"행정조직론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

사회복지행정론 지역사회복지론 자기소개서 한국사 정리 미국 행정 교육행정 국립공주대학교 자원봉사론 미국 행정사

바로가기

방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"행정조직론" 검색결과 2,801-2,820 / 117,898건

판매자 표지

신고전론에 속하는 인간관계를 중심으로 조직이론을 논하라

분석과 분업의 원칙 적용, 엄격한 기획과 통제의 원칙을 수립하며 개별적 성과에 따른 경제적 보상을 내용으로 행정의 능률성을 중시한다.계층적 조직구조를 가지고 합리적인 지배가 제도 ... 조직이론에서 고전론과 신고전론을 살펴보면 조직이론이 환경과의 상호작용에 의해 발전하 는 과정을 볼 수 있는데 환경과의 상호작용을 무시하는 폐쇄체계론과 환경과의 상호작용을 인정 ... 화된 관료제론은 법적지위를 통해 개인이 행사하는 명령을 인정하는 것으로 권위를 통하여 부하직원을 통제하며 규칙에 의해 직무의 배분과 인력을 배치한다. 관료조직의 운영은 공식적 원칙

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호학개론, 해방직후부터 정부수립기까지의 간호(1945-1949)

의 필요성이 대두되었고 이로 인해 보건의료계, 간호계에서 많은 변화가 이루어졌다.1) 간호행정조직의 변화미군정은 보건행정을 전문화하고 확대시킴으로서 체제의 기초를 수립하였다. 1 ... . 일제의 경무청 위생과를 보건후생국으로 승격시켰고 이후 보건후생국을 보건후생부로 개편시켰다. 그 산하( ... , 약무국, 후생국, 위생국 등을 신설하여 간호사업을 위한 최초의 정부행정부로서 ‘간호사업국’이 설치하였다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지사2급 사회복지행정론 과제 (서론, 본론, 결론, 참고문헌)

사회복지행정론과 제Ⅰ. 서론○ 사회복지조직의 핵심적인 목표는 사회복지요원과 클라이언트 간에 관계가 최상이 되어야 하는데있는 만큼, 양자 간 관계의 질이 조직의 성패를 좌우 ... 하는 중요한 결정요소입니다.○ 따라서, 사회복지조직을 체계적이고 효율적으로 구성하고 운영해야만 요원과 클라이언트 간최적의 관계를 이끌어낼 수 있을 것이며, 사회복지조직은 그러한 목적 ... 을 위하여 몇 가지 원리에입각하여 구성 및 영위되고 있는 것입니다.○ 조직을 관리함에 있어 준거하여야 할 기준인 사회복지조직의 원리에 대하여 자세히 설명하도록하겠습니다.Ⅱ. 본론○ 계

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오.

. 계층제는 상하간의 의사소통이 원활히 이루어지고, 권한위임의 직무와 책임을 명확히 할 수 있고 행정목표의 설정과 업무배분의 통로를 형성하여 조직 내의 분쟁 조정이나 해결의 수단 ... 과제주제사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오.- 목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 계층제의 원리2. 명령통일의 원리3. 통솔범위의 원리4. 분업의 원리5. 조정의 원리6 ... . 부성조직 편성의 원리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직의 정의를 보면 “일정한 환경하에서 일정한 목적 추구를 위해 복수의 인간들에 의해 구성되어 일정한 분업구조 및 규범을 가진

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.06 | 수정일 2023.01.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안을 기술하시오.

[사회복지행정론]사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론가. 사례: 조직 목표와 개인 ... 목표의 불일치나. 문제 해결을 위한 전략1. 개별 상담2. 목표 설정 및 성과 관리 시스템 개선3. 학습 및 발전 지원4. 팀 내 협력 강화Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직 ... 은 사회적으로 취약한 개인 및 집단에게 지원을 제공하여 사회의 복지와 안녕을 증진하는 데 중요한 역할을 합니다. 그러나 때로는 조직의 목표와 개인의 목표가 서로 충돌하는 상황이 발

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

다운로드 장바구니
최신자료/ 현대적조직이론을 요약하고, 학습자 본인이 생각할 때, 가장 효율적이라고 생각되는 이론 하나를 선택하여, 장단점 등 그 이유를 제시하여 보시오.

과 목 명 : 사회복지행정론주 제 : 현대적조직이론을 요약하고, 학습자 본인이 생각할 때, 가장 효율적이라고 생각되는 이론 하나를 선택하여, 장단점 등 그 이유를 제시하여 보 ... 시오.아 이 디 :이 름 :생년월일 :서론인간은 사회의 일원이면서 조직의 일원이라고 할 수 있다. 그렇기 때문에 인간을 사회적인 동물이라고 칭한다면 조직구성원에 속하는 것 역시 불가피 ... 하다고 할 수 있다. 조직은 인간의 의지를 실현하는 주요한 도구이자 인간의 생활 전반에 걸쳐서 중대하면서 광범위한 영향력을 행사한다. 이어지는 본문에서는 현대조직이론을 요약

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.10 | 수정일 2023.10.26

다운로드 장바구니
동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 기술하시오.

사회복지행정에서의 동기이론과 구성원 동기부여 방안과 목 :사회복지행정론담 당 교 수 :성 명 :사회복지행정론동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원 ... 이론5. 기대이론, 공정성이론 등6. 효과적인 동기부여 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직은 공공의 이익과 사회적 가치 실현을 목적으로 하는 조직으로서, 조직 구성원 ... 의 사기와 동기부여가 업무의 성과와 서비스 품질에 직결된다. 동기란 사람들이 일정한 방향으로 행동하도록 움직이게 하는 원동력을 의미하며, 동기부여는 조직 구성원들에게 바람직한 행동

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요.

사회복지행정론 사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지조직의 구조 1) 공식조직과 비공식조직 2) 수직조직과 수평조직 2. 사회복지 ... 조직의 조직화 1) 수 기준의 부문화 2) 시간 기준의 부문화 3) 기능 기준의 부문화 4) 지리적 영역 기준의 부문화 5) 서비스 기준의 부문화 6) 고객 기준의 부문화 7 ... ) 서비스 접근통로의 부문화 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 ‘조직’이라는 것은 공통된 목표가 있고, 조직원들의 분업을 통해서 개인으로 할 수 있는 것 이상의 성과에 도달하도록 만드

리포트 | 5페이지 | 2,300원 | 등록일 2021.03.28 | 수정일 2022.08.30

다운로드 장바구니
사회복지행정 수행에 있어 일반환경과 업무환경

행정은 어떤 조직의 모든 하부 조직들을 움직여 특정한 목적 혹은 공익을 실현하기 위해 행하는 능동적이고 적극적인 작용을 말한다. 국가 개념에서의 행정을 공행정(Public ... 에서 일련성이 있으며, 재원의 효율성에 따라 조직 전체의 효율성을 통제하는 것이 가능하다는 논리가 동일하게 작용한다. 그러나 일반행정과의 차이점은 사회복지행정은 공익에 그 목적을 두 ... Administration), 민간 기업의 경영을 사행정(Business Administration)이라고 하며, 일반행정(General Administration)이라 함은 공행정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.15

다운로드 장바구니
사회복지조직의 특성과 유형을 분석하고 수평적 조직문화와 수직적 조직문화의 장단점을 비교

과목: 사회복지행정론주제: 사회복지조직의 특성과 유형을 분석하고 수평적 조직문화와 수직적 조직문화의 장단점을 비교1. 사회복지조직의 특성과 유형분석사회복지라는 분야는 조직을 형성 ... 하는지 연구하기 위한 사회복지행정과 조직문화를 연구한 이론들이 발달되었다. 모든 분야는 그 해당 분야에서 제대로 일을 수행할 수 있게 목표치를 달성하기 위해선 조직이 필요 ... 해 만들고 그 해당 조직이 가지고 있는 목표를 달성하기 위해 노력하는 분야라고 할 수 있다. 이러한 이유 때문에 보다 더 조직을 효율성있게 운영하기 위해선 어떻게 조직문화를 가져야

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.21 | 수정일 2021.05.26

다운로드 장바구니
학문적의미로서 경찰행정의 개념은 경찰법학적과 경찰행정학적으로 나누어지는데, 두 개념의 차이를 서술하고 행정학적 개념의 시대적 배경을 정리하시오

하며 사회의 안전과 공공 질서를 유지한다.이러한 경찰 조직이 효율적으로 운영되고, 공공 안전을 확보하기 위해 경찰행정학이라는 학문적 분야가 중요한 역할을 한다. 경찰행정학은 경찰 조직 ... 학문적 분야는 경찰 조직이 효과적으로 작동하고 사회 안전과 공공 안전을 유지하기 위한 전략과 절차를 개발하고 연구하는데 중점을 둔다.경찰행정학은 경찰 조직의 내부 운영 및 외부 ... 의 기대와 요구에 부응하는 방식으로 운영되도록 지원한다.경찰행정학은 경찰 조직의 지속적인 개선과 혁신을 위한 중요한 학문적 분야로, 경찰 조직의 효율성과 공공 안전 유지에 큰 기여

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

((강추자료A+)) 행정학의 성격과 행정학 분야에 대한 공부법 탐색 - 입문자용 - 행정학 발달과정, 행정능률 행정민주

하는 노력이 현저하게 눈에 띄었다.(2) 일반행정학문으로서 행정학발전의 또 다른 부류는 일반행정에서 찾을 수 있다. 실무자, 관리전문가, 사회학자 등은 공공의 조직, 관리, 행정 ... 행정학의 성격과 행정학 분야에 대한 공부법 탐색1. 개관다른 학문분야도 마찬가지이겠지만 행정학을 공부하는데 있어서 가장 먼저 이해하여야 할 것은 행정학의 성격과 행정학에서 다루 ... 고 있는 분야가 어떠한 것인가를 파악하는 일일 것이다. 행정학의 성격을 제대로 이해하지 못하고 그저 암기하는 식으로 공부한다면 행정학에 대한 흥미도 잊어버릴 가능성이 높을 뿐만 아니

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.12

다운로드 장바구니
[a+취득자료] 조직문화의 의의, 리더십의 기능과 유형, 조직문화의 특성과 기능을 설명하고 사회복지 조직문화 발전방안과 개인의 역할은 무엇인지 서술하시오.

적인 태도를 지닌 조직이라고 할 수 있다. 전자는 3M이나 애플과 같은 다국적 기업, 후자는 군대와 국가 행정 조직 등의 공적 조직을 대표적으로 들 수 있다.둘째로 디테일에 대한 ... 1. 서론조직은 개별 구성원과 설립자 혹은 리더에 상관없이 그 자체의 특유의 성격과 문화를 지닌다. 마치 하나의 생명체인 양, 조직구성원이 바뀌어도 그 곳에서 일이 이루어지 ... 가 결정되어 가는가 등의 ‘성격’을 파악하며 맞춰가려고 노력하게 된다. 이처럼 조직 구성원들 간에 공유되는 공통의 의미 체계를 조직 문화라고 일컫는다. 본론에서는 조직문화의 의의

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

[사회복지행정론]하젠펠드 (Y. Hasenfeld)의 사회복지행정의 특성을 설명하시오.

의 입장1) 하젠펠드에 의한 조직 유형 구분2) 하젠펠드의 사회복지행정 특성Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지 정책을 구체적 서비스로 전달하는 과정을 사회복지행정이라고 한다. 협의의 개념 ... 적인 사회 문제를 다루는 사회사업과 사회정책, 사회복지정책을 구체적인 사회복지서비스로 전환하는 복지조직의 총체적 활동이다. 사회복지행정은 일반 행정과 비교할 때 사회문제를 해결하기 ... 는 수혜자에 따른 행정의 접근도 달라져야 한다. 셋째, 조직에서 클라이언트와의 전문적인 상호작용을 추구해야 한다. 수평적, 참여적 조직 구조로 역동성과 창의성을 추구해야 한다. 넷째

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직관련이론,사회복지조직관련기술

사회복지행정론 기말고사 레포트(1.조직관련이론에 대하여 기술2. 사회복지조직관련기술.)1. 조직관련 이론에 대하여 기술가. 관료제이론(막스베버)? 관료제 출현의 전제조건으로 인구 ... 로 업무보상을 한다.나. 과학적관리론(파욜)- 행정은 몇 사람의 권위의식이나 책임의식에 의해 독립되는 것이 아니며 조직 구성원의 협조 에 의해 이루어지게 된다- 생산성 향상을 위한 ... 작업에 대한 과학적인 연구 강조- 행정조직의 기본적인 6가지 활동은 다음과 같다.· 기술적 활동 : 기술,생산,제조 적응· 상업적 활동 : 구매,판매,교환· 재정적 활동 : 자본

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.17

다운로드 장바구니
자선조직협회와 인보관운동의 사업내용과 차이점을 기술하고 본인의 의견을 기술하시오.

자선조직협회와 인보관운동의 비교과 목 :사회복지행정론담 당 교 수 :성 명 :사회복지행정론자선조직협회와 인보관운동의 사업내용과 차이점을 기술하고 본인의 의견을 기술하시오.목차Ⅰ ... . 인보관운동자선조직협회가 행정 중심의 실천을 지향하였다면, 인보관운동은 인간 중심의 공동체적 접근 방식을 강조하였다. 1880년대 영국에서 시작된 이 운동은, 케임브리지와 옥스퍼드 ... 및 교육복지 방식행정 중심, 관리 중심참여 중심, 공동체 중심운영 형태조직적 자선조직, 데이터 중심 사례관리인보관(복지관 형태의 공간) 운영주요 활동현금·현물 지원, 직업 알선

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.29

다운로드 장바구니
사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요.

을 만들어야 합니다. 그 틀을 구조적으로 나누어 볼 수 있는데 첫 번째로 공식조직: 공식조직이란 기구, 도표 상에 표현할 수 있으며 가시적이고 계획적인 구조로서 행정 책임자, 이사 ... 적으로 발생한 소규모 집단으로 공식조직을 제도적인 조직이라고 한다면 비공식조직은 현실상의 조직입니다. 비공식조직은 생각과 감정을 나눌 수 있는 의사소통 채널이자 행정가는 비공식적인 ... 규모 조직에 유리합니다. 그러나 조직 내 인사 관계가 복잡해지고 책임소재를 둘러싸고 갈등이 야기될 수 있으며 운영과 행정의 지연이 야기될 수 있을 뿐 아니라 의사소통의 경로를 혼란

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지시설이 님비시설로 여겨지는 사회복지 조직의 문제점은 무엇이 있고, 어떻게 개선해야 하는지 영화 도가니를 참고하여 서술하시오.

사회복지 행정론_장상희_jjanghee5448.hwp1○과목: 사회복지행정론○주제: 사회복지시설이 님비시설로 여겨지는 사회복지 조직의 문제점은 무엇이 있고, 어떻게 개선해야 하 ... . 전문가들은 님비현상 그 자체도 문제지만 님비현상을 유발하거나 해결하지 못하는 행정적인 실패가 심각한 문제일수도 있다고 말한다. 즉 사회복지조직에서 지역사회 주민들과 사회복지시설 ... 서로간의 이해 할 수 있도록 하는 대화의 장이나 행정적인 역할을 잘못했기 때문이라고 할 수 있다. 또한 더 큰 문제는 사회복지조직에서의 근로자들 시점이 잘못되어있기 때문인데

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.15

다운로드 장바구니
조직의 목표와 경찰조직의 특성을 설명하시오.

되어 기능하는 체계화된 경찰조직으로 정의할 수 있다.2. 경찰조직의 목표경찰은 국민을 위해 지역실정과 현지상황에 합당한 치안목표를 개발하고, 집행해 나가는 것이 중요함으로 경찰행정 ... 의 목표는 경찰조직 자체의 존립과 정당성의 근거와 모든 경찰활동에 대한 정당성의 근거를 제공하고, 경찰행정을 통해 미래의 바람직한 상태를 성취하기 위한 행동을 어떻게 취할지에 대하 ... [경찰조직관리 2020]주제 :조직의 목표와 경찰조직의 특성을 설명하시오.목차Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 경찰조직의 개념2. 경찰조직의 목표3. 경찰조직의 특성1) 위험성2) 돌발

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.08 | 수정일 2021.05.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안을 기술

사회복지행정론주제: 사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직의 목표와 개인 ... 의 목표를 달성할 수 있는 가능성이 높아질 수 있으며 이와 관련된 구성원들의 행동도 적극적으로 이루어지게 될 수 있을 것이다.사회복지행정에서 나타나는 특징은 사회복지조직 목표의 모호 ... 의 목표가 다른 사례2. 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우 해결방안1) 교환 모형2) 교화 모형3) 수용 모형Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직은 특정 목표를 달성하기 위한

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

다운로드 장바구니

이전10개 136 137 138 139 140141142 143 144 145 다음10개

파워링크

신청하기