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"조직기술유형" 검색결과 2,801-2,820 / 77,014건

  • 조직구조의 요인 및 구성요소
    Loewenstein(2013) 은 어떠한 유형조직구조이든 간에 다음의 세 가지 요인이 항상 존재한다고 설명한다.? 첫째, 조직의 거버넌스 체계로서, 조직 내 의사결정을 해야 하는 몇몇 ... mentalization)로 나타난다. 조직 내에서 전문화된 지식과 기술을 필요로 하는 많은 수의 서로 다른 업무가 있다면 그 조직은 훨씬 더 복잡해진다. 이는 분화된 업무 ... 조직구조의 요인 및 구성요소목차조직구조의 요인 및 구성요소(1) 복잡성1/ 수평적 분화2/ 수직적 분화3/ 지리적 분화(2) 공식화(3) 중앙집중화* 참고문헌조직구조의 요인 및
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.10
  • [a+취득자료] 기업마케팅관리와 사회복지조직의 마케팅 관리의의 공통점과 차이점에 대해 비교분석하고, 학습자가 살고 있는 지역의(성남) 사회복지관에 근무하는 사회복지사로 아동결식 해소프로그램을 진행함에 있어 마케팅과정에 의거하여 진행사항을 기술하시오.
    단체, 시민단체, 교육기관, 문화예술 단체 등 인간의 삶을 더욱 개선하고 풍요롭게 하기 위한 여러 가지 조직들이 존재한다. 특히 이러한 비영리 조직의 가장 대표적인 유형이 바로 ... Ⅰ. 서론비영리 조직은 영리나 이윤추구를 목적으로 하는 것보다는 공익의 실현을 주요 목적으로 삼고 설립, 운영되는 조직을 의미한다. 이러한 비영리 조직들로서는 사회복지기관과 환경 ... 하게 된 것이다.이어지는 본론에서는 기업마케팅관리와 사회복지마케팅관리의 공통점과 차이점을 알아보고 아동결식 해소프로그램의 진행사항을 기술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 마케팅의 개념
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    생태체계이론과 개방체계에 대해 구체적으로 기술하고 이를 자신의 가족에 대입하여 서술하세요
    생태체계이론과 개방체계에 대해 구체적으로 기술하고 이를 자신의 가족에 대입하여 서술하세요.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 생태체계이론과 개방체계의 구체적 기술1) 생태체계이론2) 개방체계2 ... 에서 유래되었다. 조직을 체계로서 이해하려는 체계이론은 조직의 구성원과 환경을 고려하고 조직 전체를 하나의 유기체로 이해하고자 한다. 파슨즈는 사회체계가 안정 상태를 유지하기 위한 ... 구체적으로 기술하고 이를 자신의 가족에 대입하여 살펴보고자 한다.Ⅱ 본론1. 생태체계이론과 개방체계의 구체적 기술1) 생태체계이론Bronfenbrener는 인간발달과정을 분석
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    인터넷 사이트의 형태 - 인터넷 웹사이트의 유형
    인터넷 사이트의 형태 - 인터넷 웹사이트의 유형 목차 인터넷 사이트의 형태 - 인터넷 웹사이트의 유형 (1) 회사/브랜드 사이트 (2) 서비스 사이트 (3) 판매 사이트 (4 ... ) 정보 사이트 * 참고문헌 인터넷 사이트의 형태 - 인터넷 웹사이트의 유형 인터넷 확장 속도가 빠른 만큼이나 인터넷 사이트(internet site) 숫자나 다양화도 폭발적이다. 인 ... 터넷 사이트는 회사 및 브랜드 사이트, 서비스 사이트, 판매 사이트, 정보 사이트 등 4개의 범주로 분류될 수 있다. [표] 인터넷 웹사이트의 유형 (1) 회사/브랜드 사이트 최근
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내외 기업의 전략적 제휴 또는 인수합병(M & A 포함)과 성공사례와 실패 사례를 각각 조사
    경영전략주제: 국내외 기업의 전략적 제휴 또는 인수합병(M & A 포함)과 성공사례와 실패 사례를 각각 조사하고 해당 기업간의 제휴 유형, 인수합병(M & A 포함)과 방법 ... 한 시너지 효과는 14억 달러로 추정된다. 노바티스는 다니엘 바젤라 당시 CEO의 진두휘 아래 기업 목표와 전략, 포트폴리오 등 조직 운영 상의 전반적인 부분을 완전히 새롭게 구축 ... 는 성과주의 문화를 기반으로, 오늘날 세계에서 손꼽히는 제약사로 발돋움할 수 있었다.노바티스는 인수합병 과정에서 명확한 조직 전략을 수립했던 점이 성공을 거두는 데에 큰 도움이 되
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    로스만의 지역사회복지실천 모델을 설명하고, 지역사회개발 모델의 실제 사례를 제시 및 분석하시오
    복지실천 모델의 개요 1) 개념 2) 지역사회개발의 유형 2. 지역사회개발 모델의 유형과 실제 사례 1) 지역사회개발 모델: 모델 A 2) 사회계획 및 정책 모델: 모델 B 3 ... 복지론에서는 지역사회복지를 어떻게 해야 할 것인지와 관련해 다양한 기술과 이론을 배운다. 이 보고서에서는 그 중에서도 특히 로스만의 지역사회복지 실천의 모델에 대해 살펴보려고 한다 ... 내용이었다. 2) 지역사회개발의 유형 로스만은 앞서 설명한 것 같은 지역사회복지실천의 목표를 달성하기 위해서는 지역사회를 개발해야 한다고 주장했다. 그가 말한 지역사회개발은 지역
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라
    과목명 : 리더십주제 : 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 효과적인 리더 행동의 두 가지 유형2. 과업지향 행동3. 관계지향 행동4 ... 적으로 보이는 특성과 기술이 있으나 성과를 보장하지는 않고 리더 특성을 보이는 리더가 어떤 상황에서 성공적일 수 있지만 다른 상황에서는 그렇지 못할 수 있어 평가 기준을 다르게 할 때 ... 리더 특성의 성공여부 또한 달라질 수 있음을 밝힌 바 있다.이러한 관점에서 본고에서는 효과적인 리더 행동의 두 가지 유형에 대해 자세히 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 효과적인 리더
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    문헌데이터베이스론 과제_데이터베이스의 개념과 특징, 분류에 대하여 서술하시오
    유형을 파악해야 하고, 유형별로 저장 및 처리 기술을 적합하게 선택해야 하는 것이 중요하다. 따라서, 저장과 처리 방식을 선택할 때 중요한 판단 기준이 되는 형태와 특성을 중심 ... . 본론1) 데이터베이스의 개념데이터베이스란 특정 조직의 업무를 수행하는 데 필요한 상호 관련된 데이터들의 모임이다. 첫 번째, 공유 데이터, 두 번째, 통합 데이터, 세 번째, 저장 ... 데이터, 네 번째, 운영 데이터 총 4가지로 정의할 수 있다.(1) 공유 데이터데이터베이스는 어느 하나의 응용 프로그램이나 응용 시스템을 위한 데이터가 아니라, 특정 조직의 여러
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.04
  • 이미지관리와 커뮤니케이션 정리본
    관리 PR1차시. 위기(Crisis)Contentsㆍ위기의 정의ㆍ위기의 특성ㆍ위기의 유형ㆍ위기상황의 유형ㆍ위기 오해ㆍ위기의 정의1.위기란 개인이나 조직과 관련해 예기치 않은 사건 ... 적 특성: 이미지는 고정된 것이 아니라고 보기 때문에 다양한 커뮤니케이션 기술 또는 전략을 사용하여 이미지를 변경할 수 있다.ㆍ주관적 특성: 이미지는 개인의 머릿속에 그려지는 상이 ... 이 형성되는 단계로 의견 수렴이 중요한 단계4) 조직화: 찬성 반대 이해 집단 간 입장이 공고해지면서 위기 갈등을 초래하는 단계5) 해결: 중재자가 나서서 위기를 해결하는 단계7주 위기
    시험자료 | 130페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.20
  • 간호학과 간호관리학 사전학습
    화되 행동이론에서는 리더가 나타내는 반복적인 행동유형을 찾아내고 어떤 유형이 가장 효과적인가를 밝히는 것에 초점을 맞춘다.-상황이론: 상황이론은 조직의 목적 내지 기능, 조직 구성원 ... 간호관리학 실습 사전학습과목명간호관리학 실습담당교수학년 반학번이름제출일(1)목적: 조직이 가야할 방향을 나타내는 가치관으로 현 시점에서 조직이 존재하는 이유, 조직이 달성 ... 하고자 하는 질적 결과 의미(설립 이념)조직의 사회적 존재이유, 조직의 사명을 명시한 것이다.철학: 조직이 추구하는 신념, 가치체계에 대한 진술 한 것이다.목표: 목적에 대한 기대효과
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라
    리더십주제: 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.목차Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 리더의 특성2. 리더의 유형1) 과업지향적 리더2) 관계지향적 리더Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론경영 ... 에서 리더십의 중요성은 점차 증가하고 있는 추세이다. 과거에는 부족한 기술과 전 사회적으로 만연한 경제적 궁핍으로 노동자와 사용자 간에 기울어진 운동장이 형성되면서 노사관계의 조절 ... 에는 여러가지 유형의 리더십이 있는데 카리스마 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십, 자율적 리더십, 슈퍼 리더십이 존재한다. 카리스마 리더십은 구성원이 리더가 가지고 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지 로스만의 3가지
    지역사회에 알맞은 모델이다. 이유형의 목적은 자조와 지역사회 내 여러 집단 간의 전체적인 조화다.2) 사회계획 모델실질적인 사회 문제에 관한 합리적이고, 계획적으로 계획된 기술 ... 논의와 반성을 촉진한다. 서로 다른 프로젝트에서 지역사회 근로자가 필요로 하는 기술과 역할의 유형과 시간을 어떻게 보내는지에 대한 초점을 파악한다. 지역사회 발전의 프로세스 목표 ... I. 서론매크로 개입은 개인, 그룹, 가족, 즉 조직, 지역사회, 지역 및 국가 주체의 수준 이상의 목표 시스템을 전문적으로 변경하는 방법을 포함한다. 거시적 실천은 본질
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.07
  • 리스크 매니지먼트 애널리스트(Risk management Analyst) 증권사 취업 및 이직 합격을 부르는 영문 이력서 핵심 문장 모음(한국어 포함)
    maturity milestones across organizational levels.조직 차원에서 위험 성숙도 이정표를 달성하기 위한 [유형] 로드맵을 실행 했 ... define and manage ongoing initiatives designed to control [Type] risks.[유형] 리스크를 제어하기 위해 설계된 유지중인 계획 ... 을 성공적으로 정의하고 관리하기 위해 강력한 프로그램 관리 기술을 사용했습니다.Administered [Type] program, keeping risk low by
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.04 | 수정일 2021.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천 영역에서 사회복지행정의 개념과 원칙, 사회복지행정의 조직이론에 대해 서술하고 우리나라 사회복지행정에 대한 긍정적 측면과 부정적 측면을 정리하시오
    과목명: 사회복지개론주제: 사회복지실천 영역에서 사회복지행정의 개념과 원칙, 사회복지행정의 조직이론에 대해 서술하고 우리나라 사회복지행정에 대한 긍정적 측면과 부정적 측면을 정리 ... 적 사회복지는 공급주체가 국가인 경우이다.이에 본론에서는 사회복지행정의 개념, 원칙, 조직이론에 대해 알아보고, 우리나라 사회복지행정에 대한 긍정적인 측면과 부정적인 측면에 관해 서술 ... 을 구체적인 유형 또는 무형의 서비스로 전환해서 수혜자에게 전달하는 공. 사적인 전 과정을 의미한다. 사회복지행정을 크게 두 가지로 나누어보면 광의와 협의로 나눌 수 있다. 광의의 개념
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 리더십 분석 과제_ 카리스마, 변혁적, 거래적 리더십 비교 및 느낀 점_ A+
    하며, 조직의 성과와 인간적 가치를 모두 고려하는 것이 중요하다. 리더십의 유형은 다양하고 시대의 흐름에 따라 바뀌어간다. 이것은 최적의 리더십이 없다는 것을 의미한다. 조직 구성원의 성격 ... 리더십 분석 과제리더십이란 공동의 목표를 가진 사람들이 나아갈 때, 집단의 일치된 합의를 이끌어내고 목표달성을 위해 조직을 유지하고 방향과 명확성을 제시해주는 데 다양한 정보 ... 했으며 도전적인 정신 등의 다양한 리더십 요소를 지니고 있으며, 그의 리더십 유형은 카리스마 리더십이라고 볼 수 있다.Ⅱ. 김구: 섬김 리더십, 변혁적 리더십김구는 독립운동가이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.04
  • 행정학개론 2 요약
    , 마치, 올슨 : 의사결정 중심조직이란1. 공동의 목표를 가지고 있으며2. 체계화된 구조에 따라 상호작용3. 경계를 갖고4. 외부환경에 적응하는5. 사회적 집단조직유형1 ... 이 있는 고객집단이 주요 수익자4) 공익조직 : 일반 대중이 수익자3. 민츠버그의 분류단순구조-전략부분 : 힘이 강함, 조직기술 정교하지 않음(신생조직)기계적 관료제-기술구조 ... : 조직규모 큼, 조직환경 안정, 표준화된 절차(은행, 우체국)전문관료제-핵심운영부문 : 전문적 기술적 훈련을 받은 구성원, 조직환경 안정, 외부통제 x(대학, 종합병원)분립구조
    시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.
    과 목 : 사회복지행정론이 름 : 000아 이 디 : 00000000《과제주제》우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점 ... 적이고 효과적이며 책임 있는 운영을 위한 전제조건으로 작용한다.먼저 사회복지서비스 전달체계의 개념을 알아보고, 그 유형과 특징을 기술하고, 최근 이슈를 중심으로 문제점을 체계 ... 여부는 기술하지 않았지만 개괄적으로 말하여 사회복지기관을 운영하는 각종 법인이나 사회공헌을 목적으로 하는 각종 재단은 비영리조직에 해당한다. 우리나라에서 사회복지서비스 분야
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.21
  • [간호관리학] 인력개발 [배치의 원칙(근무일정표, 인력배치, 집권적, 분권적, 주기적),목적, 필요성,효과, 인력개발의 유형(예비교육, 실무교육, 보수교육, 관리자 훈련), 교육 프로그램 유형] [자료조사, 레포트, 개념정리, 인사기능과 간호적용]
    여 새로운 지식과 기술을 습득함으로써 현재 능력과의 격차를 없애기 위함- 더 높은 수준의 포부를 갖도록 격려하기 위함- 직원의 이직률을 줄이고 생산성을 향상할 뿐만 아니라 직원 ... , 직- 경험이 적은 간호사와 경험이 많은 간호사의 격차를 좁히는 데도 도움이 됨4. 인력개발의 유형1) 대상자에 의한 분류⑴ ★ [예비교육 (orientation)]? 정의- 신규 ... 간호사가 자신의 직위에서 효과적으로 역할을 수행할 수 있도록 준비시키는 것? 목적- 직무에 신속하게 적응하기 위함- 조직 내에서 소속감을 느끼도록 하기 위함- 효과적인 업무수행
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    인지왜곡(cognitive distortion)에 대해 설명하고, 인지왜곡의 유형을 5가지이상 예를 들어 설명하시오.
    인지왜곡(cognitive distortion)에 대해 설명하고, 인지왜곡의 유형을 5가지이상 예를 들어 설명하시오.1. 서론인지왜곡(cognitive distortion ... 과제에서는 인지왜곡의 정의와 그 중요성을 서론에서 논의한 후, 본론에서는 인지왜곡의 주요 유형과 각 유형의 특징, 그리고 인지왜곡이 개인의 삶에 미치는 영향에 대해 각각 가, 나 ... 를 통해 얻은 통찰을 바탕으로 개인적인 의견과 개선 방안을 제시할 것이다.2. 본론가. 인지왜곡의 주요 유형인지왜곡은 다양한 형태로 나타나며, 이는 개인의 사고 패턴과 감정 상태
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.18
  • 간호관리학실습 - 리더십 보고서(유형, 역할, 나의 사례)
    < 리더십 보고서 >1. 간호관리자의 유형 및 역할1) 일선관리자일선관리자는 조직의 모든 부분에서 현장의 업무를 수행하는 조직원들을 감독한다. 책임간호사, 팀 리더, 일차간호사 ... 는 것 같다는 생각을 했다.3. 이상적인 리더십 유형내가 생각하는 이상적인 리더십 유형은 변혁적 리더십이다. 변혁적 리더는 조직의 미래에 대한 비전을 심고, 그 비전을 조직 구성원 ... 가 있음을 나타냈으며 보다 긍정적인 변혁적 리더십을 보이는 관리자들은 조직 구성원들에게 새로운 기술이나 관행을 도입하는 개방적 태도를 보일 가능성이 높고 긍정적 자극과 동기부여적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.09.12
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2025년 08월 25일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감