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"행정소송법 제12조" 검색결과 261-280 / 2,944건

  • 생활법률 2022
    40시간(근로기준법 제50조)이다.?사용자는 임신 후 12주 이내(임신 후 84일까지) 또는 36주 이후(임신 후 246일 이후)에 있는 여성 근로자가 1일 2시간의 근로시간 단축 ... , 고모부 등), 배우자의 혈족(장인, 장모, 처남, 처제 등), 배우자의 혈족의 배우자(동서 등)를 말한다(「민법」 제769조).③ 자유로운 재혼이혼하면 부부관계가 해소 ... 되므로 재혼이 가능하다(「민법」 제810조). 즉, 이혼으로 인해 혼인관계가 해소되기 때문에 재혼하더라도 중혼(重婚)이 되지 않는다.④ 자녀에 대한 지위이혼 후에도 부모와 자녀 사이의 혈연
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.01 | 수정일 2023.12.09
  • 생활법률 ) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오. 1) 법정상속인 2) 대습상속인. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간
    자가 근로자에게 근로를 시키는 행위를 억제하고자 하는 법적 취지에서 이러한 의미를 지닌다.근로기준법은 제53조에 의거 당사자 간에 합의하면 1주간에 12시간을 한도로 제50조의 근로 ... 시키기 위해서는 기준근로시간을 초과한 연장 근로시간에 대하여 가산수당을 지급하여야 한다.임신 중 여성근로자의 법정 근로시간은 근로기준법 제74조에 의거한다. 근로기준법 제74조 임산부 ... 시간을 연장할 수 있다고 규정하며, 이를 위반한 자는 2년 이하의 징역 혹은 2천만원 이하에 벌금에 처한다. 더불어 근로기준법 제56조에서 사용자는 연장근로에 대하여는 통상임금
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.08 | 수정일 2023.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오
    :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :1. 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오. (12점)2. 법정 ... 의 확인은 효력을 잃는다.(「가족관계의 등록 등에 관한 법률」 제75조 및 「가족관계의 등록 등에 관한 규칙」 제79조)(3)절차이혼은 부부라는 법률관계를 소멸시키는 것으로 부부 사이 ... 자매 또는 직계비속이 결격자로 되거나 사망한 경우에 그 자에게 직계비속이 있으면 그 직계비속에 갈음하여 그 직계존속(被代襲者)과 동순위로 상속인이 되는”(민법 제1001조) 경우
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    형사 증거개시제도의 실효성 확보방안
    A 12 법원 결정의 이행을 담보하기 위한 방안 ? 형식재판 ? 면소 ? 제 326 조 ( 면소의 판결 ) 다음 경우에는 판결로써 면소의 선고를 하여야 한다 . 1. 확정판결 ... 이 존속하지 아니하게 되었을 때 3. 제 12 조 또는 제 13 조의 규정에 의하여 재판할 수 없는 때 4. 공소장에 기재된 사실이 진실하다 하더라도 범죄가 될 만한 사실이 포함 ... 없는 사건에서 처벌을 원하지 아니하는 의사표시를 하거나 처벌을 원하는 의사표시를 철회하였을 때입법제안 15 현행법과 개정 제안의 비교 제 327 조 ( 공소기각의 판결 ) 다음
    리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16 | 수정일 2023.01.19
  • 경기소방 면접자료
    토론면접 예상 주제소방 정책근무 환경사회 이슈소방공무원 노조소방방재청에서 소방청 분리·독립소방공무원 벌점제도멀티소방관 vs 직렬별 전문화119와 1339 통합소방 관련법 강화초과 ... 말해보시오.63. 아는 분 중에 소방공무원쪽에 관련자가 있습니까?64. 대한민국 헌법 제1조는 무엇입니까, 헌법에 나와 있는 공무원 규정에는 무엇이 있습니까?65. 5대 국정지표 ... 근무수당 지급에 관한 소송구급차 유료화구급대원 폭행 시 가해자 처벌 강화동물구조 등 생활 안전여성 소방공무원 채용여성소방공무원의 현장 투입의무소방원의 현장 투입사형제도 폐지국민연금
    자기소개서 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육환경보호법과 판례, 재해사례 조사 보고서(지역사회간호학 과제)
    처분이 위법하다고 한 사례2)판결요지甲이 운영하려는 당구장은 아래와 같은 내용에 비추어, 교육환경법 제9조 단서에서 정한 ‘학습과 교육환경에 나쁜 영향을 주지 아니한다고 인정 ... 사회적 인식이 바뀌어 건전한 스포츠로 인식되어 가고 있는 점?체육시설인 당구장 시설이 국민건강증진법 제9조 제4항 제20호에 따라 금연구역으로 지정 되어 당구장에서 흡연을 통한 ... 비교육적인 상황이 발생할 가능성이 줄어들게 된 점?당구장과 동일하게 교육환경법 제9조 단서가 적용되는 무도학원 및 숙박업소가 건물 5층 및 근처에서 영업하고 있는 점3)참조조문
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.08
  • 법철학, 법문의 가능한 의미, 실재론적 의의
    , 평소에 시사적으로도 관심이 있었던 ‘한국방송공사 사장 해임처분무효소송’(서울행정법원 2009. 11. 12. 선고 2008구합32317)의 법원 판결에 관하여, “법문의 가능 ... 해임처분은 권한 없는 자에 의하여 이루어진 것으로서 당연무효라고 주장한다.이에 관하여 법원은 “한국방송공사의 설치.운영 등에 관한 사항을 정하고 있는 방송법의 제50조 제2항 ... 은 “사장은 이사회의 제청으로 대통령이 임명한다.”, 같은 조 제6항은 “집행기관(사장, 부사장, 본부장 및 감사)의 임기 및 결격사유에 대하여는 제47조 및제48조의 이사에 관한 규정
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (특수교육론) 특수교육의 정의
    진흥법) ................. 7제 1 장 특수 교육의 정의1. 특수아동의 정의① 특수 아동신체적인 특성이나 학습능력이 규준과 크게 달라서 개별화된 특수교육이 필요 ... 과 자원 제2항의 예산조치가 부족하다고 인정되는 지방자치단체에 대하여 예산확충등 필요한 조치를 하도록 권고할 수 있다. ④국가는 제1항의 업무를 효율적으로 수행하기 위하여 관계중앙행정 ... 기관간의 협조체제를 구축하여야 한다. 제4조 (특수교육운영위원회 )①특수교육에 관한 주요사항을 심의하기 위하여 교육인적자원부장관 소속하에 중앙특수교육운영위원회를, 교육감 소속하에 시
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오
    L이고, 3순위는 피상속인의 형제자매인 여동생 M이며, 4순위는 피상속인의 4촌 이내의 방계혈족인 조카 N이다.3) 대습상속인의 의의와 범위 및 사례 해결「민법 제1001조 ... 의 법정상속인과 대습상속인 중 실제로 상속받는 사람은 누구이며, 이들이 받는 상속재산은 각각 어떻게 산정되며 얼마인가? (10점)1) 법정상속인과 대습상속인의 상속순위「민법 제1000조 ... 식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:1. (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. (총25점)[사례1] A는 유언 없이
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • [경영학과/기업법] 기본개념 정리(회사법 개념, 상거래분쟁 시 법률의 우선순위, 손해배상책임, 기초법률용어, 회사법 특징, 회사의 종류, 회사의 개념요소, 주주총회소집절차)
    는 가?A. 1인회사가 있기 때문에 단체성은 본질이 아니다.회사법의 법원1) 상법 제1조 ? 상사에 상법, 상관습법, 민법2) 민법 제1조 ? 민사에 민법, 관습법, 조리Q. 정관 ... 성 X- 판례 : 법이 아닌 법을 적용한 결과이지만, 판결이 이후 사건의 판단기준이 되므로 현실적으로 법원성 O 특히, 법원행정처장을 제외한 대법원장과 대법관 12인으로 구성된 대 ... 1. 법을 만드는 기관인 입법부에서 민법과 상법을 제정하였는데, 상법은 1962년 1월 20일 제정되었고, 2011년 4월 14일 개정되었는데, 회사법이 대폭 변경되어 제2
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    특수형태근로종사자의 권익보호방안
    된다. (산재보험법 시행령 제2조)-공무원연금법 또는 군인연금법에 따라 재해보상이 되는 사업-선원법, 어선원 및 어선 재해보상보험법, 사립학교교직원 연금법 등에 따라 재해보상이 되는 사업 ... 상 재해를 입을 당시의 직종에 종사하지 아니하는 경우에는 법 제56조 및 제69조를 적용할 때 평균임금 산정의 대상이 되는 임금이 없는 경우로 보아 아래와 같이 휴업급여 및 상병보상연금 ... 또칙「산재보험법」 제125조제9항에서는 특수형태근로자에 대한 보험급여의 지급사유인 업무상의 재해의 인정기준을 대통령령으로 정하도록 하고 있으며 이에 따라 「산재보험법 시행령」 제
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 지방자치제도의 문제점과 개선방안 논술
    의 본질적인 내용을 침해할 수 없다”라고 명시하고 있다. 지방자치법 제22조에는 조례에 관련한 사항이 명시되어 있는데 “지방자치단체는 법령의 범위 안에서 그 사무에 관하여 조례를 제정 ... 37조 제2항에서는 국민의 모든 자유와 권리는 공익을 위해 필요하면 법률로 제한할 수 있으나 자유와 권리의 본질을 침해할 수 없음을 나타내고 있고 지방자치법 제 22조에서는 주민 ... 하고 나아가지 못하는 상황인 것이다.우리나라 정부는 주민의 정치참여를 강화하기 위해 주민투표, 주민소송, 주민참여예산제, 주민소환 등 지방자치법 개정과 특별법 제정을 통해 주민직접참여제도
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.06
  • 공무원 사회 정치,법파트 전범위 주요 기출선지 및 내용 요약본 엑셀파일
    제(권력분립.여소야대.법거부.탄핵소추.일원화)"국가원수(대통령), 행정부수반(수상=총리) 이원화(내각제) 일원화(대통령제)"14.이원 집정부제집행부 이원화.대통령(국방.외교.비상대 ... 적 법치(법의 지배.권력 분립)7.민주 정치의 원리국민주권.입헌주의.권력분립(3권수평.지방수직.행정국가화현상.권력분립약화)8.민주 정치의 유형직접 민주 정치VS간접 민주 정치(효율 ... 의원-국회의장. 국가기관 상호 간*7출과찬*가결부결34.상호 간 견제입법부(탄핵소추.대법원장+대법관 임명 동의.헌재장 임명 동의. 헌재관 3인 선출)행정부(법거부.특별사면권.헌재장
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    [생활법률]다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오2
    할 수 있다.2. 법정상속인과 대습상속인의 개념(1) 법정상속인법정상속인이란 민법 제1000조에서 정하고 있는 것으로, 피상속인이 유효한 유언 없이 사망한 경우 법률에 따라 피상속 ... 고 있다. 그러나 임신 중의 여성에 대해서는 여성의 모성기능을 보호하기 위하여 별도의 규정을 두고 있다. 근로기준법 제51조에서는 탄력적 근로시간제를 명시함으로써 2주 이내 또는 ... 를 적용하지 않도록 정함으로써 법정근로시간을 제한하고 있다. 또한 근로기준법 제70조에서는 임신 중인 여성이 명시적으로 청구하는 경우 야간근로와 휴일근로를 제한할 수 있도록 명시
    방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.03
  • [인간과과학 1학년 공통] 1. 가습기 살균제 피해가 발생한 원인에 대해 다각적으로 분석해보시오
    Ⅰ. 서론국내 어린이의 약 75.6%가 가습기를 사용하였고, 31.1%의 어린이가 살균제피해에 노출되었다. 이 가공할 사건에 대한 한국사회의 대응은 형사소송, 민사소송, 특별법인 ... 가습기살균제피해자 법의 제정, 소비거부 운동 등 다양하게 진행되었고 현재도 진행 중이다. 2017년 가습기살균제피해자구제를 위한 특별법이 제정되었다. 동법은 독성이 판명된 화학물질 ... 의 손해배상책임, 인과관계 추정, 정보청구권, 가습기살균제피해구제위원회 설치, 구제급여지급을 규정하였다. 그러나 동법 제25조ii에서는 동법에 따른 구제급여를 지급받을 수 있는 사람
    방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오
    2-5) 금전소비대차, 매매계약, 임대차계약(3점)(제12강, 제13강) (문제 2-6) 범죄, 친고죄, 기소,국민참여재판, 집행유예(5점)3. 다음 기관은 어떠한 분쟁해결과 권리 ... 상속인이 상속에 있어 유언 없이 사망한 경우 민법에 따라 상속을 받는 자를 말한다.2) 법정상속인의 범위와 순위「민법 제1000조」는 상속의 순위에 관하여 규정하고 있다. 1순위 ... 의 방계혈족인 조카 N이다.3) 대습상속인의 개념과 범위「민법 제1001조」는 대습상속에 관하여 규정하고 있다. 상속인이 될 직계비속 또는 형제자매가 상속이 개시되기 이전에 사망
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) 다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오
    어졌다면, 책임이 없는 배우자는 유책배우자에게 이혼일로부터 3년 이내에 위자료를 청구할 수 있다.2. 법정상속인과 대습상속인의 개념(1) 법정상속인법정상속인이란 민법 제1000조 ... 고 있다. 근로기준법 제51조에서는 탄력적 근로시간제를 명시함으로써 2주 이내 또는 3개월 초과 6개월 이내의 일정한 단위기간을 평균하여 일정한 범위에서 근로시간을 초과하여 근로 ... 할 수 있도록 정하고 있다. 동시에 임신 중인 여성 근로자에 대해서는 이러한 연장근로를 적용하지 않도록 정함으로써 법정근로시간을 제한하고 있다. 또한 근로기준법 제70조에서는 임신 중
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22 | 수정일 2023.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행되고 있는 사회복지 정책 하나를 분석하시오
    의 영역으로 구분하여 규정하고 있다(법 제2장 및 제3장). 이 가운데 고용차별에 대해서는 제2장 제1절의 제10조에서 제12조까지 규정하고 있다. 먼저, 제10조제1항에서는 고용 차별 ... 하고 있으며, 제2항에서는 사용자가 정당한 사유 없이 장애를 이유로 장애인의 의사에 반하여 다른 직무에 배치하지 못하도록 규정하고 있다. 마지막으로, 제12조 제1항에서 채용 이전 ... 는 제도이다(「장애인고용촉진 및 직업재활법」제33조제4항). 즉, 사업주가 장애인고용의무를 직접이행하지 아니하더라도 연계고용을 채택할 경우에는 장애인고용부담금을 감면받게 된다. 연계고용
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    의사(의료) 파업 역사와 해외주요 사례 [의사파업, 의료파업, 의사, 파업, 의대증원,의대]
    많지만 의대 정원은 3.3배(한국은 현재 3천여명)에 이르는 셈이다.4. 결론우리나라에서 의사의 파업은 사실상 불법이다. 공정거래법 제26조에 '구성사업자의 사업내용 및 활동 ... 않았다며 뉴욕 주 정부를 상대로 소송을 제기하였다. 미국의 전공의 근무 시간을 규정하는 리비 지온 법(Libby Zion Law)의 탄 2003년 미국의 Accreditation ... 한 조통해 의대 정원이 확정이 된다. 이 '의사수급분과회' 멤버가 현재 20명이다. 제가 그들의 명단을 입수해서 한 명 한 명 다 경력을 확인해 봤다. 정확히 14명이 의사이다. 의대
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.01
  • 생활법률 ) 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (20점 ) (1) 법률혼 (2) 이혼숙려기간 (3) 재산분할청구권 (4) 조정전치주의 (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로
    경찰관리 직무를 수행할 자와 그 직무 범위에 대한 법률에 따라 사법경찰관 직무를 수행한다. 둘째, 임금의 우선변제제도다. 근로기준법은 제38조, 근로자 퇴직급여보장 법은 제12조 ... 를 채용할 때에 근로자 개인별 기본적인 근로조건과 복무, 대우에 관해 체결하는 계약을 칭한다. 근로기준법 제2조 제1항 제4호에 의거하여 근로계약을 근로자가 사용자에게 근로제공을 통해 ... 법률이 정한 바에 의해 최저임금제를 시행해야 한다고 규정하고 있다. 따라서 최저임금법 제1조에서는 근로자에 대하여 임금 최저 수준을 보장해 근로자들의 노동력과 생활 안정의 질
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.11
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2025년 08월 16일 토요일
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