"임용2차시험"의 검색결과 입니다.

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임용시험 중등임용 여자경찰 임용 시책 법규 농특법 교원양성 문제점 지구과학 지도안 공무원

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"임용2차시험" 검색결과 2,721-2,740 / 3,159건

[역사] 명,청대의 과거제도와 조선의 과거제도 비교

(知縣)이 시행하였는데, 5일에 걸쳐 사서(四書) ?오경(五經) ?시(詩) ?부(賦) ?논(論)을 시험하고 마지막에 청조(淸朝)의 교육헌장인 중의 1조를 근사(謹寫)시켰다. 제2 ... )이 시행하는 원시(院試)였는데, 모두 제1단계와 동일한 과목의 시험을 치렀다. 학정은 3년 동안에 2회, 관내의 부(府)를 순회하여 부시의 합격자에 대하여 실시하였다. 합격자 ... (成均館)에 진학하였고, 이 성균관의 유생들이 대과에 응시하여 3차에 걸쳐 시험을 보아 갑?을?병 3과로 나누어 그 등급이 결정되었는데, 갑과의 장원 급제자는 종6품 이상의 참상관

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.14

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경찰청에 대해서

자의 효력은 2년간 유효하며 필요에 따라 1년의 범위안에서 연장할 수 있습니다.. 금년도 1차 승진임용은 3. 31자로 명예퇴직되는 결원을 포함하여 현재 결원이 있는 경 정과 ... 것 으로 예상됩니다.. 2차 승진임용은 6. 30자로 정년·명예퇴직되는 결원을 포함하여 6월말경 임용할 예정 이며, 임용가능인원은 대략 총경 5명, 경정 10명, 경감 50명, 경위은? ... Case Topic Ⅰ{경 찰 청{. About Korean Police1. 경찰의 조직2. 경찰조직의 역사3. 경찰 인력의 구성. Hygiene Factor on

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.26

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[역사] 조선시대의 양반

이상의 고위관료일 때는 자식이나 사위 중에서 1명을 간단한 시험을 거쳐 관리에 임용했다. 그러나 5품 이상의 관료이면 그 자제에게 관직을 준 고려와 비교하면, 조선에서는 가문 ... 조선시대 양반문화< 목 차 >Ⅰ. 서 론■ 양반(兩班)의 개념Ⅱ. 본 론< 양반(兩班)문화의 내용과 형식 >■ 양반(兩班)의 형성■ 양반(兩班)의 특권■ 양반(兩班)의 생활Ⅲ ... 은 없었던 것으로 보인다. 그러나 이 제도는 당의 제도를 그대로 채용한 것이기 때문에 실정에 맞지 않았을 뿐만 아니라, 문반 위주로 되어 있었다. 이러한 불균형은 1390년(공양왕 2

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.20

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[정부혁신] 내부통제의 감축·분권화 및 성과주의

내부통제의 감축·분권화 및 성과주의1. 능률성확보를 위한 내부규제완화와 분권화행정의 능률성확보, 즉 행정의 경영화가 쟁점으로 떠오른 것은 세계2차대전 후 시장실패와 사회문제 해결 ... 주의로 흐를 위험이 매우 크다는 점에서 한계가 있다.2) 개방형인사제도의 도입(1) 개방형인사제도의 의의와 도입목적개방형인사제도란 원칙적으로 모든 직급에 외부로부터의 신규임용이 가능 ... 한 공무원임용제도로써 국가공무원법 제28조 3항에서 규정하고 있다.☞국가공무원법 제28조 3항제2항의 규정에 의한 특별채용에 있어서는 동일한 사유에 해당하는 다수인을 제한경쟁

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.08.22

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[행정조직론] 중앙인사기관의 기능 연구- 과거 행정자치부와 중앙인사위원회의 인사기능중복문제를 중심으로

1999년 5월 제2차 정부개혁때부터 최근 중앙인사위원회로 인사기능이 통합되기 전의 기간, 즉 행정자치부와 중앙인사위원회가 인사기능을 중복하여 가지고 있던 기간의 문제점과 그 당시 ... 를 심사하고, 5급 이상 지방공무원 임용시험을 운영한다.○ 복무감사관 : 복무감사관은 산하에 복무조사담당관실, 감사담당관실, 윤리담당관실 등을 두어 다음과 같은 업무를 관장하게 하 ... 새로운 문제점들에 대해 고찰하고 대안을 연구해보는 형태로 이 논문을 진행할 것이다.2. 중앙인사행정기관의 의의1) 개념중앙인사행정기관은 전정부적인 인사행정을 주관하는 조직이며, 국가

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.17

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독일과 한국의 교육제도

많은 교육 과정이 필요하다. 교육과정이수 후 시험을 보고 시험 합격 후 예비교사로 학교에서 수습과정을 거치며 2차 시험 합격 후 정식교사 자격이 부여된다. 독일에서 교사는 종신 ... 기관으로 탁아소도 운영하고 있다.- 운영 : 부모의 수입정도에 따라 납부하는 기금 + 교회, 자선단체, 지방행정기관 등의 지원금을 통해 이루어진다.2. 초등학교 : 의무교육 단계이 ... 이 바뀌지 않음)- 5학년부터 다양한 상급학교로 진학한다.3. 중등교육단계* 기술학교 : 초등학교를 이수한 30%의 학생들이 다닌다.- 학교교육, 현장교육의 2원 교육제도로 이루어진다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.03.14

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[사회] 한국관료제에 있어서 직업공무원제도의 발전방안

을 규정하고 있으며 상위계층의 임용에 있어 신규채용보다는 내부승진에 더 큰 비중을 두고있는 점, 공개경쟁채용시험에 있어 신규채용계층도 9급, 7급, 5급에 한정하는 예는 우리나라가 법 ... 한국관료제에 있어서 직업공무원제도의 발전방안우리나라 공무원제도는 직업공무원제도의 전통을 이어받고 있다. 헌법 제 7 조 2항과 국가공무원법 제 68 조에서는 공무원의 신분보장 ... 하위직급으로 임용하여, 장기간에 걸쳐 근무하도록 하면서 단계적으로 승진시킨다. 응시자의 학력과 연령은 엄격히 제한되며, 선발기준으로는 전문적인 직업수행능력보다는 장기적인 발전가능

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.26

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[교육학(교직)] 교과교육학

목 차Ⅰ.교과교육학1. 상업과 교과교육학의 성립2. 교과에 일차원적 이해, 이차원적 이해, 교육학적 이해로 나누어 보고 교과교육을 위해 어떤 비중으로 다루어야 할지 논의하라.3 ... . 상업교과의 운영원리(새로 개편된 7차 교육과정에 따른 것임)Ⅱ.교과교육과 교사1. 교과교육의 발전을 위한 교사의 역할2. 교사의 전문성 강화 위해 교원양성 교육과정의 변화Ⅲ. 6 ... 차와 7차 교육과정 비교1. 제 6차와 제 7차 교육과정의 가장 큰 차이점을 비교하라2. 제7차 상업교과 주요내용3. 수행평가의 의미와 학교교육에서 수행평가 도입의 필요성1. 상업

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.09

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제대군인가산점제도 판례 요약 및 분석

을 부여하는 제도가 군에 복무하지 않은 개인의 평등권을 침해하고 있다고 주장한다.현재 7,9급 공무원 채용시험은 합격선이 약 80점을 상회한다. 그래서 아주 근소한 차이로 인하여 당락 ... 법률 제8조(채용시험의 가점)① 제7조 제2항의 규정에 의한 취업보호실시기관이 그 직원을 채용하기 위한 시험을 실시할 경 우에 제대군인이 그 채용시험에 응시한 때에는 필기시험의 각 ... 하는 실기시험·서류전형 또는 면접시험의 득점에 이를 가산한다.③ 취업보호실시기관이 실시하는 채용시험의 가점대상 직급은 대통령령으로 정한다.(2) 제대군인지원에관한법률시행령 제9조

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.30

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[인사행정] 고위공무원단

있다. 미국공무원제도는 제2차 세계대전이후 급격히 늘어나는 GS-16(미국의 공무원의 계급은 GS-1부터 GS-18까지 있음. 이중 GS-16부터 18까지의 공무원이 고위공무원임 ... )이상의 고급공무원으로 인해, 전통적인 미국공무원제도 속에서 이들 고위공무원들의 운영이 효과적인가 하는 문제가 제기되었다. 이 문제를 최초로 체계적으로 다룬 것에는 1955년 제2차 ... 후버위원회의 Senior Civil Service(SCS)에 관한 제안이 있었다.(제2차 후버위원회는 전통적으로 내려온 미국공무원제도가 고급공무원들에 대한 관리에 적합하지 못하

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.21

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[중국정치사] 진 멸망이후～청대까지 중국의 정치

(府兵)이라 하였다. 관리를 임용하는 데는 고관의 자제에게 시험을 치르지 않고 선조의 관위(官位)에 따라 임명하는 은음제(恩蔭制)와 학과시험에 의한 선거(選擧:科擧)로 하였다. 이러 ... 국을 통일하고, 점전법(占田法)?과전법(課田法) 등의 토지제도와 세법(稅法)인 호조식(戶調式)을 공포하였다. 2대의 혜제(惠帝)는 무능하여 귀족관료는 9품관인법(九品官人法:九品中正法 ... 하였고, 양제는 관리임용법으로서 진사과(進士科)를 두었는데, 이것은 뒤에 당나라에 과거제(科擧制)라 불리어 성행하게 된 관리임용제의 창시로, 고려에서도 이를 실시하였다. 양제는 즉위 후 문제

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.17

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[교육행정학]공교육과 사교육기업 비교

되어 고객 만족 상담력이 향상됩니다.- 프로강화교육 : 1년차의 눈높이 교사의 성취감 고취 및 상황대처능력향상을 강화시키기 위하여 1박2일 교육이 실시됩니다.6. 직위 : 눈높이 ... 부처에 산재된 인적자원 개발업무를 총괄·조정하여 체계적이고 효율적인 ‘국가인적자원개발체제’를 만드는 것{2. 교육인적자원정책 기본방향3. 중등교원 선발시험 응시자격 및 응시자격 제한 ... - 응시 자격 제한 (다음 각 호의 1에 해당하는 자는 응시할 수 없다.)1) 국가공무원법 제33조 (임용결격사유) 각 호의 1에 해당하는 자2) 1961년 12월 31일 이전 출생

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.04

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[경찰제도][A+] 한국 경찰제도의 문제점 및 개혁과제

여 노력 중에 있다.2. 현행 경찰제도의 문제점과 개선 방안1). 한국의 형사사법체계의 비민주성오늘날 우리나라에 과연 선진국형의 제도적 민주주의가 정착되었다고 말 할 수 없을 것이 ... 를 요구 할 수 있도록 하여 경찰위원회가 단순히 자문기관으로 형식화 되어 있다는 것이다. 경찰위원회의 위원의 임용에서도 행자부장관의 제청으로 대통령이 임명하도록 되어 있어 법 절차 ... 상 정치적 중립의 과제는 가장 우선해야 될 경찰개혁 과제인 것이다.경찰의 직무의 범위에서도 문제의 소지는 있다. 우리나라 경찰의 직무를 규정하고 있는 경찰관직무집행법을 살펴보면 제2

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.14

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2006-2007년 국공립보건교사임용

관리번호보 건 (총 7면 중 면)수험번호：( ) 성 명：( )○ ○ ○ ○2006학년도 중등교사 신규임용 후보자 선정 경쟁시험수험번호：( ) 성 명：( )○ ○ ○ ○( 2 ... 19. 한 여학생이 성폭력으로 인한 임신으로 인공 유산을 하였다. 이 여학생의 신체 회복과 생식기 2차 감염 예방을 위하여 제공해야 할 교육 내용을 각각 3가지만 기술하시오. [4점 ... 은 증상이 유산 후에도 계속된다면 병원방문토록 한다.② 2차감염 예방- 출혈과 복통은 유산 후 첫 2주 동안은 있을 수 있으나 출혈량이 월경 2일째보다 많으면 병원에 방문- 탐폰

시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.18

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[인사행정론] 중앙인사위원회

며, 1차연임 가능◆위원장·상임위원·사무처장은 정부위원으로 함3위원장 및 위원의 정치적 중립과 신분보장◆정치인은 아래 사유 해당시 위원장 또는 위원자격에서 배제:임용일전 3년이내 ... ·개정 심의2고위직 공무원 인사심사:1∼3급공무원의 채용·승진임용에 관한 기준 및 절차 마련:1∼3급 일반직·별정직·계약직공무원의 채용 및 승진심사*각 부처가 심사결과에 응할 수 없 ... 분류제적 성격을 지닌 제도이다.2적용대상- 개방형직위는 고도의 전문성이 요구되거나 효율적인 정책수립을 위하여 공직내부 또는 외부에서 적격자를 임용할 필요가 있는 1급~3급의 실국장

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.22

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[사회과학]관료제의 폐해와 무능 공무원퇴출제도의 의의

[ 차 례 ] TOC \o "1-3" \h \z \u Ⅰ. 서론1Ⅱ. 본론2 HYPERLINK \l "_Toc169276921" 1.관료제2 HYPERLINK \l "_Toc ... 169276922" 2.직업공무원제와 신분보장4 HYPERLINK \l "_Toc169276923" 3.무능 공무원 퇴출제도3 HYPERLINK \l "_Toc169276924" (1 ... )퇴출제도의 등장배경3 HYPERLINK \l "_Toc169276925" (2)퇴출제도 운영현황과 문제점6 HYPERLINK \l "_Toc169276926" 4.미국 ∙ 일본

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.21

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[인사행정론] 우리나라 인사행정

하였던 제도.4 耶才: 인재등용을 위해 특별히 실시한 시험제도로 과거와 구별, 녹사,서리 등 하급관직에 임용하기 위해 실시.2. 관료의 정원조선초기에 정1품서 종9품까지의 관료 ... 적으로 자유임용됨, 그 이외는 고등문과시험에 합격한 자.2奏任文官: 교관, 기술관, 기타 특별한 학술과 기예의 지식을 필요로 하는 문관은 고등문관 시험위원회의 전형을 거쳐 임명됨. 그 외 ... 에게 점을 찍어 최후의 결정을 내리는 것.다 署經: 신분상의 적격여부를 심사하는 절차. 임관은 이러한 서경절차가 완료 후 확정.2 相避制度이는 관리를 임용함에 있어서 주로 친척관계

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.02

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[인사행정론] 계급제와 직위분류제

계급제와 직위분류제{목 차Ⅰ. 서론1. 공직의 분류Ⅱ. 본론1. 계급제(1) 계급제의 의의(2) 계급제의 특징(3) 계급제의 장점(4) 계급제의 단점2. 직위분류제(1) 의의(2 ... 에 빠져 의사결정의 적실정을 확보하기 어렵다.3 행정의 능률성 저하- 채용시험, 신규임용, 승진, 전·보직 등이 직무의 내용에 따라 이루어지지 않기 때문에 직위에 알맞은 적임자 ... 를 나타내지 않는다. 따라서 상·하위직 공무원 간의 계급의식이나 위화감이 크지 않다.(3) 장점1 채용시험, 전직, 승진 등의 인사배치의 합리적 기준을 제공2 교육훈련의 수요를 제공3

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.27

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일선학교의 ICT 활용 수업 견학 (체육교과)

. 17♠ 인터뷰 대상 ♠◆ 전주 호성중학교 이동대 선생님- 전북대학교 사범대학 체육교육과 졸- 전북 교원임용경쟁시험 체육과합격(현재 전주 호성중학교 체육교사로 재직)◆ 교과목 ... 웨어 공모전 2위 입상( http://cont151.edunet4u.net/wt15181/)◆ 방문 경로- 어려운 과제로 인한 고민을 하던 중에 평소에 친하게 지내던 체육교육학과 ... 함으로써 심동, 인지, 정의적인 영역을 모두 만족 시킬 수 있도록 교수학습 전략을 구성한다. 2) 내용 구성 - 스케이팅과 인라인 스케이팅의 역사 및 가치 - 인라인 스케이트의 구조

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.02.07

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유럽의교육제도

하려면 전일교육을 기준으로 6월～3년 기간의 전문학교(Fachschule)에 다녀야 하며 졸업시험에 합격하면 전문고등학교(Fachoberschule)의 12년차에 편입되며 전문고등학교 ... 『유럽인의 삶과 문화 - 4팀』(독일, 영국, 프랑스)담당 교수님레포트 제출일4팀 팀 장팀 원▣ 목 차 ▣? 서 론 ---------------------------- p.1 ... ? 본 론Ⅰ. 독일? 독일의 교육제도?초등학교 ---------------------------- p.2? 독일의 중등교육?직업교육 ---------------------------

리포트 | 61페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.10.19

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