, 대우조선, LG 디스플레이, 키움증권4생활신조 합격자 예문 7가지- GS건설, 신한은행, 경희의료원, 우리은행, 포스코건설 ... 킴벌리, 우리은행, 롯데그룹 대졸 신입 (영업), 삼성물산, LG전자, 국립암센터, LG 디스플레이, 농협 6급6기타 질문 사항 합격자 예문 10가지입사 지원동기- 현대자동차(생산부문 ... 하여 신속하고 정확하게 처리하겠습니다. 1년여 간의 사회경험을 바탕으로 다른 신입 지원자보다 한 발 더 빠르게 회사생활에 적응할 수 있습니다.언제나 변화에 능동적이며 도전을 두려워하지 않
    자기소개서 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.25 | 수정일 2015.03.10
  • 간호 인력 부족의 원인과 대책-리뷰논문
    .2. 노동 조건 개선6.3. 처우 개선7. 결론 : 유휴 간호 인력에 초점을 둔 대책 필요1. 서론 : 간호사가 처한 심각한 현실지난 2월, 서울아산병원의 한 간호사가 스스로 죽음 ... 만 이 과정에서 폭력이나 욕설, 인격 모독 등이 가해지면서 ‘태움 문화’라는 고질적 병폐를 낳았다.모 대학병원의 1년차 신규 간호사는 "신입 간호사는 선배 간호사인 프리셉터와 함께 ... . 환자의 간호사에 대한 인식3.1.2. 의사보다 낮다는 인식3.2. 간호사의 노동 조건3.2.1. 태움 문화와 임신순번제3.2.2. 병원의 신규간호사 교육 문제3.2.3. 부족한 식사
    논문 | 25페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.08.13
  • 아산병원 자기소개서
    , 의료시장의 개방은 당연한 시장경제 논리입니다. 저는 서울아산병원이 의료시장개방에 경쟁력 있는 병원이라고 생각했습니다. 간호의 세계화에 힘쓰는 귀 원에서 선생님들과 함께 간호의 꿈 ... 겠습니다. 끊임없는 도전과 열정으로 높은 수준의 진료, 교육, 연구를 성취함으로써 인류의 건강한 삶에 기여하는 서울아산병원에서 저는 새로운 변화를 두려워하지 않고 앞서가는 아산을 만들어 가 ... 보훈대상대 상운전면허2종보통2002.8.31서울지방경찰청장체 중기 혼비대상시 력호스피스 수료증2002.8.23가톨릭대학교강남성모병원장가족사항관 계성 명연 령최 종 학 력근 무 처직
    자기소개서 | 2페이지 | 7,000원 | 등록일 2007.11.06
  • 장기이식 코디네이터
    정보 및 자료 수집 : 타병원 및 관련기관과 연락망 형성1. 장기이식 홍보 활동2. 이식관련 학회 참석3. 장기이식 관련 안내문 및 책자 제작사례 2. 아산재단 서울중앙병원1. 입원 ... 운영위원회 회의 준비 : 4~5회/년2. 예산 관리 : 집행현황 보고 및 예산안 작성3. 연간 업무보고서 및 병원 연보 작성 : 1회/년4. 교육 : 신입직원 교육, 간호사 보수 ... 는 간호사? 병원에 따라 자격조건이 다름.- 중환자실 혹은 신장실 경력 5년 이상 간호사에 한해 전문 간호사로 활동한 경우- 중환자실과 신장실에서 근무한 경험이 있는 간호사3. 장기이식
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.27
  • 세상의 권력이동과 여성파워의 향상 알파 걸의 개념 실태 및 전망
    서울병원은 합격자 99명중 2/3 가량인 63명이 여성이며, 서울병원은 205명의 합격자 중 89명(43.4%), 서울아산병원은 148명 중 73명 (49.3%) 가 여성이 ... 겠느냐, 페미니즘에서 주장하는 여성에 대한 혜택은 역차별을 불러올 수 있다]5) 서울대 곽금주(심리학) 교수의 진단[성공에 대한 두려움이 없고 부모로부터 강한 지원을 받은 신세대 여학생이 늘어나 ... 는 점이다.서울과 경기도의 고등학교 1천 명을 대상으로 양성성 검사를 실시한 결과, 양성성인 학생은 전체의 30% 정도였다. 이들은 비양성성 학생에 비해 학급 반장 등 리더의 경험
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.06.22
  • 장기이식 코디네이터
    업무에 참여한다.사례 2. 아산재단 서울중앙병원1. 입원중인 이식환자 상태 파악 및 환자 List 작성 : 환자 면담 및 Chart review2. 각 장기별 이식 수혜 대상자 ... 을 제시하고 있는 병원도 있으며, 그 외에 중환자실과 신장실에서 근무한 경험이 있는 간호사를 배치시키는 병원도 있다. 의학적 지식과 기술 외에도 장기이식 코디네이터에게는 위기상황 ... ⑤ 이식환자의 주요 정보(준비과정, 수술, 일반적 인적사항 등) 조사 및 기록⑥ 추후관리를 받는 외래환자의 사정 및 필요시 문제 상담⑦ 응급상황으로 병원을 찾는 환자의 상태 파악
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.02
  • [건학정신] 건대의 발전방안
    그것만이 아니다. 지하철과 서울 전역에 걸친 버스 노선이 건국대를 거쳐 가며 주변 위성도시와의 짧은 통학시간은 우수한 신입생을 유치하는데 이점으로 작용할 것이며, 기타 주변 ... 하는 것으로 볼 수가 있는 것이다.5. 병원 신축건국대 부속 병원의 신축은 어찌 보면 민감한 부분이라고 볼 수 있다. 5Km반경 내에 아산재단 중앙 병원이나 한양대 병원 같은 1류 급 ... 하고 졸업을 앞둔 졸업예비생으로써 건국대의 미래발전상에 대해서 제안을 하고자 한다.Ⅱ. 本論1. 미래 경쟁력의 기반 - 넓은 부지17만여 평의 넓은 부지가 서울 도심의 한 가운데
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.03
  • [인사관계]인간관계관리
    신뢰감 증진직무에 대한 관심, 흥미증진제안제도의 효과2-4. 제안제도의 기업사례서울 아산병원개념내용평가방법효과지식경영 개념을 도입한 '신제안 제도'를 개발, 현재 실효성 높은 제안 ... 경쟁력 강화 ** 신입사원의 회사 및 업무에 대한 신속한 적응 유도** 새로운 지식 및 기술 확보 가능 ** 다양한 사람들과의 관계 형성 ** 리더십 스킬 향상 ** 회사로부터 인정
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.13
  • [관리]간호업무 분담방법
    Management)참고문헌 >간호관리학. 수문사. 염영희 외(2005)2003년 신입간호사 예비교육지침서. 서울아산병원.1. 간호업무 분담방법(간호전달체계)의 정의간호전달체계란 ‘간호 ... 다.- 병원에서 간호 인력이 부족할 경우 무면허 의료 요원에게 사례 방법을 적용하도록 할 수 있는 문제점이 있다.3) 기능적 분담방법(Functional Method)(1) 특징 ... 하고 있어 업무분담에 있어서 모든 간호사로 된 조직에서는 가장 최상의 것이다. ‘한 명의 간호사가 환자의 병원 입원에서 퇴원까지의 24시간 전체의 간호를 책임지는 방법’으로 정의
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.09.25
  • 허약한 노인 건강프로그램
    순회 진료.국립 의료원 양,한방 순회 진료, 아산 재단 중앙 병원 순회 진료, 명동 안과 순회 진료*체력 단련실 운영*건강 상담 : 고혈압,당뇨병,관절염등 노인성 질환에 대한 ... , 건강교실, 방문진료, 정신장애관리, 예방접종 등7. 서울노인복지센터*양방 치료 : 건강 상담, 신체 검사*물리 치료 : 온열 치료, 광선치료, 전기 치료, 초음파 치료 ,수 ... 치료 ,운동 치료 ,재활 치료*치과 치료 : 구강 검진 및 X-ray 촬영 후 치주 질환 상담 및 치료*국민 기초 생활 수급권자에 한하여 무료 제공*기타 무료 순회 진료 : 대항병원
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.14 | 수정일 2018.01.24
  • [분당서울대학교병원] 2009 신규 간호사 합격자 자기소개서와 면접 족보!
    붙으면 어떡할꺼냐? 라고 하셔서 처음에는 불안한 마음에 여러군데 지원 하였지만. 분당서울대학교병원에 합격한다면 다른 병원의 합격은 저에게 아무런 의미가 없다고 생각합니다. 라고 ... 했고요 . 그러니깐 왜 우리 병원이 좋으냐 ? 라고 물으시길래. 최고를 접해야 최고로 성장할수 있다고 생각합니다. 최고의 의료진과 최첨단 디지털 시스템을 자랑하는 분당 서울대학교 ... 가때 어떻게 대처 할것이냐?본원이나 다 붙었는데 오후에 모 병원 면접 갈것이냐?여기서 일하는 선배가 있는지신문을 봤냐고 물으시면서 얼마전 병원비 젤 비싼곳이 삼성 아산 세브란스
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.01 | 수정일 2015.11.01
  • [기업과 환경] 손자병법 2편
    와 더불어 제휴의 목적도 증가하는 가입자들에게 접근하기 위한 쇼핑몰 업체들과의 제휴가 대부분을 차지했다. 다음은 포털서비스 분야에서 LG텔레콤, 안철수컴퓨터바이러스연구소, 서울랜드 ... 전 리비아 사막의 모래바람 속에서 힘들게 일했던 경험이 있어 외국인 근로자들의 고충을 누구보다 잘 이해하고 있기 때문이다.그는 신입 연수생들에게는 전담 기술자를 붙여줘 기술을 빨리 ... 10여명의 연수생이 고국에서 모두 성공했으면 좋겠다"고 말했다.차량용 냉난방장치 제조업체인 ㈜두원공조(충남 아산시)의 성기천(55) 사장도 사우디아라비아의 사막에서 고생했던 경험
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.21
  • [기업과환경] 손자병법 10편
    하는 서울 성동구 성수동 아이파크 아파트 단지(6백56가구)에 산책로·휴게공간 등의 기본 건강시설을 물론 지압로를 만들어 건강테마를 실현했다. 현대산업개발 관계자는 "스포츠시설 ... 기 때문이다.그는 신입 연수생들에게는 전담 기술자를 붙여줘 기술을 빨리 익히게 하고, 회식에도 자주 참가시켜 일체감을 갖도록 한다.또 명절 때 연수생들을 집으로 초대하고, 연수생 ... 들이 귀국할 때가 되면 서운한 감정이 든다"며 "이 곳을 거쳐간 10여명의 연수생이 고국에서 모두 성공했으면 좋겠다"고 말했다.차량용 냉난방장치 제조업체인 ㈜두원공조(충남 아산
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.21
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 28일 일요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:20 오후
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안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
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이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감