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"창조적도전정신" 검색결과 3,081-3,100 / 16,506건

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    ((우수자료 A+)) 역량의 이해와 직급별 역량, 미래역량 확보전략- 직급별 필요역량 도출을 위한 설문조사 작성사례
    과 관계없이 기관의 구성원이라면 누구나 갖춰야할 역량㉠고객지향성 … 도덕성과 서비스정신을 갖춘 인재㉡혁신지향성 … 도전정신과 열정을 갖춘 인재㉢조직지향성 … 인간미를 갖추고 공동 ... 함으로써 구성원들에게 역할 모델이 되는 역량- 중간관리자의 자질?미리 포기하지 말자?체력과 정신력을 기르자?인간적인 매력을 키워라?가르치기 위해 열심히 공부해야 한다.하급직○ 하급자 역량 ... 에 따른 미래 인재상?협업과 조합을 통한 가치 창출 → 융합·협업형 인재 ? 창조적 정보조합형 인재?미래 변화 선도와 대응, 직관력, 대응력, 호기심 → 길잡이형 인재?사색과 감성
    리포트 | 9페이지 | 2,700원 | 등록일 2020.06.25 | 수정일 2020.07.01
  • 팀 켈러의 '설교' 요약
    실재와 진리를 발견할 능력만이 아니라, 그것을 창조할 능력도 갖고 있다고 생각한다. 후기-현대 정신은 우리에게 필요한 건 우리가 보기에 옳다고 생각하는 대로 자유롭게 사는 것, 더 ... 는 것은 개인들의 이야기만이 아니다. 하나님의 구속적 목표는 한 백성을 구속하고 창조 세계를 새롭게 하는 것이다. 따라서 하나님의 백성이 형성되는 역사의 모든 주요한 사건 ... 라. d) 기본적인 문화 내러티브에 도전하기 위해, 먼저 긍정하라 e) 복음을 제시할 때 문화의 압점들을 누르라. f) 복음이라는 동기로 초대하라.CHAPTER5. 시대정신에 대한 바른
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.08
  • 원광대학교 기업가정신및창업기초
    @운 가치를 창출하고자 하는 기업가의 의지 또는 태도 및 행동양식.-기업가정신의 정의(학자마다 정의 상이)•공통적인 의미: 적극적이고 도전적인 태도. 혁신적인 변화로 사물을 바라보 ... 는 것이 기업가정신의 요체. 티몬스-아무것도 아닌 것으로부터 가치 있는 어떤 것을 만들어대는 창조적인 행동이 기업가정신. 피터드러커-변화가 제일 중요하다 변화를 새로운 기회로 바꾸 ... 는 것이 기업가정신. 칼베스퍼-남들이 보지 못하는 것이 기업가정신.-기업가정신의 사례•기업가정신의 역량: 인적,물적 자원의 경영능력. 리스크가 있어도 극복하고 도전하는 자세. 초기
    시험자료 | 52페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.07
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    자신의 성격과 발달과업 설명
    Adler에 의해 개발된 성격이론 및 심리치료의 이론체계로서, 인간을 ‘그 자신의 현상학적인 장 내에서 가공적 목표를 향해 움직이는 창조적이고, 책임이 있으며, 형성되어 가 ... 는' 총체적인 존재로 간주하고 있다(이현림, 2008).개인심리 성격이론은 열등감으로 인해 인간의 생활양식이 때때로 자기 파괴적인 성향을 가진다고 생각하며, ‘정신병리’가 있는 개인 ... 는 특징이 있으며, 둘째는 자극의 도전을 받아 빠른 성장속도를 가지고 성장해나간다는 특징이 있다. 또한 형제순위 중 중간에 위치한 경우 손윗형제들과의 반대방향으로 행동하는 경향이 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.15
  • 몬테소리 프로그램분석과 교육사상연구
    적으율성 : 독립적이며, 능동적으로 각 단계마다 독특하게 발달한다는 것- 유아를 독립된 인격과 창조정신을 가진 존재로 보고 유아는 누구의 도움을 받지 않고 독립적으로 어떤 행위 ... 는 자신의 정신 범주 안에서 계속 위험에 직면하게 될 것이다. 유아는 무에서 유를 창조하기 위해 정신생활을 시도하는 존재이다. 어른은 정신이 잠자지 않도록 처음 발달을 시작하는 신생아 ... 는 후에 몬테소리의 교육방법에도 나타난다.몬테소리는 처음에는 정신지체아의 교육을 하였었다. 정신지체아의 교육방법은 일반적인 것보다 더욱 합리적으로 행해져야 한다고 믿고 노력
    리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.02.21
  • 영화로보는 동서문학 중간고사 예상문제
    에 대한 책임회피15.프랑켄슈타인이 열광받은 이유는 무엇인가?고딕소설의 유행, 인간의 생명창조도전한다는 색다른소재16.이소설이 현대에 다시각광받는 이유는 무엇인가?1)메리셸 리가 ... 프랑켄슈타인은 무슨 칭송을 받았는가?강한힘과 여운을 갖고있는소설21.프랑켄슈타인의 주제는?인간의 오만과 극단적인 도전정신이 초래할수 있는 위험에 대한 경고22.원작과의 차이점1 ... 는장소는?정신병원19.젊은신부가 음조로만 알고있던 모차르트의 곡은?세레나데 13번 1악장20.이영화의 시작과 끝부분에 나오는 배경음악은?교향곡25번 1악장21.아버지가 죽고난뒤
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.04.12
  • 대국굴기 2화 감상문
    했었기에 대단히 실용적이였다. 이것과 함께 ‘바렌츠’ 선장의 진취적인 도전정신과 상도의가 결합돼 세계해상무역시장을 장악하게 이르렀다. 그러나 이 국가에도문제점이 있었다. 바로 통치자 ... 을 창출해 재력을 늘려갔다. 그리고 경쟁국가인 영국을 이기기 위해 저비용으로 갑판을 좁혀 중간 부분에 화물을 싣는 선박 설계법을 창조했다.그 당시 유럽은 갑판 면적으로 선박세를 징수 ... 이 가지고 있는 이상적이고,실용적인 사고방식으로 온갖 악조건을 극복하여 고군분투한 투철한 민족정신이다. 이것이 나에게 있어현실을 불평불만하지 않고, 항상 사회 속에서 용기와 지혜를 발휘하자는 교훈을 주었다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.09.17 | 수정일 2018.10.28
  • 평생교육경영론(리더십)
    어 ‘기업윤리’ 를 최우선 가치 로 생각하며 , 투명하고 공정 하며 합리적인 업무 수행을 추구하는 경영정신 ” “기업이 시장의 윤리 , 즉 시장의 질서를 준수 하는 동시에 사회적 실체 ... 와 리더십 시대 농경시대 → 산업시대 → 정보화시대 → 탈정보화 시대 임무 보호 / 경계 관리 / 유지 리딩 / 창조 코칭 / 동행 상호작용 체계 top-down top-down ... 를 결정짓는다 . 둘째 , 전문적 조직 리더십 ; 조직원들에게 문제와 도전 및 이슈에 대한 관심을 유도하고 도약 할 수 있는 기회를 제공 평생교육 리더의 특성과 유형리더 , 리더십
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.29
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    2020년 현대생활과 패션 중간고사 족보
    으로 생각하는 경향자기가 가지고 있는 자신의 이미지는 정화하지 않고, 객관적이지 않을 수 있음삶은 정신적 행복과 불행도 좌우할 수 있음이상적 자기 이미지스스로 추구하고자 하 ... 는 메이크업에 대해서 연구하고 개발패션 잡지책에도 전문적으로 메이크업에 관한 정보가 많이 나와 있으므로 활용해 보도록함도전정신여자의 변신은 무죄- 항상 변신에 관심을 가지며, 두려워하 ... 은 삼가도록 하자스포티브 패션은 캐주얼에 포함된다.8) 아방가르드 스타일기존의 유행이나 전통적인 것은 버리고 완전히 새로운 것을 추구하는것기존의 복식 스타일을 깨고 새롭게 도전
    시험자료 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.16
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    새마을운동의 기여에 관한 고찰 리포트
    로서 주민들의 도전정신을 일깨워야 하며 그후의 관리를 잘 해내는 관리자의 역할.셋째 주민과 마을의 이익을 위해 적절한 이해관계를 세워야 하며 그 과정에서 주민들끼리 화합을 이룰수 있 ... 총회에서 결의하고 주민들이 자발적으로 협동하여 이루었다" 말을 들은 후 박정희 대통령은 농촌에 자조와 협동정신이 필요하다는 생각을 가지게 된다. 당시 한국 농촌은 빈곤의 악순환 ... 다.3.새마을운동 성공비결새마을운동은 근면(개척정신), 자조(주인정신), 협동(공동체정신) 이라는 총 세가지 이념이 담겨있다.새마을운동의 성공에는 새마을지도자를 중심으로 농민
    리포트 | 7페이지 | 2,200원 | 등록일 2019.01.14
  • 리더십의 성공사례 ( 룰라 다 실바, 야마다 아키오)
    했다는 것은 스스로 생각해서 도전했다 는 증거이기 때문 지적 자극 촉매적 리더십 4. 사례 2 : 야마다 아키오 야마다 아키오 사장은 직원들이 실패를 하더라도 지속적으로 창조적인 사고 ... 와 관리자의 차이점 1. 관리자는 관리 를 하지만 , 리더는 혁신 을 한다 . 2. 관리자는 모방 하지만 , 리더는 창조 한다 . 3. 관리자는 유지 하지만 , 리더는 개발 ... 다 . 9. 관리자는 현상을 유지 하려 하지만 , 리더는 그것에 도전 한다 . 10. 관리자는 전형적인 병사 이지만 , 리더는 몸소 일하는 사람 이다 . 11. 관리자는 과업이 적절
    리포트 | 39페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.29
  • 현대자동차 글로벌경영활동 사례
    미래를 창조함으로써 인류사회의 꿈을 실현합니다.’를 경영철학으로, 고객의 안전과 행복에 대한 ‘무한책임정신’, 하나의 목표달성에 안주하지 않고 늘 새로운 목표를 향하여, 실패 ... 를 두려워하지 않는 ‘도전정신’, 더 좋은 제품과 서비스를 더 많은 사람에게 더 신속하게 제공하여 인류의 생활을 보다 풍요롭게 함으로써 ‘인류애의 구현’으로 경영철학을 뒷받침하고 있 ... 라 생각했기 때문에 현대 자동차만의 국제경영전략은 어떻게 되는지 조사해보았다.Ⅱ.본론1) 기업경영 철학 및 핵심가치?기업경영 철학현대자동차는 ‘창의적 사고와 끝없는 도전을 통해 새로운
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.06
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    법정스님의 수필을 엄선한<스스로 행복하라>의 독후감
    자.(94p)공간이나 여백은 그저 비어 있는 것이 아니다. 그 공간과 여백이 본질과 실상을 떠받쳐 주고있다.(96p)많은 사람들이 경쟁사회에 살면서 자신의 전문분야에서 장인정신 ... 과 직업정신으로 살다보면 틈이 없어 보인다고 할까요? 직업의 분야로 보면 완벽하겠지만 삶의 여유는 찾기 힘들어 보입니다. 그래서 스님은 무엇이든지 소유하고 채우려고만 하면 사람도 거칠 ... 지도 않는다는 것을 알고도 말입니다. 이 또한 현대인들이 반성해 보아야 할 가르침이 아닌가싶습니다.3장 책세상만사가 사람의 뜻대로만 되지 않는 것은 당연한 이치지만 사람들은 자연에 도전
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.15
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    효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라
    를 넘어설 수 있도록 고무시키는 것에 있다. 마지막으로 그럼으로써 부하직원 스스로 변화의지를 갖게해 구성원의 한계에 도전해 더 나은 업무성과를 스스로 창조하게끔 동기부여 해준다 ... 하자면 먼저 구성원을 리더로 개발하는 것이고 두 번째 신체적 필요가 낮은 차원이라면, 구성원들의 관심을 보다 높은 수준의 정신적인 필요 및 관심으로 끌어올림으로써 본래 기대했던 한계
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02
  • "들뢰즈, 니체적 차이의 철학"에 대한 논평
    "들뢰즈, 니체적 차이의 철학"에 대한 논평후기의 들뢰즈는 가타리(F. Guattari)와 공동으로 {반외디푸스: 자본주의와 정신분열증}(1972)이란 책을 저술하였고, 이 책 ... 을 개진한다. 여기서 이들은 프로이트의 정신분석학에서 출발하는 듯 하 지만 사실은 프로이트의 환원주의적 시도를 공격한다. 뿐만 아니라 이들은 정치적으로도 프롤레타리아 계급이 모든 인류 ... 은 공히 전통적인 철학의 형이상학적 가정과 사유의 표상적 모델에 도전했고, 이에 따라 서구 합리성의 확실성을 부식시킨 '차이'(혹은 '차연')의 개념에서 '비개념적 개념' 또는 '반개념
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.07
  • 청소년문화론-우리나라 청소년 문화의 일반적인 특성에 대해 설명해 보세요
    되는 청소년 세대의 행동방식이자 정신적 지표라고 할 수 있다. 청소년문화는 청소년들이 갖고 있는 사고, 이념, 감정, 장래 포부, 이상 등을 나타내는 수단으로, 그들이 청소년 문화 ... 롭게 표현하고, 그것들을 스스로 창조할 수 있도록 한다는 점에서 매우 중요하다. 또한 청소년 문화는 청소년을 바람직한 삶의 방향으로 유도하기 때문에 중요성이 크다고 할 수 있 ... 다. 그러므로 청소년들에게 독자적인 문화 창조 및 문화 활동의 기회가 주어질 수 있도록 해야 하는 것이다.지금부터 오늘날의 청소년 문화가 가지는 특징에 대해서 알아보고, 그 의미가 무엇
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.03.29 | 수정일 2018.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    성숙주의관점, 행동주의관점, 정신분석관점, 인지론적관점, 구성주의관점 중 한가지 관점을 선택하여 정리
    과목명: 방과후아동지도론주제:1. 성숙주의관점, 행동주의관점, 정신분석관점, 인지론적관점, 구성주의관점 중 한 가지 관점을 선택하여 정리하세요.2. 본인이 선택한 심리학적 관점 ... . 성숙주의관점, 행동주의관점, 정신분석관점, 인지론적관점, 구성주의관점 중 한 가지 관점을 선택하여 정리하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 구성주의1) 개념2) 인간관3 ... , 개념, 인관계 패턴, 그리고 조건 행위 산출 규칙과 같은 정확한 정신적 표상을 형성함으로써 외적 현실을 재구성한다. 사람은 더 많이 배울수록 경험이 더 깊고 더 넓어져서 그 사람
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.12
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    (현대의서양문화)권력과 진리의 문제에서 니체와 푸코의 유사점에 대해 서술하시오
    . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간이 상념에 들면서 다양한 것들을 머릿속으로 창조해낸다. 그것은 하나의 밑그림이 되었다가 지워지는 어떤 미술과도 같으며, 때로는 어떤 일에 대한 계획 ... 냐. 인간이 사고의 영역에 도전하고 끊임없이 진행하고 탐구하는 영역이라 할수 있겠다. 자기 삶의 기준은 반드시 필요한 법이다. 자신의 존재이유의 규명이기도 하다.삶의 이런 사고 ... 의 대표자로 실존주의의 선구자, 또 파시즘의 사상적 선구자로 말해지기도 한다. 본 대학을 거쳐 스위스의 바젤 대학 교수직을 그만두면서부터 고독한 생활을 하다가 정신이상으로 정신병원
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.16 | 수정일 2020.03.18
  • [독후감] 성공은 하루만에 잊어라
    만 저자의 말처럼 위기감을 갖고 한 수많은 도전 속에 성장도 존재한다는 사실을 잊지 말아야 한다.이에 더 나아가 본 책에는 유니클로가 어떻게 성장하게 됐는지 그 속에 담긴 정신이 적혀있 ... 의 대표 기업 유니클로는 지방의 작은 양복점으로부터 시작되었다. 책의 저자이자 유니클로의 창시자인 야나이 다다시는 천부적인 경영실력과 확실한 비전, 창조적 열정으로 25년만에 유니클로 ... 실무자의 마음으로 일에 임해야겠다. 셋째, 정신성을 갖고 경영해야 한다. 경영자가 경영이념과 사회의 미래상을 명확히 제시하고 리더십을 가지고 행동하면, 회사원도 도덕성이나 제대로
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.11
  • 유한킴벌리
    에서 우리는 가치를 창조한다.(5)혁신주도 -모든 부문에서 앞서 나가려는 도전정신의 함양과 이를 뒷받침해 주는 학습조직의 활성화 아울러 업무의 유연성 확보와 변화를 주도하는 자세의 확립 ... 목표철학(1)인간존중 -사원의 안전을 제 1순위로 하는 생면존중 정신의 실현, 사원 상호간의 신뢰형성, 회사와 사원간의 원활한 커뮤니케이션을 통한 열린 경영의 실천, 회사 성공 ... 한 납세실천을 통해 사회에 공헌하는 기업이 되고자 최선을 다한다.(4)가치창조 -미래를 위한 성장을 추구하며, 생산성을 향상 시키며, 좋은 기업이라는 평판을 얻고자 노력하는 과정
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.11
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2025년 08월 24일 일요일
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