"인사&조직4.0"의 검색결과 입니다.

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"인사&조직4.0" 검색결과 281-300 / 1,924건

경찰의 효과적인 치안성과평가 방안에 관한 연구

경찰의 효과적인 치안성과평가 방안에 관한 연구-평가 및 결과의 활용 중심으로-경찰의 무기사용 요건 및 한계｜ 0경찰의 효과적인 치안성과평가 방안에 관한 연구 0Ⅰ. 서론3Ⅱ ... . 이론적 배경41. 성과관리의 정의42. 경찰조직의 성과평가5Ⅲ. 선행연구 동향분석51. 선행연구 분석52. 선행연구에 대한 고찰7Ⅵ. 연구방법 및 분석결과71. 근거이론72. 대상자 ... 고, OECD에서도 성과개혁, 성과측정, 성과평가의 단계라고 성과관리(Performance Management)라고 정의하고 있듯이 시대·장소를 불문하고 어느 조직에서나 이와 비슷

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.01

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보건교육 =) 감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육

화 및 손상’ 6문항, ‘조직의 감시 및 모니터링’ 3문항, 4개 하부 요인으로 구성되어 있다. 각 문항은 전혀 그렇지 않다, 약간 그렇지 않다, 약간 그렇다, 매우 그렇다 순 ... 으로 1~4점을 부여하여 Likert 척도로 평가한다. 점수가 높을수록 ‘감정조절의 요구 및 규제’, ‘고객응대의 과부하 및 갈등’, ‘감정부조화 및 손상’, ‘조직의 감시 및 ... 한 한국인 직무스트레스 측정도구 단축형(Korean Occupational Stress Scale: KOSS-SF)의 하위영역 중 조직체계 4문항과 보상체계 3문항으로 측정

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2019.07.04

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조사방법론 수업 - 연구설계도(Research Design) - '진보정권 10년과 시민단체의 변질' 리포트

화(Operati 역기능을 보여주는 행태를 일컫는다. 구체적인 내용은 다음과 같다.1) 시민단체의 이념편향성2) 친(親)정부적 태도3) 과도한 정치 참여4) 시민 없는 시민운동5) 백화점식 조직 ... 배경(1) 정치적 민주화(2) 자본주의의 발달(3) 민주화 운동 과정에서 시민운동 지도자들의 배출(4) 정치 불신2. 한국 시민단체의 현황3. 시민단체와 주인-대리인 이론 ... (principal-agent theory)Ⅲ. 가설작성과 조작화(Leading Propositions & Operation)1. 가설작성(Leading Propositions)2. 조작

리포트 | 11페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.08.26 | 수정일 2021.02.01

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행정관리(공공관리)의 의의

상태에서의 규제4) 관리 주체→ 관리의 주체는 조직 내의 관리자이다. 관리자란 다른 사람들(개인이나 집단)을 통해 목표 달성을 추구하는 자로서 작업자와는 구분된다. 조직 내에서 작업 ... 행정관리의 의의제 1절 행정관리의 의의1. 공공관리의 의의1) 개념→ 인적자원과 비인적 자원을 활용하여 조직의 목표를 달성해 나가는 과정→ 정책목표를 달성하기 위한 인간과 자원 ... 는 이견이 없다.2) 관리의 목적→ 조직 목표를 효율적으로 달성.→ 즉, 관리란 합목적적인 활동인 동시에 합리적·효율적 활동이다.→ 합목적적이어야 하는 것은 조직과 그 하위 체제

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.18

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국내기업과 해외기업의 인적자원관리

담당자 최종 학력 및 전공 : 조직 내 교육 담당자 최종 학력은 학사 73%, 석사 16%, 전문대, 고졸 각각 4%를 차지하였다. 박사의 경우에는 3%로 낮게 나타났다. 교육담당 ... 1. 국내 제조업 회사 개요① 삼성전자(2016년 기준)- 글로벌 네트워크 : 지역총괄 15개, 생산거점 38개, 판매거점 53개, R&D센터 34개,디자인센터 7개, 기타 73 ... - 인사 혁신-. 인권 : 리스크센싱, 전문가 진단 프로세스, 노동인권 증진 교육활동, 고충처리 표준절차 등-. 경력개발 : 성과기반 보상, 직무 전문성 강화, 경력설계 프로그램 지원

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.11

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기업분석,마이크로소프트 경영전략사례,마이크로소프트의 총보상,삼성 SDS

미비에서 오는 경직된 조직문화 중간 관리자의 유연근무제 관리 역량 부족 정보시스템 미비Part 4. 경쟁사 분석 삼성 SDS 의 성공요인 CEO 의 의지 체계적인 업무 및 인사관리 ... ) Rewar 관리 제도 ‘ 업무 정의서 ’ 적용 자신의 인사관리에 보상제도 활용 여부가 아닌 , 오로지 업무 성과만 영향을 미친다는 확신 자유로운 조직 문화 구축 가능 3. 지속적인 교육 ... 29% : male 71%Part 1. 선정 기업 소개 MS 의 사업 분야 Window Division Serve and Tools Online Services Division

리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.08

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정신간호학 알콜중독, 알코올 사용 장애 간호과정입니다

이조직괴사, 화상, 수술, 스트레스, 심근경색, 육아종성 질환, 간경화, 류마티스성 교원 질환, 신증후군T.Bilirlubin0.2~1.4mg/dL0.8증가: 황달, 췌장 두부암 ... 고 열심히 듣는다.4. Memory기억력에 문제가 없다.E. Judgement and Insight1. Judgement판단력은 좋은편이지만 음주에 대한 갈망에 대해서는 판단력 ... 강내 손실)K305.0~500.0mmol/L414증가: 과다한 식이 섭취, 과다한 수액 주입, 급·만성 신부전, 저알도스테론증, 알도스테론-억제 이뇨제, 조직의 분쇄성 손상, 용혈

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.23

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간호관리학 팀과제 A+ 자료

, 철학3. 간호부서 및 간호단위의 정책 및 절차4. 간호부서의 업무계획서조직1. 병원의 조직도2. 간호부 조직도3. 간호부 위원회의 종류4. 각 간호 관리자의 직무기술서5. 간호 ... 전달체계인사1. 간호인력 채용절차2. 신규간호직원의 오리엔테이션 계획과 내용3. 환자분류체계와 인력수요산정4. 간호사 근무계획표(개인)5. 간호부서의 근무성적 평정원칙 또는 지침6 ... 간호관리학 실습 팀과제? 과목명: 간호관리학 실습1? 실습기관: 춘천성심병원? 실습기간: 2017년 1월 23일 ~ 2월 4일목차기획1. 병원의 사명, 철학2. 간호부의 사명

리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.01 | 수정일 2022.09.15

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직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.

한다는 한계가 있다. 그리고 최근엔 Allen & Meyer는 몰입의 감정, 계속, 규범 요소가 모두 포함된 조직몰입 척도를 개발했다. 여러 연구들이 척도의 3요인 구조를 지지 ... 은 연구주제가 되어 왔으며, 이는 동기부여요인으로서 보상의 효과가 매우 의미가 있는 것으로 파악되어왔다.4. 직무만족, 조직몰입, 조직공정성의 관계앞서 본 직무만족과 조직몰입 그리고 ... 들은 임금을 결정하는 절차에 대한 공정성 지각은 독자적으로 조직몰입에 영향을 미친다고 였다. 이를 구체적으로 실증연구 분석한 Fryxell & Gordon의 연구, 그리고

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.18 | 수정일 2019.10.08

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인적자원관리(스타벅스)

에서 1위부서 & 지점에 대해 보상Ⅴ. 교육훈련과 인적자원개발교육훈련의 주요 목표1. 초일류 유동기업으로서의 전문적 리더를 육성하는 것2. 개인과 조직변화로 인재를 육성하는 것인재양 ... √ 1982년 : 하워드 슐츠가 소매조직과 마케팅에 참여, 레스토랑 등에 커피 공급√ 1983년 : 슐츠, 이태리 여행중 영감을 얻어 시애틀에 커피바 컨셉의 스타벅스 매장 오픈 ... 720개(2014년)연 혁√ 1999년 : 이화여자대학교 앞에 1호점 오픈√ 2000년 : 신세계와 공동 투자로 스타벅스 코리아 설립√ 2001년 : 인사동에 ”스타벅스 커피“라는

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.24 | 수정일 2020.12.02

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국제경영론,문화적환경평가모형,성공및실패사례,홉스테드 모형,클러크혼과 스트로드벡의 모형

analyze and measure cultural differences between countries. Compare your case by choosing one c ... ountry from Anglo-Saxon economies and another country from Asian nations. 국가 간 문화의 차이를 분석하고 평가하는데 사용할 수 ... 모형 · 미국 IBM 에 근무하는 10 만명에 달하는 직원들을 대상으로 직무관련 가치성향을 실증 분석 · 문화적 차이에 네 가지 차원 · 0 에서 100 사이로 점수화03 01 문화

리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07

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경영조직론 중간+기말 통합 기출 족보 및 필기 (경북대학교)

) 효과 산출물6) 피드백*0-1, 23-4는 쌍방향 영향*전략적의도=장기 전략-조직 내외부 환경 분석:SWOT 분석-조직 미션-비전-전략:조직 목표 달성 위해 모든 에너지, 자원 ... 적으로 결합하여 제품이나 서비스를 생산, 판매하는 과정경영 과정1) 전략적 목표 수립2) 전략적 계획 수립3) 조직 구조나 설계4) 이끌기, 동기부여5) 평가권한계층(보고체계, 통제범위 ... 성 인식수동적 적응4상한공유된 도식, 조직문화환경에 대한 적극적 규정정당성, 생존공생, 신뢰5. 3장조직 설계 과정조직 내외 환경조직 미션-비전-전략조직 설계 과정-조직 설계:전략

시험자료 | 43페이지 | 4,800원 | 등록일 2020.06.22 | 수정일 2023.04.11

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간호관리학 상급 종합병원의 의료기관 인증평가 요약

& 7.3 환자안전사건 관리8장8.1 감염예방?관리체계 구축 및 운영 & 8.3 감염예방?관리 교육10장10.7 직원안전 관리활동11장11.4 보안관리(상급종합병원만 해당) & 11 ... 및 환자안전 활동13. 성과관리↓↓↓3. 환자진료8. 감염관리↓↓4. 의약품관리9. 경영 및 조직운영↓↓5. 수술 및 마취진정관리10. 인적자원 관리↓↓6. 환자권리존중 및 보호 ... 86.7장기이식관리정규4정규4정규4→ 대상자의 알 권리 및 자기 결정권의 보장, 불만고충처리 건의함의 활성화, 동의서의 충분한 설명 등이 이에 해당된다고 생각한다.Ⅲ. 조직관리체계

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.26 | 수정일 2022.01.27

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학교 경영 제안서, 교장 임용 예정자

) 민주적 절차에 따른 여론 수렴 및 계획 수립2) 교육활동 중심의 학교조직 재구조화 및 교직원 업무 분장 및 재배치3) 교원인사 및 업무분장 시 교원사자문위원회의 의견, 검토 반영4마련 ... 학습 부진 0(Zero) 만들기?기초반 특강 : 1,2학년 학습 부진학생 중 희망학생 대상 국?영?수 특강?교사-학생간 맞춤형 T&T운영? 담임교사-학생 T&T : 학습플래너 학습지 ... 확인, 일대일 감성티칭? 교과교사-학생 T&T : 교과별 부진학생 4-5명과 교과 지도교사1과목 1등급 올리기?성취감을 고양하는 학업성취목표 관리제 : 교과별, 교사별 학업성취

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.06 | 수정일 2021.07.20

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경영학과 졸업시험 대체레포트(각 파트 5장씩 총 20장)

를 살펴보는데 주력하였다. 리더의 특성이 리더십 유효성에 관련된다는 관점을 소위 리더십 특성이론이라고 부른다.3. 인적자원관리· 인사관리조직구성원이 자발적으로 조직의 목표달성 ... 에 기여하도록 함으로써 조직의 발전과 함께 개인의 안정과 발전도 아울러 달성 하도록 하는 조직에서의 사람을 다루는 철학,제도 및 기법의 시스템이라고 말할수 있다.· 인사관리의 기본목표 ... - 현대인적자원관리는 개방체계적 관점에서 이루어져야한다.- 인사관리결과. 직무만족.직무성과 조직몰입.높은근태율과 근속연수등이 나타난다.- 인사관리의 기본목표는 생산성목표와 유지목표

리포트 | 20페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2020.12.09

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구글 google 조직문화 분석과 조직관리전략 분석

구글 조직문화 분석과 조직관리전략 분석0목차01. 구글 조직문화 분석(1) 구글의 기본정신(2) 구글 조직문화의 특징(3) 차별화된 조직문화2. 구글의 조직관리전략(1) 동기부여 ... 전략(2) 우선순위의 선정(3) 업무효율성 극대화전략(4) 커뮤니케이션 전략1. 구글 조직문화 분석세상에 최상의 제품을 서비스한다. 라는 정형적이지 않은 구글의 경영 이념. 이 ... 적이다. 또한 이미 인사채용과정에서 회사의 목적에 부합할 knowledge and skill을 소유하고 있음이 증명되었고 상사와 물리적 관계가 멀기 때문에 의사결정에 대한 실질

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.04.27

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고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오

를 가졌다고 보았다. (4) 인간관리의 적극화 ? 민주화 : 인사행정에 있어서 인사상담제도 ? 제안제도 등의 적용, 조직 관리에 있어서 비공식조직과 소집단 및 의사전달, 리더십 등 ... ) 직무의 과학적 분석, (3) 관리의 원칙수립, (4) 경제적 보상책 4가지 단계를 순차적으로 진행하였다. 먼저 목표설정은 조직이 달성하고자 하는 목표를 설정하는 단계로서 조직 ... 화하고, 그에 따라 필요한 조직 구조를 설계해 나가는 것을 그 내용으로 한다. 이들은 또한 행정관리자들이 수행해야 할 규범이자 원칙을 P0SDCORB(Planning, Organizing

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.07.14

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한양대 헬프3 요약 10~12장 요약

10주차. 인재육성과 학습조직Web 2.0Web 1.0과 다름공급과 소비의 구분이 모호해짐 (과거에는 정보를 제공해주는 사람이 한정되었으나, 이제는 누구든지 정보를 제공할 수 있 ... model2) 자아의 완성도 – 전문성3) 시스템 사고 – 나무, 숲 모두 봐야함4) 팀 학습5) 공유비전종래 기계론적 시각에서 벗어나 정보가 흐르는 조직으로, 부하가 아닌 ... 게 되었음) ex)위키피디아상호적, 불특정결국 web 2.0은 Learning 2.0으로 바뀌게 됨과거에는 일방적으로 선생만 가르치고 학생들은 받는 방식이었으나, 이제는 학생

시험자료 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.09

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[아동간호학실습 A+] 폐렴(pneumonia)케이스, 문헌고찰, 간호사정, 간호진단, 간호과정

.37OB(-)PLT278RBC0-2ESR33WBC0-2CRP2.46Ketone(-)Na138AST24K4.5ALT24BUN10.2Blood gasanalysisCr0.67(1 ... . 간호과정125. 참고문헌151. 문헌고찰 : 폐렴(1) 정의폐렴(pneumonia)은 말단세기관지 아래 폐 실질조직의 급성 염증으로 주로 감염에 의해 일어나지만, 합병증이나 비감염 ... 한다. 독소와 신체방어기전에 의해 생성도니 부산물은 폐점막을 손상시키고, 기도 내에 조직 파편과 삼출물이 축적된다. 그 결과 환기/관류비율의 이상을 초래한다.- 바이러스성 폐렴: 상기

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.28

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인하대학교 간호사 필기시험, 1차, 2차 면접 기출문제와 면접 팁 [최종합격]

bilirubin : 0.1-0.3mg/dL , PT : 11-15초더 알아보기15. I&O 체크 대상자와 이유?수술 후, 심한 화상, 상처, 신부전, 당뇨, 금식 대상자, 유치 ... 관들은 대상자가 들어오자마자 불합격과 합격이 결정나는 경우가 많다.: 문이 열리고 문 앞에서 잠깐 멈춰서서 각 면접관들을 웃는 눈으로 쳐다보고 15° 목례하고 들어가기. 인사할 때 ... 는 항상 발을 붙여야함.의자 앞이나 옆에 선 후 정해진 방법대로 인사를 하고 앉을 때 만약 면접관이 앉아도 된다고 말한 뒤 앉는다면 무조건 “ 감사합니다. ” 라고 말한 뒤 앉기이

자기소개서 | 41페이지 | 11,000원 | 등록일 2020.01.30 | 수정일 2021.10.01

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