"핵심성과측정"의 검색결과 입니다.

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"핵심성과측정" 검색결과 2,681-2,700 / 46,131건

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(교육평가 A형) 표준화검사법 가운데 1가지를 선택하여 그것의 특징, 검시실시 방법 등을 간단히 기술

다양한 방법으로 나뉜다. 일반 지능을 측정하는지, 혹은 특수한 정신적 능력을 측정하는지에 따라서 특수 지능 검사와 일반 지능 검사로 나눌 수 있고, 주어진 언어적 자극으로 언어 ... 를 이용해 대답할 수 있는지, 혹은 기호나 그림, 도형, 실제 작업으로 측정하는지에 따라 언어 검사와 비언어 검사로 나뉜다. 게다가 구체적인 재료에 대해서 어떤 동작과 작업을 요구 ... 세, 7개월의 유아를 대상으로 실시하는 검사 도구로 인지 능력 전반에 걸친 인지 능력의 약점과 강점을 측정한다. 검사를 위해 소요되는 시간은 유아에 따라 각각 다를 수 있

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오.

하고 있으며, 이에 따라 다양한 관리 제도가 기업의 성공과 지속 가능성에 중요한 역할을 하고 있다. 생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등은 오랫동안 경영학의 핵심 분야로 자리매김해 왔으며 ... 은 기업에 비해 연간 수익성이 평균 12% 더 높았다. 이는 HRM이 단순한 관리 기능을 넘어 조직의 전략적 목표와 긴밀하게 연계되어 있다는 점을 보여준다.4) 측정과 평가의 차이이 ... 다.첫째, 생산관리, 재무관리, 마케팅관리는 주로 생산성, 비용 절감, 매출 증가 등 구체적인 수치와 지표를 통해 성과를 측정하고 평가한다.둘째, 인적자원관리는 직원 만족도, 이직

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06

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(2024학년도 2학기, 기말과제물, 정책분석론, 공통) 1. 정책대안의 평가기준에 대하여 3가지 이상 개념을 설명하고, 분석적 선택의 한계를 4가지 이상 설명하시오. 2. AHP 분석의 특징과 일반절차를 설명하고, 강점과 약점에 대해 논하시오.

최선의 정책을 선택하는 것은 공공의 이익을 실현하는 데 있어 핵심적인 과제이다. 이를 위해 정책 대안을 평가하는 과정은 공공정책의 성공 여부와 직결되며, 효과적인 정책 선택 ... 정도로 달성할 수 있는지를 측정하는 것이 효과성이다. 효과성은 정책의 성과를 최우선적으로 평가하는 요소로, 정책이 실제로 문제를 해결하거나 개선하는 데 얼마나 효과적인지를 측정 ... 이다.(2) 효율성효율성은 자원의 투입 대비 산출의 비율을 평가하는 기준으로, 정책수행을 하는 데 사용된 비용과 노력 대비 얻는 성과를 측정하는 것으로 정책대안이 목표를 달성

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.30

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논문요약

성을 보이는지 설명할 수 있다고 밝힌다.(2) 이론 및 가설에서 가설과 그 가설에 적용한 주요 이론의 핵심 내용;이 논문은 개인의 주도적 행동 - 정보 교환 - 신뢰 - 창의 ... 으로, 정보 교환은 Subramniam과 Youndt(2005)가 개발한 4문항으로, 신뢰는 정서적 신뢰 문항을 McAllister(1995)가 개발한 문항을 통해 측정 ... 하였고, 창의성은 George와 Zhou(2001)이 개발한 13개의 문항으로 측정하였다. 종속변수를 제외한 3문항에 대하여 CFA를 시행하였다. Molus를 통하여 사 수준 분석을 시행

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.21

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메가스터디 평생교육원 학점은행제-생산관리 2등, A+학점받은 학생의 토론-식스시그마에 대한 찬성과 반대에 대한 학습자님의 입장은 ?

방법은 기존 프로세스를 향상시키기 위해 사용되며 ,정의(Define)-측정(Measure)-분석(Analyze)-개선(Improve)-관리(Control)의 과정을 의미 ... 하며,DMADV는 제품을 만들거나 예측이 가능하며, 결함이 없는 성능을 내는 디자인을 만드는 것으로 쓰인다. 정의(Define)-측정(Measure)-분석(Analyze)-디자인(Design ... 만 아니라 저 구성원들중에 블랙벨트(BB) 가 가장 핵심적인 요원이며, BB가 식스시그마 프로젝트에서 팀을 구성하고, 요원들을 교육하며, 문제를 해결하는 가장 중요한 임무를 담당

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.07 | 수정일 2024.04.11

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이화여자대학교의료원 자소서

을 방문하여 혈당을 측정하였는데 당시 혈당이 200 이상으로 높게 측정된 어르신께서 몸이 불편하시다고 호소하셨습니다. 어르신께서는 당뇨 관리의 필요성을 인지하고 있지만, 관리 방법 ... 하게 수행할 수 있도록 지식과 술기 능력을 배워 향상하겠습니다. 10년 이내에 임상 역량을 강화하기 위해 직무 전문성을 향상하겠습니다. 20년 후, 후배 간호사에게 습득한 경험과 핵심역량을 전수하고, 병원과 함께 발전하는 선배 간호사의 모습으로 남겠습니다.

자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.01.23

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가족 탄력성 평가_실무와 연구를 위한 유용한 맵

다 . : 이 자료에서는 탄력성 중심 가족 평가 및 실습 방향을 설정하고 이를 위한 유용한 맵들을 제공한다 . : 가족 탄력성의 핵심 과정 (key process) 을 요약 및 ... Resilience Questionnaire (WFRQ) : 제시된 9 가지 핵심 프로세스를 운영하기 위해 구축되었다 . : 자기보고형식으로 Likert 척도를 사용한다 . - 자신 ... Coordination of Humanitarian Affairs(OCHA) 는 불확실한 세계에서 스트레스와 충격에 견딜 수 있는 시스템의 능력을 측정하는 새로운 글로벌 도구를 개발

리포트 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.20

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스마트팩토리의 등장과 정부 정책에 대한 논의(아디다스의 사례에서)

스마트팩토리의 등장과 정부의 정책방향 논의(아디다스의 사례에서)4차 산업 혁명이 국가 제조업 혁신의 핵심 동력으로 떠오르면서 스마트 팩토리에 대한 관심이 매우 높아지고 있 ... 계획을 발표하였다. 핵심특징으로는 수요의 다양한 요구에 대한 신속한 대응, 맞춤형 신발 생산, 수요처 현지 공장 설립 등이 있었다. 이러한 접근은 저임금국가에 설립된 신발 공장 ... 팩토리는 개념적으로는 대량 맞춤을 목적으로 하고 있다. 이와 동시에 개인화, 맞춤 제작을 핵심 가치로 제시하였으나 실제로는 맞춤형 제품을 생산한 바가 없다. 대량 맞춤으로 발생

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.20 | 수정일 2022.08.25

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회계의 기초개념을 공부하면서 회계정보이용에 대해 배웠다. 이때 내부이용자와 외부이용자로

자란회계에서 핵심이 되는 사항은 정보와 의사결정이다. 회계는 회계정보이용자가 합리적인 판단을 내리거나 의사결정을 할 수 있도록 기업의 실체와 관련하여 유용하게 활용 가능한 경제적인 ... 정보를 식별하고 측정하며 전달하는 과정으로 정의된다. 회계는 이와 같이 기업 내외부 이해관계자들의 의사결정에 유용한 정보를 제공하는 것이 목적이다. 이는 회계가 부기와 구분 ... 의 자산이 늘어난다거나 혹은 자본이 감소하는 등의 활동에 해당하지 않는다. 그렇기 때문에 회계장부상에 인식하지 않아도 된다.그 다음으로 측정은 거래에 화폐단위로서 구체적인 수치를 결정

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

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[마케팅관리론] 특정 한 기업의 CSR활동 성공사례를 제시하고, 그들이 실행한 CSR활동의 구체적인 방법을 분석하여, 향후 기업들에게 제시할 수 있는 시사점에는 무엇이 있는지 설명해 보길 바란다

자와 투자자는 기업의 윤리적 책임과 투명한 경영을 더욱 엄격히 평가하고 있다. 이에 따라 기업들은 전략적 CSR 모델을 개발하여 자사의 핵심 역량과 연계된 사회 공헌 활동으로 차별 ... 문제 해결에 기여했다. 단순한 기부나 자선 활동이 아닌, 자사의 핵심 역량인 기술력과 R&D를 CSR에 접목시켜 수익성과 사회적 가치를 동시에 창출한 점이 특징이 ... 이 기업의 핵심 전략과 통합될 때 가장 큰 효과를 발휘한다는 점을 입증했다. GE는 CSR 활동을 통해 규제 대응뿐 아니라 새로운 시장을 개척하고, 지속 가능한 성장 기반을 마련

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.18

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[최신/A+] 2022-2 한양대 교육과정론 중간고사 족보 (문제+답안)

에도 오늘날까지 굳건한 집단?3. 심리학의 지지로 정확한 측정 및 차별화된 교육과정을 주장한 집단?4. ‘라무스(Ramus)에 의해 제기된 교육과정의 개념적 의미?5. 『The ... 가 교육과정의 핵심이라고 생각한다. 학교 교육의 목표는 '지성의 발달'이 되어야 하며, 학교 교육과정은 대학에 기원을 둔 ‘학문’에서 출발해야 한다고 주장한다. 인문주의자들을 뒷받침 ... 하다고 볼 수 있다.3번. 사회효율성주의자 집단. 사회효율성주의자들은 산업화, 사회변화에 직면하면서 사회 통제와 효율적 학교 운영에 관심을 두게 되었다. 이들은 교육과정의 핵심이 효율

시험자료 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.07

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간호관리학 요약정리(관리 개념 및 이론, 역량, 인적관리, 전달체계)

간호 관리학요점정리의료환경 변화와 간호 관리의 개념 등자료의 특징- 간호 관리학 시험 대비용으로 제작하였습니다.- 어려운 단어는 쉽게 풀이하려 노력하였습니다.- 핵심내용은 색깔 ... 로 더 중요한 핵심은 형광펜 표시를 하여 강조하였습니다.- 어려운 내용을 보기 쉽도록 표로 정리하였습니다.- 구매 후 자료평가는 판매자의 자료를 수정, 보완하기에 많은 도움이 됩니다 ... )? 조직 성과- 조직의 목표성취 정도(성과)를 생산성으로 측정, 수행한 업무의 양질, 자원 활용 정도 고려하여 측정① 효과성- 목적 달성의 정도를 측정하는 요인- 계획된 목표

시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.09

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부천시시설관리공단자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 입사예상문제 시험문제 인성검사 적성검사 논술문제 어학능력검증문제 한국사시험문제

v 부천시 공공기관 입사에 필요한 핵심 기출문제þ 부천시에 입사하게 되면 어떤 역할을 수행하고 싶으신가요?þ 지원 직무와 관련된 학문적, 경험적 배경을 설명해주세요.þ 최근에 읽 ... 를 위해 사용하는 도구나 방법은 무엇인가요?þ 업무에서 문제 발생 시 어떻게 대응하나요?þ 주어진 예산을 관리하고 최적화하는 방법은 무엇인가요?þ 업무의 성과나 결과물을 어떻게 측정하고 개선하나요?þ 고객 서비스와 관련된 성공적인 경험을 공유해주세요.

자기소개서 | 163페이지 | 9,900원 | 등록일 2023.09.15

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서울시립대학교 일반대학원 환경원예학과 연구계획서

을 하고 싶습니다.저는 또한 재해 및 개발로 훼손된 국토핵심생태녹지축 지역의 지형 및 수림복원 기술 개발 연구, Ficus carica에 무름병을 일으키는 Pectobacterium ... Queen Beer 'Mantefon' 식물의 세포 유전학 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 하이킹 전문화 측정 및 등산객의 잠재 프로필 식별 연구, Oryzalin으로 유도

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.05.11

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4주 2차시에서 실험설계에 대해 학습하였습니다. 한 기업이 신제품 출시 후 이를 홍보하기

설계라고 생각한다. 1) 순수 실험 설계 순수 실험 설계는 실험 대상을 선정할 때 무작위화를 거친다. 독립변수 조작, 측정 시기 및 대상에 대한 통제 등이 연구자의 의도에 따라서 ... 을 실험 집단과 통제 집단에 무작위로 할당해 연구를 실시한다. 실험 대상을 무작위로 두 집단으로 할당해 실험집단에는 독립변수의 노출 전후에 각각 종속변수를 측정하고 통제집단에는 독립 ... 변수를 가하지 않은 채로 종속변수를 두 차례 측정하는 방법이다. (2) 통제집단 사후 실험 설계 통제집단 사후 실험 설계는 사전 측정을 하지 않아 상호작용 시험 효과가 작용하지 않

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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교육평가 ) 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시

에 따르면, 인간의 생각이나 행동이 특정한 감정적 특성 내에서 분류되기 위해서는, 5가지 핵심적인 속성을 가지고 있어야 한다.첫째, 행동이나 사고는 감정이나 감정 상태를 포함 ... 적인 감정 반응이나 일반적인 감정 경험을 측정한다는 것을 의미한다.셋째, 강도의 존재는 필수적이다. 강도는 감정의 강도나 정도를 나타낸다. 예를 들어, "사랑"의 감정은 "좋 ... 하여 정상적인 교수-학습 과정을 방해할 수 있다.여섯째, 평가를 너무 자주 실시하면 학습 성과 측정의 본래 목적이 왜곡되어 학습이 평가에만 집중되는 현상이 발생할 수 있다.일곱째

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.15

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동기 이론 중 이요인 이론과 공정성 이론을 비교 분석하라. 그리고 두 이론들은 지금도 보편적으로 적용 가능한 이론들인가

. 이요인 이론허즈버그의 이요인 이론의 핵심은 모티베이션과 관련된 요인을 동기요인과 위생요인으로 분류했다. 무조건 어떤 욕구를 충족시키면 사기가 오르는 것이 아니라 어떤 욕구를 충족 ... 더라도 대체불가능하며 직무에서는 동기요인을 구축하는 것이 이 이론의 핵심이며 중점적 관리가 필요하다.2. 공정성 이론존 아담스의 공정성이론은 조직구성원은 자신의 노력이나 보상과 유사 ... 에 측정이 어렵고 지속가능하고 반복적인 캠페인의 형태로 적용가능하다. 또한 직무 요인 증진을 위해 직무 순환 제도 시행과 사내 교육프로그램 개발로 동기부여에 적용이 가능할 것이다.2

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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직무평가란 해당 업무를 수행하는 종업원들이 성과를 적절히 창출하는지 그리고 어떠한 속성을 지닌 종업원들이 성과를 가져다 주는 등의 종합적인 부분에 대해 상세 작성

접근 방식이다. 인적자원관리는 종종 HR이라고 하기도 하는데 기업에서 보편적으로 직원의 정책 관리를 담당하는 부서를 의미하기도 한다. 직원은 회사가 가질 수 있는 가장 핵심적인 ... 자원으로 인적자원관리는 조직이 지원이라는 자원을 효율적으로 관리해 다양한 핵심 장점을 누릴 수 있도록 도와주기 위해서 존재한다. 효과적인 인적자원관리를 하게 되면 얻을 수 있는 이점 ... 에 의하여 개발된 이후에 성과주의 인사의 핵심으로써 자리를 잡고 있다. 목표관리제도는 단순하게 목표 달성 여부를 평가하게 되는 것이 아니라 근본적인 목표를 통해 개인에게 효율

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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생산의 차별적 능력은 어떻게 해서 기업의 경쟁우위를 가져오는가

핵심적인 기능을 담당하고 있다. 현실적으로는 생산이 없을 때 기업은 존재할 수 없고 생산이 있기에 기업의 가치가 존재한다는 것이라고 볼 수 있다. 보통 생산이란 자원의 물리 ... 은 생산의 사명과 부합해야 하고, 경쟁우위를 가져오기에 생산 전략의 핵심이라고 볼 수 있다. 또한 생산목표상 능력이나 자원 상의 능력으로 나타나게 된다.5) 목표?생산의 사명을 계량 ... 적이고 측정할 수 있는 용어로 나타내는 것을 의미한다. 전형적인 생산의 목표라고 볼 수 있다.2. 경쟁우위제조기업의 경영조직이 추구하고 있는 경영목표를 달성하기 위해서는 효율적이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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인적자원관리 기말고사 정리

는 ‘능력’ 있고 ‘동기부여’가 잘 된 사람을 확보했을 때 발생한다. 따라서 기업은 능력과 동기부여의 측정과 파악을 전략적으로 할 필요가 있다.1. 전략적 충원‘전략적 충원’을 위해 먼저 ... 타당성이 중요한 기준이 될 수 있다. 신뢰성은 측정 도구의 일관성을 의미한다. 평가자가 누가 되는 일관된 결과를 도출해야 한다. 신뢰도가 부족하면, 특정 시점에서 지원자가 보여준 ... 점수가 실제 실력을 정확하게 반영하고 있는지 확신하기 어렵다.타당성은 과연 일을 잘할 수 있는 사람이 선발되도록 하는가에 대한 정도를 말한다. 예측 타당성과 현재 타당성 척도로 측정

시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07

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