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"과소보호금지원칙" 검색결과 261-280 / 310건

  • 일터에서의 여성의 지위
    들 인식의 기반을 차지하고 있는 가부장적인 사고방식이 여자의 능력에 대한 과소평가를 하게 만들기 때문이다. 그렇다고 여성 근로자들은 좌절할 필요는 없고 실력으로 승부를 해서 여성인력 ... 은 지나친 처사이다. 이를 위해 법을 새로 제정하든지 회사에서의 합리적인 원칙이 필요하다고 본다. 성 차별이라는 이유로 무조건 똑같은 대우를 해줄 수도 없지만 그렇다고 남자는 가지 ... 고 회사에서 여성들의 비율은 비정규직이 훨씬?높은 실상입니다.?결혼과 임신을 금지하는 서약서를 신규 간호사들로부터 수년째 받아온 순천의 병원은 이러한 실상을?알려주는 단적인 예입니다
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.12
  • [행정]비례의원칙과 부당결부금지원칙
    경우에도 원칙적으로는 부당한 행정이나 비례원칙 위반의 경우는 위법행정-재량행위의 통제원리로 기능3. 급부행정의 영역:과잉급부금지 원칙(1) 적합성의 원칙급부는 급부목적에 적합 ... 과다한 규제:상대방이 항고소송 제기(2)수익적 조치에 의한 과소보호/급부나 과다한 부관: 독립쟁송/취소 문제가 있으나 상대방이 항고소송 제기(3)수익적 조치에 의한 과다한 보호 ... 을 선택하여야 하고 침해로 인해 달성되는 공익과 침해되는 사익간에 상당한 비례관계가 유지되어야 한다는 원칙: 광의-적합성,필요성,상당성의 원칙협의-상당성의 원칙2. 연혁1차대전 이전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.05.28
  • [형사정책, 형법] 형사미성년자 연령 하향조정을 위한 제안
    할 어서 국민의 생명·신체에 대한 보호의 정도가 헌법이 요구하는 최소한도의 보호수준에 미달해서는 아니된다는 의미에서 이른바 국가의 국민에 대한 과소보호금지라는 헌법상의 원칙을 준수 ... 되는 것이 아닌가 하는 의문이 든다. 보안처분의 성격을 어떻게 보느냐에 따라 그 판단은 달라 질 수 있다.형벌불소급의 원칙에 관련한 대법원의 판례를 보면, 보호관찰은 보안처분의 성격 ... 을 정적 처분이기 때문이다.하지만 헌법재판소는 마찬가지로 형벌불소급의 원칙에 대한 판결에서, 보호감호처분은 형벌과 같은 성격이고 실질에 있어서 형사적 제재의 한 태양이라고 볼 것이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.07.08
  • [법학] 국가보안법 존폐양론에 대한 고찰
    적 기본질서를 실현하여 국민의 안전을 보호하도록 국가에 부여된 그 최소한의 의무를 구현 하기 위한 법률이지(헌법 제10조로부터 나오는 국가의 과소보호 금지 원칙), 그 이상의 것을 요구 ... 10조▶ 고문금지, 묵비권보장, 형사피고인의 권리보장 등 신체의 자유를 규정한 헌법 제12조,▶ 양심의 자유를 규정한 헌법 제19조,▶ 언론 출판, 집회, 결사의 자유 및 허가 ... 악법으로서 개혁의 최우선 과제이다이제 우리는 “대한민국의 법은 더 이상 사상과 양심의 자유를 처벌하지 않는다”는 새로운 원칙을 확립해야 한다. 더구나 반공과 반북이 언제까지 헌법
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.13
  • 비정규직 노동자문제
    형태에 따른 차별적 대우를 금지하고, 동일 가치 노동에는 동일 임금을 지급할 것을 명시해야 한다. 나아가 사회적 보호의 최후 수단인 국민연금, 의료보험, 고용보험 등의 사회보험 ... 에 있는 특수고용형태(위탁계약, 개인도급, 재택근로) 등은 모두 비정규직으로 정의된다.비정규 노동자 통계에 대해서 과소추정이라는 노동계 주장과 과대추정이라는 경영계의 상반된 주장이 ... 로자뿐만 아니라 고용보호가 미흡하다고 판단되면 상용직도 임시직으로 포함시키며, 용역업체 상용근로자들을 모두 포함시키고 있다. 뿐만 아니라 임금근로자가 아닌 보험모집인 등 독립자영
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.12
  • [경제사]imf 경제위기의 원인은 무엇인가?
    ) 국제 기준에 맞는 관행과 제도 도입 (4) 손실분담 원칙의 확립 (5)자본 확충에 대한 충분한 지원, (6) 국민의 조세부담 최소화 였다.이를 위해 1998년 4월에 만들어진 ... 사업 선정하기 과 마지막 기업지배구조 개선과 소액주주의 권리보호를 선정하였다.이러한 목표 아래 기업을 3가지로 구분(5대재벌, 대기업, 중소기업)하여 기업구분별로 다르게 구조조정 ... 적 약점을 과소평가하고 있다.첫째, 아시아 모델이 한국의 경제기적에 기여했다고 할지라도, 그것이 공황 없는 안정적 성장을 항상 보장하는 것은 아니었다. 한국은 실제로 1960년대
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.16
  • [노동경제] 여성고용차별
    에 있어서 차별을 받지 아니한다."라고 규정하고 있다. 이는 법 앞의 평등과 성차별 금지를 선언한 양성 평등의 원칙조항으로서 1948년 제헌헌법 때부터 보장해 온 내용이다. 양성 ... 에서 일반적으로 받아들여지고 있는 통념에 의해 왜곡되었을 뿐만 아니라 과소평가되어 왔다. 따라서 본 논문을 통해 여성고용차별의 실태를 파악하고 개선방향을 모색함으로써 여성과 남성 ... 으로 기혼여성이나 맞벌이를 하는 여성을 생계책임이 적다거나 가계 부담이 적다는 고정관념에 의한 불합리한 면을 다분히 지니고 있다.(5) 여성의 고용에 따른 모성보호 비용의 사회화현재
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.08.21
  • [한국농업]한국 농업의 위기현상과 새로운 농정의 방향
    을 위협 가족 노동력의 적당한 취업기회마저 제한된 채 부채에 의존하거나 과소소비, 이전소득 등에 지탱하지 않으면 농가생활의 유지조차 곤란하게 되고 있다. 또 노령농가의 증가, 가족 구성 ... 지가를 훨씬 초과하여 상승하여 농지에 대한 자산적 소유경향이 심화되고 있으며, 비농민에 의한 농지소유가 급증하여 농지에 대한 농민적 소유의 원칙이 무너지고 있으며 농지임대차 ... 품미치는 모든 형태의 농업지원 및 보호조치의 10년 내 완전철폐, 모든 비관세 장벽의 관세화를 요구함과 동시에 단기조치 불필요 를 주장하였다. 캐나다, 아르헨티나, 태국 등 13
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.19
  • [헌법] 양심적 병역거부
    의 결정을 행동으로 표현하는 것이 원칙적으로 양심의 자유에 의해서 보호된다고 하더라도, 거기에는 스스로 일정한 한계가 있다. 왜냐하면 양심의 자유에 내포되고 있는 내재적 한계에 의해서 ... 을 일정한 행동에 의해 간접적으로 표명하도록 강요되지 않는 자유를 양심추지의 금지라고 말한다. 따라서 양심을 지키는 자유는 구체적으로 침묵의 자유, 양심추지 금지와 양심에 반하 ... 는 작위의무로부터의 해방의 세 가지를 그 내용으로 한다고 볼 수 있다.오늘날 침묵의 자유와 양심추지 금지가 양심을 지키는 자유의 내용이 되는 점에 대해서는 별로 다투어지지 않고 있
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.04
  • [헌법] 양심적 집총거부권과 대체복무제도
    . 헌법 제37조 제2항의 과잉금지원칙1) 목적의 정당성2) 수단의 적합성3) 침해의 최소성4) 법익의 균형성3. 소결Ⅵ. 대체복무제도의 도입과 실행방안1. 개인의 양심과 국가 ... 를 살펴보아야 한다.2. 헌법 제37조 제2항의 과잉금지원칙헌법 제37조 제2항에서 규정하고 있는 과잉금지원칙이란 국가가 국민의 기본권을 제한함에 있어서 그 제한의 목적 ... 하는 신앙을 갖거나 가지지 않을 자유를 말한다. 따라서 신앙을 확신하는 데 있어서 어떤 형태의 국가적 영향력 행사도 금지하며 모든 형태의 국가에 의한 신앙의 강제를 금지한다. 신앙
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.01
  • [정책기조] 역대대통령 정책기조 분석
    . 정치개혁 기조는 ‘통합과 원칙의 정치’ 와 '특권과 부패의 청산'으로 요약할 수 있다.통합과 원칙의 정치로는 우선 국민통합이 첫 손가락에 꼽힌다.노 대통령은 이를 위해 인재 등용 ... 이 통일부를 중심으로 논의되고 있다. 그 동안 대북 정책 기조는 대화를 통한 해결, 상호신뢰 우선과 호혜주의, 당사자 원칙에 기초한 국제협력, 국민과 함께 하는 정책 등 4원칙 ... 의 대북 정책을 발전시키는 방안?이라고 설명했다. 다만?퍼주기 논란?등을 감안, 대북 5원칙에 국민과 함께 하는 정책을 포함시켰다. 대북 정책을 과감히 공개하고, 이를 야당과 공유
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.14
  • [노동복지 실현]비정규직 근로자의 실태와 문제점 및 법적 문제 해결방안
    임시 비준하여 1990.7.10부터 국내법률과 같은 효력을 지니고 있으므로 이에 따라 고용형태의 차이에 따른 차별대우가 금지된다는 견해가 있다. 균등대우 원칙에 관한 규정을 개정 ... 의 인권을 보호하고, 이에 따른 평가와 함께 방향을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 비정규직노동의 의의1) 비정규노동의 개념적 이해현재 비정규 노동은 전 산업에 걸쳐 광범위하게 나타나 ... 있어 비정규직 추계에 문제가 안 되지만, 상용직은 다른 비정규 고용형태를 겸하지 않는 한 정규직으로 집계되어 그만큼 비정규직 규모가 과소추정된다. ([표2] 참조)[표2] 고용형태
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.08.12
  • [전자상거래] 전자상거래가 무역에 미친 영향
    채택을 위한 국제적 공동연구 수행법적문제상거래통일규범인터넷 상거래에 대한 국제적 통일규범 마련거래 당사자간의 자유계약, 기술중립 등이 기본원칙지적재산권보호WIPO가 채택한 저작 ... 터넷 상거래를 통한 ‘자유무역지대’의 설정WTO 등을 통한 인터넷 무관세화의 국제적 합의 도출현재 내국세 형태로 이미 존재하는 것 외에는 새로운 세금부과 금지전자지불제도전자지불시스템 ... 권 협정과 공연 및 음반협정의 이행법안 마련 및 비준추진데이터베이스, 특허권, 상표권과 인터넷 상호 등의 보호를 위한 정책개발프라이버시개인정보의 수집, 가공, 활용시 프라이버시 보호
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.30
  • 기업의 사회적 책임과 사례
    으로부터 보호- 교육(기술향상, 능력개발, 재교육)의 강화- 종업원과의 대화(4) 관계기업 대상 구체적 내용- 하청기업에 대한 경영상, 재무상의 압박금지- 중소거래업자에 대한 경영상, 재무 ... 성은 자주성의 요구에 있다. 사기업의 자주성 내지 자율성을 가질 수 있는 전제적 이유는 사익추구가 공익과 상반되지 않기 때문이며, 공사익 일치의 원칙을 만족시키는 한도 내에서 사기업 ... 다. Smith(A)의 '보이지 않는 손'에 의한 자연법적 조화는 공사익의 자연적 일치를 의미하며 이는 완전경쟁의 원칙에 근거를 두고 있다. 그러나 거대기업이 출현함에 따라 완전경쟁기구
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.03
  • [감상문] 영화 '간디'를 보고...
    원칙으로 투쟁을 했고, 그 제국주의가 물러갔을 때, 그 자리에 하나된 조국을 만들어지기를 희망했다. 하나된 조국을 위하여 간디와 김구는 모든 것을, 모든 이권을 버릴 준비가 되어있 ... 의 성웅으로 만든 것은 마치 몇몇의 백인기자인 것 같이 이 영화는 그려내고 있다. 물론 그들이 실제 한 일에 대해 과소평가를 하려는 것은 아니다. 인도인들이 스스로 소금을 만들어가 ... 고 있을 때, 결국 영국총독은 처음의 방관조치를 걷어들이고 수단과 방법을 가리지 않은 금지명령을 내렸다. 그리고 인도인들은 열을 이루어 군인들의 몽둥이 앞으로 걸어간다. 사람
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.05
  • [재정학] 재정학
    사회를 다른 사회에 의한 폭력과 침략으로부터 보호2 사회 구성원을 불의와 억압으로부터 보호3 일정한 공공시설의 건설·유지4. 경제체제와 정부의 역할(1) 순수시장경제 : 시장의 가격 ... 기능에 의한 자원배분(재화·용역·생산요소), 최소한의 정부를 지향(2) 통제경제 : 계획당국의 통제에 의한 자원배분(3) 혼합경제 : 원칙적으로 시장기구에 의한 자원배분, 필요 ... 변동의 완화2 정부의 역할 : 심판의 역할 - 원할한 시장기능을 위한 중재자 * 예) 소유권 보호,독과점 규제,환경오염 방지 등경기자의 역할 - 재화와 용역의 직접 생산·공급 * 예
    리포트 | 74페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.23
  • [경제원론] 주5일 근무제의 의의와 영향, 대책
    1. 주5일 근무제 실시와 도시행정의 대응원칙1) 주5일 근무제 실시의 의의@ 우리 나라는 OECD 국가 중에서 실 근로시간이 가장 긴 편으로, 주5일 근무제 실시 는 적극 ... 생산성이 향상됨.- 노동집약적 산업에서 자본집약적 또는 기술 집약적 산업으로 전환@ 국토개발의 새로운 전기를 기대할 수 있음.- 관광, 여가산업의 발달과 함께 과소, 낙후지역 ... 의 증가3) 행정의 대응원칙@ 주5일 근무제는 특정 시행시점을 기준으로 보면 새로운 제도의 시행이라고 할 수 있 지만,- 사회 전체적으로 근로시간 단축 경향이 지속되고 있어, 그 자체
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.08.27
  • 문학과 예술에 비친성
    . 그러므로 남에게 나쁜 영향을 끼치지 않는 것이라면 단속을 할 수 없다는 이야기인데 이것도 기준이 애매하다.둘째로 불쾌금지(不快禁止) 원칙이다.사람들에게 불쾌감을 일으킬 수 있 ... 적인 적용이 곤란하다 하겠다.셋째로 미성년자 보호원칙인데, 이것은 매우 중요한 의미를 가진다. 즉 어떤 종류의 출판물이라도 미성년자의 눈에 띄지 않도록 공개를 못하게 한다는 것이 ... 한 정의를 내리고 있다. 또한 법에서도 인간을 타락시키고 부패시키는 것이라고 하고있으며, 구체적으로 첫째로 타자위해(他者危害)의 원칙에 입각하여 남에게 나쁜 영향을 주어서는 안 된다
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.09
  • [행정학] 정부규제론(경제적 규제-진입규제)
    이 적합하다고 판단되는 업종을 미리 지정하여 이 업종에 대한 대 기업의 신규참여를 원칙적으로 금지하는 제도이다.이러한 중소기업 고유 업종 지정 제도는 산업정책적 견지에서 또는 사회 ... , 즉 경쟁가격보다 높은 가격과 초과 이윤, 과소 공급, 재화나 서비스 질의 저하 등의 문제를 유발하고 이에 따라 규제 기관은 이러한 문제들을 해결하기 위해 추가적인 정부 규제를 병행 ... 아야 한다"라고 규정하여 개인이나 기업이 어떤 사업을 영위할 수 있는 권리를 원칙적으로 제한하고 특정한 요건을 충족시키는 경우에 한하여 이를 제한적으로 허용하는 것을 말한다. 정부는 특정
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.18
  • [회사법] 법인격부인론
    의 便益울 좌절시키거나, 불법을 정당화하거나 사기를 보호하거나 범죄를 옹호하기 위하여 이용된 때에는 부인된다고 한다. 영미법에서도 주식회사는 법인으로서 회사는 원칙으로 주주와는 상이 ... 의 선박수리대금을 면탈하기 위해 별개의 법인격을 가지는 회사라는 주장 내우는 것은 신의성실의 원칙에 위반하거나 법인격을 남용하는 것으로서 허용되어서는 안된다고 判示(89. 9,12 ... . 89다카 678)(법인격부인론 채택한 판례라고 보는 견해와 반대견해)우리나라는 독일의 영향으로 권리남용금지(민 2조 2항)에서 법인격부인론의 근거를 찾는 견해가 있다. 회사
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.28
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2025년 09월 07일 일요일
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