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"경영학 연구방법" 검색결과 321-340 / 30,654건

  • 식품영양4 급식경영학_ESG 경영을 도입 실천하는 급식조직 및 기업을 1개 선택하여 ESG 경영 사례의 내용을 정리하고 이를 통한 급식 경영적 시사점
    급식경영학 1. 경영이론에 대해 설명하시오. ※ 고전적 경영이론, 행위과학적 관점의 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대의 경영이론을 모두 포함하여 작성하시오. 2. 전 세계 ... 하고 ② 이를 통한 급식 경영적 시사점을 자유롭게 서술하시오. 급식경영학 1. 경영이론에 대해 설명하시오. ※ 고전적 경영이론, 행위과학적 관점의 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대의 경영 ... 은 작업의 능률에 사회적 동기가 중요하다는 것을 처음 인식시켰고 사회 심리의 중요성을 강조하며 인본주의적 경영학의 시초가 되었다. (3) 정량적 접근 방법 : 계량적 경영이론 계량
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.14
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    인간관계론- 인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요.
    연구(Hawthorne Studies)를 통해 본격적으로 이론적 기반이 확립되었다고 보는 것이 일반적인 견해다.인간관계론을 행정학에 적용하면, 공적인 경영과 사적인 경영을 서로 ... 을 실증적으로 입증했다. 행동과학의 발전과 함께 인간관계론은 동기 부여 이론의 발전에도 크게 이바지했다. 동기 부여는 본래 심리학 또는 산업 심리학의 주요 연구 대상이었으나, 경영 ... 은 행동과학 이론가인 메리 파커 폴렛(Mary Parker Follett)이라고 할 수 있으나, 엘튼 메이요(Elton Mayo) 교수 등의 하버드 대학 경영학 교수진이 수행한 호손
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕
    는 시사점계량적 접근법으로도 불리는 계량경영학경영활동에 대해 통계학적 방법 및 계량모형을 사용하는 것으로 의사결정의 향상 목적이 된다. OR 혹은 경영과학이라고도 불리며 2차 세계 ... 과목명 : 경영학개론주제 : 2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영 ... 학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고전적 경영학이 관리자에게 주는 시사점2. 행동학적 경영학이 관리자에게 주
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18
  • 경영학개론 ) 테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교대조하여 분석하시오.
    경영학개론테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교/대조하여 분석하시오.1) 테일러(Taylor)의 과학적관리론의 분석(20점)- 테일러의 과학적 관리 ... ) 테일러의 과학적관리론과 메이요의 인간관계론의 비교/대조 분석(30점)- 테일러의 과학적관리론과 메이요의 인간관계론의 1)공통점, 2)차이점 분석경영학개론테일러(Taylor)의 과학적 ... 되고 공황으로 인해 경제적 위기가 찾아오면서 이것을 이겨내는 방법으로 경영 합리화의 하나로 주목되었다. 과학적 관리론의 목적은 노동자에게 임금 인하가 생기지 않도록 하고 능률과 절약
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15
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    산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 ‘호손연구’에
    의 생산성을 좌우한다는 것이 다시 한 번 확인되었다.3. 호손연구가 영향을 미친 경영이론호손 연구에 의해 이전까지 주류인 것으로 간주되었던 과학적 관리론 대신, 경영학에서 인간 관계 ... . 호손연구의 개념2. 호손연구의 과정3. 호손연구가 영향을 미친 경영이론4. 호손연구가 오늘날 조직에 미친 영향III.결론 및 소견IV. 참고문헌I.서론오늘날의 기업 경영에서 한 축 ... management)이다.아래 본론에서는 이와 관련하여 호손 연구에 대해 살펴보고자 한다 - 호손 연구란 무엇인지 그 개념과 과정을 살펴보고자 하며, 호손 연구가 영향을 미친 경영 이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
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    고전적 경영학이 관리자에게 주는 시사점 제시 - 행동학적 경영학이 관리자에게 주는 시사점 제시 - 계량경영학이 관리자에게 주는 시사점 제시(A+)
    에 대한 관심을 거두어서는 안된다는 시사점을 제시하였다.3. 계량 경영학계량 경영학은 계량적 기법을 활용하여 문제를 해결하는 방법론을 제시하여 경영문제를 수학적 모델을 통해 분석 ... [경영학]• 주제 : - 고전적 경영학이 관리자에게 주는 시사점 제시- 행동학적 경영학이 관리자에게 주는 시사점 제시- 계량경영학이 관리자에게 주는 시사점 제시Ⅰ. 서론산업혁명 ... 체계화된 학문의 필요성이 제기되었다. 그렇게 태동한 경영학은 시대의 변화에 발맞춰 발전하게 되었고 크게 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 세 축으로 분류된다. 각 이론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.05.13
  • 모집단(Population)과 표본추출(Sampling) 방법에서 표본추출 방법에 의해 확률 표본추출과 비확률 표본추출로 나누어 진다. 각각에 대하여 차이점을 사례중심으로 자신의 의견을 반영하여 설명하시오.
    확률 표본추출과 비확률 표본추출의 차이점 사례 분석과 목 :경영통계학담 당 교 수 :성 명 :경영통계학모집단(Population)과 표본추출(Sampling) 방법에서 표본추출 ... 성에 직결되기 때문에, 경영통계학에서는 각 방법의 특성과 차이에 대한 이해가 중요하다. 본 과제는 확률 표본추출과 비확률 표본추출의 차이를 중심으로, 실제 사례를 바탕으로 한 분석 ... 표본추출2. 활용 사례3. 장단점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론통계학은 다양한 현상을 체계적으로 분석하고 해석하는 데 있어 핵심적인 도구로 활용되며, 특히 경영 환경에서는 의사
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.24
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    독후감-피터 드러커의 마지막 인터뷰(제프리 크레임스)
    가 필요하리라.3. 서평저자는 현대경영학의 창시자인 피터 드러커와의 인터뷰를 통해 피터 드러커가 지금까지 해온 연구와 결과물을 정리하고 있다. 저자(제프리 크레임스)가 인터뷰를 하기 ... 피터 드러커의 마지막 인터뷰(제프리 크레임스)저 자 제프리 크레임스출판사 틔움출판출판일 2016. 12. 30피터 드러커는 미국의 경영학자로 현대 경영학을 창시했다. 경제적 제원 ... 의 활용과 관리로 인간, 사회 발전을 이룰 수 있다는 생각하에 새로운 경영관리 방법을 체계화시켰다.제프리 크레임스는 , 등 주로 경제, 경영관 관련된 책을 저술하는 작가이
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    한양대학교스포츠과학대학원면접시험, 한양대학교스포츠과학대학원학업계획서, 스포츠과학대학원자소서작성성공패턴, 한양대학교스포츠과학대학원자기소개서, 한양대스포츠과학대학원기출문제, 한양대스포츠과학대학원논술문제, 한양대스포츠과학대학원연구계획서, 한양대스포츠과학대학원구술시험문제, 한양대스포츠과학대학원지원동기작성요령
    하며 스포츠 과학에 대한 관심이 더욱 깊어졌습니다. 특히 운동생리학과 생체역학 수업을 통해 운동 선수들의 경기력을 향상시키고 부상을 예방하는 과학적 접근 방법을 배웠습니다. 이를 통해 ... ★ 스포츠과학대학원 입시준비 자소서 1500자이 자기소개서를 통해 자료를 참고하시면 학업 및 연구 경험, 스포츠과학에 대한 열정, 그리고 대학원 지원에 대해 자신만의 자소개서 ... 하도록 수정하시기를 권장합니다.스포츠과학대학원 입학을 준비하며, 스포츠와 과학, 기술, 경영, 사회, 문화의 융합을 통해 새로운 가능성과 혁신적인 변화를 이끌어내고자 하는 저의 열정
    시험자료 | 361페이지 | 12,900원 | 등록일 2024.09.22
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    [우수 독후감] '관상 경영학' 독후감 (저자 - 김태연)
    관상 경영학 독후감 (저자 ? 김태연)1. 줄거리‘관상 경영학’은 사람들이 인생의 난제를 해결하고자 할 때, 관상과 사람 관계에 주목하여 성공과 행운을 얻기 위한 지혜를 담고 있 ... 는 책입니다. 책은 관상학을 기반으로 한 데이터와 연구를 통해 제시되는 다양한 관상법을 소개하고 있습니다. 총 네 개의 장으로 구성되어 있으며, 각 장에서는 다음과 같은 내용 ... 4장: 막힌 운도 술술 풀리게 만드는 관상 경영법이 장에서는 관상을 활용하여 면접에서 성공하고 승진과 사업 성공을 이루는 방법을 제시합니다. 또한 재물운과 말년운을 개선하는 방법
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    학과소개-호텔경영학
    및 호텔 산업을 성장시킬 전문가가 될 수 있다.2) 관련 학과Hospitality경영학부, Hospitality학부, 관광학부 호텔컨벤션학전공, 관광호텔경영학과, 관광호텔경영학부 ... , 국제호텔경영학과, 글로벌호텔관광경영학과, 글로벌호텔매니지먼트학과, 조리외식경영학과, 호텔·레스토랑경영학과, 호텔·컨벤션경영학과, 호텔·컨벤션경영학전공, 호텔경영학과, 호텔경영학 ... 전공, 호텔관광경영학과, 호텔관광외식경영학과, 호텔관광외식경영학부, 호텔관광학과, 호텔여가서비스경영학과, 호텔외식경영학과, 호텔외식경영학전공, 호텔외식관광프랜차이즈경영학과, 호텔외식
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.01
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    경영학 콘서트 독서감상문
    를 만들고 그 운용체계를 연구한 과학자들이 전후 기업에 적용할 수 있는 방법을 찾았고, 오늘날의 경영기법이 많이 탄생했다는 얘기다. 글로벌 기업의 경우 연구소가 아닌 수학자나 컴퓨터 ... 경영학 콘서트저자 :장영재? 감상문이 책의 핵심흐름은 생각보다 간단하다. 저자는 여러가지 재미있는 사례를 던지며 독자가 최첨단 과학 기술과 경영의 통섭이 만들어낸 위대한 실전 ... 하는 강력한 힘은 결국 경영학이라는 것이다.저자는 경영학을 과학과 함께 설명한다. 어떻게 보면 과학의 발전 없이는 경영학의 발전이 빈말에 가까울 수도 있다는 생각이 들게 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.04
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    산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던
    연구를 진행하였다. 그 중 오늘날까지 상당한 영향력을 발휘하는 경영학 분야의 주요 연구인 호손연구에 대해서 먼저 살펴보고, 호손연구가 진행된 과정과 호손연구가 영향을 미친 경영 ... 의 호손에서 이루어진 실험이다. 하버드 대학교의 심리학자였던 조지 메이요와 경영학자인 프리츠 뢰슬리스버거가 수행한 실험이다. 8년 간 총 네 차례에 걸쳐서 수행되었다. 호손연구 ... . 호손연구란2. 호손연구의 과정3. 호손연구가 영향을 미친 경영이론은4. 호손연구는 오늘날 조직에 어떤 영향을 미쳤는가III. 결론IV. 출처I. 서론사람들은 살아가면서 다양한 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06
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    [인적판매] 판매원의 관리
    들은 특정지역 내에서 다른 방법을 사용하곤 한다. * 참고문헌 경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013 2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사 ... , 2018 조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호 ... /강정원 저, 북넷, 2013 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011 경영학의 진리체계
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.23
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    동기부여이론의 의미와 동기내용이론과 동기과정이론의 차이점을 설명하고 XY이론에 관하여 논술
    에서의 연구경영학적 관점에서의 연구로 나누는데 심리학적 관점에서의 연구는 “인간의 행위가 왜, 어떻게 유발되고, 활력을 얻고, 방향을 정하여 나아가게 되는가?”에 관한 이론 ... 들의 발전단계에 초점을 두며, 경영학적 관점에서의 연구는 응용 및 처방적인 이론들로서“직원들을 동기부여 시키기 위해 관리자나 경영자가 무엇을 어떻게 해야할 것인가?”에 대한 발전단계 ... 기에 정의를 내리기가 쉽지가 않다는 것이 학자들의 결론이다. 그동안 동기부여는 경영학, 행정학, 심리학, 등 사회과학 쪽에서 널리 알려졌던 학문이며, 유럽, 아세아 할 것 없이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    <펄떡이는 물고기처럼> 종합적인 분석 (주제, 줄거리 및 구조) 독후감 및 학술적 분석 스티븐 C. 런딘, 존 크리스텐슨, 해리 폴
    유타주에서 태어났으며, 미국의 하버드 비즈니스 스쿨에서 경영학 박사 학위를 받았습니다. 그는 세계적인 기업의 경영 전략 및 혁신에 대한 연구로 유명합니다. 그가 쓴 대표적인 서적 ... 으로경영학 박사 학위를 받았습니다. 그 이후로는 미국의 주요 경영 컨설팅 회사들에서 일하면서 경영 관련 서적을 쓰는 일을 시작했습니다. 그가 쓴 대표적인 서적으로는 "The ... 와 타이포그래피의 역사와 디자인 원칙에 대한 연구를 바탕으로 쓰여졌습니다.세 분 모두 혁신과 경영 전략, 디자인 등 다양한 분야에서 기여하고 있으며, 그들의 서적은 비즈니스 분야
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.17
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    연세대학교 일반대학원 경영학과 학업계획서
    었고 경영학 심화 전공 세부 내용 중에서는 물류나 공급망과 관련이 된 분야가 나름 있고 또 연세대학교는 경영에 있어서 연구 실적이 매우 좋은 대학원이기 때문에 경영학 전공으로 대학원 ... 에 지원을 하게 되었습니다.3. 수학 및 연구계획저는 연세대학교 대학원 경영학 전공에 진학을 한 다음에 공급망 리스크 관리 및 회복력 강화 전략 연구, 전략적 구매와 기업 경쟁력 간 ... 1. 자기소개저는 대학에서 경영학을 전공한 후 물류 회사에서 회계와 프로세스 최적화 업무를 담당해 일을 한 경험이 있습니다. 구체적으로는 수급 관리, 생산 계획 등을 담당
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.04.16
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    내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인지 서술하시오 (산업심리학)
    내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인지 서술하시오 (산업심리학)Ⅰ. 서론일반적으로, 직원 교육은 기업이 성장하고 발전하기 위해 매우 중요한 요소이 ... 다. 특히, 산업심리학적인 측면에서, 직원 교육은 조직 내에서 직원들의 역량과 역할에 큰 영향을 미친다. 따라서, 만약 나라가 회사의 경영자라면, 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원 ... 교육은 산업심리학적인 이론과 실제 사례 연구를 결합한 교육이다. 이러한 교육은 직원들이 조직 내에서 더 나은 역할을 수행할 수 있도록 돕고, 조직의 생산성과 효율성을 향상시킬 수
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25
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    경영학개론_자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오. (1)
    경영학개론자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 최고 경영자(CEO)① 승계의 방법2) 경영자의 자질과 역할Ⅲ.결론 ... 은 기업계열의 자녀들이 싸우는 모습도 간혹 매스컴을 볼 수 있다. 이러한 문화는 사라지고 새로운 경영을 받아들여야 한다. 이러한 환경 속에서 나는 경영학에 대한 정의를 내려 보 ... 면 경영학은 조직행동론, 기업전략(corporate strategy), 회계, 금융재무, 마케팅, 영업, 물류, 경제학, 법학, 생산관리, 서비스운영관리, 구매, 품질경영, 기술경영
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
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    바람직한 인력운영 방안을 논하라
    를 능률적, 계획적으로 배치하는 방법연구했다. 반면 행동 과학적 경영 기법은 경제적 인간관을 표방하는 과학적 관리기법과 사회적 인간관을 주장하는 인간관계론이 대두되면서 과학적 ... 인력개발과활용주제: 바람직한 인력운영 방안을 논하라.과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계등 포함)의 비교를 통해서.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과학적 관리 ... 으로 조직 이론에 대하여 연구해야 할 필요성을 느꼈고 인간 자체의 행동에 대한 과학적인 지식을 탐구하고자 행동과학을 연구하였다. 이에 본론에서는 과학적 관리기법(고전 학적 경영)과 행동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20
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2025년 11월 28일 금요일
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