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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"행정조직론시험" 검색결과 2,821-2,840 / 12,532건

  • 보건 의료팀 내 업무조정 역할의 중요성과 간호사의 역할과 기능
    도 많이 발생하게 된다. 예를 들어, 병원이라는 의료조직을 구성하고 있는 사람들의 집단인 의사, 간호사, 약사, 의료기사, 영양사 및 행정직원들이 자신들의 개인적?집단적 주장에만 집착 ... . 보건의료 전문분야 간의 협력관계의 중요성보건의료 전문분야 중 간호조직은 목적달성을 위해 필요한 제반 간호업무를 전담하는 하나의 행정적 단위이자, 타 부서와 끊임없이 상호 협동 ... . 보건의료 전문분야 내 간호사의 업무조정 역할의 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론보건의료조직은 미국병원협회(American Hospital Association)에서 주장
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.28
  • 2020 방송통신대 기말고사 전략적간호관리
    행정팀은 부서관리자를 참여시켜 서 그 조직의 넓은 의미의 목적과 가치 기준을 정하며, 부서별 관리자들은 고위행정 팀이 정한 그 조직의 광의의 목적에 일치하는 목적들을 개발 ... 2020학년도 1학기 기말시험(온라인평가) 제출용?교과목명:전략적 간호관리?학번:?성명:?연락처:?평가유형:주관식(과제물형, 주관식형, 혼합형 중 해당 유형 표기)?주관식형 ... :※ 주관식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성(뒷면에 계속)4학년전략적간호관리2020학년도 1학기 기말시험 문제성적(실점)평가위원 확인관리번호시험유형 : 주관식출제위원학과간호학과학번
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.15
  • 사회복지행정론 중간고사 대비 객관식 시험 문제를 출제
    REPORT사회복지행정론 1~9주 관련 시험문제 출제과 목사회복지행정론담당교수교수님학 과학 번이 름제 출 일년 월 일1주 사회복지행정의 개념 및 특성1주 사회복지의 이해1주 사회 ... 불확실하다.문제 2. 사회복지행정의 개념에 대한 설명 중 틀린 것은?① 사회복지행정은 사회복지조직의 구성원에게 계획된 개입을 하여 사회복지서비스를 촉진 시키고 이를 잘 전달 ... 하도록 하는 과정이다.② 광의의 사회복지행정조직의 목표달성을 위해 주로 관리자에 의해 수행되는 체계적 개입과정이다.③ 사회복지행정은 사회정책을 사회복지 서비스로 전환시키는 데 필요
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.26 | 수정일 2020.01.14
  • 사우스웨스트 항공사의 성공요인: 인사행정의 관점에서
    항공사의 노조 가입률은 80% 이상이지만 공무원에 대한 노동조합은 조직의 특성상 제약이 심하다. 그 밖에 공무원이 되기 위해서는 경력이나 필기시험 합격이 필요하다는 점 등을 들 수 ... 사우스웨스트 항공사의 성공요인- 인사행정의 관점에서-OO대학교OO학과OOO1. 사우스웨스트 항공사의 성공요인사우스웨스트 항공사의 성공요인은 다양하다. 그러나 가장 돋보이는 강점 ... 은 조직의 인사제도에서 찾을 수 있다. 바로 유쾌한 인재를 선발하는 것과 그렇게 선발한 인재를 조직에서 즐겁게 일할 수 있도록 하는 것이다. 이는 다른 경쟁업체가 쉽사리 모방할 수
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.20 | 수정일 2020.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국 사회복지행정의 역사 중 광복이후~1990년대를 시대별로 구분하고, 주요한 특징과 사건(법 제정, 시행 등)들을 설명
    . 인상적인 역사 속 사건Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지행정은 사회복지정책을 사회복지서비스로 변환시키는 사회복지조직의 목표의 달성을 위한 조직구성원의 협력적인 활동의 과정과 체계 ... 의 역동적인 협력의 활동으로 조직을 변화시키는 사회복지실천의 개입방법임을 강조한다. 현재는 정보화시대이다. 사회복지, 그리고 사회복지행정에도 정보화의 바람이 불고 있다. 정보기술 ... 었다. 사회복지행정이 교과목으로 채택 되어 행정의 필요성이 인정되었으나 민간사회복지기관에서는 조직운영이나 관리가 체계화되지 못하였다.3) 1980년 ~ 1990년대 (사회복지행정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    [비교행정론 D형] 프랑스와 일본의 행정체제를 비교하면서 설명하시오.
    [방통대 행정학과 3학년 비교행정론 D형] 프랑스와 일본의 행정체제를 비교하면서 설명하시오.Ⅰ. 프랑스의 행정체제1. 관료제의 수립과정2. 행정조직과 기능1) 대통령2) 수상3 ... ) 행정각부4) 중앙행정조직5) 정부조직에서의 각료제도3. 행정체제의 특징1) 고도의 안정성과 계속성2) 국립행정대학원3) 권위적 엘리트 의식4) 직종별 공무원제도Ⅱ. 일본의 행정 ... 체제1. 관료제의 수립과정2. 행정조직과 기능1) 의원내각제2) 행정조직3) 내각관료의 역할4) 공무원제도5) 행정부재정3. 행정체제의 특징1) 품의제2) 행정지도3) 사무차관4
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국 사회복지행정의 역사 중 광복이후~1990년대를 시대별로 구분하고, 주요한 특징과 사건(법 제정, 시행 등)들을
    의 실천은 기본적으로 사회복지기관과 조직, 시설 등에서 행해지고 있기에 사회복지조직들이 정상적으로 운영되어지도록 노력하는 활동, 즉 사회복지행정은 중요한 사회복지의 원조기술이 되는 것이 ... 로 했기에 조직적 원조활동 및 전문적 사회복지활동을 수행할수 없는 상태였다. 그래서 사회복지행정의 중요성은 그다지 인식되지 못했다.(3) 1947년 이화여자대학교를 시작으로 해서 ... 사회복지행정론주제: 한국 사회복지행정의 역사 중 광복이후~1990년대를 시대별로 구분하고, 주요 특징과 사건(법 제정, 시행 등)들을 설명하시오. 그리고 이 중에서 가장 인상적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.10
  • [9급교육행정직공무원 자기소개서 작성법+행정직자기소개서 자소서샘플+공무원면접]교육행정직자기소개서, 9급공무원 자소서(7급교육행정직자소서)교육공무원자기소개서, 행정직자소서 공무원지원동기 포부
    행정직공무원시험과목정보 자소서작성법/합격자소서샘플면접질문행정직 공무원 자기소개서 자소서 작성법과 공무원자소서샘플(공무원 시험과목관련 행정직자기소개서 작성법 및 공무원 면접질문1 ... .행정직공무원 시험과목(공무원 자기소개서 작성법)행정직공무원은 일반행정직공무원, 세무행정직공무원, 검찰행정직공무원 등이 있고 시험과목은 대부분의 직렬과 마찬가지로 필수과목 3가지 ... , 행정학개론검찰행정직공무원-수학, 사회, 과학, 행정학개론, 형법, 형사소송법자소서를 작성하실 때, 특히 지원동기를 작성하실 때 이러한 과목과 연관지으면 더욱 인상적이고 창의적인
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.05
  • <학교조직의이해> 관료제
    규정규칙, 규약학교 관련 법규 증가선발시험, 자격증유자격증 소지자시행몰인정성적처리,학생처벌에 엄격근무전일 근무제전일근무, 신분보장2)-1 학교조직이 관료화된 정도(HALL) -학교 ... 주의적인 절차에 의존권위주의형탄탄하게 연결된 조직 구조에만 거의 존재 교사들은 의심 없이 행정가들의 지시에 순응 구성원간의 관계는 통상 공식적이고 몰인정 적이며 수직적베버형집권 ... 화와 전문화의 힘이 균형이 이루어짐 관료주의적 속성은 교사들의 기술적 능력과 전문성을 보완 행정가들과 교사들은 동등3) 학교조직의 관료적 구조론에 대한 대응이론(1) 조직화된 혼란상태
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.02
  • 공항철도 자소서
    도록 창조적인 경영패러다임이 필요할 것입니다. 이러한 직무를 위해 저는 대학에서 행정학을 전공하고 공공기관에서 행정인턴사원을 하면서 공공 산업 트렌드를 빠르게 읽어나가 미래 시장 ... 하기 위한 지원자의 핵심역량에 대해 기술하여 주십시오.2.자신이 속했던 조직에서 고객의 요구를 충분히 만족시킨 경험을 기술하여 주십시오.3.자신의 조직에서 중요한 원칙 또는 가치관 ... 의 과학적 관리로 이어질 수 있는 경영노하우를 발전시킬 수 있었습니다. 이러한 핵심역량이 공항철도에서 지속가능한 업무 능력이 될 것이라고 생각합니다.2.자신이 속했던 조직에서 고객
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.15 | 수정일 2021.03.02
  • 사회복지실천의 정의와 목적에 대하여 설명하시오
    화, 시행 하는 것이다. (3) 곤궁에 처한 집단에게 힘을 실어주고 사회적, 경제적 정의를 실현하기 위해 조직, 행정적 옹호와 사회정치적 운동을 통해 정책, 서비스, 자원, 그리고 ... 한 과정을 살펴보면, 우선 1955년 미국에서 7개의 사회사업 관련 조직체들이 NASW(the National Association of Social Workers, 미국사회사업가협회 ... )로 통합되었다. 이 다양한 전문가 조직체들을 통합한 NASW의 첫 번째 과업 중 하나는 각기 다른 역사와 관점을 가진 7개 조직체들이 수용할 수 있는 사회복지실천의 개념을 정의
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.20
  • 기본간호학 간호 개념정리
    시키기 위해 간호 서비스가 잘 조직되고, 조정, 시행되었는지 살피는 행정가로서 중요한 역할을 함4. 간호사의 근무 환경●병원- 대부분 간호사들은 8시간의 3부 교대근무제를 실시하는 병원 ... 제)을 이수하고 국가에서 시행하는 간호사 면허 취득을 위한 시험에 합격하여 면허증을 받은 자●보건 의료인으로서 건강관리종사자들과 협력하여 간호 대상자들에게 간호를 제공2. 간호 기능독자 ... 연구 수행하거나 참여함- 의사 결정자 : 적절한 간호 마련하기 위해 간호 과정을 통하여 결정/판단하는 기술 사용- 조정자 : 건강관리종사자들이 조직으로서 건강관리 서비스를 공동
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.28
  • 한국 공무원 교육훈련제도의 발전방안에 관한 연구
    Environmental Changes)제 출 자 : 황 선 범지도교수 : 권 경 득2014년 6월 일행정학과 행정학전공선문대학교 대학원한국 공무원 교육훈련제도의 발전방안에 관한 연구 ... 으로 제출함2014년 6월 일선문대학교 대학원행정학과 행정학전공제 출 자 : 황 선 범황선범의 박사학위 논문을합격으로 인정함심사일 : 2014년 6월 일심사위원장 김 석 주 (인 ... 외국의 취업환경에 관한 연구’를 맡은 것이 계기가 되어 저와 만날 기회가 주어졌습니다. 그때 인사행정학회장을 맡고 계시다는 이야기를 듣고, 저는 권교수님께 인사행정의 문제점을 적시
    리포트 | 259페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (교육행정및경영)대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 ‘과학적 관리론’, ‘인간관계론’, ‘체제이론’ 등 세 가지 이론
    교육행정및경영대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 ‘과학적 관리론’, ‘인간관계론’, ‘체제이론’ 등 세 가지 이론 각각의 주요 내용과 특성을 설명하고, 각 이론이 교육행정 ... 들의 광범위한 참여로 이루어져야 한다고 보았다. 또한, 행정적 권위는 집단에 의해서 주어지는 것이므로 이에 따라 비공식조직이나 소집단의 중요성이 인식되게 이르렀다. 그리고, 구성원 ... 적으로 변화할 때 이루어진다고 볼 수 있다. 따라서, 이에 교육행정적 측면에서 효과적인 ‘과학적 관리론’, ‘인간관계론’, '체제이론‘에 대해서 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1.‘과학적
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.04
  • 한국 사회복지행정의 역사 중 1980년대 이후의 변화에 대해 설명하시오(법 제정, 전달체계 개선 등)
    사회복지 기관들도 속속 설립되었고, 행정학에서 사회복지 행정이 파생하였으며 1980년대 후반에 이르러서는 공공부조의 전달인력을 사회복지전문요원으로 대체하기에 이른다. 1997년 ... Ⅰ. 서론대한민국은 사회복지 역사가 짧은 만큼 사회복지행정의 역사도 짧다. 사회복지의 서비스가 부족했던 시대에는 행정적 개입이 그다지 필요하지 않았기 때문이다. 1980년대 이후 ... 법들이 입법되었고 공적 사회복지 조직들은 문제별로 세분화되었고, 정부 지원을 받는 민간 사회복지조직들이 대거 설립되었다. 이에 본문에서는 1980년대 이후를 중심으로 그 이후
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.24
  • 최근 3년 이내의 주변에서 접할 수 있는 평생교육사업 2가지를 기술하고 평생교육기관 담당자의 입장에서 기관 적용방안 및 실행계획을 제시하세요.
    [평생교육경영론]? 주제 : 3주 1강에서 평생교육의 행정조직과 대표 기관들을 배우며 평생교육사업도 살펴보았습니다. 최근 3년 이내의 주변에서 접할 수 있는 평생교육사업 2가지 ... 를 기술하고 평생교육기관 담당자의 입장에서 기관 적용방안 및 실행계획을 제시하세요.< 이름 : >Ⅰ. 서론3주1차 강의를 통하여 평생교육의 행정조직 및 지원체계를 학습하면서 교육부 ... 가 공개되어 있다. 수강생은 온라인상으로 교수자와 질의응답, 토론 등을 할 수 있고 시험과 과제 등의 일정 기준을 충족하면 해당 대학 명의의 이수증을 발급받을 수 있다.(2) MOOC
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.16
  • 조선의 교육특성
    의 체계를 행정조직과 일치시킴으로써, 현재 갖고 있는 문제점을 효과적으로 개선하려는 의지가 드러난다. 만일 위에서 다루었던 시험제도나 비형식제도의 틀로 충분하였다고 보았다면, 개혁안 ... -한국교육사연구-조선의 교육특성1. 제도적 차원가. 시험제도의 목적조선의 교육체제를 달리는 기차라면, 그 몸통을 떠받치는 핵심 역할을 하는 가장 큰 바퀴는 바로 시험제도였 ... 공통된 목적을 가지고 있었다. 첫째, 관리를 선발하는 취사이다. 이 부분은 잘 알려진 것처럼, 출세라는 개인적 이득과 국가의 선발시스템이 교묘하게 만나는 접점이었다. 국가는 시험
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.23 | 수정일 2021.12.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안
    사회복지행정론주제: 사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안사회복지조직의 인적자원의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오.목차I. 서론II. 본론1 ... . 사회복지조직 인적자원 현황2. 사회복지조직 인적관리의 문제점3. 개선 방안III. 결론IV. 참고문헌I. 서론사회복지에 대한 시민들의 욕구와 수요가 늘어나고 국가적 차원에서 이러 ... 를 전달하는 사람의 역량이 서비스의 품질을 결정한다고 해도 과언이 아니다. 그렇기 때문에 사회복지 조직의 경우 다른 어떤 조직에 비해 인적자원 관리가 중요하다. 통계청 자료에 따르
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.01
  • 대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 ‘과학적 관리론’, ‘인간관계론’, ‘체제이론’ 등 세 가지 이론 각각의 주요 내용과 특성을 설명하고, 각 이론이 교육행정에 어떻게 적용될 수 있는지 및 어떤 시사점을 제공하는지를 설명하시오
    :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 : 대표적인 교육행정학 이론이라고 할 수 있는 ‘과학적 관리론’, ‘인간 ... 를 자율적으로 하기 위한 지방분권의 원리를 들 수 있다.교육행정이론은 여러 단계로 발전하여 왔으며 각 이론들은 서로 공존하는 형태를 띠고 있는데 본 과제에서는 교육행정학의 대표적인 ... 되었다. 모든 시스템이 표준화되어 학급 편성이 이루어지며 시험이라는 제도가 도입된 것이다.2) 교육 행정에의 적용 및 시사점당시의 뉴톤시 교육감을 지내던 스폴딩(Spaulding)은 미국
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사관리의 개념과 사회복지에서 인사관리의 필요성을 설명하고 인사관리가 적절히 진행된 사례
    사회복지 행정론주제 : 사회복지 인사관리인사관리의 개념과 사회복지에서 인사관리의 필요성을 설명하고 인사관리가 적절히 진행된 사례를 작성해 주세요.(국내 및 국외, 사회복지기관 ... 하는 핵심적인 요인이다.오늘날 조직의 인적자원관리는 조직 인력들의 능력개발이나 육성을 통해 개인과 조직의 목표를 일치시켜나가는 개발지향적 성격을 가지고 있다. 즉 개개인의 욕구 ... 와 개성을 중시하면서 조직에서의 사람을 자산으로서의 인적자본 또는 인적자원으로 인식하여 개발하는 것에 초점을 둔다. 과거에는 조직 구성원을 생산 수단의 한 비용요소로만 인식해왔으나
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29
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2025년 08월 22일 금요일
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