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"교육조직행위론" 검색결과 321-340 / 67,758건

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    공무원, 군무원 행정직렬(+군수) 면접 행정법 기출 알짜정리노트
    나라법의 적용을 받습니다.●시점법을 위반시 행위시 법를 적용하며, 허가를 받을때는 처분당시 시행중인 기준을 적용합니다. 부진정 소급은 원칙적으로 가능합니다.●행정상법률관계행정조직법 ... 생각합니다. 비밀엄수 의무는 재직 및 퇴직 후에도 직무상 알게 된 비밀을 엄수 해야한다는 내용입니다. 군조직 특성상 보안이 중요하기 때문입니다. 군무원이 된다면 이러한 점을 항상 ... 유의하며 임무에 임하겠습니다.●공무읜의 금지행위법 41직장 이탈 금지의 의무, 2영리행위 금지의무, 3정치적 중립의 의무, 4집단행위 금지의 의무 (+외국의 영예 등 수령 규제의무
    자기소개서 | 21페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.19 | 수정일 2022.09.14
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    시뮬레이션실습 오마하 체계 A+
    적 지식□ 4-적절한 지식□ 5-우수한 지식▣ 정의:생명을 유지하는 기능과 과정들▣ 정의:실제적 혹은 잠재적 조직 손상과 관련된 불쾌한 지각 및 정서적 경험▣ 대상자(선택)▣ 행위 ... 에 갑자기 머리가 깨질 듯이 아프다고 호소함.▣ 범주: 교육, 안내, 상담▣ 지식 1 → 4 평가 (중재후)중재대상a. 해부/생리 : 통증 사정(통증의 시기, 위치, 범위, 조절방법 ... )b. 복약 행동/부작용 : 목적/이익(고혈당과 관련된 두통임을 교육함)c. 내구성 있는 의학장비 : 혈당측정기 사용( 혈당수치파악)□ 1-지식 없음□ 2-최소한의 지식□ 3-기본
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.27
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    교육행정 리더십 정리
    교육행정_리더십? 지도성 현상이 중요하게 인식되고 연수되어 온 가장 중요한 이유- 지도자의 행위가 조직의 전반적인 과업 수행에 큰 영향을 줄 것이다.(Sara, 1981 ... 의 아이디어 활용※기업, 행정, 군대, 교육조직의 지도성 연구에 활용,최선의 비율 밝혀내지 못함, 지도자의 행동 특성 실증적으로 밝혀냄이론주요내용Blake 와 Mouton의 관리망 이론 ... )? Taylor의 과학적 관리론 시대에는 별로 강조되지 않다가 인간관계론 시대에 들어와서 비로소 지도성의 중요성이 강조됨- 사회학 및 심리학의 영향을 받아 본격적으로 나타나기 시작? 교육
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2021.11.29
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    교육을 위한 행정에 관한 논의
    을 ‘위한제반 조직, 조건 등을 체계적으로 정비하고 조성하는 협동적 활동인 것이고, 행정과정론 또한 결론적으로는 교육목적을 달성하기 위하여 부수적이고 기능적인 행정행위 요소에 주목한 주 ... 로 효율주의적인 성격을 갖는다. 행정의 본질은 조직 목표 달성을 위한 원활한 움직임을 창출하는 행위이다. 따라서 교육행정은 교육의 의의를 극대화할 수 있으면서도 행정의 효율주의적인 면 ... 성 등의 특성들을 경시하게 될 수 있다.반면, 교육을 ‘위한 행정’이라 보는 입장은 행정이 교육행위와 제도운영을 잘 수행할 수 있도록 봉사하고 돕는 편에 있어야 한다고 생각
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.21
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    Magic '정답찾기' 객관식 노동법(다모아 기출문제Zip) 국가직 7급
    할 수 있다. ② 취직인허증은 본인의 신청에 따라 의무교육에 지장이 없는 경우에는 직종(職種)을 지정하여서만 발행할 수 있다.③ 사업주는 출산전후휴가 종료 후에는 휴가 전과 동일 ... ④ 신앙 □ □ □ □ □문 03. 「노동조합 및 노동관계조정법」상 부당노동행위 구제에 대한 설명으로 옳은 것은? (다툼이 있는 경우 판례에 의함) ❶②③④⑤① 부당노동행위에 대한 ... 입증책임은 이를 주장하는 근로자 또는 노동조합에게 있다.② 설립신고증을 교부받지 아니한 노동조합이라 하더라도 노동위원회에 그 노동조합을 조직 또는 운영하는 것을 지배하거나 이
    시험자료 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.22
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    2023년 충남대학교병원(대전) 간호직(졸업예정자) 공개채용 최종합격자 자소서 합격인증 有
    는 봉사를 하고, 노인복지센터와 요양원에서는 하루 30분 치매 예방 체조, 케겔 운동, 힐링요가 등 다양한 인지, 신체 영역기능을 증진하는 교육활동을 진행하면서 밝은 미소와 감사 인사 ... : 대인관계능력] 위계가 분명한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 임을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께 하면서 어려웠던 점과 극복방법, 또는 팀 구성 ... 를 표하셨던 경험이 있습니다. 나의 행위로 인해 누군가에게 도움을 주었다는 생각에 뿌듯함과 성취감을 느낄 수 있었습니다. 이러한 봉사정신과 뛰어난 분석력과 관찰력으로 환자의 전반적인
    자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.03.14
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    PRECEDE- PROCEED 모형
    단계 수행 6 단계 과정평가 7 단계 영향평가 8 단계 결과평가 PRECEDE 평가 업무 : 목표와 기준선에 대한 구체화 교육적 전 략 정책 규제 조직 건강 프로그 램 성향요인 강화 ... 수행 (implementation) 단계 적절한 계획 예산 조직화 및 정책적 지지 성공 매우 중요한 필수적 요소 보건교육 프로그램을 개발하고 , 구체적인 방법과 전략을 선정 ... 하여 우선순위 를 정하고 환경과 행위적 위험요인을 입증하기 위해 이들을 분석 . 강점 은 건강상태에 영향을 미치는 다양한 요인 규명 . PRECEDE – PROCEED 는 건강증진사업
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.16 | 수정일 2022.02.18
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    전략적인적 자원관리 시험문제 조선대
    개입=변화, 노력 또는 변화과정이다.=변화를 주도하고 도입하기 위해 조직에 의도적으로 진입하는 행위를 의미한다.=조직의 효과성 증진을 위해 도입되는 계획된 활동이다.경력개발 ... 도구의 요건 2가지] 신뢰성과 타당성훈련이란 현재 직무와 관련된 학습으로, 현 직무에서의 성과개선을 목적으로 한다.직무현장교육(OJT) = 회사 내에서, On the Job ... Trainning집합교육훈련(OFF-JT) = 회사 밖에서, Off the Job Trainning교육훈련 프로그램에 대한 평가: Kirkpatrick 평가 모형[임금관리의 체계
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.23
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    기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.
    여 기업을 위기에 봉착시킨다. 기업의 리더와 조직원에게 퍼져있는 만성적인 비도덕성을 개선하기 위해선 윤리교육 등의 연수프로그램 시행의 방안도 생각해볼 수 있다.이 사건 같은 경우 ... 가 더 높아짐을 꺠우쳐야 한다. 점점 복잡하고 다각화되어가는 경제 환경에서 올바른 가치관을 지키고 정당한 행위를 선택하기 위한 의사결정을 하는 모든 과정에 있어서 리더와 조직원 ... 한 기업의 폭주 그리고 기업의 비윤리적 행위들은 오늘날의 깨져버린 균형에 더욱 가속도를 붙인 주범이다. 기업의 무분별한 이윤 추구로 인한 사회 악순환, 즉 제품 정보의 부정직한 공개
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.01
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    프랜차이즈 헤어샵 종사자의 라포르가 감정노동 및 조직시민행동에 미치는 영향 (The Effect of Franchise Hair Salon Workers’ Rapport on Emotional Labor and Organizational Citizenship Behavior)
    종사자들은 고객과 끈끈한 관계를 형성하고 조직을 위한 자발적인 행동이 필요하다. 이에 체계적인 서비스 교육이 진행되는 프랜차이즈 헤어샵을 대상으로 고객과의 신뢰, 공감 관계를 의미 ... 을 미치는 것으로 분석되었다. 그리고 프랜차이즈 헤어샵 종사자의 감정노동은 조직시민행동에 유의미한 영향을 미쳤으나 내면행위는 긍정적이며, 표면행위는 부정적인 영향이 나타났 ... 하는 라포르에 관하여 연구하였으며, 이를 통해 고객만족을 향상시킬 수 있는 기초자료를 제공하고자 한다. 본 연구는 라포르, 감정노동, 조직시민행동의 선행연구와 사회적 이슈를 바탕
    논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26
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    직무평가란 해당 업무를 수행하는 종업원들이 성과를 적절히 창출하는지 그리고 어떠한 속성을 지닌 종업원들이 성과를 가져다 주는 등의 종합적인 부분에 대해 상세 작성
    이 다양하다. 첫 번째로 더 나은 교육과 빠른 조직 사회화이다. 신규 직원의 채용, 교육과 장비의 제공은 투자로 신규 직원은 업무에 대해 어느 정도 익숙해질 때까지 투자 비용 ... 에 대해 상세 작성2. 기업 내 종업원들을 평가하는 방법에는 어떠한 것들이 있는지 2개이상 설명하고(행위지향평가 방법 / 목표관리평가방법 / 다면평가 등 본인이 경험한 내용을 포함 ... 평가 방법1) 행위지향평가 방법(1) 이론(2) 효과성2) 목표관리평가 방법(1) 이론(2) 효과성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론비즈니스와 업종과 관계없이 직원은 기업의 성공
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11
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    가톨릭대학교 의정부성모병원 자소서
    신조를 제시하고 이를 지키기 위해 귀하가 실천했던 구체적 사례를 작성하여 주십시오.3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험 ... 의 ‘사랑과 봉사’라는 이념은 단순한 의료 행위를 넘어 환자와 그 가족의 마음까지 보듬는 간호의 본질을 구현하며, 이러한 가치를 실천하고자 지원하게 되었습니다. 특히 의정부성모병원의 환자 ... 자기계발과 전문 교육을 통해 최신 간호 기술을 습득하고, 책임 있는 결정력으로 환자의 안전을 최우선으로 삼겠습니다. 셋째, 섬세한 관찰력과 효과적인 의사소통을 바탕으로 다직종 팀
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.30
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    계명대학교 동산병원 간호사 합격 자소서
    위주 기술)(600)2년 동안 봉사동아리에서 독거노인들의 혈압 및 혈당을 측정하며 건강 교육을 시행하였습니다. 한번은 어르신들과 대화를 하던 중 같은 질문을 반복하시는 분이 계셨 ... 소통할 수 있었습니다.외과병동 실습 시 담낭 절제술 후 관리법에 대한 교육을 직접 환자분에게 한 적이 있습니다. 교육하기 전 환자분을 찾아가 현재 가장 불편한 점, 관심도, 지식 ... 수준 등을 미리 파악하여 맞춤식 교육안을 제작하였습니다. 그리고 그 자료를 바탕으로 환자분에게 교육하였더니 쉽게 이해하며 만족하셨습니다. 그 이후에도 ‘똑똑한 학생간호사’라고 저
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.28
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    건강보험관리공단_행정직_최종 합격 자소서_자기소개서_전문가 작성본
    를 통해 시너지를 발산하며 조직의 가치를 실현하고 발전하게 할 것임을 약속드립니다.2. 스스로 생각할 때 본인이 높은 수준의 도덕성을 가졌다고 생각했던 경험에 대하여 당시 상황과 행동 ... 이 청렴과는 거리가 먼 행위라는 생각이 들어 해당 공사 제안서에 대해 자세히 알아보았습니다. 그 결과 현재 진행 중인 공사도 아니었고 따로 진행할 수도 없는 공사였던 것이 확인되어 큰 ... 사고를 막을 수 있었습니다. 저는 도덕적인 행동이 조직의 목표 달성과 회사 문화 형성에 어떤 영향을 미치는지 누구보다 잘 알고 있습니다. 입사 후에도 도덕적인 선택을 통해 조직
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    간호관리학 브룸의 기대이론에 기반한 간호사 이직률 감소 전략
    보상-개인목표 관계조직 보상이 개인의 목표나 욕구 및 개인을 위한 잠재적 보상의 매력을 충족시키는 정도브룸에 의하면 동기부여란，여러 가지 자발적 행위에서 사람들의 선택을 지배 ... 시키는 동시에 조직의 목표를 달성하도록 해주는 핵심요소로 중요하게 다루어져야 한다.3. 동기부여의 종류① 내재적 동기부여((intrinsic motivation)내재적 보상에 의해 ... 의 발동상태이다.Ⅱ. 과정이론_기대이론1. 과정이론과정이론은 조직 내에서 인간의 동기부여가 어떠한 과정을 거쳐 이루어지는가，즉 동기부여과정에서 발생하는 제 변수와 이 변수들의 상호관련
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.01
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    교육행정
    ▶교육행정교육행정 이론인간관계론▶ 인간이 누구와 같이 일을 하고, 얼마 만큼 인정과 존중을 받고 있는가와 같은 사회, 심리적 요인이 조직의목표달성에 가장 큰 영향을 미친다고 주장 ... 라는부정적인 인간관에 근거함▶ 관료제의 특징- 분업과 전문화- 권위의 위계- 규정과 규칙- 몰인정성- 경력 지향학교 조직의 특성전문적 관료제▶ 관료적인 특성은 / 교육활동을 지원 ... 를 이중조직이라고 명명했다.장학행정교내 자율장학▶ 교사의 / 수업활동 개선을 통한 교육의 질을 향상시키기 위해서 실시
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.12
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    간호관리학실습_케이스스터디 A+++ (교수님이 칭찬해주신 케이스스터디 A+ 보장!!!!!!!) 후회없으실거에요
    위임 기술- 간호업무가 아닌 의료행위- acting 간호사에 대한 과도한 업무분량- 업무 프로세스의 비효율성4비효과적 조직 운영 기술- 모든 간호사가 자신의 업무 이외에는 조직 ... 의 비효율성4비효과적 조직 운영 기술- 모든 간호사가 자신의 업무 이외에는 조직의 공동 업무를 잘 수행하지 않는 개인적인 모습을 보임.- 신규 간호사를 충분히 교육한 후 업무에 투입 ... 하고 교체하지 않고 수행하는 모습을 관찰함.- 24. 09. 20 새로 입원하는 대상자들에게 교육이 매우 소극적인 모습을 관찰함. (낙상방지 교육을 팜플렛 드리기만할 뿐 중요 내용
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.21 | 수정일 2025.02.26
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    기업 내 종업원을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오. 서론
    하다. 이는 관리자와 직원 모두를 위한 교육 프로그램과 워크샵을 통해 달성될 수 있다.둘째, 다각적 평가의 성공적인 구현을 위해서는 적절한 준비와 계획이 중요하다. 조직은 현재 ... 란, 조직 내 다른 직무의 상대적 가치를 결정하는 과정이다. 직무평가의 목적은 직무의 상대적 가치를 결정하기 위한 체계적이고 객관적인 방법을 수립하는 것이며, 이는 공정하고 공정한 보상 ... 에서 작성해본다.본론직무평가 방법 3가지직무 평가는 조직 내 다양한 직무마다 고유한 상대적 가치를 결정하는 체계적인 과정이다. 보통 각 직무에 필요한 직무, 책임, 기술 등을 고려
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
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    서울시립대학교 일반대학원 세무학과 연구계획서
    에 관한 제도 연구, 지방세 체납세금의 조직적 관리방안 연구 : 지방세 채권관리센터 등 설립방안 중심으로 한 연구, 디지털 토큰(Digital Token), 암호자산 ... 습니다.저는 또한 법인세법상 각 사업연도소득 추정방법에 관한 연구, 초등학교 교육과정에 따른 세금교육에 관한 연구, 종합부동산세제 및 배우자 증여재산공제의 변화가 부동산 증여에 친 영향 ... 차 세금과 무역에 관한 연구, 세법상 Legal A.I.의 현실적/실무적 활용 가능 영역에 대한 탐색 연구, 회계감리제도가 기업의 이익조정행위 수단에 미치는 영향 연구, 국제조세
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.05.08
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    학급 내 학생 간 학교폭력이 발생할 경우 학급 담임교사로서 해당 학생, 학교장, 학부모
    조직을 구성하고 설명하세요.5. 최근에 주요하게 논의되고 있는 교육정책 중 하나의 정책을 선택하여 교육정책과정(정책 쟁점 - 정책 의제 - 정책 형성 - 정책 집행 - 정책 평가 ... 령으로 정하는 교육활동을 침해하는 행위로 규정하고 있으며 교육활동을 침해하는 행위는 형법상의 상해, 폭행죄와 협박죄, 명예에 관한 죄, 손괴 죄, 성폭력범죄 행위, 불법정보유통행위 ... , 교육활동을 부당하게 간섭하거나 제한하는 행위를 모두 포함한다. 국민 기본권의 영역에서 교권은 신체의 자유, 사생활 보호, 시민으로서의 인격권 등을 보함하며 주로 교사와 학부모
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
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2025년 08월 13일 수요일
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