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사회복지사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"사회복지사직무수행계획" 검색결과 3,421-3,440 / 8,048건

  • 2020년 노인 맞춤돌봄서비스를 제공하는데 이에 대한 시행령을 찾아보고 6가지 서비스외 추가된 사업과 기존요양보호센터 기관 종사자들과 신규 기관 종사자들의 장단점을 찾아 자기의 생각을 정리하시오.
    하였다.(총 647개소)다섯째, 서비스 제공인력은 전담사회복지사, 생활지원사이다.여섯째, 이용자 부담은 무료이다.2. 6가지 서비스외 추가된 사업노인맞춤돌봄서비스 사업은 6개 돌봄사업 ... 수급자, 차상위계층 또는 기초연금수급자로서 유사중복사업 자격에 해당하지 않는 자이다.셋째, 서비스 내용은 대상자선정조사 및 서비스상담에 따른 서비스제공계획에 따라 안전지원·사회참여 ... ·생활교육·일상생활지원 및 민간자원연계 등의 서비스를 맞춤형으로 제공한다.넷째, 서비스 제공기관은 시 ·군 ·구에서 사회복지법인 ·비영리법인 내 운영시설을 서비스제공기관으로 선정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지시설에서 공식조직의 의미와 역할을 논하시오
    또한 증가추세에 있다고 볼 정도로 지역사회복지조직이 연계된 활동들이 늘어나고 있으며 사회 복지사와 요양 보호사가 새롭게 뜨는 직업 중 상위에 선정될 만큼 사회복지에 관련한 분야 ... 조직의 총체적 활동이라고 생각한다. 사회복지행정은 사회복지조직의 목표달성을 쉽게 하기 위해 관련 활동들의 개입 혹은 상호의존적인 과업들로 이루어지며 사회복지조직은 일반 사 기업 ... 의 영리 조직과는 다르게 수혜자라 불리는 고객들을 접촉하는 활동이 많고, 복지 수혜자인 고객의 복지를 증진하고 보호하는 활동을 하도록 사회복지사들이 사회로부터 위임 받는 것이다.사회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.10
  • 한국 사회복지행정의 역사 중 광복이후∼1990년대를 시대별로 구분하고, 주요한 특징과 사건(법 제정, 시행 등)들을 설명하시오. 그리고 이 중에서 가장 인상적인 역사 속 사건을 선택하여 그 선택 이유와 배경을 기술하시오
    에는 사단법인으로 발전하였다. 1960년대 보건사회부의 역할은 주로 생활보호 위주의 정책 수행이었으며, 한국전쟁의 복구에서 벗어나 경제발전에 매진하던 시기로서 정부의 사회복지정책 ... 입양특례법, 아동복리법, 고아후견직무에 관한 법률을 제정하였지만 한국사회복지행정 발전과 연결되지는 못했다. 1970년에 사회복지사업법이 제정되면서 사회복지사업에 대한 기본적 사항 ... 여 조직의 목표를 설정하고 실천하는 과정에 관련된 제반 활동 또는 사회복지조직의 목표달성을 위하여 관리자와 조직의 전 구성원들이 수행하는 조직의 모든 행정적 업무를 총칭하는 개념이라 할
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.18
  • 사회복지사와 사회복지전담공무원의 개념, 사회복지사 등 처우 및 지위향상을 위한 법률 소개, 문제점 및 해결방안
    사회복지를 위한 복지-사회복지전담공무원을 대상으로 본 법-목차Ⅰ. 서론 ? 문제제기Ⅱ. 본론 1 ? 사회복지사와 사회복지전담공무원의 개념Ⅲ. 본론 2 ? 사회복지사 등 처우 및 ... 를 연결한다.3. 비교사회복지사와 사회복지전담공무원 대해 말하겠다. 우선 사회복지사와 사회복지전담공무원의 공통점은 '사회복지사 자격증'을 소지해야 한다는 것이다. 사회복지전담공무원 ... 으로 하고 있다는 것도 공통점이라고 생각할 수 있다.사회복지사와 사회복지전담공무원의 차이를 말하자면, 가장 크게는, 근무처가 다르다. 사회복지사는 사회복지관, 사회복지센터, 사회복지
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.01
  • <간호사 국가고시 대비> 목차 및 핵심키워드 정리4 - 지역
    목차Ⅰ. 지역사회 건강요구 사정1. 국내외 보건정책 이해1) 지역사회 간호의 이해- 지역사회의 기능- 지역사회의 유형? 구조적- 기능적- 감정적- 지역사회 간호사의 역할2 ... - PEARL- PATCH- Bryant4) 계획5) 수행- 조정, 감시, 감독6) 평가(1) 사업과정에 따른 평가- 구조- 과정- 결과(2) 체계모형에 따른 평가- 투입된 노력의 양 ... 급여- 시설급여- 특별현금급여4) 노인 보건복지시설- 주거- 의료- 여가- 재가노인5) 국가 암검진 사업6) 학교보건- 학교 건강검사- 보건교사의 직무Ⅳ. 환경관리1. 환경간호1
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.25
  • [의료사회복지론] 의료현장에서 의료사회복지사로 실천을 할 때 필요한 지식과 기술에 대해서 정리하고
    향상을 위한 노력을 지속하고 있다. 의료사회복지사의 경우 직무들을 수행하기 위해 모든 사회복지분야에서 공통적으로 필요로 하는 전문적인 지식과 기술, 가치관을 지니고 있어야하고 동시 ... [의료사회복지론] 의료현장에서 의료사회복지사로 실천을 할 때 필요한 지식과 기술에 대해서 정리하고, 사회복지사로서의 정체성을 유지하는 것이 다전문직이 함께 활동하는 의료현장 ... 에서 왜 중요한지에 대해서 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의료사회복지사의 기능2. 의료현장에서 의료사회복지사로 실천을 할 때 필요한 지식과 기술1) 지식2) 기술3. 사회복지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지현장실습의 필요성 및 중요성을 정리하고, 실습을 통한 사회복지이론과 실제 경험에서 느꼈던 차이점에 대한 의견
    으로 사회복지의 현장에서 사회복지사의 기술, 가치, 방법론, 지식 등을 적용하게 됨으로써 업무수행의 능력을 높이며 사회복지사로서의 정체성과 자아인식을 확보하여서 사회복지사의 역량 ... 은 복지현장에 있는 사회복지사들의 활동에 의해 비로소 실현이 된다. 이들은 공공서비스를 전달하는 사람들이며, 각종 사업을 기획하여 실천하는 사람들이고, 정책대안을 제시하는 사람들이 ... 기도 하다. 그런 중요한 사명을 가진 사회복지사들이 되기 위하여 꼭 거쳐야 하는 고나문 중의 하나가 바로 사회복지현장실습이다.사회복지현장실습은 사회복지사회복지와 관련된 부전공자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16
  • 사회복지사1급 '사회복지행정론'(11. 인사관리) 기출문제 정리본
    의 개발하는 것- 직무설계 수행에서 선임자가 피훈련자에게 업무수행의 지식, 기술을 학습하게 하는 것- ex. 나눔사회복지관에 입사한지 1년이 된 최동훈 사회복지사는 현장에서 자신 ... 원은 노동력보다 인적 자원으로 인식하는 것이 바람직: 인사관리자의 업무) 채용, 승진, 보상 등: 사회복지사의 직무는 클라이언트가 의도했던 이익을 보장해주기 위해서 신중히 설계 ... , 면접시험으로 구분: 직무명세서를 작성한 후 해당 직무에 대한 직무분석이 이루어짐(X -> 반대!): 사회복지조직의 인사관리는 서비스의 효과성에 중요한 영향을 미침: 사회복지
    시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.02.06 | 수정일 2021.05.16
  • 사회복지법제(사회 복지 사업법은 1970년 제정 이후 현재까지 많은 변화의 과정을 거쳐 왔다. 일명‘도가니법’이라고 하는 2012년 개정된 법은 기존 사회복지법인으로서 민간전달체계의 법적 의무와 원칙을 강화한 개정의 성격이 강하다. 학습자께서는 2012년 사회복지사업법의 개정 내용을 정리하고 개정내용이 어떤 가치를 반영하고자 하였는지 의견을 제시)
    으로 존재의 바랍직한 최종 상태로 삼는 법일 것이다.해당 법은 대한민국 헌법 제34조에 규명되어 있는 생존권을 보다 계획적으로 실행시킨 법률로서, 각 사회복지사업에 관련한 법률 ... 적 차원에서 계획적인 관리와 지원이 잘 이루어지지 못하였고, 외국에 의지하여 존재하였기에, 외국의 운영방식으로 운영 되는 경우가 많았고, 그렇기에 사회복지사업의 설립과 운영은 임시 ... 직원의 결격 사유 확대, 직무집행 정지사유 신설, 사회복지법인 및 시설 운영 개선, 사회복지시설과 서비스 품질 향상 및 강화 등이 그것이다.2) 사회복지사업법의 추구하는 가치법 제
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17
  • 슈퍼비전의 개념 및 주요기능 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 바람직한 슈퍼비전 방법 및 실제 사례를 제시하시오.
    비전은 크게 집단 슈퍼비전, 공식적 슈퍼비전, 직접 슈퍼비전 3가지 모델을 경험할 수 있었다.첫째, 집단 슈퍼비전에서는 한 명의 슈퍼바이저와 다수의 사회복지사들 사이에 슈퍼비전 ... 이 이루어지는 유형(1대 다수형)으로 1대 다수형에서는 슈퍼비전을 받는 사회복지사들의 전문적 지식과 기술 수준이 비슷해야 한다는 전제 조건이있다.실제사례) 본 저자가 실습했던 지역아동 ... 생님들은 대부분 예비 사회복지사를 지망하는 사람들이었으며, 몇 명의 실습생들은 사회복지학과에 재학중인 학생들이었다. 실습생들은 거의 사회복지업무의 경험이 전무하여 실습의 수준
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.01.25 | 수정일 2024.10.01
  • 간호전문직의 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준
    계획하고 직무수행하는 데 있어 안전의 측면, 효과적인 측면, 그리고 비용의 측면과 관련된 요인들을 고려해야 한다.3. 간호실무의 법적 기준간호사는 보건의료 영역의 전문직 종사자 ... 간호사는 간호직무 수행의 질적 측면과 양적 측면에 관하여 체계적으로 평가한다.표준 3. 계속교육간호사는 간호직무 수행에 필요한 최근의 지식을 지속적으로 습득해야 한다.표준 4. 단결 ... 간호사는 동료들과 간호단체의 발전을 위해 기여해야 한다.표준 5. 윤리간호 대상자에 대한 간호사의 의사결정과 간호직무 수행은 간호 윤리적 측면을 준수해야 한다.표준 6. 협동간호사
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.28
  • 보건진료전담공무원/지역사회간호학/과제
    사회 개발을 목 표로 포괄적인 일차의료사업을 제공함을 기본으로 한다. 보건진료전담 공무원은 체계적이 고 과학적인 방법을 적용하여 직무수행하며, 주민들은 적극적으로 건강관리사업 ... 사회주민의 요구에 근거하여 그 지역사회의 특성에 따라 조정되어야 한다.- 셋째, 직무 영역은 모자보건, 가족계획 및 영양개선 영역, 진료영역 및 기타 보건사업의 영역 등 3영역 ... )? 보건의료 전담공무원의 자격은 간호사 또는 조산사의 면허소지자로서 보건직렬의 공무원 임용고시에 합격한 후 보건복지부장관이 실시하는 24주 이상의 직무교육을 받은 사람? 간호사, 조산사
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요
    . 조직화사회복지 조직의 조직화란, 구조화된 틀 속에서 조직의 목적과 계획을 설립하고 이를 수행하기 위해 구성원들의 활동이 가장 효과적으로 이루어지는 관계가 수립되는 구조와 과정인데 ... , 설비와 시설 및 인사 등과 같은 운영 관련 업무다.4) 통솔 범위 및 통제 범위사회복지분야에서 한명의 슈퍼바이저 하에 6명에서 7명의 일선 사회복지사가 존재하고 작은 기관에서는 수 ... 가 적은데 적정한 인원에 대해 의견이 분분하지만 가장 중요한 요소라면 슈퍼바이저, 그리고 사회복지사가 적절하다고 느끼는지에 대한 여부다.사회복지 조직에서 팀 접근방법을 활용하는데
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • 학교사회복지
    I. 서론1. 학교사회복지사의 역할과 직무학교에서 복지관련 서비스를 제공하는 대표적인 전문인력이 있다. 이들은 학교의 사회복지 사업을 수행하는 학교 사회복지사와 교육복지우선지원 ... 는 정책을 감시하고 제언에 참여한다.2) 직무- 학교사회복지사 : 학교교육에 대한 이해, 아동과 청소년 복지 실천에 대한 지식과 기술로 훈련된 인력이다. 이들은 학생의 인권과 학생복지 ... 고취, 학부모의 자녀교육에의 참여촉진, 사회복지사협의 윤리 및 관련규정 준수 등의 활동을 수행한다.5) 자문 및 교육활동 : 교직원, 지역사회기관, 다른 전문직에 대한 자문활동
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.07.14
  • 직업진로설계 레포트
    적 상태를 고려하여 개인상담 및 집단상담 프로그램을 수행한다. 중·고등학교에서 학생의 진로나 심리상담을 해주는 상담전문가는 학생들의 생활지도 계획을 수립하고 관리·조정한다. 노인복지 ... 과, 청소년복지상담학과, 사회복지학과, 아동복지과 등이 있으며 관련 자격으로는 청소년상담사 1급/2급/3급, 청소년지도사 1급/2급/3급(이상 한국산업인력공단), 전문상담교사 1급 ... 으로 물리치료사, 간호사, 임상심리사, 간병인, 사회복지사, 상담전문가, 직업상담사 등으로 나타났다. 이는 인구가 고령화되고 소득수준이 높아짐에 따라 의료 및 복지에 대한 수요가 증가
    리포트 | 5페이지 | 6,500원 | 등록일 2019.06.29 | 수정일 2020.12.15
  • 기업경영에 있어 인간을 인적자원으로 그리고 관리의 대상으로 봐도 무방한지에 대해 토론해보겠습니다
    경영이념과 연관된 인사관리의 기본이념으로 인사철학을 정립하고 이에 근거한 인사관리의 기본방침인 인사정책을 결정하며, 이에 따른 인사관리기능의 합리적인 수행을 위한 직무계획 및 ... 화되어지는 디지털 경제의 도래에 따라서 관련분야 인력을 체계적인 수급계획에 의하여 육성해야 할 필요성이 증대 되고있다.4) 정보, 지식 격차의 심화에 따라서 사회적 통합 및 결속 ... 인사관리활동의 체계화 과정으로 실제의 인사관리업무를 담당하면서 수행하게 되는 라인관리자와 최고경영자 및 인사스텝의 기능이 이에 속한다.2-3) 인사평가인사평가는 인사계획에 기초
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.16
  • 스키드모어의 인사관리의 주요 과정 8단계를 제시하시오
    는 능력이 고려된 사람을 선발하여야 한다. 선발과정에서는 직무에 대한 조직의 요구와 기대를 세심하게 파악되어야 한다.스키드모어는 사회복지사가 갖추어야 할 3가지 요소로 ⓐ 능력(c ... 적자원을 동원하고 관리하는 것이다. 사회복지조직에서 인사관리는 인적자원의 관리를 통해서 사회복지행정조직의 목표를 달성할 뿐 아니라 사회복지행정조직의 유지와 적응에 필요한 기능을 수행 ... 성과에 대한 평가, 능력개발과 보상, 인재육성 등이다. 인사관리의 의의는 사회복지기관은 서비스의 대부분을 사회복지사에 의해 전달되는데 이용자에게 직접 서비스를 제공하는 기관 종사자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.14
  • 간호전문직의 표준과 법적·윤리적 기준 조사 및 임상사례 분석과 자신의 구체적 의견 제시
    를 분석하여 간호진단을 내린다.표준 3. 계획: 간호사는 간호 대상자의 간호요구를 충족시키기 위해 예상되는 간호결과를 가져로기 위한 구체적인 간호행위를 처방한다.표준 4. 수행: 간호 ... 사는 간호 대상자를 대상으로 수립된 간호계획에 따라 간호 행위를 수행한다.표준 5. 평가: 간호사는 간호결과의 성취와 관련된 간호 대상자의 수행과정을 평가한다.(2) 전문직 수행 ... 성과 표준표준1. 간호의 질: 간호사는 간호업무의 질적 측면과 효과적 측면에 관하여 체계적으로 평가한다.표준 2. 간호 수행성과의 평가: 간호사는 간호직무 수행의 질적 측면과 양
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.22 | 수정일 2020.09.22
  • 연구계획서, 연구방법론, 간호연구, 보건대학교
    00대학교 보건대학원연구 계획서과목:학과:학번:제출자:제출일: 2018년 12월 6일간호·간병통합서비스 병동과 일반병동 간호사의 직무스트레스, 이직의도 비교연구I. 연구의 필요 ... 서비스 증가는 환자의 만족도 증가 및 수요의 증가도 가져왔다. 간호·간병통합서비스에서 간호사는 기본간호, 전문 간호행위, 간호관리 및 조정자로서의 역할 등을 수행하는데, 간호사 ... 한 이정민(2016)연구에서는 간호·간병통합서비스병동의 간호사가 직무스트레스가 높게 측정되었다. 간호·간병통합서비스병동 간호사의 경우 감정노동, 신체증상, 직무소진 등의 원인
    논문 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.31
  • 사회복지실습일지,실습생중간평가서,실습생종결평가서 17p부터
    적 행위에 대해, 제반 법 률규정이나 윤리기준에 따라 조치를 취해야 한다.6) 사회복지사는 동료 및 타 전문직 동료의 직무 가치와 내용을 인정?이해하며, 상호간에 민주적인 직무관계 ... 을 수행하며, 사회복지사?수 련생 및 실습생에 대한 평가는 저들과 공유해야 한다.3) 사회복지사는 슈퍼바이저의 전문적 지도와 조언을 존중해야 하며, 슈퍼바이 저는 사회복지사의 전문 ... 적 업무수행을 도와야 한다.4) 슈퍼바이저는 사회복지사?수련생 및 실습생에 대해 인격적?성적으로 수치심을 주는 행위를 해서는 안 된다.Ⅳ. 사회복지사의 사회에 대한 윤리기준1) 사회복지
    리포트 | 49페이지 | 10,000원 | 등록일 2019.11.25 | 수정일 2019.11.29
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2025년 07월 16일 수요일
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