"노동법 정리"의 검색결과 입니다.

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"노동법 정리" 검색결과 341-360 / 26,331건

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비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을

짧은 노동자들이다. 파견직 노동자들은 파견법에 의해서 인력사무소 등에서 다른 기업체로 파견을 떠나 파견근로 서비스를 제공하는 노동자들이다. 도급직 노동자들은 민법상의 계약을 바탕 ... 으로 도급인에 정해진 업무를 수행하는 노동자로서 하청이나 청부, 용역과도 같은 의미이다.간접고용 노동자들은 우리나라 고용노동부의 정의에 따르면 파견법에 따른 파견노동자와는 상이하나 ... 들이 사실상 수행하는 업무는 노동자들과 별다른 차이는 없으나 법적인 측면에서는 근로계약이 아니라 자영업자 사이의 계약을 맺고 있는 특수고용직 노동자들로서 택배 기사들이나 화물운송업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17

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형사정책 ) 비판범죄학의 주요 내용에 대하여 설명하시오.

에 놓여있다. 따라서 법과 정치 영역에서도 지배층의 이익이 먼저 반영되고, 법이 지배계급을 위한 것이 되는 상황이 만들어지기도 한다. 노동법처럼 사회적 약자(취약계층)를 보호 ... 하는 법률도 있듯이 모든 법이 그러한 것은 아니지만, 자본주의하에서의 많은 법은 지배계층을 우선으로 한다. 왜냐하면, 자본주의에서는 노동자와 자본가의 사회적 관계를 유지하는 것이 궁극적인 ... 대에 미국의 사회적 위기와 마르크스주의에 대한 재평가를 계기로 비판 범죄학이라는 분야로 새로이 정립된다. 비판 범죄학에서는 법의 제정 및 법을 적용하는 기준의 불공평함에 관심을 두

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.16

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[a+취득자료] 생존권의 법적성격에 대해 논하시오

Ⅰ. 서론자본주의 경제체제에서의 정치적 기반은 시민사회라고 할 수 있으며, 이러한 시민사회의 원활한 유지와 발전을 위해 필요한 규범체계는 시민법체계이고, 이러한 시민법체계의 전개 ... 와 발전을 이끌었던 법이념이 자유권이기 때문에 자본주의 경제체제와 근대 시민사회에서의 법질서는 자유권의 이념체계의 틀 내에서 유지되고 발전하였으며 시민법은 개인의 평등과 자유 ... 에서는 이러한 생존권의 법적 성격에 대해 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 생존권의 개념생존권은 국민이 최저생활의 유지를 위해서 반드시 필요한 조건의 확보를 국가에게 요구하는 권리

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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청소년복지의 발달과정에 대하여 설명하라

한 이후 청소년기에 대하여 사회적 관심이 높아지게 되면서 이에 동반한 청소년복지에 대한 관심 또한 증가하고 있다. 과거 산업화 과정에서 개별 기업들이 청소년 노동자들에게 무리 ... 한 노동을 요구하면서 국가는 아동보호를 위하여 공장입법을 제정하게 되었으며 이러한 과정에서 청소년복지가 등장하고 시대와 환경에 맞추어 다양한 형태로 발전해오게 되었다. 우리나라 ... 함에 따라서 청소년복지와 관련한 정부의 대응 또한 달라지게 되었다. 이러한 정부의 대응은 1961년에 아동복지법 제정된 시기에는 요보호아동만이 복지대상이었으며 보호자가 아동을 양육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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고전이론과 인간관계이론에 대하여 설명하시오

를 수행하면서 느낀 점과 현대 조직론에 있어 이 두 이론의 의미를 정리할 것이다.본론1. 고전이론고전이론은 조직의 구조적 효율성을 강조하는 이론으로, 주로 과학적 관리법, 관료제 이론 ... , 그리고 관리 원칙을 포함한다. 프레드릭 테일러의 과학적 관리법은 작업의 표준화와 노동자의 효율성 극대화를 목표로 한다. 예를 들어, 테일러는 철강 공장에서 노동자들이 쇳덩이 ... (Frederick Taylor)의 과학적 관리법, 막스 베버(Max Weber)의 관료제 이론, 그리고 헨리 페이욜(Henri Fayol)의 관리 원칙 등을 포함한다. 반면, 인간

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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비정규직 인력 관리방안을 제시하고 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화

습니다. 불법적인 비정규직 고용은 기업에 법적 책임을 물을 수 있으며, 이는 기업의 이미지 및 경영에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다.3. 비정규직 노동자의 부작용 최소화와 장점 ... 하고, 기업이 지역 사회와 함께 지속 가능한 발전을 위해 기여하도록 지원한다.4) 법적 규제와 책임- 법적 준수 강화: 국가의 법적 규제를 준수하고, 노동자의 권리와 혜택을 보장하는 정책 ... . 서론Ⅱ. 본론1. 비정규직 노동자의 고용과 기업의 경영성과의 관계2. 비정규직 활용의 장점과 문제점3. 비정규직 노동자의 부작용 최소화와 장점 극대화 활용 방안4. 느낀 점 및 비

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.17

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테일러의 과학적 관리론은 현대 기업경영(인적자원관리)에 끼친 영향력이 큽니다

하여 고전적 조직이론에 과학적 접근법을 접목함으로써 구체화시킨 인적자원관리 이론으로 논의되고 있다.특히 20세기 초 산업의 구조가 급격하게 변화하고 인간의 노동 형태나 자본의 투입 형태 ... 인적자원관리주제: 테일러의 과학적 관리론은 현대 기업경영(인적자원관리)에 끼친 영향력이 큽니다. 다음 3가지 사항에 정리해 제출하시오.1.테일러의 과학적 관리론 정의 및 과학적 ... 의 성과를 창출할 수 있는 인적자원관리의 필요성이 대두된 상태에서 등장하였다.Halsey & Rowan이 먼저 노동에 대한 지출을 최소화하면서 노동의 생산성을 높이기 위한 노동

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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A+사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오.사회복지사의 처우개선의 필요성을 강의 내용을 중심으로 요약 정리하되 (필요하다면, 관련법령을 인용하여) 단순 요약 ... , 정리에 그치지 말고 추가적으로 내용을 타 문헌에서 찾아서 추가 기술하고, 그 대안을 앞에서 자신이 전개한 내용을 중심으로 자신이 이해한 말로서 작성하여야 합니다.목차I. 서론II ... 대안이 무엇인지 알아보며 작성해보도록 하겠습니다.II. 본론1. 사회복지사 처우 개선의 필요성최근 국내에서는 노동자들의 전반적인 처우 개선 운동이 일고 있습니다. 또한 많은 기업

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.02

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최저임금제 도입효과 분석과 최저임금 인상에 대한 찬성,반대의견정리 및 최저임금 인상에 대한 나의의견

최저임금제도도입효과인상 찬반의견나의의견=차례=1. 최저임금제 정의2. 최저임금제 도입목적3. 최저임금제의 유형4. 최저임금의 결정과정5. 최저임금 인상에 대한 찬성,반대의견 정리 ... (1) 찬성의견(2) 반대의견6. 최저임금제도 해외사례 연구7. 최저임금제 도입효과 연구8. 최저임금 인상에 대한 나의의견9. 참고문헌1. 최저임금제 정의최저임금제도란 노동자 ... 가 최소한의 인간다운 삶을 보장받을 수 있도록 임금의 최저한도를 정해놓고 고용주에게 일정 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제하는 제도이다.이러한 우리나라의 최저임금제는 저임금

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2022.09.14

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한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오.

시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향⑴ 한국 노동시장의 유연화우리나라의 경우 IMF를 전후하여 노동의 유연성을 제고하기 위한 여러 가지 제도적 개혁과 노동관련법의 개정이 이루 ... 어졌으며 산업 전반에 걸쳐 구조조정이 이루어졌다. 1998년에는 경제위기를 극복하기 위한 사회협약의 체결과 이에 대한 후속적 조치로 노동관계법의 제정, 개정이 이루어졌는데, 근로기준법 ... 나라의 노동시장의 유연화가 어떠한 방식으로 이루어졌는지 살펴보았는데, 이러한 상황이 평생교육에 끼친 영향은 다음과 같이 정리할 수 있다.우선 개개인으로서의 근로자들은 노동시장의 유연

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.27

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현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오. 기존 정책을 수정하거나 새로운 정책 제시하시오.

현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오. 기존 정책을 수정하거나 새로운 정책 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 맞벌이 가족의 개념 ... 개선4) 가족생활교육 프로그램의 개발·강화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오. 기존 정책을 수정하거나 새로운 정책 제시 ... 가 사회의 정책과제가 되었고 정부에서도 일과 가정의 양립 강화를 위한 법과 제도가 제정되거나 개선되고 있다. 이에 본론에서는 현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.21

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한국사능력검정시험, 한능검, 한국사 조선후기 키워드 한페이지 정리 서브노트

.. 삼대 (전문 경영인 CEO)↑자본투자받음 ↓고용하여 광산경영거상 노동자└이앙법으로 한 사람이 광작↑→남는 사람들 광산 노동자로 전환조선 후기 사회 : 양반 수↑ 상민·노비 수 ... →양반됨임노동자(광작 불가능자)천민 노비 多 → 그냥 도망가버림 , 돈을 낼 사람이 없어서 양인화 함└이전: 일천즉천 → 노비종모법 : 엄마가 양인이면 양인└순조 : 공노비해방상민 ... (세자 책봉)→ 서인↓남은 서인을 어떻게 처리할 것이냐?온건파 강경파남인 북인광해군·중립외교 ·대동법·영창대군 x·인목대비 폐위인조반정(남인+서인) 북인몰락예송(현종)자의대비 상복

시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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세계적으로 비정규직 비중이 늘어나고 있는 추세이며, 특히 최근 우리나라에서는 비정규직에 관련한 문제들이 많이 대두되고 있습니다. 기업들의 비정규직 채용 확대에 대해 찬성 혹은 반대의 의견을 표하고, 그 이유를 제시하세요.

유연화가 본격적으로 추진되었다. 당시 IMF의 권고에 따라 도입된 정리해고 제도, 파견법 확대, 기간제 근로 확대 등은 비정규직 증가의 제도적 기반을 제공했다. 이후 수차례의 법제 ... 정규직 근로자가 차지하는 비중은 약 30%에 달하고 있다. 이는 곧 노동시장의 유연화, 고용 구조의 변화, 그리고 근로자 삶의 패턴 전환이 급속도로 이뤄지고 있음을 반영한다. 특히 ... 우리나라에서는 정규직과 비정규직 간의 임금 격차, 복지 수준의 차이, 노동권의 불균형 등이 끊임없는 사회적 논쟁의 불씨가 되어 왔다. 비정규직 확대는 국가의 노동 정책, 사회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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노사관계론4공통 노사관계의 당사자인 노동조합 사용자정부 대표적인 노동조합 한곳과 대표적인 사용자단체 한곳 선정하여 상생할 방안에 대하여 논하시오

의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고 (A4 1페이지 이내), 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고 (A4 2페이지), 모든 ... 계약, 임금, 근로조건 등 다양한 노동과 관련된 문제를 다룬다. 이러한 관계는 노동법, 단체협약, 노동조합 등의 법적, 제도적 기초 위에서 형성되며, 노동자의 권리 보호와 기업 ... , 정부를 간략히 정리한 후, 대표적인 노동조합과 사용자단체를 각각 선정하여 소개하고, 마지막으로 이들 당사자가 상생할 수 있는 방안을 논의한다. 이 장에서는 노사관계론4공통 노사관계

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.13

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장애와 노동 관련 판례를 헌법재판소나 대법원, 행정법원 사이트에서 검색하여 사건명, 사건 요지, 판결 결과, 판례 의미로 정리하시오.

장애와 노동 관련 판례를 헌법재판소나 대법원, 행정법원 사이트에서 검색하여 사건명, 사건 요지, 판결 결과, 판례 의미로 정리하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 장애와 노동 관련 대법원 ... 에 대해서는 특별한 보호가 필요하다는 것을 경험하게 되었다. 이로 인해 민법과 노동 관련법을 분리하여 운영함으로써 국가의 안정과 사회의 균형적인 발전을 도모하기에 이른다. 우리나라 ... 사이트에서 검색하여 사건명, 사건 요지, 판결 결과, 판례 의미로 정리하고자 한다.Ⅱ 본론1. 장애와 노동 관련 대법원 판례1) 사건명 : 재해근로자에 대한 사용자의 고용유지의무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23

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일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석하시오

)정리3.영국 일가정양립정책1)정리4.비교1)비교Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론전 세계적인 추세에 있어서 여성의 노동시장 참여가 증가하고 있다. 그로 인해서 여성이 과거에 전담 ... )정리영국에서 시행하는 일가정양립정책을 보면 다음과 같은 것이 있었다. 첫째, 근로시간을 조정하는 것이다. 아이들을 양육해야 하는 시간에 노동을 하지 않을 수 있게 하고 양육으로 인 ... 하던 가사노동, 특히나 자녀의 돌봄에 대해서 공백의 문제가 발생하게 되었고 여성들이 사회생활을 하기 위해서 해당의 부분에 대한 해결이 필요하게 되었다. 즉, 일가정의 양립이 요구되고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

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2025 사회복지사1급 사회복지법제론 기출문제 - 고용보험법

고용보험법사회복지사1급 사회복지법제론고용보험법[시행 2025. 2. 23.] [법률 제20519호, 2024. 10. 22., 일부개정]법령순으로 정리하고 법조문에 기출제된 문제 ... 와 답을 정리 하였습니다.제1조(목적) 이 법은 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자 등의 직업능력의 개발과 향상을 꾀하고, 국가의 직업지도와 직업소개 ... , 필요하다고 인정하면 고용노동부장관이 따로 정하는 바에 따라 지급할 수 있다. ④제1항에도 불구하고 수급자격자가 「근로기준법」 제79조에 따른 휴업보상, 「산업재해보상보험법」 제52

시험자료 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.25

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시민법의 지도원리와 함께 사회복지법의 등장배경에 대하여 서술해 봅시다.

에서는 시사회복지법이 등장하게 된 배경과 시민법의 지도 원리를 간략하게 더 살펴보고, 주요 내용과 함께 이에 대한 나의 견해를 결론부에서 정리한다.본론시민법의 출현 배경과 지도 원리 ... 자들은 전문가의 도움을 받을 수 없어 과실이 과대 상계되는 일들이 빈번하였다.사회복지법의 등장배경사회복지법은 시민법에 의해 자본가와 노동자가 동등한 지위를 가진다고 외면적으로 말 ... 하는 것과 달리, 자본가와 노동자 사이의 불평등에 대한 불만을 배경으로 등장하게 되었다. 이와 함께 시민법이 자유경쟁주의를 부추기면서 사회적 불평등이 고착화 되면서 새로운 법리

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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중세 미용문화의 발달사를 비교하여 정리하고, 미래의 미용문화는 어떤 기능과 역할을 담당할지 상상을 통하여 작성해보시오

중세 미용문화의 발달사를 비교하여 정리하고, 미래의 미용문화는 어떤 기능과 역할을 담당할지 상상을 통하여 작성해보시오? 본 문1. 서론중세 미용문화의 발달사는 서양과 동양에서 크 ... 문화는 기술의 발전과 함께 점차적으로 진보해오면서, 단순한 외모 꾸미기에서 벗어나 더욱 건강하고 자연스러운 외모를 추구하고 있다. 또한, 환경문제와 노동자 인권 등에 대한 사회 ... 적 이슈에 대한 관심이 높아지면서, 자연친화적인 화장품과 노동자 인권을 존중하는 브랜드가 더욱 인기를 얻고 있다. 미래의 미용문화는 더욱 적극적으로 환경문제와 노동자 인권을 고려

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.10

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법에 관한 지식이 필요하다고 느꼈던 경험을 서술하시오

었고, 나는 처음으로 노동법에 대해 검색을 해보기 시작했다. 그 과정에서 근로기준법 제50조, 제76조의2(직장 내 괴롭힘 금지 조항)을 알게 되었다. 1일 8시간, 주 40시간을 초과 ... 한 ‘사회생활’이 아니라 명백한 법 위반 행위라는 사실을 처음으로 인식하게 되었다.이후 나는 고용노동부 상담센터에 전화를 걸어 자세한 상황을 설명했고, 담당자로부터 구체적인 조언을 받 ... 법에 관한 지식이 필요하다고 느꼈던 경험을 서술하시오1. 서론법은 나와 먼 이야기라고 생각했던 시절이 있었다. 특히 사회에 처음 발을 디딘 20대 후반의 나는 직장 내에서 겪

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.04

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