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"간호관리문제해결" 검색결과 361-380 / 42,000건

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    간호관리학 조직 뒷부분, 지휘
    관리, 인력관리, 물품관리, 환경관리 및 다음의 사항들에 대해 책임짐- 환자문제에 대하여 협의한다.- 질적 간호를 제공하기 위해 간호업무를 계획, 지휘, 감독한다.- 직원의 역할 ... 으로 처리 어려운 문제들 발생했을 때 해결▶ 특징- 스태프라인 조직을 도와 전문적 지식과 기술, 경험으로 조직 목표 달성을 위한 활동이 원활하도록 간접적으로 지원하는 역할- 명령할 수 ... 자의 역할에서 교육자, 촉진자, 팀 구축자, 자문자로 변화될 수 있어야 함- 간호부서장의 권한과 의무가 상당 부분 간호단위로 이관되어 각 간호단위의 운영관리에 자율성을 강화▶ 자격
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21
  • 간호관리학 보건의료인 팀 간의 협력관계와 업무조정 사례보고서
    성을 높인다.간호 인력 확보간호사대 환자의 비율은 간호의 질과 직결되는 문제임으로, 간호단위 관리자는 충분한 간호 인력을 확보함으로써 간호사에게 할당되는 환자수를 줄여, 환자에게 질 ... 적 간호를 제공할 수 있도록 한다.팀간 조정 및 협력문제 해결을 위한 의사소통의 증진위의 사례처럼 학생간호사-간호사-간호조무사 간의 의사소통을 원활하게 하여 하나의 문제해결하기 ... 보건의료인 팀 간의 협력관계와 업무조정 사례보고서과목간호관리학실습지도교수실습 기관실습 날짜실습 병동작성자서론1. 간호사의 업무조정과 협력의 의미? 조정은 조직들을 효과적으로 연계
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.09.29 | 수정일 2024.10.01
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    간호학과 간호과정 정리 합본
    - 간호사가 대상자의 실재적 또는 위험한 건강문제 확인- 문제해결을 위한 계획 설정- 계획된 행동 시행- 결과를 평가할 때 필요한 수단과 도구- 간호실무의 과학화를 위한 체계적인 ... 접근- 간호실무를 표준화시키며 간호팀 구성원간의 의사소통 원활- 대상자의 문제해결에 도움- 다른 의미의 정의; 대상자 자료를 체계적으로 분석하고 문제에 대한 참고자료와 결론을 이끌 ... 반응, 간호요구에 대한 간호사의 전문적 판단?간호사가 간호중제를 수행함으로써 해결 할 수 있는 건강문제에 대한 진술로서 간호사는 간호결과에 대해 책임 질 수 있음?간호사가 중점을 두
    시험자료 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.31
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    [간호 관리학 실습 자료 모았다!] A+ 보장/간호 관리 기술, QI, 리더쉽 보고서, 법적 윤리적 사례
    부서 간호사들 전체에게 교육을 실시하는 모습을 보임? 관리자는 다른 간호사들과의 관계가 원만하며 병동의 공동체적 목표를 위해 노력하는 모습을 볼 수 있었음? 간호사 A도 문제해결 ... 을 사용해 간호 단위 관리자의 리더십을 진단한다.이론확인근거관리격자 이론 관점팀형? 상황에서 담당 간호사가 무안하지 않게 오류를 확인할 수 있도록 함.? 위 상황을 해결하기 위해서 ... 하고 이유를 설명한다.나도 우리 병동 간호관리자처럼 팀형-참여적 리더가 되기 위해 노력할 것이다. 이를 위해선 신뢰를 얼마나 쌓냐의 문제와도 연관되어 있다고 생각한다. 또한 신뢰
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 자주 틀렸던 문제 오답정리 요점정리 학점관리
    간호관리간호역사1. 나이팅 게일의 크리미아 전쟁업적: 병원의 위생제도 개혁 관리제도 개선, 부상자 사망률 급격히 낮춤2. 나이팅 게일 후반기 업적: 인도인의 보건위생문제 해결 ... ----------------------------------1. 간호관리 과정: 기획: 정책 수립 및 규정 결정조직: 간호전달체계의 유형을 결정인사: 근무표 작성및 경력 개발지휘 ... 가 제시한 효과적인 간호관리기술? 의소소통 정보체계 동기부여 의사결정 비판적사고 스크레스 시간관리 그룹관리4. 환자만족을 증진시키기 위한 투입요소? 재원일수 및 환자만족도 조사
    시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26
  • 간호국가고시 간호관리. 요약정리
    ?관리 FINAL??간호발달과정: 자기?가족(모성애적)?종교?직업?전문?원시시대(본능?경험?미신)?세계간호 역사-고대 국가?이집트?파피루스: 고대의학문헌, 원인?증상?처방이 기재 ... 관료제 - 막스베버 공무원인간론인간관계(동기부여이론) - 메이요행동과학 - 행동이해를 위해 과학적 탐구 심리, 사회, 인류학 이용통합론관리과학(계량적 관리론)체계상황?현대간호(대한 ... ?1987.간호원?간호사?1990.산업안전보건법: 간호사?보건관리자로 승격(제정81)?1990.가정간호사 포함한 전문간호사?1995.국민보건법 & 정신보건법?간호교육제도 순서
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.11
  • (간호관리학실습) 간호학과 A+보장, 교수님께서 칭찬하신 협력과 조정 사례 3가지에 대한 분석 보고서
    있을 것이다. 6. 결론 및 제안 A 간호사의 사례를 통해, 간호관리에서의 협력과 조정의 필요성이 명확히 드러날 수 있었다. 간호사는 업무 중 문제 상황에 대해 이해하고, 해결 ... 와 협력하여 문제해결할 수 있는 능력이 필수적이다. 이번 보고서는 A 간호사가 70세 노인 환자 김씨의 치료비 문제해결하기 위해 상호조정과 팀 빌딩을 통해 어떻게 협력 ... 가 완료되기까지 약 2주간 진행되었다. - 분석 방법 관찰, 면담, 팀 회의 참여 등 사례 분석 방법을 활용하여 A 간호사가 환자의 치료비 문제를 어떻게 해결했는지를 단계별로 살펴보
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19
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    협력관계 보고서 (지역사회 간호)
    고 있다고 할 수 있다. 첫 번째로, 직접간호 제공자의 역할이다. 간호과정을 적용하여 간호문제해결하고, 개인, 가족을 포함한 지역사회의 다양한 대상자들의 요구를 파악하고 필요 ... 한 의사소통을 하게 되고, 공통적인 의사결정에 참여하며, 대상자의 문제해결을 위한 공동 활동에 참여할 수밖에 없기 때문이다. 앞서 말한 다른 건강요원에는 다른 간호사, 의사, 물리치료사 ... 한 방향으로 결정하도록 도움을 줄 수 있고, 대상자가 선택한 해결방법을 스스로 확인, 평가하는 것을 도와줄 수 있다. 다섯 번째로는, 자원의뢰자 또는 알선자이다. 이는 대상자의 문제
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.22
  • 요양원 사업계획서 2024년 최신 개정_ 3회 연속 A등급 요양원 실제 사용분
    가 있을 때, 우선순위를 결정하여야 한다. 급박하고, 수급자의 요구가 큰 문제부터 해결한다.② 수급자와 보호자의 문제 및 욕구의 우선순위에 따라 수급자와 가족과 합의된 문제 해결 ... 목표를 수립한다.③ 목표는 사정단계에서 확인된 문제해결하는 것으로 한다. 목표 수립 시 수급자의 욕구정도, 수급자의 장애, 질환의 특성 정도, 수급자 잔존 기능 정도, 보호자 및 ... 년 주요 사업계획........................p48. 교육계획.........................................p139. 관리계획 p1410
    서식 | 20페이지 | 8,800원 | 등록일 2024.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호간호사 국가고시 합격 최종 요약정리
    으로 건강문제해결될 수 있도록 지속적 관리▶ 의료급여사례관리과다한 의료이용과 의료쇼핑을 하는 대상자를 합리적 의료이용을 하도록 유도하고 지지체계를 구축▶ 릴리안 월드는 뉴욕시 ... ▶ 목표수립은 수치포함 구체적으로 설정▶ 관리간호를 제공하기 위해 기획, 조직, 지휘, 평가의 기술이 요구되는 역할▶ 사례관리자적절한 보건의료기관을 안내하고 최소한의 비용 ... 에서 사회복지관의 시초인 간호사 인보관을 조직하여 열악한 환경의 가난하고 아픈 사람들에게 간호서비스를 제공하였고. 보건간호라는 용어를 최초로 사용하였다.▶뉴만의 건강관리체계이론- 유연방어
    시험자료 | 35페이지 | 11,900원 | 등록일 2023.01.15 | 수정일 2025.01.14
  • 리더십 보고서_간호관리학실습
    Nursing Management리더십 보고서소속실습 과목간호관리학 실습실습 장소실습 기간학년 · 반학번 · 성명담당 교수님제출 일자2023.08.04.1. 간호관리자의 역할최고 ... 관리자? 조직의 목적 설정? 각각의 부서가 어떻게 상호적용을 해야 하는지 정함? 중간관리자의 업무성과 모니터? 간호 업무 기획(목적 제정, 업무수행 조건, 방법 결정)? 간호 ... 업무 조직, 관리? 인사관리 실시(직원 배치 및 인사모형 작성 실시, 소속 직원 선 택 및 임명을 병원장에게 추천)? 간호 업무 상황 파악하고 지도, 감독, 간호 업무 조정·통제?보
    리포트 | 6페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.04.29 | 수정일 2024.11.25
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    A+ 지역사회간호학실습 당뇨병 간호과정
    기준간호진단우선순위결정요소우선순위(점수 합)사회적 고립문제의 특성: 1문제해결 능력: 1예방 가능성: 2문제인식의 차등성: 14순위 (5)만성통증문제의 특성: 3문제해결 능력 ... : 1예방 가능성: 1문제인식의 차등성: 22순위 (7)부적절한 건강관리문제의 특성: 3문제해결 능력: 2예방 가능성: 1문제인식의 차등성: 21순위 (8)영양불균형문제의 특성 ... : 3문제해결 능력: 1예방 가능성: 1문제인식의 차등성: 22순위 (7)→ 1순위: 부적절한 건강관리 / 2순위: 영양불균형 (3순위: 만성통증 / 4순위: 사회적 고립
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.10 | 수정일 2024.12.07
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    정신간호학 실습 CASESTUDY (조현병 간호문제 3개 + 간호중재 3개, 양극성장애 간호문제 2개 + 간호중재 2개)
    : 스트레스 관리 기술, 문제 해결 방법 등을 교육정기적인 상담 제공: 정신건강 전문가와의 정기적인 상담을 통해 감정 표현과 문제 해결을 지원약물 복용 관리: 약물 복용의 중요 ... 정신간호학? 조현병 : 간호문제 3개 + 간호중재 3개? 양극성 장애 : 간호문제 2개 + 간호중재2개1. 조현병1) 간호문제(1) 사회적 고립 위험성(2) 비효율적 대처 ... 성을 교육하고, 부작용 발생 시 대처 방법을 안내적절한 대처 전략은 스트레스 상황에서의 부정적 반응을 감소시킴정기적인 상담은 환자의 감정 표현과 문제 해결 능력을 향상시킴약물 치료는 증상
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.06
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    최근 간호계 이슈 및 정책에 대한 해결방안
    계의 문제점과 대안을 의료수가 중심으로 조사하며 해결방안을 고안해보았다. 그 과정을 통해 간호관리료 차등제가 적용되고 있으나 대부분 입원관리료에 묶여 있어 보상되는 수가가 부족한 실정이 ... 제목 최근 간호계 이슈 및 정책에 대한 해결방안- 간호 인력 부족목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 내용1. 최근 간호문제점: 간호 인력 부족2. 간호 인력 부족을 개선하기 위한 최근 간호 ... 법 수립을 위한 투쟁은 계속되고 있다. 이런 간호계의 역동적인 움직임이 일어난 이유는 간호 인력 부족 문제와 관련되어 있다. 간호 인력 부족 문제의 이유를 조사하고, 정책과 해결
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.10
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    간호관리 Case study 인공신장실
    ) 해결방안제시4.결론 (느낀 점)5. 참고문헌1.서론- 간호진단을 잡게 된 이유간호 관리 실습을 나오면서 본 병동의 구조적인 문제점과 어떤 환자들이 주로 분포하고 있는지 파악하고 기타 ... 과 관련된 열악한 업무 환경, 반복되는 업무와 관련된 동기 부족을 들어 보았다.2) 목표- 간호 관리자는 직원들에게 뚜렷한 목표를 부여함으로써 동기부족 문제해결할 것이다.- 이직 ... 률을 감소시킴으로 인력 부족 문제해결하게 될 것이다.- 보조 인력을 투입하여 업무 환경을 개선시킬 것이다.3) 간호진단#1. 반복되는 업무와 관련된 동기 부족#2. 오래된 시설
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.29
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    의료현장에서 의료진과 간호사, 간호사와 환자의 의사소통과 갈등 관리
    였다.ⓐ의사와 간호사는 어떻게 갈등 문제 해결방법①병원의 시스템으로 익명으로 불편한 사항들을 제보하기②소통의 창구를 열어주기(중간관리자와의 직접적인 상담)③ 상대방 마음 헤아리 ... 의 의사소통이 어떤 것이 있고 의사소통에서 일어나는 갈등관리를 어떻게 해야 할지 알아보기 위해서 레포트를 작성한다.본론1.의사와 간호사의 의사소통 갈등과 해결방법의료진과 간호사는 면담 ... 의료현장에서 의료진과 간호사, 간호사와 환자의 의사소통과 갈등 관리서론임상에서는 의사, 간호사, 의료진, 환자 이 사람들은 직접, 간접 적으로 부딪히는 경우가 많다. 그렇기 때문
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.23
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    협력조정보고서 간호단위,타단위, 각각1개씩2개
    적으로 협력해서 문제해결할 수 있는 간호사가 되고 싶다. 구분 조정과 협력 사례 분석 간호단위 내 타부서 내과 병동에서 근무하던 중, 응급 수술이 필요한 환자가 발생하였다. 수술 ... 2025학년도 2학기 간호관리학실습 (조정과 협력 사례분석 보고서 ... 간호단위 내 타부서 내과 병동에서 근무하던 중, 일반 병실에 입원해 있던 환자가 갑작스럽게 다제내성균(MDRO) 양성 판정을 받았다. 즉시 격리 관리가 필요했지만, 해당 병동
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.09.07
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    간호관리학실습_협력관계 사례보고서_A+
    96병동 종양내과목 차I. 서 론 3p1. 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계에 대한 이론적 설명 3pII. 본 론 4~7p1. 간호단위의 협력부서 파악 4~5p2. 간호단위 ... 협력관계 사례보고서과목명간호관리학실습담당교수OOO 교수님임상실습현장지도자OOO 수간호사 선생님학번, 반, 이름실습일자25.05.05. ~ 25.05.16.실습처K대학교 K병원 I ... 의 협력관계 내용 5~6p3. 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계 증진방안6~7pIII. 결론 7pIV. 참고 문헌8pⅠ. 서론1) 건강문제해결을 위한 전문분야간 협력관계
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.15
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    지역사회간호학03 국내외 보건정책 정리본
    의 결정과정정책과정문제 정의와 정책의제 형성-심각성 인정 + 해결해야 하는 정책문제 선정정책 형성 : 실현 가능 대안 발전정책채택 : 최종안 선택 + 의결, 합법성 부여정책평가 ... 조직중앙보건행정조직보건복지부: 노인, 장애인, 보건위생, 의정 및 약정 사무보건복지부장관 소속 - 질병관리청: 감염병 사무, 질병 조사, 시험, 연구 사무보건복지부 내 간호정책 ... 과: 간호인력 수급 정책, 간호인력 근무환경 및 처우개선 등 간호 현안 해결행정안전부: 보건행정 지도 및 시군단위 조직 담당고용노동부: 산업안전보건, 산업재해보상보험+ 고용, 노동 사무
    시험자료 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22
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    대표적인 임상심리학 인접 학문 분야인 정신의학, 상담심리학, 정신과 사회복지학, 정신과 간호학의 차이점을 비교설명하시오
    하고 다층적인 정신 건강 문제를 완벽하게 해결하기에는 한계가 존재한다. 이에 따라 정신의학, 상담심리학, 정신과 사회복지학, 정신과 간호학과 같은 인접 학문 분야들이 함께 발전해오 ... 으로 한다. 반면, 상담심리학은 개인의 심리적 문제해결하기 위한 심리적 지원과 상담을 제공하며, 정신과 사회복지학은 사회적 지원 체계를 구축하여 환자의 사회적 재활을 돕는다. 정신 ... 전문성을 통해 정신 건강 증진에 기여하는지를 명확히 이해하는 것은 효과적인 정신 건강 관리와 지원 체계를 구축하는 데 필수적이다.특히, 코로나19 팬데믹 이후 정신 건강 문제
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.09
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2025년 10월 03일 금요일
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