"정부조직개편"의 검색결과 입니다.

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"정부조직개편" 검색결과 301-320 / 16,811건

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읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 등장배경과 추진현황을 조사하고 지역사회복지실천에 있어 함의와 발전과제에

생활지원서비스 전달체계 개편 (2006년), 사회복지통합관리망개통 (2010년), 사회복지직공무원 증원 (2011년), 통합사례관리를 위한 희망복지지원단 출범 (2012년), 범정부 ... 들의 고통을 돌아보지 못 했다는 것이다. 송파 세 모녀 사건은 정부의 복지지원 차원에서 소외된 복지 사각지대에 대한 사회적인 관심을 불러일으키는데 충분하였다. 이로 인해 2014년 7월 ... 1. 읍면동 맞춤형 복지의 배경사회복지정책의 질적ㆍ양적 확대에도 불구하고 국민들이 느끼는 사회복지의 체감수준은 여전히 낮다. 이를 개선하기 위해서 복지전달체계 개편이 지속

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

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[한국사] 고려 성종의 생애와 업적

에는 고려의 군대가 이원화되어 있는데, 중앙 정부에서 통제하는 국왕군과 지방의 호족들이 통제하는 사병들로 고려는 이전부터 호족을 통제할 방법을 찾고 있었다. 이를 정종의 광군 조직에 이어 ... 성종이 군대제도를 개편한 것이다.또한, 국가조직도 재편했는데, 당나라의 3성 6부제도를 본따 우리만의 독자적인 기구를 설치해 2성 6부제도로 재편하였다.또한, 지방제도도 개편 ... 의 비중이 크다고 하겠다.2, 성종의 업적성종은 많은 업적을 남겼다. 연등회와 팔관회를 폐지하여 불교의 폐단을 개선하기도 하고, 2군6위로 군대의 편제도 개편했다. 성종 이전

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.11

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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

기 때문이다. 급변하는 환경에 유연하게 대응하기 위해서 인사 또한 수시로 개편하는 것이다. 조직이 자주 개편되면 안정성이 떨어지고 직원들이 불안을 느낄 수 있다는 우려가 있 ... 과목명: 조직행동론주제: 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 신상필상(信賞必賞)2. 수시인사3. 발탁승격4. 사내 ... , 다양하고 도전적인 일을 배울 수 있는 기회, 자기계발의 가능성 등도 청년들이 대기업에 가기를 희망하는 이유이다. 이 말은 반대로 해석하면 중소기업을 위한 정부의 지원 역시 중소

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16

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[a+취득자료] 사회복지서비스 전달체계는 운영주체에 따라 공적전달체계와 사적전달체계로 구분할 수 있다. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 개선전략 및 공공과 민간의 역할분담에 대해 작성하시오.

한데 의사결정에 대한 개편과 업무분담 방식의 재조직, 전달체계 구조 변경 및 전달 체계의 운영주체, 서비스 배분방법의 개편 등이 있다.(1) 의사결정의 권위, 통제 재구조화의사결정 ... 에게 시작되어 전달되는 과정을 의미하며 복지서비스 공급자와 공급자, 공급자와 수요자 사이를 연결시키기 위해 만들어진 조직적인 체계라고 할 수 있는 것이다. 보통 사회복지서비스전달체계 ... 을 통하여 전달된다. 공공부조 역시 중앙정부->광역자치단체->기초자치단체 등과 같은 단순 전달체계의 모습을 가지고 있다. 공공부조와 사회보험의 현금급여 분야를 제외하면 대부분의 사회

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.24

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행정통제와윤리_부패방지를 위한 국민권익위원회의 역할과 권한을 설명하고, 부패방지를 총괄하는 조직으로서 국민권익위원회의 발전방안을 서술하시오.

하면서 부패의 발생을 예방하며 부패행위를 효율적으로 규제하도록 하기 위해 국무총리?소속으로 국민권익위원회를 두고 있다. 또한, 국민권익위원회는 정부조직법 제2조에 따른 중앙행정기관 ... 개선권고, 조치요구, 해임요구구속력 여부재결 - 있음없음조치요구- 법적조항으로 강화2. 국민권익위원회의 발전방안국민권익위원회의 발전방안으로 국민권익위원회의 행정조직 개편을 제안 ... 하고자 한다. 우선, 행정조직을 기능 중심으로 개편할 때는 단순히 국민의 권리보호 관점에서 그 시너지 효과를 제고한다는 인상(印象)을 토대로 하여 조직의 경계를 형성할 것이 아닌 제도

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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부문화(부서화)의 원리

으로 구분하는 것이다. 지나친 업무분화에 의해 업무의 효율성이 저해되고, 갈등도 증가되므로 조직의 효율성을 위해 목적이나 기능에 따라 조직을 개편하는 등 이 원리는 매우 유연 ... 에 사람을 배치하는 방법이다.사회복지조직에서 직접적 서비스 전달, 홍보업무, 모금이나 자원배분, 정부 및 복지재단에 대한 프로그램 지원신청서 작성업무 등에 배치하는 것이 여기 ... 하게 활용될 수 있다.본 자료에서는 쿤츠(Koontz)와 오도넬(O'Donnell, 1976) 및 Weinbach(1990)가 영업조직 관리에 적용하기 위하여 제시한 부문화의 방법 중

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.10

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(2025 노사관계론 중간과제) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오

라 정치적 파열음을 낳기도 했다.그렇기에 정부는 '균형적 중재자'로서의 신뢰를 쌓아야 한다. 노동시장 구조 개편, 사회안전망 확충, 청년 고용 지원 등 포괄적인 정책을 통해 노사 ... 노조 운동이 활발하게 전개되었으며, 기존의 온건하고 정부 친화적인 한국노총에 대한 대안 조직으로 탄생했다. 특히, 노동자의 정치적 권리, 사회적 불평등 해소, 비정규직 문제 해결 ... 무제 확대를 강력히 요구했고, 정부의 노동시간제도 개편 논의에도 핵심 의견을 반영한 바 있다. 또한 노사관계의 투명성과 법치주의 강화를 위해 노동조합 회계공시 의무화, 파업 시 대체

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.29

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서

경영학개론주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 ... 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.-목차-Ⅰ서론Ⅱ본론1. 경영조직의 개편으로 혁신을 창출한 기업 “KT”2. 기업의 혁신에 대한 견해Ⅲ결론Ⅳ참고문헌Ⅰ서론최근 한국의 경제는 큰 ... 을 주기 시작한 시점부터 현재까지 꾸준하게 발생하고 있다. 이번 과제에서는 특별히 경영조직 개편을 통해서 혁신을 창출한 기업을 찾아서 소개하고 해당 기업의 혁신에 대한 나의 견해

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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BDU 한국의 문화유산 기말고사 족보(96문항)

있는 단체애 대한 설명으로 옳지 않은 것은?을사늑약 직후에 만들어진 단체이다.서대문 형무소 역사에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? 이승만 정부 때 철거되었다.탑골공원에 대한 설명 ... . 나-라-가-다임진왜란 이후 관우에게 제사를 지내기 위해 만든 묘는? 동묘일제의 한양 진출과정에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?을사늑약이 체결되면서 공사관은 통리기무아문으로 개편 ... 이다. 2. 나철이 중광하였다. 3. 을사오적 암살단을 조직하였다. 4. 일제강점기 민족운동의 정신적 바탕이 되었다.이 종교의 영향으로 만들어진 군대가 김좌진 장군이 이끌었던 북로

시험자료 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.06.30

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우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로

다. 사회복지는 인간 행복을 증진시키기 위해 정부 혹은 민간이 제반 프로그램 혹은 서비스, 시설을 통해서 사회적 역기능을 예방하며 경감시키기 위하여 이루어지는 체계적이며 조직적인 노력이 ... 되어서 혼합복지형태를 보이기도 한다.공공 전달체계 운영 주체로 공공복지조직은 보편적으로 사회복지 행정을 담당하는 정부 조직을 의미하고 정책 입안에 관한 사무를 관장하는 중앙부처와 그 ... 이 요청된다.민간 전달체계 운영 주체로 민간복지조직은 국가 복지행정력이 미치지 못하는 부분을 보충하고 보조하는 기능을 한다. 그러면서 민간복지조직만의 독특한 성격을 지니고 있어 정부

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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사회복지조직 구조와 조직화(관료제 조직, 기능조직, 사업부제조직, 팀제조직, 매트릭스조직, 네트워크조직)

처럼 작동되는 조직으로, 정부조직이나 대기업 등 매우 복잡하고 규모가 큰 조직에 적합한 조직구조라 할 수 있다. 베버리안식 관료조직의 특성은, 명확한 역할과 책임의 규정, 위계 ... 할 수 있는데, 신규업무나 특정 사업을 한시적으로 수행해야 할 경우 프로젝트팀을 구성하거나, 기존의 국 단위의 체계 내에서 하위조직을 과가 아닌 팀 단위로 개편하는 방법 등이 있 ... 다.사회복지조직에서 팀제 구조는 많이 찾아볼 수 있으며 - 조직개편에 따라 변할 수는 있으나 - 시 ? 군 ? 구청 사회복지과 내 사례관리팀, 장애인종합복지관, 지역사회종합복지관 등

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.10

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사회복지행정론4공통 한국 사회복지행정의 역사를 설명하시오000

과의 경쟁에 직면하게 된 민간 비영리조직은 전략적 기획을 강화하고 조직관리의 효과성도 높이는 것이 불가피하다. 비정부단체(NGO)의 등장과 활동이 두드러지게 되어 1989년 경실련 ... 하였다. 이에 따라 복지제도의 확대와 행정체계의 정비가 지속적으로 이루어져 왔다. 또한, 사회복지에 대한 국민들의 기대가 높아짐에 따라 정부와 지방자치단체는 맞춤형 복지서비스를 강화 ... 에 따요한 역할을 담당하게 되면서 사회복지행정의 전문성과 체계적 운영이 필요하게 되었다. 이 시기부터 정부와 민간 기관 간 협력 체계가 강조되었으며, 다양한 사회복지 서비스가 민간

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.14

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현대조직이론

을 맞추어 정부 조직 단위와 민간 조직들과의 관계를 설정하는 이론이다.3) 신공공서비스신공공관리론에 반대하며, '사회 자본'이나 '시민 임파워먼트'에 기인한다.4) 학습 조직 ... 구조로 개편하는 데 주목적이 있다.7) 다운사이징(downsizing)다운사이징은 조직의 관료화에 따른 불필요한 낭비조직을 제거하는 것이다. 불필요하고 불합리한 임원이나 지원 부서 ... 를 축소하여 조직의 계층구조를 감소시켜 중간관리층이 대폭 줄어들게 된다. 이를 위한 조직개편 수단이 팀제도이다.8) TQM(total quality management)TQM은 고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.14

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한국의 지방자치제의 발전과정에 대해 논하시오.

는 중앙정부의 지시를 받는 하부 조직으로 전락하였다. 지방자치제의 중단은 지방정부의 자율성과 책임성을 약화시키고, 주민의 참여 기회를 제한하는 결과를 초래했다. 1987년 민주 ... 지방의회 의원 선거가 실시되었고, 1995년에는 지방자치단체장 선거가 시행되어 본격적인 지방자치제가 시작되었다. 이로써 지방정부는 중앙정부의 하부 조직에서 벗어나 독자적인 자치 ... 하다. 지방정부의 재정 자립도를 높이기 위해 지방세제를 개편하고, 지방재정 확충을 위한 다양한 방안을 모색해야 한다. 또한, 지방의회와 지방자치단체장 간의 권한과 역할 분담

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.19

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사회복지 행정에서 효과적이고 효율적인 복지서비스를 위해서 일반적인 우리나라의 사회복지 전달체계를 정리하고 본인이

. 사회복지서비스 전달체계의 개념1) 개념- 전달체계라는 것은 서비스의 제공자와 클라이언트를 연결시키기 위한 조직적이고 체계적인 장치로서 사회복지공급자인 중앙정부부서가 지방의 각종 공공 ... 는 서비스의 수혜자들과 직접적인 대면적 관계를 통해서 서비스를 전달하는 조직(2) 운영주체별 구분- 공공전달체계는 정부나 공공기관이 직접적으로 관리 및 운영을 하는 것- 민간전달체계 ... 마스크 2매와 손소독제 1개를 이장 등 복지전달체계를 이용하여 무상배부 하였다는 기사와 정부와 청와대는 코로나19로 촉발이 된 경제의 위기에 특히나 취약한 계층을 대상으로 '핀셋

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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공중보건학_우리나라의 공중보건 발달과정을 기술하시오

하였으며, 이를 보건후생국으로 확대 및 개편하여 보건 관련 기구를 대폭 확장했다. 1946년 보건후생부로 재편되면서 15개국 47개 행정과로 구성되었고, 이는 당시 가장 큰 규모의 보건 조직 ... 시대4. 일제 강점기 시대5. 해방 이후6. 대한민국 정부 수립 이후Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론공중보건은 국민의 건강한 삶을 보장하기 위한 사회적 집단의 노력으로 정의할 수 있 ... 에 설치되었으나, 이는 주로 일본인을 위한 시설로 활용했다.5. 해방 이후1945년 해방 이후 우리나라는 보건 관련 법규와 조직의 재정비를 시작했다. 미군정은 위생국을 설치

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.02

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사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요.

사회복지 조직의 구조도 많은 개편을 이뤄왔다고 할 수 있다. 하지만 우리나라 사회복지 조직의 구조가 개방적이고 사회 변화에 유연하게 대응하고 있을까 하는 문제는 여전히 제기 ... 성이 강조된다.3. 문제점 및 개선점우리나라 사회복지조직의 문제점은 관료주의와 폐쇄성이 주된 문제로서 인식되는데 이는 복지서비스 전달체계의 비효율성으로 연결된다. 정부의 권한 ... 가지 문제점을 해결하기 위해서는 이원화된 체계를 통합적으로 관리하고 부처 간, 정부 및 지방정부 간 연계를 강화할 필요가 있다. 또한 사회복지조직의 전문성과 자율성을 보장하기 위해

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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사회복지행정론_한국 사회복지행정의 역사를 설명하시오

조직과의 치열한 경쟁에 직면하게 된 민간비영리조직은 전략적 기획을 강화하면서 조직 관리의 효과성도 높이는데 주력하게 된다. 또한, 비정부단체(NGO)의 등장 및 활동으로 1989년 ... 시민사회단체에서 사회복지활동을 전개했다. 즉, 1960년대부터 정부에서는 다양한 사회보장제도를 마련했으며, 사회복지기관도 창설되었다. 또한, 1990년대 이후로는 사회적 약자 ... 수요가 촉발하게 된 요인은 첫째, 도시화 및 고령화, 가족구조의 변화 등으로 인해서 사회적 약자들의 수요가 증가하게 되었다. 이에 능동적으로 대응하여 정부는 사회복지기관을 증가

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13

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한국 테크노파크 조성정책과 기능변화 과정 분석 (An Analysis of the Creation Policy and Function Change of Technopark(TP) in Korea)

테크노파크 조직과 사업구조 개편의 결과였으며, 테크노 파크의 기능변화 분석을 통해 파악된 특성은 다음과 같다. 첫째, 테크노파크 조성 초기 구축된 중앙정부, 지방자치단체, 대학 ... 하고자 하였다. 1998년부터 2017년까지 전국에 18개 테크노파크가 조성되었고, 이들은 4차례 정권교체를 경험하면서 중앙정부의 지역산업정책 변화에 대응하는 과정에서 ‘창업보육 및 기술 ... 지원을 위한 혁신공간 조성기(1998-2007)’, ‘지역산업 육성을 위한 전문가조직 구성기(2008-2012)’, ‘기업지 원과 지역혁신거점 기능을 위한 네트워크허브 구축기

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.28 | 수정일 2025.07.04

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사회복지행정론, 한국의 공적 사회복지사 전달체계의문제점과 개선방안을 논하시오

정부수립과 동시에 사회부가 발족되었다. 그 이듬해에 사회부의 기능 중에서 보건에 관한 사항을 분리하여 보건부가 신설되었다. 1955년 정부의 조직을 통폐합 작업을 통해 보건부 ... 된 전달체계정부에서는 1990년 사회복지정책실을 신설해서 기존에 있었던 사회국과 가정복지국을 사회복지 심의관과 가정복지심의관으로 개편했다. 사회복지 심의관 안에는 가정복지과와 노인복지 ... 과, 아동복지과와 부녀복지과 총 4개의 과로 형성이 되어있다. 2002년 보건복지부에서 보육과 의료급여과를 신설해 지역보건정책과를 공공보건과로 개편하였다. 지방정부 차원에서 공

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.24

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