"현대사회적합한리더"의 검색결과 입니다.

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"현대사회적합한리더" 검색결과 3,181-3,200 / 3,269건

[싱글즈 마케팅]싱글즈 마케팅

적 원인- 여성의 사회생활 증가와 경제력 증대 - 여권 신장 - 디지털 사회 도래사회적 원인개인주의 심화에 따른 “자유”에 대한 욕구로 싱글즈 증가○ 인구통계학적 원인I. 싱글즈 트렌드 ... . 싱글즈 트렌드 현상구 분디지털 사회 도래세부 내용비 고디지털 노마드로 불리는 현사회의 구성원들은 인터넷을 통해 업무적으로는 개별화(인터넷결제,자료전송등)의 추세를 이끌어 가지만 여가 ... 활용 면에서도 혼자놀기 문화의 저변을 넓히고 있다. 또한 디카족이 늘면서 자신이 찍은 이미지를 이용한 미니홈피등을 만들어 사이버세상을 만들며 즐기는 사람들이 많아짐○ 사회적 원인여권

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.09 | 수정일 2017.09.25

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[교육학] 교사론

는 상황조건을 미리 파악하고, 상황에 적절한 가변적인 지도성을 발휘해야 한다는 점을 제시함으로써, 지도성 이론을 현대화하는데 크게 공헌하였으나 상황마다 그에 적합한 지도성이 있다는 믿음 ... 1. 서론일반적으로 지도성은 사회나 한 집단의 지도자에 관한 관점에서 다루어지고 있어 사회학에서 리더쉽이나 지도성에 관한 이론이 많은 학자들에 의해 연구되어 왔고 교육학 ... 을 만정이 있다는 가정도 내포하고 있다.이상에서 리더쉽이란 말을 간단하게 정의하자면, 어떤 조직이나 집단의 목표를 효과적으로 달성하기 위해 리더가 집단 구성원들에게 영향력을 행사

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.20

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[독후감] 비상경영

이 서지 않는다는 기업들이 많다. 이 책은 이에 대해 한국인의 기질, 사회풍토에 비추어 팀별 연봉제가 적합하다는 구체적인 처방을 내놓고 있다．이외에도 경영전략과 운영, 그리고 e ... 차등보상''사내 벤처링 도입''미래 리더 육성 전략''새로운 수익모델 구축'등이 키 포인트다.경영자의 마인드 문제는 델 컴퓨터와 SAP의 사례처럼 '선택과 집중'의 장기전략을 세 ... 말을 키우라는 얘기다. 성과와 보상에 대해서는 서구식의 개인별 성과급제보다 한국 실정에 맞는 '팀별 연봉제'가 더 효율적이라고 제안한다. '미래 리더 육성 프로그램을 만들

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.09.09

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[경영학] 기업윤리

들이 다시 주목하는 이유로 앞서 설명한 환경 변화를 일차적으로 들 수 있다.첫째, 윤리경영은 기업이 사회적으로 정당한 역할이나 활동을 하여 시장으로부터 지속적인 신뢰를 얻는데 기여할 수 ... 윤리실천사무국’과 ‘부?실단위 기업윤리실천 리더’ 75명을 두고 기업윤리실천을 자체점검하는 한편, 위반사례 발굴이나 부서전파 등의 업무추진에 박차를 가하고 있다.셋째, 전사업장 ... 이 바람직하다.유한킴벌리가 업체의 특성에 적합한 환경보전운동인 ‘우리 강산 푸르게 푸르게’ 사업을 1984년 이래 전개해 옴으로써 좋은 기업이라는 이미지를 확고히 구축한 것이 그 좋은 예

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.27

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[경영학] 퓨전경영 독후감

가 살고 있다. 그들은 경제적?사회적?기술적?물리적 발전단계가 모두 다르다.따라서 ‘아시아’라는 단어 자체가 정확한 표현은 아닌 것 같다. ‘아시아’라는 단어를 이 지역에서 좀더 ... 적 영광 다음이다.● 기업 경영 방식 사례- 이토추 상사 회장(곤도 다케시)현대 일본 기업들, 특히 상장 기업의 경우 미국 기업과 거래하면서 인적자원과 주주, 투자자를 중요하게 생각 ... 가 운의 가장 중요한 요인 중 하나로 1960년대 초의 외부 지향적 전략을 들 수 있다. 이는 자연자원의 부족과 낮은 개인 저축률, 빈약한 국내시장을 고려할 때 매우 적합한 것이

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.17

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[광고] 광고속의 성역할 변화에 대한 배경 이론

제 2 장 연구 배경2. 1 이론적 배경2. 1. 1 광고의 사회적 기능현대의 소비사회에서는 하루에도 수 백 가지의 광고가 TV, 신문, 라디오, 잡지, 인터넷 등 다양한 매체 ... 모두가 현대사회에서 하나의 인간으로서 자신이 가진 최대의 잠재력을 발휘하여 풍족한 삶을 누릴 수 있게 하는 역할의 급진적인 재 도구화가 필요하다고 주장하였으며, 이상적인 모델 ... 를 포함한 매스미디어는 우리의 사회를 투사하고 반영하는 거울의 역할을 한다.(Busby, 1976). 또한 선택적 제시와 특정 주제의 강조를 통해 사회의 사실, 규범, 가치에 대한

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.03.30

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[조직성장발전] 조직성장발전론

게 지니고 있는 현대조직학의 연구경향과 부합되는 것이기 때문에 조직개혁에 관한 처방적 이론들은 압도적으로 조직발전에 치우쳐 있다. 우리나라의 조직사회 변천 추세는 조직발전의 확장 보급 ... 수명주기가 있다.인간이 자손을 통하여 그 명맥을 유지하듯이, 조직 역시 변화를 통하여 계속 지속되고 발전하는 것이다. 즉, 조직의 소멸이란 인간의 경우와 달리 사회에 많은 영향을 끼 ... 은 리더십의 결여에 따른 위기에 당면하게 된다. 이 시기의 조직에서는 최고경영자에 이은 새로운 리더를 필요로 하는 시기이다.2. 집단공동체 단계1) 집단공동체 단계의 특징창업자 또는

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.27

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[한국인 상담이론] 한국인과 한국사회에 이상적인 상담이론

들의 책임자들이 합리적 절차에 의한다기보다는 정당의 리더들에 의해서 이미 내정되어 있거나 내부 심사가 끝난 후에 형식적으로 공천을 한다. 그리고 이런점은 우리 사회의 많은 문젯거리 ... 의 결과 지상주의적 사고는 사회 곳곳에 목적이 수단을 정당화 한다는 의식을 심어주었다. 그리고 그 목적 달성을 위해서는 기존 사회의 게임 규칙은 언제든지 바꿀 수 있다는 생각이 팽배 ... 들은 어떤 일을 하더라도 빨리빨리 일을 하더라도 그 결과만 내어놓는 부실한 직업정신의 문화를 낳았다. 이런 사회적 성격은 성수대교와 삼풍백화점 같은 큰 인재를 일어나게 했을 뿐만 아니

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.11

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[교육] 창의력 촉진에 대해

다. 우리는 교육을 통하여 역사적으로 축적된 문화적 전통을 전수함으로써 건전하고 보편적인 시민을 육성해야함은 물론, 새로운 문화와 문명을 창조함으로써 사회이상과 가치를 실현하고 사회 ... 력이 중요한 이유는 그것을 통하여 인류가 앞으로 직면하게 될 각종 문제를 해결하여 인간의 삶을 좀 더 향상시키는 데에 있다. 사회나 국가는 바로 창의적 능력을 가진 사람에 의하 ... 여 발전되는 것이다. 따라서 창의력은 현대 학교교육에서 강조하는 주요한 고차원적 정신기능의 하나이다. 창의성 개발의 중요성은 창의적인 일부 소수학생들의 개인적 성장과 발전만을 위한 것

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.21

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조직행위용어

에 역기능을 발생시킨다.23. 상황이론상황이 리더를 만드는 것이므로 가장 효과적인 리더란 상황에 적합한 리더쉽을 적절히 행사하는 리더이다.26. Transactional ... 관계와 조직의 수명주기를 반영한 것이다.2. S-O-B-C 모델S(자극) : 조직환경에서 개인에게 투입되는 자극, 물리적, 사회적, 문화적, 기술적 환경O(개발) : 인지적 매개 ... 의 사회적, 생물적 압력에 의하여 이해될 수 없는 것이며 시간적 연속성을 가진다고 보았다.이와같은 개념 정의로부터 퍼스내리티가 갖는 속성1) 총체성 : 퍼스내리티는 인간의 행동을 결정

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.03.27

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[생태학] 개체군 생태학 이론

으로서의 인간(인구생태학)②사회내 구성체집단으로서의 조직(개체군 생태학)특히, 조직내부적 관점인 사회심리학과 관리과학은 조직내부의 리더 중심으로 조직변화의 근원을 파악하고, 조직외부 ... 【개체군 생태학 이론】제1절 개체군 생태학이론의 성립배경과 특징1. 개체군 생태학이론의 대두조직과 환경, 기업과 사회를 고찰하는 경우에 생태학적인 문제가 반드시 포함되어 있는 즉 ... , 생물학이나 사회학에서 언급되던 생태학문제가 경양학분야에서 적용되지 않을 수 없게 된 현실에 처해 있다.따라서 조직생태학에 대한 최근의 연구는 진화론에 관한 3개 분석수준 및

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.26

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[경영] 기업경영

1. Leadership(리더쉽)리더쉽이란 조직 혹은 집단의 목표달성을 위해 한 리더가 집단구성원들의 행위에 영향력을 행사하는 과정을 일컫는다.이더쉽의 첫 번째 기능은 방향설정 ... 을 감수하고 폭넓은 전략적 사고를 하는게 훌륭한 리더들의 공통점이다. 스칸디나비아 항공(SAS)의 최고경영자 얀 칼슨은 출장이 잦은 비지니스맨을 목표고객으로 삼아 세계 최고의 항공사 ... 의 과정은 무척 어려운 갈등적 요소를 내포하게 되며 특히 그것이 장기계획과 관련된 전략적 의사결정의 경우에는 동태적 성격이 강하게 추가되어 더욱 그 어려움이 가중된다. 더욱이 현대

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.26

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[공예] 공예의 흐름 및 한국공예발전방향

한 도구나 기계가 공예라고는 할 수 없으며 다만 공예라는 것이 현대인간 생활이 복잡해짐에 따라 과거보다 범위가 넓어지고, 또 종류도 많아 졌다는 것이다. 그러기에 현대 문명 속 ... 이 이사회의 시작점이며, 물질사회의 승리를 표시하는 불꽃이기도 했다. 산업혁명의 궁극적인 원인에는 광범위한 인간의 제반 활동이 들어있으나 그것의 직접적인 원인은 무엇보다도 경제적인 것 ... 하며, 예술에 의해서 사회를 구하려는 생각을 가지고 있었다. 그리하여 19C 후반에 이와 같은 수공예적 공예생산인 미술공예운동(Arts and craft Movement)이 영국에서 시작

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.21

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[관광행동론] 기업서비스사례(항공사, 유통업,가스기기업체...)

에는 노예들이 주인이나 권력자의 이익을 위해 자기 자신을 희생하는 자기희생의 의미로 사용되었다.그러나 현대적 의미에서 서비스에 대한 정의는 복잡 다양하며, 오늘날의 사회에 가장 적합 ... 사원 오리엔테이션 때부터 시작된다. 교육부서의 관리자와 고위 중역들이 황금표준을 직접 설명하고 보여주기 위해 오리엔테이션 팀에 참여한다. 다음 단계의 교육프로세스는 업무영역별 리더

리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.03.14

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[행정학 이론] 조직론 요약

@ 분해되고 해체되어진 국가 @현대 행정의 가장 큰 특징은 공공행정과 관할권 사이의 관계가 쇠퇴해 가는 것이다. 모든 종류의 관할형태는 그 자체의 경계가 희미해져가고 있다. 세계 ... 요소인 경계의 중요성이 바뀌어지고 있다. 세계는 점점 다국적화 되고 세계화되어가고 있다. 무엇보다 중요한 것은 이러한 흐름이 행정에 영향을 얼마나 미치느냐 하는 것이다.현대 행정 ... 의 두 번째 특징은 국가의 분해이다. 복잡한 사회문제와 경제문제를 다루는 국가의 능력이 갈수록 약화되어가고 있는 것이 그것이다. 관할권에 있어서의 경계와 주권의 중요성이 희미해져감

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.13

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[모티베이션] 모티베이션 이론

은 생활의 질을 위해 안정된 직장은 선호하는 것 등을 볼 수 있다.-사회적 욕구 : 사회적 욕구는 애정을 주고 받는 것 , 다른 사람들과 교제하고 그들에 의해 받아들여지는 것 자신 ... 를 정짓는 동기요인으로서의 다양한욕구체계를 제시함으로써 조직행동을 동기를 이해하는 데 중대한 공헌을 하였다.?알더퍼(C.P.Alderfer)의ERG이론(현대적 모티베이션 이론)알더퍼 ... )에 의존하게 된다. 이러한 욕구는 매슬로우의 안전욕구, 사회적 및 존경욕구 등의 계층과 유사하다.-성장욕구(growth needs)는 창조적 성장이나 개인적 성장과 관련된 모든 욕구

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.12

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[조직문화] 조직문화의 이론과 실제사례

는 이러한 조직의 특성을 조직문화(organization culture)라고 부른다.개인에게 개성(individual personality)이 있고 사회에는 문화(culture)가 있 ... 는 것과 같이, 조직(기업)에도 각기 독특한 문화적 특성인 조직문화(organization culture)가 있다. 그리고 개인을 이해하려면 그 사회의 문화를 알아야 하는 것 ... 는 물론 기업계에서도 일상적으로 통용되는 개념으로 보편화되었다. 조직문화가 이와 같이 빠른 속도로 기업경영의 현대적 이론으로 인정받게 된 것은 오늘날 기업들이 당면하고 있는 다양

리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.10.31

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[사회복지] 한국사회복지와 스웨덴 사회복지의 비교

원, 중앙소년직업훈련소, 중앙감화원, 중앙각심학원, 삼육학원)과 686개의 공·사설시설에 수용된 인원은 총 65,626명이었다.한국에 있어 현대적 사회복지제도의 성립은 1960년 ... 이 되었다. ‘미르달“은 사회민주당의 리더로서 활약했던 사람으로 사회복지 동향에대해서 다음과 같이 언급함.“ 사회복지 역사는 민간 자선사업과 구빈제도의 시기로서 출발했다. 1910년경부을 ... . 우리나라의 사회복지와 스웨덴의 사회복지와의 비교. 우리나라 사회복지의 발자취한국에 있어서 근대적인 사회복지의 초기적 형태는 일제 강점시기에 보여지기 시작한다.물론,조선시대

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.15

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[서비스] 기업 서비스 사례의 모든것

는 복잡 다양하며, 오늘날의 사회에 가장 적합한 서비스의 정의를 내리고자 많은 학자들과 기관에서 내린 정의를 살펴보면 다음과 같다.- AMA (American Marketing ... 때 Servitude 노예상태로 최초에는 노예들이 주인이나 권력자의 이익을 위해 자기 자신을 희생하는 자기희생의 의미로 사용되었다.그러나 현대적 의미에서 서비스에 대한 정의 ... 별 리더와 부문별 교육담당자가 신입사원이 맡게 될 각자의 업무영역에서 이를 실천할 수 있도록 가르치는 것이다. 이 교육이 끝나면 필기시험과 실기시험을 실시하여 이를 통과한 사람

리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.02.10

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한국 기업소유지배구조에 관하여

: “각국이 그들의 고유한 경제적, 사회적, 법적, 문화적 환경을 반영하는 기업지배구조의 틀을 만드는데 있어 단지 참조가 될 수 있도록 하는 데 있음” 일반적 기업지배구조 개념 ... 이다. (기업은 사유물이 아닌 사회적 공기(公器)이며, 재벌과 같은 거대 기업의 경우, 국민 경제에서 차지하는 비중에 비례하여 사회적 책임도 커져야 한다.)기업지배구조 개혁의 방향 ... 주주/경영자의 결정을 사후적, 형식적으로 승인해 주는 역할 ㅇ 외환 위기의 원인 중 하나 = 1998년 2월, 사외 이사 제도 도입 - 감사회 ㅇ 지배 대주주/경영자의 감사 임면

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.11

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