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"리더십의유형과사례" 검색결과 3,541-3,560 / 7,124건

  • 성남시 조직과 성남시의 긍정적 변화(이재명 성남시장의 리더십 중심으로)
    ......................................................... 154. 분석 및 평가........................................... 17Ⅳ. 이재명 시장 리더십 유형 행태 ... 다. 이 역시 리더의 관리 방식이며, 지도력의 하나라고 생각한다.3. 위와 같은 사례들은 감성경영이라 불리며 관리자의 감성리더십을 통해 이루어지는데, 구성원들이 느끼는 감성을 이해 ... 하고 타인과 좋은 관계를 유지할 수 있는 능력’을 말한다. 그에 따르면, 감성리더십유형은 크게 자신을 다스리는 영역인 개인적 능력과 관계를 다루는 사회적 능력으로 구분할 수 있
    리포트 | 47페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.10.31
  • 리더쉽의 중요성
    하도록 만드는 것이라고 요약할 수 있다.2)리더십유형리더십은 다양한 유형을 보여주고 있는데 Charlisle가 제시한 권위의 소재에 따른 리더십 유형으로 지시적 리더십, 참여적 리더십 ... 되는 사례가 증가되고 있는 추세이다. 또한 사회복지조직 뿐만 아니라 일반 사기업의 업무도 날로 분업화와 전문화되고 있는 상황에서 신축성이 가미된 참여적 조직 운영의 리더십으 요구되고 있 ... 1.서론사회복지조직의 책임성이 증가하면서 사회복지 행정가의 리더십은 조직의 성공적인 관리와 운영을 위해 매우 중요한 하나의 요소가 되고 있다. 리더십은 복잡한 상황에서도 정확
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.26
  • 조직문화 혁신의 최근 트렌드,조직문화의 기능,조직문화혁신의 변화,사회공헌활동,공유가치창출,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    조직문화의 유형INDEX 신인사관리사례분석 01 조직문화의 설명 조직문화의 정의 조직문화의 기능 조직문화의 유형 02 조직문화의 변화 및 혁신 03 조직문화혁신의 최근 트렌드 04 ... 성공요건 시사 점 우리의 생각신인사관리사례분석 A3 18/24 CEO 의 리더십 강력한 리더십으로 구성원을 독려 . 단기적 성과에 목매지 말 것 . 지속적인 실행 장기적 관점 ... . 단념하지 말고 꾸준히 노력할 것 . 리더십 조직 가치 상징적 활동 / 경영 시스템 정합성 확보 1 04. 결 론 성공요건신인사관리사례분석 A3 19/24 적절한 조직문화 선정
    리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.03.01
  • 리더십의 실체와 정의
    것이다. 반대로 후천적인 훈련과 교육에 의해서 리더십이 결정된다는 것을 강조하면, 리더십은 교육훈련의 프로그램과 그의 효과성, 단체나 조직생활에서의 리더십의 함양, 구체적인 사례 ... 는 분야에 따라서 수많은 종류(유형)의 리더십이론이 있다. 그러나 그들의 공통적인 것은 무엇이며, 나아가 각 분야의 특징적인 것은 무엇인가 하는 것 등이 리더십이론에서 또한 피할 수 없 ... 리더십의 실체와 정의리더십의 실체와 정의1. 리더십의 실체리더십의 실체를 정확하게 이해하고자 하는 것은 리더십이론의 핵심적인 과제이다. 리더십을 이론적 측면에서 뿐만 아니
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.03.27
  • 전략경영론 중간고사 정리(1~6강)
    통제, 기업문화, 리더십조직구조, 성과통제, 기업문화, 리더십은 기업 내부의 경영자원과 핵심역량을 형성하는 주요 요인이다.조직구조의 유형 및 운영원리기능별 조직회사의 규모가 커지 ... 하여야 한다.손빈병법의 사례(경쟁자에 비해 절대적으로 열세한 경영자원 임에도 경기방식을 바꿈으로써 경주를 승리)의 네 가지 요인첫째, 아주 단순하며 구체적인 목표가 있었다. (구체 ... 에 사용하는 방법셋째, 스톡옵션(stock option)을 줌으로써 기업의 장기적인 이윤극대화에 노력하게 하는 방법기업문화와 리더십기업문화: 조직의 구성원들이 공통적으로 갖고 있
    시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    '역사에서 리더를 만나다'의 줄거리 요약 및 느낀점 독후감입니다.
    에서 찾을 수도 있겠지만 이미 검증을 거친 역사 속의 인물에서 찾는 것도 좋은 방법이라 할 것이다. 이 책은 세계 역사 속의 리더 11명의 사례를 통해 인간 불신의 리더십, 인간 ... 신뢰의 리더십, 의지의 리더십, 자비의 리더십이라는 4가지 유형리더십을 소개하고 있다. 먼저 인간 불신의 리더십을 발휘한 사람으로는 법가사상을 창립한 한비자, 군주론의 마키아 ... 해서 사실 좀 혼란스러운 점도 없진 않다. 이 책에서도 4가지 유형리더십을 소개하고 있는데 인간 불신의 리더십과 인간 신뢰의 리더십처럼 정반대의 리더십을 함께 소개하고 있
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.28
  • 아동복지론 전라도내 아동보호시설과 중점 프로그램
    를 유지하기 위해 협동심, 인내력, 리더십, 사회적응력 등 을 키워주는 프로그램.(예절교육/ 에덴원 교류프로그램/ 여름가족캠프/ 외부 지역사회프로그램/ 입 소아동초기적응프로그램 ... 아, 아동학대가 의심되는 사례인 경우 사법경찰관리 및 아동보호전문기관의 상담원이 아동, 행위자, 기타 관련인 면접조사를 실시하고 현장조사 및 학대혐의를 판단하여 타 기관(드림스타트 ... 캠페인 , 언론매체를 통한 홍보 -언론사 보도자료 발송 및 아 동학대 관련 방송진행, 홍보물 제작 아동학대사례집 발간, 홈페이지 관리 및 온라인 아동학대 상담)⑷ 피해아동 전담보호
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.05.12 | 수정일 2019.10.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육 프로그램 개발 계획서
    내 집단 따돌림의 개념과 유형3. 직장 내 사람들과의 인간관계를 위해서는 매너와 이미지메이킹이 필요4. 프로그램 개발 계획서, 대인관계 능력 향상 프로그램5. 기업 내 직원 ... 의 개념과 유형, 발생원인에 대해서 살펴보고 집단 따돌림을 해결할 수 있는 방안에 대한 프로그램 개발 계획서를 작성하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 조직형성의 이유1) 집단집단이란 일정 ... 는 상황 등에서 조직 및 단체를 형성하게 된다.2. 직장 내 집단 따돌림의 개념과 유형따돌림이란 집단내에서 다수가 특정인을 대상으로 위해를 가하는 행위를 일컫는다. ‘두 사람 이상
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.17
  • 행정조직의 관리 내용정리
    를 결 리더십 연구작업집단의 생산성을 높이고 구성원들의 사기를 높이는 지도 유형을 찾기 위해, 리더십을 ‘업무 중심형 리더십’과 ‘종업원 중심형 리더십’으로 나누었다. 리더십의 효과 ... , 오하이오대학의 연구에서는 ‘조직화 정도’와 ‘배려정도’라는 이원적 개념을 조합해 네 가지 유형리더십을 제시했다. 둘째, 블레이크와 머튼은 ‘생산에 대한 관심’과 ‘인간에 대한 관심 ... 하면서 “인간을 현실적으로 단순하게 일반화하거나 유형화할 수 없는 복잡한 존재”로 본다. 대표적인 이론은 샤인의 복잡인, 라모스의 괄호인을 들 수 있다.3. 조직인의 동기와 관리1
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.19
  • 모성간호학 모아애착에 관한 레포트 입니다.
    학대, 정신진환, 정신신체 질환 등을 예방할 수 있다.애착의 유형1. 안정적 애착유형(secure attachments): 이 유형의 아이들은 부모와의 이별할 때 고통을 보여준다 ... 지 않고 까다롭게 징징댄다. 이들은 부모의 관심을 끌려하는 동시에 부모의 관심에 화를 내며 저항한다. 요구, 분노, 의존, 저항과 같은 양가적 행동이 저항적 유형의 아이의 특징이 ... 다.4. 안정 해체적 애착유형(insecure disorganized attachments): 아이들은 회피적 애착유형과 저항적 애착유형, 두 유형의 애착행동을 동시에 보여준다. 부모
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.24 | 수정일 2023.02.24
  • 전문간호사의역할
    리더십 : 협동가 , 리더 리더십 유형 임상적 리더십 ☞ 임상리더로서 동료들과 환자들에게 동기부여 , 멘토 (2) 조직적 리더십 ☞ 조직이나 집단에서 공식적으로 선출 , 임명된 경우 ... 과 리더십 전문간호사의 전망간호전문화의 필요성 및 목적 ▶ 건강요원들의 전문화 ▶ 의료장비의 확대 ▶ 소비자의 권리 의식 ▶ 국제적 의료사회에서 경쟁력 확보 ▶ 의료비 상승 억제 ... 가 높은 상황을 관리한다 . 환자나 가족이 갖는 복합적 문제에 대해 직접 간호를 마련한다 . 사례관리자로서의 기능을 수행한다 . 투약을 조정하고 처방한다 . 임상 현장에서 신기술
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.15
  • 감성의 리더쉽
    을 갖추어야 할 것이다.이어서 말하는 리더십의 여섯 가지 유형이 있다. 다른 사람의 감정을 이해하고 그것을 대변함으로써 사람들의 마음을 이끄는 리더가 되기 위해서는 먼저 이 책에서 제시 ... 하는 여섯 가지 스타일의 리더십 유형을 익혀야 하다. 전망제시형, 민주형, 코치형, 관계중시형, 선도형, 지시형의 여섯 가지 스타일로 분류되는 리더십 유형 중 앞의 네 가지는 사람 ... 할 것이며 숙지하여 자신이 어떤 리더에 속하는지 확인한 후 더 나아가 여섯 가지 리더십 유형 모두를 각각 알맞은 상황에서 자유자재로 활용할 수 있을 정도로 훈련해야 한다. 이 여섯
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.27 | 수정일 2014.05.29
  • 본인이 생각하는 사회복지행정에 적합한 리더십유형을 구체적인 예를 들어 설명하시오.
    Ⅰ. 서론본인이 생각하는 사회복지행정에 적합한 리더십유형을 구체적인 예를 들어 설명하시오..hwp1. 리더십(leadership)이란 무엇인가?사전에서 리더십을 찾아보 ... 생각한다. 리더십에는 많은 유형이 있고, 역사적으로도 훌륭한 리더들이 상당히 많은데 사회복지행정에는 어떤 유형리더십이 적합한지, 그리고 그에 어울리는 인물로는 누가 있 ... 가 조직 구성원들을 참여시켜 그들과의 합의에 의하여 의사결정을 하고 지도해 나가는 리더십 유형인 것이다. 참여적 리더십은 지시적 리더십과 자율적 리더십의 중간 유형이다. 긴급한 결정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.31
  • [A+ 서평자료] 입문 협동조합 (마케팅 서평과제)
    원 이익을 위해 시장에 개입해 안정된 혜택을 제공하는 것이고, 조합의 유형에 우선을 두는 가치를 기준으로 잉여금이 분배된다.협동조합에서 임원진의 리더십도 기존 경제조직과 구별 ... 관여로 대표될 수 있다.협동조합의 유형을 기본분류로 구분하자면, (이를 기초로, 국가별 협동조합 기본법에 의거하여 협동조합의 유형은 다양한 형태로 파생되어 존재한다.) 총 세 가지 ... 의 권한과 책임을 잘 이해하고 준수할 때 조직 내 혼란이 적으며 권한의 남용을 억제할 수 있다. 세 번째, 일을 나누는 리더십이다. 체계적인 업무와 활동가 양성을 추구해야한다. 네
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.01.17
  • 인사이동
    인사이동목 차 1 . 인사이동 개요 3 . 대기업 인사이동 사례 4 . 중소기업 인사이동 사례 2 . 공무원 인사이동 사례인사이동의 목적과 의의 ■ 인사이동 - 인사이동은 종업원 ... 조직유연성제고 생산성 향상 능력개발과인재양성 리더십 노사관계 경영 목적 계 획 전 략 ( 사회∙문화 환경 ) ( 정치∙법규 환경 ) ( 경제 환경 ) ( 기술 환경 )인사이동의 목적 ... 느냐에 따라 연봉이 엄청나게 차이가 날 수 있습니다 . 경력관리는 20 대 후반 ,30 대 초반부터 시작하는 것이 좋습니다 .인사이동 사례 ( 공무원 )■ 총괄표 ( 기준일 ‘15. 01
    리포트 | 46페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.25
  • 구성원 동기부여에 영향을 미치는 요인과 동기부여를 통한 직무만족에 관한 연구
    을 미치는 외부 요인으로 크게 리더십, 성과 평가, 보상으로 보았으며 각 요인의 어떤 유형이 어떻게 동기부여에 영향을 주는 지를 살펴보았다.통합 모형에서는 변혁적 리더십, 성과 평가 ... 시키는 데에 전통적인 금전적 보상 체계로는 한계가 있다. 때문에 기업들은 비재무적 보상을 통해 직원들의 사기를 진작시키려는 노력을 하고 있지만, 성공적으로 정착시킨 사례는 찾기 어렵 ... 다에 적용할 필요가 있다. 나아가 근로자가 자신의 직무 자체로부터 보람과 가치를 느끼고 기쁨과 만족을 얻을 수 있을 때 리더십의 효과는 궁극적으로 진정한 직무만족으로 이어질 수 있
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.27
  • 현대카드 내부.관계 마케팅
    - think성공사례 공유 1. 서비스 사람관리란 ? 2. 현대카드 소개 3. 현대카드 내부마케팅 4. 현대카드 관계마케팅 5. 현대카드 분석 6. 결론 및 시사점 3. 리더십포럼 ... 기업 그룹사 현대자동차 설립 시기 1995 년 6 월 15 일 기업 유형 외부감사법인 , 유가증권시장상장법인 , 외국인투자기업 ( 미국 )1. 서비스 사람관리란 ? 2. 현대카드 ... 사내 인트라넷 큐브 (cube) 를 통해 수시로 업무환경이나 서비스 개선의견 수집 매월 뉴스레터를 통해 실제 적용사례를 공유 내 M 포인트 , 쉽게 확인할 수 있을까 ? 고객이 M
    리포트 | 36페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.06.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론 기출문제
    의 효과적인 정보체계 설계를 필요한 정보유형이 아닌 것은? 4지역사회정보클라이언트 정보서비스 정보관리정보자원할당정보15 중다음 중 리더십의 기능에 관한 설명이 아닌 것은? 5조직 ... 는다.직원들의 욕구에 대한 독보적인 권력을 행사하는 기술을 갖는다.18 중다음 보기가 설명하는 리더십 유형은 무엇인가? 4대부분의 의사결정권을 부하 직원에게 위임. 전문가 조직 ... ? 4계속교육사례발표역할연기개인방문3 중동기부여의 공통적인 요소가 인 것은? 2타인의 관심과 지지행정적 지지책임감 회피열등감4 상수퍼비젼에 대한 설명으로 옳은 것은?수퍼바이저는 불안
    시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.28 | 수정일 2015.08.20
  • 전통적·현대적 리더십 이론과 리더특성이론의 연구사례와 시사점 조사·연구 리포트A+
    REPORT전통적/현대적 리더십 이론과 리더특성이론의 연구사례와 시사점 조사·연구 리포트* 과 목 :* 교수명 :* 학 과 :* 학 번 :* 이 름 :* 제출일 :< 목차 >Ⅰ ... . 전통적/현대적 리더십 이론1. 전통적 리더십이론2. 현대적 리더십이론Ⅱ. 리더특성이론1. 개요2. 산업사회 이전의 몇몇 견해3. 산업사회와 근래의 연구사례들1) 리더의 자질 ... 달라진다는 사실을 인식하게 되었다.세번째의 과학적인 접근인 리더십의 상황연구, 즉 상황적 조건과 리더행동유형과의 적합성을 찾으려 하였으며 20세기 중후반에 집중적인 연구가 시작
    리포트 | 11페이지 | 13,900원 | 등록일 2013.08.05 | 수정일 2013.12.02
  • 기관(종합복지관)의 행정분석과 개선방안
    )6. 정보관리 (12 pg)7. 슈퍼비전 (12~14 pg)8. 의사전달 (14~15 pg)9. 리더십 (15 pg)Ⅲ. 결 론Ⅰ. 서 론요즘 사회처럼 복잡하고 대상자들의 욕구 ... 를 만 물리치료, 의료연계서비스경제적지원사업- 생활후원금지원, 청소년교육비 지원독거당뇨질환노인지원사업- 식생활개선, 건강지원, 정서적지원, 사례관리재가복지봉사센터대상자관리사업- 요보호 ... 대상자 기초조사/종합상담, 사례회의재가서비스지원사업- 외래진료지원, 보건서비스, 개인활동지원서비스, 간병서비스, 가사서비스 등자원봉사자 양성관리사업- 자원봉사자 모집/교육/활동
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.07
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2025년 08월 25일 월요일
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