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"평등고용기회" 검색결과 241-260 / 17,321건

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    세계인권선언문 중 제22조에서 제27조까지 나온 인권의 내용을 예를 들어 설명하시오
    을 통해 개인은 최소한의 생활을 유지할 수 있다. 경제적 권리는 경제 활동에서의 평등기회를 보장하는 것이다. 제23조는 일할 권리와 공정한 보수를 받을 권리를 포함하고 있다. 예 ... 를 들어, 모든 사람은 차별 없이 일할 기회를 제공받아야 하며, 동일한 일을 했다면 동일한 임금을 받아야 한다. 이는 고용에서의 성차별이나 임금 격차 문제를 해결하는 데 중요한 역할 ... 을 한다.2. 경제적 권리경제적 권리는 경제 활동에서의 평등기회를 보장하는 것이다. 제23조는 일할 권리와 공정한 보수를 받을 권리를 포함하고 있다. 모든 사람은 차별 없이 일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10
  • 경제학개론_저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.
    다. 따라서 임금불평등 문제는 한국 사회가 해결해야 할 중요한 과제 중 하나이며, 이를 해결하기 위한 정책적 노력이 필요하다.1.2 실업률과 고용의 불안정성한국의 실업률은 전반 ... 노동자들의 고용 안정성을 강화할 수 있는 정책적 노력이 필요하다. 이를 통해 노동시장 내 불평등과 불안정성을 완화하고, 전반적인 노동 환경을 개선할 수 있을 것이다.2. 최저임금 ... 의 부정적인 영향은 청년층과 비정규직 노동자들 사이에서 더욱 두드러지게 나타났다. 청년층의 경우, 최저임금 인상으로 인해 고용 기회가 감소하거나, 임시직이나 비정규직 형태의 고용
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
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    여성은 생애주기에따라 여러가지 불평등을 경험하게 되는데 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점
    합니다. 이로 인해 현재 한국에서 발생하는 성 불평등 문제로 성별 임금 격차, 고용 성차별, 육아 휴직 등이 있습니다. 이는 성별에 따른 기회와 대우의 차별로 2017년 조사에 따르 ... 합니다. 심지어 채용 면접 또는 구직 과정에서 여성 근로자에게만 결혼의 여부와 자녀 계획을 질문하는데 이는 고용기회에 관한 성 불평등으로 남성 중심적인 직무 현장을 보여줍니다 ... 습니다.현재 한국에서 남녀 임금 격차에 따른 성 불평등을 개선하기 위해 적극적 고용개선조치 제도를 실행했는데, 적극적 고용개선조치는 기업이 자율적으로 남성과 동등하게 여성에 관한 고용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
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    A+보장 최우수레포트] 사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하 나입니다
    었다. 그러나, '사회투자국가'라는 이름하에 사회정책을 논할 때는 성장과 복지의 선순환이 일어나는 지점이 경제의 수요 측면이 아니라 공급 측면이고, 평등은 결과의 평등이 아니라 기회 ... 는 것에 머물지 않고, 국민 누구나 타고난자신의 능력을 계발할 수 있는 기회와 근로를 통해 삶의 질을 높일 수 있는 기회를 보장하고자 하는 것이다. 한마디로 결과의 평등이 아닌 기회 ... 의 평등을 실질적으로 보장하고자 하는 것이다. 급여와 권리에 초점을 둔 사후적·재분배적·소비적인 사회복지를 뛰어 넘어, 국가가 실질적인 기회평등을 온 국민에게 부여하는 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.21
  • 복지국가의 본질을 나타내는 특징과 실질적 조건에 대해 설명하시오.
    하고 있다고 할 수 있다.② 평등평등 또한 복지국가의 본질을 드러내는 실질적인 조건이라고 할 수 있다. 그런데 복지국가에서는 각 체제의 따라 기회평등과 결과의 평등으로 크 ... 게 나누어지게 된다. 기회평등은 사회 경쟁에 있어서 동일한 출발 선상에 설 수 있도록 해준다는 것이며 결과의 평등은 경쟁의 최종 결과에서까지 평등을 보장해준다는 것이다. 그런데 기회 ... 체제에서 발생하는 모순과 불평등을 해결함과 동시에 시장과 사회복지의 균형과 의존을 제도화시키는 것이 바로 노동 정책으로서의 완전 고용 지향이라고 할 수 있다.Ⅲ. 결론지금까지 복지
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01
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    양자컴퓨터 기술 발전이 사회와 윤리에 미치는 영향
    ·경제 시스템에 대한 위협과 기회(4) 국가 안보와 군사 전략에 미치는 영향(5) 의료·과학 분야 혁신과 윤리적 논쟁(6) 노동시장과 고용 구조의 변화(7) 기술 격차와 사회 불평등 ... 는 기회를 제공하는 동시에 심각한 도전과 위기를 안겨줄 수 있다. 중첩과 얽힘이라는 양자역학적 특성을 기반으로 한 양자컴퓨터는 금융, 의료, 과학, 국가 안보 등 광범위한 영역에서 긍정 ... 적 파급력을 가질 수 있다. 그러나 동시에 암호체계 붕괴, 개인정보 유출, 기술 독점으로 인한 불평등 심화 등 사회적·윤리적 문제를 불러올 수 있다. 본 보고서는 양자컴퓨터의 발전
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.31
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    우리나라 사회보험(국민보험. 건강보험. 산재보험.고용보험 노인장기요양보험)이 여성에게 불리하게 적용되고있는점에 대해서 토론하고 그와 관련된대안을 제시해 보시오
    다. 산재보험과 고용보험도 마찬가지로 여성의 직업적 특성과 고용 상태를 충분히 반영하지 못하는 경우가 많다.본 주제를 선정한 이유는 여성의 경제적 자립과 사회적 평등을 달성하기 위해 ... 우리나라 사회보험(국민보험. 건강보험. 산재보험.고용보험 노인장기요양보험)이 여성에게 불리하게 적용되고있는점에 대해서 토론하고 그와 관련된대안을 제시해 보시오Ⅰ. 서론사회보험 ... 은 국민의 기본적인 삶을 보장하기 위해 마련된 제도이다. 대한민국에서는 국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험 등 다양한 사회보험이 운영되고 있다. 이 제도
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.28
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    [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 5과목 노동관계법규 핵심요점정리
    법령의 주요내용*목적: 남녀의 평등기회 및 대우/모성보호/여성고용촉진*근로자: 월급+구직의사★근로자란?근로기준법: 임금고용상~고용촉진법: 임금퇴직급여법: 임금나머지 ~ 법: 임금 ... -> 취업규칙 작성-취업규칙 작성 또는 변경 / 불리하게 변경: 근로자 과반수의 의견 동의*과태료: 500만원 이하 과태료 부과제3장 남녀고용평등과 일·가정양립지원에 관한 법률제1절 ... +녀고용평등우수기업선정 및 행정적 재정적 지원을 할 수 있음*합리적 차별 인정(차별X, 권리O)-직무성질 상 불가피하게 요구-근로여성의 임신, 출산, 수유 등 모성보호-적극적 고용
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19
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    AI의 발전이 인간의 일자리에 미치는 영향에 대한 고찰
    소득과 고용 기회 차이가 벌어지고 있다. 이는 사회적 갈등과 불안정을 야기할 수 있는 중요한 요인이다.4.3 소득 불평등과 사회적 갈등 심화 가능성AI 기술 발전은 경제 전반의 부 ... 숙련 생산직 일자리가 감소하는 추세다. 하지만 AI 관련 고급 인력과 서비스업 분야에서는 새로운 고용 기회가 늘고 있다. 이에 따라 미국은 교육과 재훈련 프로그램을 통해 노동자 ... 는 과거 단순한 자동화 기술을 넘어 인간의 사고와 의사결정 일부를 모방하고 대체할 수 있는 수준에 도달했다. 이에 따라 경제 구조와 고용 시장에도 중대한 변화가 나타나고 있으며, 인간
    리포트 | 11페이지 | 6,900원 | 등록일 2025.08.12
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    선별주의와 보편주의에 대한 개인의 견해를 서술하고 장단점을 분석하시오
    의 사회보장을 강조하지만 평등을 전혀 고려하지 않으며, 허케셔는 복지국가가 국민에게 적절한 사회보장을 제공하고 기회평등을 촉진한다고 주장하는 반면, 에스핀 엔더슨 등은 복지국가 ... 가 단순히 기회평등에서 기회를 얻고 결국 결과의 평등을 이끌어낼 수 있다고 주장한다. 이러한 차이는 복지국가의 기준으로서 자본주의와 복지국가의 역할이 다르기 때문이다. 즉 자유 ... 주의 체제가 본질적으로 문제이며 장기적으로 극복되어야 한다고 주장하며, 이 과정에서 기회평등과 결과의 평등을 강조하고 복지국가의 제도적 변혁 역할을 강조하고 있는 반면, 정통
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.11
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    장애인 의무고용제도의 성과와 개선사항에 대해 서술하시오
    인 의무고용제도는 장애를 가진 사람들의 고용 기회를 보장하고 사회적 참여를 촉진하기 위해 도입된 정책이다. 이제까지 이러한 제도가 어떤 성과를 거두었는지 살펴보면, 장애인 고용 ... 있다. 또한, 장애인들이 적절한 교육과 자격 증명을 받을 수 있는 기회가 부족한 경우도 많다.장애인 의무고용제도는 1990년대부터 시행되어 왔으며, 이를 통해 장애인 고용 ... 장애인 의무고용제도의 성과와 개선사항에 대해 서술하시오? 본 문장애인 의무고용제도는 장애인 인권 보장과 사회통합을 위한 중요한 제도이다. 이는 장애인의 경제적 자립과 사회 참여
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.06
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    생산적 복지정책과 한국복지국가의 제도적 특징을 기술하시오.
    , 건강, 고용 등의 기회의 불평등을 포함한다층적인 현상으로 인식한다. 이는 빈곤의 원인을 보다 정확히 파악하고, 그에 따른 맞춤형 복지 정책을 설계할 수 있게 한다. 예를 들 ... 의 중요성은 경제적 측면뿐만 아니라 사회적 측면에서도 두드러진다. 경제적 성장과 고용 창출을 통해 사회적 불평등을 완화하고, 빈곤을 감소시키며, 사회적 통합을 강화하는 역할을 한다 ... 성이 아니라, 사회적 배제와 기회의 불평등을 포함한 다층적인 현상으로 인식하며, 이를 해결하기 위한 복지 정책으로 생산적 복지정책을 지지한다. 이는 빈곤 문제를 보다 포괄
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07
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    젠더관점에서 보는 사회보험제도와 국민기초생활보장제도에 대한 젠더분석을 조사하여 정리한 후, 사회복지서비스에 대한 젠더분석을 서술하시오.
    의 구조적 불평등을 이해하고 해체하는 핵심적인 학문적 접근방법이다. 특히 사회보장제도는 성별에 따른 차별과 배제의 메커니즘이 내재된 영역으로, 젠더 관점에서의 비판적 검토가 필수적이 ... 한 통계적 접근을 넘어 제도적 차별의 근본 원인을 밝히고, 사회구조적 불평등을 드러내는 중요한 방법론이다. 사회보장제도의 설계와 실행 과정에서 여성의 경험과 필요를 간과해온 기존 ... 의 패러다임을 전환하고, 실질적인 성평등을 실현하기 위해서는 체계적이고 심층적인 젠더 분석이 요구된다.본론국민연금 및 건강보험제도 분석국민연금제도는 한국 사회보장체계의 핵심 축
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.09.02
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    사회복지정책과 복지국가
    공공서비스를 무상 또는 저렴한 비용으로 제공하여 국민의 기본적 삶의 질을 보장하고 기회평등을 높였습니다. 이처럼 복지국가는 다방면에서 사회통합과 형평성 증진을 위해 노력해왔 ... 모델의 대표적인 사례입니다.본문에서는 먼저 복지국가의 개념과 기원을 소개하고, 사회보장제도, 재분배 정책, 공공서비스 제공, 완전고용 추구 등 복지국가의 주요 특징을 설명할 것 ... 보장제도를 운영한다는 점입니다. 공적연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 등 다양한 제도를 통해 국민의 기본생활을 보장하고 있습니다. 특히 보편주의 원칙에 따라 전 국민을 대상
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.20
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    [토론 A+] 형식적 의미의 사회복지법과 실질적 의미의 사회복지법에 대하여 서술하시오.
    서비스, 학생규율, 학교 안전, 불우하고 소외된 학생들을 위한 교육 기회접근과 같은 문제를 다룰 수가 있다. 이러한 법률은 양질의 교육에 대한 평등한 접근을 장려하고 교육결과 ... 관행을 보장하며 직장의 평등과 안전을 증진하는 것을 목표로 하는 고용법도 포괄하고 있다. 최저임금, 초과근무수당, 직장 내 차별 및 괴롭힘, 직장 안전 기준, 노동 조직 및 단체교섭 ... 을 촉진하기 위해 고안된 일련의 법적 원칙, 법령, 규정 및 정책을 포괄한다. 사회복지법의 핵심은 체계적 불평등을 해결하고 빈곤을 완화하며 취약계층을 위한 필수서비스 및 자원에 대한
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [고려대학교_사고와표현]소논문
    세계화와 그에 따른 노동시장의 유연화, 또한 신자유주의 세계화의 결과로 초래된 ‘고용 없는 성장’이 커다란 원인이 되었다.따라서 실질적인 평등이 이루어지기 위해서는 단순히 기회 ... 기회의 균등,그것으로 충분한가?[기회의 균등을 넘어 어느 정도의 결과의 평등이 필요하다.]1. 서론2. 신자유주의의 논리3. 기회의 균등을 넘어4. 결론1. 서론기회균등 또는 ... 기회평등은 주로, 기회를 가짐에 있어서 모든 개체들이 인종, 성별, 가정환경 등, 행위 개체가 선택할 수 없는 요소들로 사회에서 제시하는 여러 제도, 문화에 의해 차별받지 아니하
    Non-Ai HUMAN
    | 논문 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19
  • [ 한국 청년 빈곤의 원인과 해결방안 ]
    으로 경제적으로 불안정한 청년들은 진로 탐색과 직업 선택의 기회가 제한되고 있다. 기회의 박탈, 결과의 불평등은 무력감이 증대되어 삶의 질이 저하되고 있다. 교육열의 증가로 중·산 ... 층 가정의 부모는 자녀의 성공과 미래를 위해 지원을 아끼지 않는다. 빈곤 세대의 자녀들은 소득 불평등으로 학령기 때 충분한 교육의 기회를 제공받지 못했으며, 성취 제한 및 개인 ... 적 지원 강화 출신배경에 따라 사회적 지위가 결정되는 불평등한 구조를 바로잡기 위해 저소득·취약계층의 아동·청소년들에 대한 정책이 마련되어야 하며, 적극적인 지원이 필요하다. 기회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    독후감_쌀 재난 국가_저자 이철승
    평등을 야기하는 주된 원인으로 작용한다. 여타 서구권 선진국에 비해 한국의 청년실업률이 유독 높은 것이 이를 방증한다. 쉽게 말해서 조직의 상층부에 고용이 보장된 중장년층 ... 이 몰려 있다 보니 젊은 층이 새롭게 진입할 기회가 없다는 말이다. 젊은 층은 취업 기회가 제한되어 있다 보니 고용 불안과 불안정한 소득에 노출될 수밖에 없다는 지적이다. 결국, 저자 ... 쌀 재난 국가 저자 이철승 『쌀 재난 국가』 (이철승) 이 책은 한국의 불평등한 사회 구조가 어디서 기원했는지를 밝히는 책이다. 제목에서 알 수 있듯이 저자는 그 모든 책임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+수준/사회복지정책론] 사회복지정책의 1) 순기능과 역기능을 각각 설명하고 2) 현재 시행중인 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.
    평등 및 정의를 실현하는데 중요한 역할을 수행하게 된다. 이것은 사회적 배제의 개선, 취약계층의 보호, 기회평등, 불평등의 완화 등을 통해서 이루어지게 된다. 2. 사회복지정책 ... 다. 둘째, 기초생활보장제도는 사회적 평등 및 정의의 실현이 가능하도록 한다. 기초생화보장제도의 각종 급여를 통해 취약계층을 보호하고 불평등을 완화시키며 사회적 배제의 해소, 기회 ... 들을 완화시키거나 해결하기 위한 광범위한 형태의 정책들을 포괄한다. 사회복지정책의 주요한 목표는 모든 개개인이 최소한의 삶의 질을 유지하고 사회적인 정의와 평등을 실현하는데 있
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.27
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    성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점) 1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점) 1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점) 1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점)
    에도 불구하고 돌봄노동등의 책임으로 인해서 여성이 고용이나 사회참여의 기회등에서 남성보다 불리한 것은 사회참여 조건에서의 남녀간의 불평등이 그 이유라 할 수 있다. 이러한 현상 ... 를 통해 실질적인 남녀평등을 이루고자 함이다. 그러기 위해서는 단순하게 차별을 금지 혹은 기회평등만으로는 해소될 수 없기 때문에 국가가 사회참여에서 전통적으로 열세에 있는 여성을 잠정 ... 적으로 우대하는 조치를 통하여 기회평등을 넘어선 조건의 평등과 결과의 평등까지도 실현하려는 의도이다. 국가가 사회참여에서 있어 성별간의 발생을 방치하는 것은 차별을 당한 개인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13
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2025년 11월 24일 월요일
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