"한국표준과학연구원 채용"의 검색결과 입니다.

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"한국표준과학연구원 채용" 검색결과 341-360 / 515건

행정학과 학생의 지방인사행정혁신의 방향과 과제에 대한 레포트입니다.

)에 근거하였다.2001년 개방형직위제 도입 당시 지방공무원들의 개방형직위제 도입에 대한 인식은 부정적이었다. 한국지방행정연구원의 연구조사(2000)에 의하면, 개방형 직위제에 대한 ... 것인가, 아니면 물과 흙을 연구하여 더욱더 우수한 귤을 생산할 것인가는 오로지 농부 손에 달렸다.문제점 개선방안첫째, 개방형직위제를 지방공무원의 선발과 임용 그리고 관리 측면 ... 지방공무원 개개인의 핵심역량의 총합을 말한다. 따라서 향후의 지방인사행정제도는 지방공무원의 연략을 강화하는데 초점을 두는 기반을 갖추어야 한다.이러한 지방인사행정 혁신은 다양

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.08

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진로심리검사

는 규준(☏ 784-0990)지능진단검사이상로초 중 고 대중앙적성연구소진단식단체지능검사정한택초 중 고 대중앙교육사(☏ 719-6382)지능검사한국교육개발원초 중 고한국적성연구소 ... (☏ 515-5722)KIT한국행동과학연구소초 중 고한국가이던스K-WAIS임상심리학회16세-64세한국가이던스□ 적성 검사검 사 명제 작 자대상 범위발 행 처적성진단검사이상로, 김경린중 고 ... 흥미검사노동부중앙고용정보관리소중2～고노동부중앙교용정보관리소흥미검사김인수중 고한국심리검사연구소진로 흥미검사김충기중 고한국적성연구소KIB흥미검사한국행동과학연구소중 고한국가이던스□ 진로

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.04

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[중소기업][대기업][환경변화][협력][비교][중소기업과 대기업 발전 전망][기업경영]중소기업과 대기업의 환경변화, 중소기업과 대기업의 협력, 중소기업과 대기업의 비교, 향후 중소기업과 대기업의 발전 전망 분석

과학 심의회 창설(1964), 한국과학기술정보센터 발족(1964), 한국과학기술연구소 설립(1966), 과학기술 진흥법 제정(1966), 과학기술처 발족(1967), 한국 과학기술 ... 보다업기본법의 제정정책과학기술육성의 확대 정책 : 인력개발(기술인력계획)(1966), 직업훈련법 제정·공포(1967), 중앙직업훈련원 설립(1968)과학기술기반의 구축 정책 : 경제 ... 정보센터 육성법 제정(1969)기타 : 공업표준화법 공표(1961), KS표시제 실시(1963), 한국기술사법 제정(1963), 공산품 품질관리법 제정과 특허제도(1966)2. 중

리포트 | 24페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.08.29

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한국의 동북아 경제 중심국가 건설

에 미국 국회도서관의 자료 전체를 수록할 메모리를 만들며, 암세포가 만들어지자마자 곧 감지할 수 있는 새로운 나노기술 개발 표명 -한국에서는 2000년 12월 국가과학기술위원회 ... 한국의 동북아 경제 중심국가 건설참여 정부의 구상: 동북아 경제 중심국 건설 의미 개념: 한국 인적, 물적, 교류중심지(네덜란드 역할) 기능: 지역 경제공동체/지역협력체에서 물류 ... , 관광, 금융, 에너지 분야에서 한국이 사무국 역할(벨기에 역할) 목적; 한국제조업의 공동화, 위상저하 방어 동북아 균형발전의 핵심국가화 전제 조건: 한국, 기업하기 편한 나라

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.15

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인사관리 혁신과 직무분석 활용방안

관리로금년 2월에 한국노동연구원이 기업체 인사관리 담당 이사나 부장, 인사관리 전공 교수,연구원, 컨설턴트 등 인사전문가들을 대상으로 '21세기 인적자원관리 변화에 관한서베이 ... 비교가 가능하게 하기 위해서는 표준화된 직무분석 방법을 사용할 필요가있다. 미국에서는 직원의 선발에 있어서 법으로 정한 '표준적 지침(uniform guideline)'을지키고 있 ... 는데 이 표준적 지침에는 직무기술, 직무의 활동내역, 기계·도구·장비사용여부, 직무와 관련된 무형·유형의 산출물과 산출과정, 직무성과와 성과측정방식,직무조건, 직무명세와 인적요구

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.26

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[경영]직무분석의 개념과 직무평가

(2003) 김성수 / 삼영사21세기형 인적자원관리 (2004) 한국노동연구원 / 명경사기업생존의 ‘선택’이 아닌 ‘필수’ HRD가 경쟁력이다. (2006) 김기혁/ BG북갤러리Ⅰ ... (information)의 보고에 의하여 특정직무의 성질을 결정하는 과정이다.직무분석의 연구에 관해서는 오래 전부터 테일러(Taylor, F. W.)의 과학적 관리가 선구적인 개척임을 볼 수 있 ... ? 작업조건 등으로 분석하고, 이들 개개의 요소를 평가하였다.과학적관리의 전통을 갖는 이와 같은 연구는 직무분석에 적지 않은 영향을 준 것이다. 미국에서는 일찍이 제1차 세계대전 중

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.24

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농업교사

지식과 기술을 가르치기 위해 농업 및 관련 과목을 전문으로 교육하는 사람한국표준 직업분류전문가교육전문가중등학교교사농업교사전문교과목에 따라유형식물자원교사농업기계교사환경보전교사동물 ... 도 교사 승진 평가기준 교육공무원 승진규정 제 16조 • 교육자로서의 품성 • 학습지도 • 공직자로서의 자세 • 생활지도 • 교육연구 및 담당업무근무성적자질과태도근무실적 및 근무수행 ... Ⅳ. 농업교사농업교사 양성제도와 이념의 변화를 설명할 수 있다. 농업교사가 수행해야 할 역할과 필요한 자질을 설명할 수 있다. 농업교사로 채용되고 발전할 수 있는 방법을 설명

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.12

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면접의 부정적 요소

놀라며 다시 한 번 심호흡을 하고 방으로 들어간다.직장을 구하기 위해서 또는 원하는 학교에 진학하기 위해서, 면접이라는 과정을 거칠 때가 있다. 이런 면접시험의 중요성은 매우 크 ... 다. 한국경영자총연합회, 한국능률협회, 상공회의소 등에서 조사한 바에 따르면, 면접시험이 서류 시험보다 비중이 높다고 한다. 그렇기 때문에 1차 시험인 필기시험 또는 서류전형에서 좋 ... 하여 필요한 정보를 수집하는 것을 말한다. 특히 조사기술로서의 면접법은 자발적으로 의견을 말하게 하는 식의 임상적 연구에서 행해지는 비지시적 면접(nondirective

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.23

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[기업연구 분석] 기업연구 - 대교

1976년 한국 최초의 개인별 학습지 「눈높이 수학」이 출시되면서 대교는 세상에 알려지게 되었다. 어린이의 눈높이에 맞춘 눈높이 교육철학을 바탕으로 대교는 대한민국 교육산업을 책임질 ... 한국능률협회 브랜드파워 3년연속 1위지주회사 (주)대교네트워크 창립5월 판매사업본부 출범 및 대교 아인슈타인 출시시카고 사무소 설립6월 대한민국 마케팅대상 마켓리더쉽부문 우수상 수상 ... 【 대 교 】1. 사훈 및 경영 이념기업 연구(1) 사시·사훈건강하고 창조적인 인간 정신을 바탕으로세계 모든 가정의 건강한 삶과 행복을 위한 서비스와 상품을 제공하고종업원에게 꿈

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.19

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한국기업의 직무분석 문제점과 개선방향

2월에 한국노동연구원이 기업체 인사관리 담당 이사나 부장, 인사관리 전공 교수, 연구원, 컨설턴트 등 인사전문가들을 대상으로 '21세기 인적자원관리 변화에 관한 서베이'를 실시 ... market)이 형성되는 경제, 기술적 여건의 특성을 통해 설명할 수 있다. 즉 선발 선진국인 서양권의 경우 노동수요가 노동공급보다 크고, 국가가 중심이 되어 표준화되고 대체 ... 하는 직무 중심의 인력관리를 발전시키게 되는 것이다. 직무 중심의 인사제도는 노동이동이 자유롭기 때문에 채용ㆍ이직의 원칙에 따라 노동력을 사고 파는, 이른바 'Buying

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.26

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[노동시장유연성][노동시장유연화][노동유연성][노동유연화][노동시장]노동시장유연성(노동시장유연화)의 현황, 노동시장유연성(노동시장유연화)의 문제점, 노동시장유연성(노동시장유연화)의 결과(노동시장)

하기 위하여 조직규모축소와 기업간 합병을 추진하였고 인건비부담을 최소화하기 위하여 종업원 규모와 채용방식을 변화시켰다(Harrison, 1994). 또한 과학기술의 발전은 노동과정 ... 휴가 제도Ⅴ. 한국 노동시장 유연화의 현실과 문제점Ⅵ. 노동시장 유연화의 결과참고문헌Ⅰ. 개요현재 불안정 취업자(contingent employee) 혹은 비정규직 노동자 ... 의 혁신을 통하여 다양한 근무형태를 낳았다. 정보통신기술 등의 발전으로 노동과정이 표준화되고 컴퓨터도입이 보편화됨으로써 기존의 인력을 계약제 사원으로 전환하거나 새로운 인력을 임시

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.06.04

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[도요타자동차]도요타자동차의 위치, 도요타자동차의 경영이념, 도요타자동차의 경영방법, 도요타자동차의 집권화, 도요타자동차의 수평적 수직적 분화, 도요타자동차의 작업조직, 도요타자동차의 인재육성시스템

지만 한국을 마련한 도요타는 79년 2차 오일쇼크를 계기로 일본차 수입규제의 벽에 부닥친다. 도요타를 비롯한 일본 메이커들은 이에 맞서 81년부터 자율규제를 통해 미국시장을 공략하게 된다 ... ▶도요타그룹의 역사를 설명하는 도요타관 등으로 구성했다.이곳에 들어서면 도요타자동직기의 창업자 사키치의 경영 이념인 기업은 연구와 창조 정신으로 국가 경제발전에 기여할 것??이라는 글 ... 다.2. 도요타 경영 안정의 비결한국 기업의 국가 경쟁력을 위태롭게 하는 것 중 하나가 불안정한 경영 관리에 있다. 재벌 기업들의 경영권 세습은 핏줄로 이어지는 경영권이 튼튼하지 못

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.07.14

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[직능자격제도][인사관리][인사]인사관리의 시대별 접근방법, 인사관리의 환경과 직능자격제도의 개념, 직능자격제도의 필요성, 직능자격제도의 내용, 직능자격제도의 기대효과 심층 분석

.이런 기업의 전통적인 인적자원관리는 본사의 간접 지원부서인 인사 부서에서 정규직을 대상으로 인재를 획득하고 표준 인재를 목표로 양성하며, 활용하고 보상하는 일상적인 인사행정 역할 ... 게 변화접근법의 전형은 테일러(F.W. Taylor)에 의하여 시작되었는데, 그의 과학적 관리운동은 인간의 노동을 기계와 같은 성질을 갖는 것으로 보는 경해를 바탕에 두고 있다. 그 ... 는 인간을 ?경제적 인간?으로 파악하고, 이들은 고통을 회피하면서 돈을 획득하기 위하여 노동하는 이기적인 개인으로서의 인간에 지나지 않는다고 하여 시간-동작연구, 차별성과급제도, 전

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.05.06

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친환경프로젝트(IT분야)

연구 가 1990년대이후 매우 활발히 진행중.◈ 애플 - 수은을 사용하지 않은 LED 백 라이트식 모니터를 채용, 비소를 사용하지 않은 유리모니터를 사용 등 모든 디스플레이 ... 보건에 미치는 잠재적 영향력 때문에 성능 및 신뢰성 조건을 만족시켜 줄 수 있는 납 대체 물질 연구가 과학 및 기술 분야에서 중요한 문제였다. 무연플래쉬 매모리 생산, 2004년 ... 이 환경라벨링제도이다. 국제표준화기구(ISO)를 통해 환경라벨링의 국제표준도 지난 1997년 제정되었다. 특정측면(single issue)에 기반한 환경라벨링중국 1994한국

리포트 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2008.04.24

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생활과학의 현안과 미래

발달의 법칙을 발견하는 모든 과학적 방법이 채용되는데, 연구방법의 예로 측정법, 실험법, 발생법(發生法), 임상법, 진단 및 치료 등을 들 수 있다. 앞으로 새로운 연구법의 확립 ... , 요식업과 일상식생활 개선을 위한 표준식단연구, 한국군인을 위한 C-Ration 개발, 기성복 대량생산에 임할 표준치수연구, 새로운 섬유에 대한 적성과 유용성연구, 시간과 에너지 ... 자의 권익을 위한 연구도 한다.④ 식품영양학 : 식품영양학은 식생활에서 식품과 영양 문제를 다루는 자연과학으로 그 중 식품학 분야에서는 식품의 물리적 ?화학적 성질과 구성성분

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.13

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[지역사회 간호학] 산업간호 내용 요약 Summery

에서 광산에서 일하는 규폐환자에 대한 진단과 재해 그리고 작업환 경과 작업적성에 관한 조사연구가 시작.한국산업보건의 실질적인 활동 시작.한국에서 최초로 규폐에 관한 보상 실시.- 1962 ... 시키는 목표를 달성하고자 하는 과학적 실천이다.(2) 역사① 외국 산업보건- 고대문명: 이집트는 금, 그리스는 은, 로마는 철로서 상징되고 있는 만큼 이 시대는 광부 들의 건강장해가 발생 ... 년: 가톨릭대학교 의과대학 내에 산업의학연구소 설립.- 1963년: 가톨릭대학교 의과대학 내의 산업의학연구소에서 전국사업장에 대해 작업환경 조 사와 근로자에 대한 건강진단을 정부

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.21

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미국의 유아교육

의 현황1)유치원과 유아원의 현황2) 헤드스타트4. 한국과 미국의 유아교육 행정 및 재정 비교Ⅰ. 미국 교육의 개관1. 지방분권으로 인한 유아교육의 형태미국의 교육제도는 나라 전체 ... 의 발사 사건을 계기로 미국은 국내적으로나 국제적으로 지도급의 역할을 유지하려는 노력을 가속화하게 되었고, 이로 인해 미국 내 교육과 연구에서 기술과 과학의 혁신 및 좀 더 진보된 학교 ... 평가의 역사적 배경유아평가에 관한 연구는 아동연구운동, 표준화 검사의 개발, 1960년대 헤드 스타트와 기타 유아 대상 프로그램, 그리고 특별한 교육적 요구를 가진 아동 들을 위해

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.08

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대학생활과 진로탐색

업무에 필요한 실용영어 능력을 평가하는 것으로 각종 기업에서 인사 및 채용 기준으로 활용하고 있으며, 각종 고시 등 공무원 선발에서도 토익 점수를 반영하고 있다. 일본어는 JPT ... 다. 미래의 유망 직업에 대한 기존의 다양한 정보들을 종합적으로 소개하고자 한다.(1) 미래의 유망직업군한국직업능력개발원은 최근 2000년대초의 노동시장의 변화방향과 이에 따라 인력 ... 하다. 통역병·외국어공인점수 일정이상자에게만 응시기회 부여.·경찰·소방공무원·공인점수별로 가산점을 부여함(5-1점)·대기업, 공기업·외국어 공인점수 첨부·중앙공무원 6급 특채·공인점수

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.17

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[교직]과학기술분야 미래유망직업

년 과 학기술분야 유망직업선정2. 연구주최o 연구의뢰기관 : 한국과학문화재단o 연구수행기관 : 과학기술정책연구원(STEPI)o 참여연구기관 : 한국직업능률개발원/중앙고용정보원3 ... , 그리고 공해와 관련된 환경과학 분야를 중심으로 고용기회가 창출될 것으로 기대된다.21) 천문 및 기상학 연구원- 천문학 연구원은 광학망원경, 전파망원경 또는 기타 기구를 사용하여 천체의이다. ... 2010년 과학기술분야 미래유망직업1. 연구목적o 효과적인 진학, 진로 지도를 위한 과학기술관련 직업에 대한 구제적 정보 제공o 10년 후 직업변화 모습과 함께 미래유망직업 전망

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.06

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RFID 발표자료

을 기초로 2002년 말 ISO로 제안 관련규격의 국제표준 제정 및 미국이 컨테이너 전자실로 433MHz 대역의 RFID 채용 등의 향후 방향이 진행된다면, 한국도 433MHz의 사용 ... 기술 동향 -ETRI는 “UHF RFID 및 유비쿼터스 센서 네트워크기술”개발 사업을 통해 기 업들과 공동으로 기술개발 중 -한국인터넷진흥원과 한국전자통신연구원이 향후 국가 단위 ... 캠프리지大, 호주 애들래이드大, 일본 게이오大, 스위스 칼랜大를 중심으로 100여개 글로벌 기업의 후원으로 공동표준안에 대한 연구 중 - AUTO-ID센터는 EPC

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.05

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