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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"한국전력공사 면접자료" 검색결과 281-295 / 295건

  • 자료 표지
    우리나라 공기업의 실태파악 및 분석 레포트
    했는지를 판단할 자료조차 없다는 것이다. 중앙인사위 정책총괄과 지윤경 사무관은 "사생활과 관련된 내용 외에 면접위원과 후보자 간의 문답은 원칙적으로 공개하는 것이 맞다"고 주장하고 있 ... 때 좋은 점수를 받아 정부가 지급하는 인센티브를 챙기고 있는 것도 이런 적당주의의 폐해 중 하나다.한국전력은 전력관리 효율성을 평가하는 부하율(평균수요/전력 최대수요) 항목 ... 한다는 것으로 드러나고 있다."3) 면접위원도 정부에 동화되어있다.면접위원들은 은연중' 공기업은 정부하고의 협력이 중요하지' '능력은 오십보백보'라고 생각하게 된다. 결국 정부가 밀어주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.19
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  • 자료 표지
    [경영경제]회계비서에 관하여
    , LG필립스LCD, SK네트웍스, 현대모비스 등⊙ 비서채용방법 : 연중 수시 접수, 1차 서류전형 통과 후 2차 면접[참고자료] 출처 : 삼일회계법인 홈페이지 내 입사지원 관련 ... 자문, 외부감사 및 컨설팅⊙ 주요고객사 : 신한지주, 외환은행, 한국전력, KT, 롯데쇼핑, KT&G, 대우조선해양 등4. 한영회계법인⊙ 주요연혁1982 회계법인 설립1982 오양 ... 한 여성 인력 활용 정책을 펴왔으며, 현재 professional 직원의 약 20% 정도가 여성이다.⊙ 비서채용방법 : 수시채용, 서류 접수 후 개별 통보하여 면접 실시실제 비서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.07.26
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  • 자료 표지
    [경영경제]이동통신 3사 조직문화 비교
    의 과정인 것이다. …《출처: 한국전력기술주식회사 사보 2001년 11월 호》PART.2 SK Telecom 의 조직문화1. 기업이념과 경영철학☞ 슬로건 ;SK Telecom ... 의 최우선 요인임.따라서 기업문화에는 그 기업의 목표를 달성하기 위해 조직을 한 방향으로 가도록 하 는요소를 내포해야 함.참고자료〉Jack Welch 그리고 성공하는 기업1999년 ... Human Capital)-최고의 직무(Best Job)-최선의 보상(Best Rewards)3.선발방법☞ 면접이 가장 중요, 직무에 따라 차별화된 인재선발? 서류전형- 경험위주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.15
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  • 자료 표지
    입시 공화국의 종말- 교육의 의미와 교육 제도의 상반성
    못게 방해되지 않기 위해 출근시간을 늦추고, 영어 듣기 평가 시간엔 이착륙이 금지되므로 비행기들이 고도 1만 피트 상공에서 대기해야 하고, 한국전력의 기술인력 4천 명이 만약 ... 4) 입시위주의 교육토론식이나 논술식이 아닌 주입식 교육과 '찍기'의 객관식 시험이 중심 논술과 면접의 허상 세상에 정답은 없다.2. 초중고 문제4) 입시위주의 교육p.213 한국 ... , 『끊이지 않는 논문 표절···또 국제 망신, 함정선 기자 ※13일 국회 교육과학기술위원회 이상민(자유선진당) 의원의 부산대 및 경상대에 대한 국정감사 질의자료에 따르면 최근 3년
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    | 리포트 | 46페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.31
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  • 자료 표지
    이벤트 및 박람회 기획서 표본
    역사Date Place | 일정 및 장소■ 후원 : 구로구, 구로구민회관, 광명시, KTX, 국제기아대책기구…등 예상 ■ 협찬 : 한국전력, YTN Star, GomTV… 등 예상 ... 고려) - 행사 3주전 면접을 통해 선발 (인력 수급의 안정성)운영방침□. 행사 2주전 사전 Paper 교육 실시 - 운영 요원 사전 선발에 따른 Paper 교육 실시 □. 행사 ... 항목구분행사제작에 필요한 관련 자료 전달 (로고, 명칭, 기존 자료 및 영상자료 외)추진일정계획(셋팅 및 리허설 일정)운영 메뉴얼, 큐시트 작성 / 확정주최측 원고(대회사, 환영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 50,000원 | 등록일 2007.07.31
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  • 자료 표지
    [조직행동론]한국기업과 외국기업 상세 비교 및 대조
    에 한국가스공사, 2000년대 들어 빠른 속도로 확산되어 동양제과, 한국전력, 한글과 컴퓨터, KTF, LG캐피탈, 삼성생명, 포스코, LG카드 등과 함께 일부 알려지지 않은 벤처 ... . ConclusionIV reference1. Book / Thesis2. Homepage & Newspaperv 자료첨부I. 서론? 주제 : 외국계기업과 한국기업의 차이가 조직 구성원 ... 에 대한 사본은 "회사 종업원 커뮤니케이션"을 통하여 구입이 가능하다.[뉴스 룸(News Room)]뉴스 룸은 뉴스 스캐너 항목과 회사에 관한 기타 정보(보도 자료, 신문기사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 83페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.03 | 수정일 2017.03.10
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  • 자료 표지
    [기업] 기업의 업무분석과 성공 사례
    수행하는가를 기술하도록 설계된 연구이다.LBDQ는 구조와 배려에 해당하는 15개의 항목을 각각 포함하고 있다. 특정한 리더형태에 관한 자료를 얻기 위하여 부하들에게 리더의 형태 ... 와의 면접과정을 거쳐 목표달성의 수준을 결정한다. 절대평가에서 나타나기 쉬운 관대화와 집중화 현상을 줄이기 위해 업적목표별로 평가기준과 달성수준을 명확히 설정하고 있다. 또한, 평정 ... 목표설정 및 평정시 자기신고를 하거나 상사와 면접을 실시하는 등 종래의 제도와는 다른 점이 많으므로 제도의 조기 정착을 위해서 과장급, 부장급 100명 이상을 대상으로 매년 연수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.07.30
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  • 자료 표지
    취업토론면접자료
    로 그 사업을 하기에는 충분한 자본이나 기술력등이 확보되지 않아 그 사업을 국가에서 직접 운영하기 위해 만드는 경우 보통 한국통신이나 한국전력 포항제철등이 이러한 예이다. 현재 ... 하여 단계적으로 발행함으로써 극복가능하리라 생각된다.인터넷 뒤져봐도 몇가지 의견이 없군요..;;죄송한 마음에 부록 추가합니다..작년 삼성SDI 면접 때 제가 했던 토론입니다..출제 ... 하다. 외국에 나가 프리젠테이션하려는데 준비한 자료를 못 읽으면? -_-;2. 대부분의 사용자들은 MS의 OS만을 사용하고 있다. 새로운 인터페이스에 익숙해지기 힘들 것이다.3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.07.21
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  • 자료 표지
    [인사행정]공무원 승진제도의 합리적인 채용방안
    , 능력, 실적 등에 관해 점수를 매긴다.- 오늘날 조직이 동태화 됨에 따라 선호되고 있다.- 우리나라에서는 포스코, 한전, LG전자 등 기업체와 교육인적자원부 등 일부 정부부처 ... 을 대상으로 승진시험을 실시 임용한다. 직렬구분 없이 실시한다. [제1차：선택형, 제2차：논문형, 제3차：면접]- 특별승진 : 청백리상 수상자, 직무수행능력 탁월자, 제안채택 ... 하여 승진임용의 기초자료로 활용하는 제도이다.11. 가점평정제도)공무원이 자격증을 소지하거나 근무환경이 열악한 도서, 벽지 등 특수지에서 근무한 경력 및 평정대상기간 중 탁월한 공적
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    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.01.08
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  • 자료 표지
    한국 공기업의 문제점과 개선방안
    었다. 일차오일쇼크 이후 남미에서 공기업의 민영화를 촉구하였다. 이로써 1980년대 후반 우리나라에서도 포항제철과 한국전력의 민영화를 검토하고 실행에 옮기기 시작하였다. 한국에서도 공기업 ... 이 등장하고 있다.공공부문 임금가이드라인의 불가피성을 언급한 최근의 논의에 의하면{) 이런 논란의 책임의 상당부분은 정부에 있다. 정부는 비농 전부문에 대한 임금자료나, 공무원, 공 ... 기업, 민간대기업 등의 임금 자료를 매년 수집하고 그 결과를 자료화하고 있다.1공기업은 진입규제에 의한 독점이윤을 향유할 가능성이 높은데, 이는 독점지대이므로 무원칙하게 고임금
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.29
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  • 자료 표지
    [조직행동론] 360도 다면평가
    인사정책의 기초로 활용고객, 동료 및 부하평가 결과를 인사고과에 반영 - 조직책임자 임명 및 임원후보 선정의 참고 자료- 부하평가표 : 상여금과 승격에 반영 - 면접평가표 : 승격 ... 는 실시 못함. 팀원간 스케쥴의 불일치와 수업일정의 차이로 인한 시간계 획에 차질로 인터넷 자료 조사 및 관련 문서 / 문헌 조사 - 노무현 대통령 출범 이후, 최근 대통령직 인수 ... 국내 기업에서 LG 전자, 신세계 백화점, 삼성 전관, 포철, 한전 등이 360도 다면 평가를 도입하여, 운영 중 ※ 360도 평가가 각광을 받기 시작한 이유는 “상사 한 사람
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    | 리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.22
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  • 자료 표지
    [언론사 시험 대비] 2008 KBS 최종합격 인성면접자료 (질의형식)
    ,500원이고 한국전력의 전기요금과 함께 부과됩니다.주거전용의 주택 안에 설치된 수상기는 세대별로 1대분의 수신료를 납부하고, 사무실, 영업장소 등에 설치한 수상기는 소지한 대수 ... Ⅰ. 직무관련 질문들1. 당신이 지금 기자 면접관이라고 가정하자. 무슨 질문을 던질 것 같나?왜 방송기술 엔지니어가 되고 싶은가? 라는 질문을 할 것 같습니다.2. 그 질문 ... 는 분야에 대한 국제적인 표준을 만드는 것이 그 목적입니다.2. MPEG압축의 원리1) 압축의 원리데이터의 압축은 데이터의 크기는 줄더라도 자료의 내용은 원래의 것을 갖고 있어야 한다
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    | 자기소개서 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.09.27
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  • 자료 표지
    [기업이미지] 기업이윤의 사회환원을 통향 기업이미지 향상
    의 전통문화 보급운동 등이 성공적이다. 한국전력(韓國電力)의 경우는 147개 주요 지역문화행사를 지원하며, 한국 IBM은 문예기능 전수가 곤란한 자를 발굴하여 지원하는 점이 손꼽힌다 ... 은 자금이 소요된다. 그러나 박물관, 자료관, 화랑, 미술관, 도서관, 다목적 시설 등을 사업장내에 설치하여 지역 주민에게 개방하는 것은 자금 소요가 적기 때문에 기업의 오너 ... , 예술경영 등 5개 분야에 걸쳐 학위 취득 시까지 지원한다. 뜻 있는 젊은이들 428명이 지원하여 서류, 어학시험, 전공시험, 면접의 4단계를 거쳐 40대 1의 경쟁 속에서 선발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.04.27
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  • 자료 표지
    [조직행동론] 성과평가사례
    에게 피드백한 후 승격, 보직 등 인사에 참고자료로 활용된다.인사평가 결과는 승격에도 반영이 된다. 승격은 외국어 능력, 과제물, 직무수행기간 동안의 성과, 인사평가 결과 등을 점수 ... 인사자료들을 참고하여 최종적으로 승격을 결정하게 된다.출처: 중앙인사위원회 계간 인사행정 제9호 / 2001. 겨울http://www.csc.go.kr/journal/2001d ... /한전.html특허청다면평가제도지난 '95년 국가공무원법 개정에 따라 우리청은 '96년 5급 승진에 있어 기존의 시험제도에서 심사승진제도로 전환하였고, 다면평가제도를 도입하여 투명
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.07
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  • 자료 표지
    대학생을 위한 경영학원론
    기업 : 합명회사,합자회사,유한회사,협동조합| +- 다수공동기업 : 주식회사+- 공기업 : 국영기업, 공단, 지방공영기업+- 공사공동기업 : 한국전력, 포항제철 등제2절 주식회사 ... : 이력서, 면접시험, 신체검사, 학업성적, 작문, 라이센스 소기 여부(2) 과학적 방법 : 이력서, 필기시험, 기능시험(ability test), 임상진단(clinictest), 사상 ... 조사(interest test)(3) 절충적 방법 : 경험적 방법과 과학적 방법 절충2. 지원서 작성(1) 현실상황에 대한 자료(2) 자기자신의 과거 성장과정 추정(3) 지원자
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    | 리포트 | 10페이지 | 9,000원 | 등록일 2001.10.18
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