"목표지향평가모형"의 검색결과 입니다.

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"목표지향평가모형" 검색결과 3,001-3,020 / 11,357건

책임운영기관의 개관, 이론적 배경, 외국 4개국 책임운영기관제도 비교(영국,뉴질랜드,호주,캐나다), 우리나라의 책임운영기관의 문제점 및 개선방안

적 통합-분야의 전략 (정책개발부서 통합, 서비스전달부서 분화) - 관리권한의 위임, 행정의 효율성 확보 - 관료제 모형보다 신축적, 참여적, 시장지향적 관리체계관리위임과 성과계약Ⅲ ... - 관리권한의 위임, 행정의 효율성 확보 - 관료제 모형보다 신축적, 참여적, 시장지향적 관리체계관리위임과 성과계약2) 책임운영기관의 도입 필요성 - 정부의 경직성 - 국민 위주 ... 조직의 급진적인 개혁 조직 구성원들에게 힘을 실어주는 분권화 공공부문에 대한 시장메커니즘의 과감한 도입 고객의 요구 존중 업무수행의 품질개선 강조 고객 지향성 // 수요자 중심

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.03 | 수정일 2017.04.12

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사회복지사 2급 실습일지

서비스 확대, 아동권리 신장, 아동보호 통합서비스를 실천하는 미래지향적, 중추적인 새로운 모형 창출을 선도하는 지역아동센터로써 아이들만을 위한 꿈과 희망을 펼칠 수 있는 행복공간 ... 에 두 줄 긋고,실습지도자 도장 찍고 수정실습목표 작성실습세부내용 : 자세한 내용 작성실습지도자 의견 : 수기 작성* 절대 워드작성 허용하지 않습니다.실습생 : 실습생 도장실습지도자 ... 만 인정 (흑백사진 불가능)실습중간평가서실습종결평가서p.56 ~ 60실습중간·종결 평가서 작성실습소감 p.61실습소감 작성실습지도교수평가서 p.62일지랑 같이 첨부 (추후 교수님

리포트 | 78페이지 | 45,000원 | 등록일 2019.08.06 | 수정일 2019.12.06

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간호관리학 리더십이론의 비교와 분석

는 부하에게 정보를 제공하고 그들의 아이디어를 공유할 것을 권유하며 의사결정 과정에서 부하들의 의견이나 제안을 고려하는 유형? 성취지향적 리더십: 리더는 결과지향적이며 도전적인 목표 ... 를 설정하고 부하들이 그 목표를 달성하기 위해 최대한의 능력을 발휘할 것이라 기대하는 유형3) 상황대응 리더십 이론- 리더의 행동을 과업지향적인 행동과 관게지향적인 행동이라는 두 ... , 사회적 환경에의 경계심, 야망과 성취 지향성, 공격성, 협동력, 결단력, 타인에 대한 지배적 영향력, 열정, 지구력, 자신감, 스트레스에 대한 인내력, 책임감현명함, 개념적 지능

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.04.30

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한국의 평생교육

인증 시스템학교 교육 이외의 평생학습을 통해 습득한 성취결과를 객관적이고 공식적인 절차를 통해 평가 인정하는 시스템목표① 개인의 평생교육 기회 지원② 학습의 결과를 인정받아 효과 ... 1. 학교 : 폐쇄형 종점교육모형폐쇄형① 평가를 통해 졸업장 수여되는 독립적 자격인증 시스템(입학과 졸업이 분명)② 교육 내용의 자기완결적 구조(학교 밖에서 획득한 학점과 전이 ... 의 진흥과 활성화, 질 관리, 평생교육사의 전문성 확보→ 양질의 평생학습기회 제공 ⇒ 궁극적으로 평생학습사회 구축 추구3. 평생교육시설1) 원격대학배경① 열린 평생학습 지향 : 생존

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.06.09

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리더십 이론 비교 및 분석

적으로 평가하는 것- 관계성 지향 행동 유형(LPC점수 높음) / 과업 지향 행동 유형(LPC점수 낮음)③ 리더십 상황 : 리더와 구성원간의 관계, 과업구조, 리더의 직위권력④ 리더 행동 ... 과 상황의 적합성- 리더십 상황이 호의적·비호의적인 경우 : 목표 지향성 리더가 필요- 중간 수준의 상황 호의성 : 관계성 지향 행동 리더가 필요2) 경로-목표이론 [하우스 ... 경로를 명확히 이해성취 지향적 리더십·과업 경험과 확신 높음·내적 통제위·자신의 영향력이 부족하다고 생각함·리더의 목표설정 수용, 존경함·과업 구조가 낮아 역할 모호성이 높

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.04

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베티뉴만 Betty Newman [건강관리 체계이론]

Betty Newman [ 건강관리 체계이론 ]목차 이론의 배경 이론의 개요 - 뉴만모형의 주요개념 III. 이론의 적용 IV. 이론의 평가 및 전망I. 이론의 배경 1924 년 ... 으므로 간호실무 , 교육 , 연구에 포괄 적인 기초를 제공 간호사가 환자에게 목표지향적 , 통합적 , 전인적 접근을 하는데 용이 [ 도구개발 ] 사정 / 수행도구 : 간호사가 대상자의 ... 에서 임상심리학 박사 1982 년 『 베티 뉴만 체계모형 』 발표 1989 년 제 2 판에서는 5 번째 차원 ( 변수 ) 으로서 ‘ 영적 ’ 측면 , 환경의 개념에 ‘ 창조된 환경

리포트 | 19페이지 | 8,000원 | 등록일 2016.07.18 | 수정일 2023.01.03

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심리학의이해 기말고사 요점정리

에게 집중되어 있는가의 차원사회적이고 활동적이며, 남과 어울리는 것을 선호- 성실성: 사회적 규칙, 규범, 원칙을 준수하고 목표 지향적이며 맡은바 책임을 완수- 우호성: 다른 사람 ... vs통제 불가능내재동기이론: 심리적 욕구, 호기심을 향한 노력으로부터 자발적으로 생기는 동기과제자체에 대한 흥미, 즐거움, 도전과 행위에 대한 느낌 때문에 행동- 인지평가이론 ... , 개인, 행동 간 상호작용의 결과환경과의 상호작용 속에서만 자기 조절의 기능을 수행자기효능감: 목표달성을 위해 요구되는 활동을 조직하고 실행하기 위한 자신의 능력에 대한 신념, 높

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.07.12

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도시행정론

논리에서 ‘임무 지향적 원리’는 정부의 각 부서들이 단지 표준운영절차(Standard Operating Procedure: SOP)와 근무 수칙을 잘 치켰는가에 따라 평가되는 것 ... - 1900년대 초에 독일의 사회학자인 베버(Max Weber, 1864-1920)는 정부를 운영하는 이상적 모형으로 관료제를 제시했다.※ 지금은 ‘관료제’라는 용어가 형식주의 ... 체의 운영을 위한 효율적 원리와 합리적 모형으로 받아들여져 행정을 수행하는 주요 방식을 작용했다.- 베버는 본질적으로 권위(authority)와 권력(power)을 분리하여 접근

리포트 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2018.05.31

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교육공학에 대한 교육공학자들의 정의를 참고하여 자기 자신 나름대로의 교육공학에 대한 정의를 내리고, 교육공학의 다섯 가지 주요 영역에 대해서 설명한 다음, 각각의 영역(다섯 가지 영역 각각)이 유아교육 현장에서 어떻게 적용될 수 있을 것인지에 대해 구체적인 예를 들어 자신의 의견을 제시하시오.

평가는 교육공학의 과정 및 결과물이 적절한지를 판단하는 영역으로 준거지향측정, 형성평가, 총괄평가, 문제분석이 있다. 준거지향 측정이란 미리 설정된 목표를 학습자가 얼마나 달성 ... 째 정의를 제시하였다.“교수공학은 인간학습과 통신이론에 기반을 두고 특정한 학습목표에 따라 교수-학습의 전 관정을 설계하고 실행하고 평가하는 체계적 방법이며, 더 효과적인 교수를 이끌 ... 하였는지를 보려는 평가의 접근이다. 형성평가는 교육 프로그램이 개발되는 과정에서 실행하는 평가로 제한된 교육 프로그램의 목표, 내용, 방법이 적절한지를 검토하고 문제점을 확인하고 수정

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.09 | 수정일 2020.07.20

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지방행정론 ) 제주특별자치도의 지방행정 및 지방자치체제가 일반 광역시도와 다른 점을 기술하고 이러한 차이의 장단점을 논하시오.

한 관련 법령의 지속적인 정비 등 입법·행정상 조치를 하여야 하며, 국가에서 제주특별자치도의 운영목표 및 목표달성에 대한 평가 등을 통해 제주특별자치도의 선진적인 지방분권 실현과 국제 ... 의 특별자치도 추진 필요성이 강조되었고, 2005년에는 제주지역 언론과의 대화에서 과세권이 포함된 자치모범도시의 추진이 언급되었다.‘제주도 행정개혁추진위원회’에서는 제주형 자치모형 ... 다고 정 운영에 대해 조례로 정할 수 있도록 하였다. 1급 또는 3급 공무원에 대해 적격 심사평가제를 실시하여 적합한 자질을 갖추었는지 심사하고, 심사 결과에 따라 직위해제 및 직권면직

리포트 | 10페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.11.09

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[영유아발달] 피아제 인지이론-피아제의 일생, 인지이론의 주요개념, 이론의 장단점

성이환반응 협응기(8-12개월)의도적이고 목표 지향적인 행동, 사물을 처음 숨긴 장소에서 찾을 수 있는 능력(대상영속성), 사건에 대한 기대 증진되고 영아가 흔히 하는 행동과는 약간 ... 의 정신은 일련의 정해진 단계를 거쳐 성숙한다는 생각을 계속 발전시켜 나갔다. 아이가 자신의 독자적인 현실 모형을 끊임없이 창조하면서, 한 단계가 지날 때마다 단순한 개념들을 통합 ... 은 교사를 위한 귀중한 진단 및 평가도구이다. 아동의 인지기능과 현재 발달 단계에 대한 지표를 제공해주기 때문이다.2) 단점· 아동의 능력에 대해서 과소평가 했다는 지적을 받

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.19

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조직의 힘 권력과 갈등

이나 집단이 다른 개인이나 집단의 의사결정과 자원통제에 영향을 미치는 잠재력과 능력 구성원의 저항을 극복하고 목표를 달성하는 것 권력의 두 가지 측면 잠재력 (potential) ... 의 수행방식을 개선하여 조직의 목표를 달성하는 방향으로 책임을 많이 맡을 수 있도록 상급자가 용기를 주고 허용하는 행위 Empowerment 다른 학자들 조직구성원들과 권력을 공유 ... 의 목표를 성취하기 위하여 권력을 획득 , 개발 하여 사용함 1. 권력 1) 권력의 개념사회화된 권력과 개인화된 권력 1. 권력 1) 권력의 개념직위권력 보상적 권력 강제적 권력

리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.06

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판매자 표지

지역사회복지와 관련된 개념으로서, 지역사회만들기(마을만들기)에 대하여 설명하고, 그 구체적인 사례 및 발전 방안에 대하여 논하시오

적이고 영구적인 해결이라는 점에서 그 가치를 높이 평가 받고 있다.(3) 유용성무지개 프로젝트의 유용성은 일반론적인 수준에서는 사회적 배제의 해소라는 목표를 달성함으로 인해 최근 ... 을 하는 것을 말한다. 이러한 지역사회복지는 대표적으로 로스만의 지역사회복지모형과 테일러와 로버츠의 지역사회복지모델, 웨일과 갬블의 모델을 중심으로 개입을 하고 있다.지역 사회 ... 복지 실천은 지역사회의 사회 경제적 상황이나 문제 해결 방법, 이데올로기적 가치 지향 등에 따라 다양한 방식으로 전개되어 왔다. 그리고 지역사회복지 모델은 조직화, 개발, 계획

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.18 | 수정일 2018.09.19

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간호관리 리더십

라고 평가된다.(3) 5,5형(중간형=타협형)과업 수행과 구성원 각각에 대해 중간 정도의 관심을 가지고 조직목표달성과 구성원의 욕구 사이에 균형을 가지고 일한다. 이들은 강압 ... 성은 리더행동유형과 상황이 적합하게 맞을 때 기대할 수 있다. 상황이 호의적이거나 비호의 적인 경우에는 목표 지향성 리더가, 중간 수준의 상황 호의성을 보일 때는 관계성 지향행동을 하 ... 적 행동지원적 행동참여적 행동성취지향적 행동- 구성원에게 과업의 목표와 수행방법, 수행일정 등을 명확히 하는 행동- 구성원의 욕구에 초점을 두고 과업수행을 통한 만족감을 높이기 위한

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.10.28 | 수정일 2021.06.19

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판매자 표지

유아과학교육의 내용 중 과학적 태도와 과학과정 기술에 대해 설명하고, 놀이를 중심으로 어떻게 이러한 부분을 지도할 수 있을지를 예를 들어 설명하시오.

는 부모와 교사는 유아과학에 대한 이해를 보유하고 있어야 하며, 과학적으로 접근할 수 있는 사고력과 소양을 보유하는 것이 중요할 것이다.결국, 유아과학교육이 가진 궁극적인 목표 ... 다. 다시 말해, 과학적인 태도를 바탕으로 문제를 해결하고, 정보를 평가하며, 생각의 공유를 통해 의사결정으로 수렴하는 과정을 말하는 것이다. 과학적 태도의 구성 요소로는 호기심 ... 과정 기술과학교육이란 학습자에게 과학 하는 과정에서 탐구능력을 적용할 기회를 제공하는 것이다. 과학의 과정이란 탐구 지향적이고 조작적인 활동을 통해 이뤄지며 과학 학습을 하는 데

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.23 | 수정일 2020.07.16

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인지행동모델과 해결중심모델에 대해 정리하시고, 두 모델의 사례를 제시하십시오. 또한 차이점과 각 모델의 한계점을 설명하십시오.

하고 해석한 사건에 반응한다고 보는 것이다. 현재 우리가 알고 있는 인지모형은 펜실베니아 대학교의 백(Beck)에 의해 구조화 되었다.② 행동이론행동이론은 스키너(skinner ... 하였다. 상담사는 오래지 않아 내담자가 우울해하며 자존감을 잃어 가고 있다는 것을 알 수 있었다.합리적 정서행동치료를 활용하면서 상담사는 내담자의 주요 목표에 초점을 맞추려 시도 ... 에 복귀했고 새로운 직업과 인생의 기회에 성공적으로 적응하기 시작했다고 한다.(Fong Chan외, 2008)④ 인지행동모델의 한계인지행동모델에서는 ‘자신에 대한 부정적인 평가’ 때문

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.15 | 수정일 2020.12.21

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(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고

간호조직에 미치는 영향4.피들러의 상황이론(1) 상황적합모형(2) 리더십 상황(3) 평가(4) 상황의 호의성(5) LPC의 상황과 성과의 상관관계5.자신이 속해있는 조직(또는 ... (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의 ... 의 리더십 유형이란 그들이 맡고 있는 간호단위의 목표달성에 영향을 주기 위하여 취하는 대인 관계적인 행동양식을 말한다. 리더십 연구가 발전을 가하면서 리더십의 행동과정에는 지도자의 행동

방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.13

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임용고시 교육학 정리자료

의 정체성 이론7. 자기가치이론8. 목표지향성이론9. 콜버그의 도덕성발달이론10. 유의미한 부호화전략11. 수행목표진술의 원칙12. 캐롤의 완전학습모형13. 선행조직자14. 앵커드 ... 수업모형15. 인지적 도제이론16. 목표기반시나리오17. 원격교육의 장단점18. 가네의 학습과정영역의 특징과 효과적인 학습지도 방법19. 브루너의 발견학습의 장단점20. 상황학습이론 ... 의 문제점21. 상보적 교수법22. 기대가치이론23. 평가에 있어 신뢰도를 높이는 방법24. 문항의 객관도를 높이는 방법25. 절대평가와 상대평가의 장단점26. 형성평가도구를 제작

시험자료 | 26페이지 | 10,000원 | 등록일 2016.11.03

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[정신분석이론] 프로이드의 심리성적발달이론과 에릭슨의 심리사회적 발달이론

의 심리성적발달이론과 에릭슨의 심리사회적 발달이론A. 프로이드 이론프로이드는 다년간에 걸친 자신의 임상 경험을 바탕으로 심리성적 발달모형을 제시하였다. 프로이드의 이론은 그를 둘러싼 ... 여러 가지 논란에도 불구하고 인간 행동에 대한 새로운 견해를 제시한 연구로 체계적이고 총체적인 인간발달 이론을 탄생시킨 첫 번째 시도라는 평가를 받고 있다. 프로이드의 정신분석 발달 ... 모형은 세 가지 기본적 요인, 즉 역동적 요인, 구조적 요인, 연속적 요인으로 이루어져 있다. 이들 요인은 서로 겹쳐지는 부분이 있지만, 정신분석 이론의 발달적 측면을 보다 잘

리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.11.13 | 수정일 2018.11.18

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2017 간호지도자론 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원,학교,사업장,가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 간호지도자론 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후,(1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오

하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계 ... 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일 ... (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일

방송통신대 | 11페이지 | 8,000원 | 등록일 2017.09.14 | 수정일 2021.11.24

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