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"이문화관리" 검색결과 341-360 / 384건

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    [인간자원개발] 삼성인력개발원과 인재양성교육
    으며, 하루 480명을 수용하는 숙소동에는 자율학습실을 비롯해 웰리스클리닉, 휴게실 등을 갖추고 있습니다?호암관 : 어학 및 이문화교육등 국제화의 요람임직원의 어학능력과 이문화 적응 ... , 도전. 개척정신③ 세계시민으로서의 국제적 감각과 Global 역량을 갖춘 인재다양성에 대한 수용력과 국제적 소양을 갖추고 세계시민으로서 사고하고 행동하는 사람-어학, 이문화 적응 ... 간부양성과정미래 경쟁력 확보를 위한 공유가치를 정립하고 종합경영관리능력에 대한 체계적, 심층적 학습을 통하여 계층별 핵심리더로서 역할수행 능력을 제고하며, 우수 핵심인력의 조기 발굴
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.21
  • 문화 마케팅에 대한 이해
    없다. 창의적이고 고유의 문화코드와 다양한 이문화가 골고루 섞여 균형을 이루는 사회야말로 다양한 문화와 창의적인 문화가 균형을 이루고 있는 중용의 사회라 할 수 있을 것이다.기업 ... & Business(A&B)'에 따르면 기업이 문화예술을 지원(투자)하는 주요동기를 '기업이미지의 전략적 관리'라 분석한다. 즉, 기업인지도 제고, 기업이미지 제고, 부정적 이미지 개선
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.13 | 수정일 2017.09.25
  • [국제마케팅]국제마케팅 요약정리
    욕구를 만족시키는 것에 마케팅 개념으로 고려한다면, 성공적 마케터가 되기 위해서는 반드시 문화의 학생이 되어야 한다. 즉 지속적으로 이문화(민족, 시장 등)을 다루는 것이 마케터 ... 으면 서, 종래의 관리 계획에 대치된 새로운 개념으로서 경영학 체계에 뿌리를 내리게 되었으며 이후 경영전략이라는 개념으로 발전되었다.2. 전략의 종류(우위의 3가지)포터는 투자 수익 ... 적 전략의 특징본원적 전략(기술과 자원 및 조직 요건)0 원가전략 : 지속적인 자본조달과 자본투자, 공정공학 기술, 노동력에 대한 집중적 감독유통시스템의 원가절감, 철저한 원가관리
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.25
  • [사회과학]관광기업에 미친 정치환경
    15인 이상을 전라남도에 소재한 관광진흥법에서 정한 호텔이나 콘도 또는 공중위생관리법에서 정한 일반숙박업소에서 숙박하였을 때1인 1박 10천원 / 2박 20천원 / 3박 이상 25천 ... 의 활성화② 공무원, 지방의회 의원, 주민단체 등의 해외연수를 통한 국제감각 및 전문지식 함양③ 지역주민의 국제교류를 통한 이문화의 이해 및 지역문화의 국제사회 소개@지방자치단체의 국제
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.03
  • [경영]외식산업 전략경영
    음태별 도태, 업종 전환 심화, 지가 앙등, 전문성 결여,인재부족,규모의 경제 무지, 경영관리 미흡, 시스템 및 정보화 미구축, 로열티 과다 지급경쟁력약화 요인현재의 외식 산업 ... 적, 획일적 : 대량생산, 대량소비보편적이고 통일적인 경영관리에 의한 대량생산제품의 염가 판매탈개성적, 모방적 소비시대Q(품질), S(서비스), C(청결)에 치중새로운 식문화 ... 업태별 도태, 업종 전환 심화, 지가 앙등, 전문성 결여,인재부족,규모의 경제 무지, 경영관리 미흡, 시스템 및 정보화 미구축, 로열티 과다 지급전략적, 차별적 마케팅 기법미래
    리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.30 | 수정일 2017.09.25
  • [인적자원관리] (주)태평양의 인사관리 교육훈련
    . 향상과정VLC팀리더쉽개발과정Project Leader과정Reading SchoolNegotiation Skill창의력 개발기획력 개발Presentation Skill변화관리과정PCA ... Expert Course.Pacific Cyber Academy(이문화 체험 과정 증설).Global Theme 과정(Business/ 이문화 중심).Brand School ... 모듈 및 이원화 통합화/일원화창의력 개발+문제해결 개발 창의적 문제해결 과정기획력 개발과정One Page Proposal과정갈등관리+커뮤니케이션가치공유를 통한 팀원활성화
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.19
  • [인적자원관리] 삼성의 인적자원관리
    SAMSUNG삼성전자Ⅰ. 서론 1. 삼성전자 소개 2. 경영이념 및 인재상Ⅱ. 본론 1. 모집과 선발/ 인재확보, 채용방식, 방출관리 2. 인력개발/ 교육훈련, 교육훈련사례 ... 면접평가4단계 신체검사최종 합격Ⅱ. 본론 / 모집과 선발 / 2)사원채용방식2) 경력 사원 채용Ⅱ. 본론 / 모집과 선발 / 3) 방출 관리● CDC (Career ... Development Center)라는 이름의 이 부서는 직원들의 경력관리를 대행해 주고 있는 역할을 맡고 있다. 이 부서의 역할은 퇴직자의 계열사 전직 및 타 회사 재취업을 주선
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.19
  • [경영] 포스코의교육훈련
    제철연수원 독립기구로 발족71. 3.6 외국인 훈련과정 설치 (영어, 일어, 독어)72.10.28 관리자 초급과정 도입74. 4.2 철강 기초 교육과정 도입9.2 시내 직업 훈련 ... 소yber교육과정 컨텐츠 개발off- JT CBL교육과정 컨텐츠 개발 및 제작 지원OTA(DW포함)관리CYBER교육과정 운영 및 CLCsystem운영관리E-Campus 운영, 관리 ... 포항소 사이버학습실 운영관리직업훈련에 대한 대정부 업무강사 활동, 퍼실리테이터 활동교육 컨텐츠 제작교육 실적 데이터 입력, 관련교육동향 정보 수집매니지먼트교육그룹신입사원 및 계층
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.01.23
  • [필립스,경영,마케팅,기업,전략,디지털,이문] 필립스
    {{━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━국제마케팅 필립스의 이문화 극복전략 ... of ethics)을 별 도로 두고 윤리적인 영업방식을 고수하는 등 기업의 도덕성 관리에 매우 철저하다는 평가를 받고 있다. 실제로 기업의 지상 과제인 이윤 극대화를 추구하는 과정 ... 제고에 크게 기여하고 있다.4. 브랜드 이미지 강화필립스는 최근 몇 년전부터 마케팅 전략을 매출확대 에서 브랜드 이미지 강화 로 바 꿨다. 필립스의 이문화 극복전략의 주요 내용 중
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.26
  • [경영학] 한국기업문화의 글로벌화 가능성
    ?그것은 한국인 파견 관리자들에 대한 이문화관리에 대한 사전교육의 부족과 현지에 대한 정확한 정보의 부족을 들 수 있다.둘째, 인식이 긍정적인 방향에서 부정적인 방향으로 가고 결국 ... 를 연구할 때는 문화적 상대주의를 전제로 해야 한다. 또한 문화적 다양성은 분명히 존재하며, 조직행동에도 많은 영향을 준다.1.문화적 다양성에 대한 접근관리자가 문화적 다양성과 그 ... 영향력을 어떻게 인식하고 있는가에 따라 조직의 문화적다양성을 관리해 나가는 방식이 결정된다.문화적 다양성에 대한 가장 일반적인 반응은 편협주의적 태도이다. 즉 문화적 다양성그
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.10
  • [다국적 기업론] 대기업의 해외파견사원교육
    -M컴퓨터 감각을 함께 구비한 제 조업 중심의 관리자 육성을 목표로 하고 있습니다. 삼성은 과학기술원과 구미의 기술 선 진국을 중심으로 치열한 경쟁 시대가 될 21세기에 살아남 ... 화 프로그램은 국제화 교육부문과 외국어 교육부문으로 나뉘어져 있습니다. 국제화 교육부문은 해외사업부문의 관리자, 주재원 부임자 및 귀임자를 위한 각종 과정과 지역연구 과정 등 6개 과정 ... 하고 있습니다.임직원의 국제화 역량을 제고하기 위한 이문화교육을 비롯하여, 외국어교육, 지역연구, 해외파견자 교육 등을 실시하는 한편, 해외 현지사업장의 핵심인력 양성 및 현지인력
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.06
  • [경영경제] 최근 대기업회사의 사업전략 및 정책
    으로 이전을 꺼리는 외국인들을 고려하여 해외연구소 추가 설립을 진행시키고 있다. 둘째, 기존 핵심 인력의 국제화 적극 추진한다. 임직원들에 대한 외국어 교육과 이문화 적응 교육 ... 를 시스템화하는 것이 필요하다고 판단하고 마케팅 부문 산하의 고객관리팀 주관으로 고객 정보 시스템 구축 프로젝트를 수행하기 시작했다. 고객의 정보가 앞으로의 경영에 있어 필수적 사안임 ... 의 행동 패턴과 특징을 분석해 이를 상품화로 활 용했다. 이후 UTO, CARA 등 특정 고객용 상품을 지속적으로 내놓으며 고객에 맞는 서비스 제공ㆍ관리를 지속적으로 펼쳐 고객
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.12
  • [경영] 다국적 기업과 문화
    권에서 활동하게끔 강요되는데, 그 이문화권내에서 효과적인 기능을 수행하기 위해서는 어느 정도 이문화(bi-cultural) 이해와 적응이 필요하게 된다.구체적으로 문화를 설명하기 위해서 ... , 새로운 인사관리제도, 마케팅 기법, 종업원의 훈련과 기타의 근대적 지식2 부정적인 면불필요한 소비의 조장, 전통적인 가치관의 파괴2 국제경영인이 문화적 차이를 이해해야 하는 이유 ... 1 소비패턴의 차이이다. 문화적 차이는 의식주 관습의 차이를 가져오고 이는 상품수요의 유형과 양을 결정짓는 요인이 된다.2 인사 및 노사관리에서 종업원들의 가치관 및 행위의 차이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.04.20
  • [인문국문] 이규보의 삶과 문학
    부터 총명하여 9세 때 이미 글을 지어 기동이라 일컬어 졌다. 이규보는 여주 사람으로 그의 조상은 알 수 없다. 그의 부친은 개성에서 관리 노릇을 했다고 하나 기록이 자세하지 않 ... 으로 개성에서 관리 노릇을 했던 것으로 생각된다. 따라서 이규보는 이른바 신흥사대부에 속한다고 할 수 있다.이규보는 일찍부터 신동이라 불릴 정도의 문재를 날리며 뭇사람들의 입 ... 겠다는 이른 바 이문화국의 정신을 머리 속에 두고 있었다. 당시 사대부들은 문학이 유희적인 관념적인 것이 아니며, 표현보다는 내용을 중시하는 실천적인 문학을 시도했던 것이다. 또한 당시
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.15
  • 예절교육기관조사와 교안
    적 안목을 쌓기 위해 이문화 관리능력, 커뮤니케이션 스킬 능력을 갖춘 글로벌 리더를 양성하는 과정.* 파티에티켓* 테이블 매너* 이문화 이해Cyber Etiquette(2-5H ... 하고, 리더의 자질을 향상시킬 수 있는 과정이다.4) 평천하한국인의 서비스 마인드를 바꿔 주는 敎養 교육으로 국제적 안목을 쌓기 위해이문화 관리 능력과 커뮤니케이션 능력 배양을 통해
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.07
  • [국제마케팅] 국제마케팅 - 네슬레에 대하여..
    이 평가한 현지화 세계기업 1위가 바로 이 ?네슬레?로서 철저한 현지화로 현 지국 소비자의 이문화 현상을 극복하여 국제화에 성공했기 때문입니다.2. 네슬레의 역사?네슬레?는 1866 ... 가 생겨나게 되었습니다. 마침내, 네슬레의 관리자들은 식품산업 이외의 산업으로 경영을 다각화하기로 결정하였고, 1974년에 회사는 화장품의 세계시장을 주도하는 의 주요 주주가 되
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.23
  • [인적자원관리] POSCO -인사관리의 문제점과 해결방안 모색
    이문화체험시는 조별(4인1조)활동을 한다는 특기사항이 있다.현지법인교육은 현지법인 관리자양성 POSCO 연수와 현지법인 모범사원 POSCO 체험교육으로 이루어져 있는데 POSCO ... 이상으로 양성하여 국내 뿐만 아니라 해외 각지에서도 능력을 충분히 발휘할수 있도록 개개인의 능력을 향상시키는데 그 목표를 두고 있다.▣교육 훈련1전체적으로 생산직 교육과 관리직 교육 ... 을 편성했다.우선 6시그마 문화를 정착시키기 위해 6시그마 과제수행 능력 향상을 위한 직무별 맞춤 교육을 강화하고 벽없는 조직 워크숍을 확대할 계획이다.여기에 포스코 변화관리
    리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.21
  • [인적자원관리] SONY의 교육체계
    성의 력주의오리지날리티, 세계최초, 일본최초개인의 존중시장창조 (글로벌 지향)자신의 경력관리는 자신이 한다(경력인식)개성중시사내공모3) SONY의 21세기 전략1 Information ... 는 지금부터 경력경로(career path) 관리를 통해 Sony 스타일의CEO학을 전수 받음-. 특히 SONY는 자발적 경력관리의 일환으로 차세대 리더를 위해 인재가 스스로 성장 ... 으로 구성된다. 3 프로젝트 진행계획:PERT(퍼트:계획의 평가검토 기법)의 관리기술이 이용된다. 4 품질계획:필요한 품질과 신뢰성에 관하여 표준을 설정한다. 5 코스트 ·가치분석
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.04.20
  • [인사관리 조직]삼성전자의 인사관리 및 임금관리
    -모티베이션 이론을 통해 분석해본삼성전자의 인사관리제도목차서론???????????????????????????????????03본론 ... 이문화 교육을 비롯하여, 외국어교육, 지역연구, 해외파견자 교육 등을 실시C. 직무능력향상교육-직무능력향상교육은 e-business 리더, 재무, 구매, 마케팅, 인사교육 등 해당
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.08
  • [사업계획서] 신라호텔 e-learning 도입
    활용Θ 외국어 과정 Θ 이문화 적응 과정 Θ 국제비즈니스 매너과정 등 멀티미리어 시스템을 활용한 진도관리 및 피드백직능 및 계층훈련과정국제화과정Ⅰ. 신라호텔의現 교육체계Ⅱ. 제안 ... e-training이 아니다. e-learning은 교육, 정보, 커뮤니케이션, 훈련, 지식 관리, 그리고 수행 관리를 포함하는 아치형의 우산과 같은 개념이다. e-learning ... 를 결정해야 한다. 현실적으로 기존의 교육방식을 모두 버리고처음부터 e-Learning을 전면적으로 도입하는 데는 무리가 따른다. 단계적으로 도입할 경우에는 경영관리, 기술, 어학 등
    리포트 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.30
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2025년 10월 04일 토요일
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- 작별인사 독후감